课程顾问岗位职责【汇集5篇】

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课程顾问岗位职责【第一篇】

岗位职责：

1、认同企业定位、培养学员舞蹈兴趣爱好；

2、通过公司资源、通过电话与学员进行沟通、预约试课体验；

3、为学员提供深度咨询、分析潜在需求、推荐合适的舞蹈课程、制定学习计划、达成销售；

4、协助部门主管进行团队建设

5、负责客户数据分析、制定营销策略

6、负责建立并维护客户资源

岗位要求：

1、有同行经验者优先考虑

2、热爱销售工作、有强烈的个人进取心和对成功的渴望；

3，性格开朗、亲和力强

课程顾问岗位职责【第二篇】

岗位职责：

1.分析相关市场数据，分析总结客户需求

2.熟知培训课程的具体内容，为潜在客户准确介绍培训课程，接待来访客户并为其制定合理的课程规划；

3.接听来访电话，提供或接受客户的课程咨询；

4.根据销售任务制定工作计划，完成相应的销售指标；

5.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题，与学员建立良好的关系；

6.及时做好客户的回访以及跟进工作；

7.在工作中注意态度礼貌，与客户建立良好的关系，维护公司的形象。

岗位要求：

1.具备课程专业知识，了解培训的专业知识，能为客户进行准确的介绍和课程规划；

2.具备良好的沟通技巧和说服能力；

3.具有较强的学习能力；

4.态度礼貌，穿着得体，言谈举止合理；

5.具备团队精神。

课程顾问岗位职责【第三篇】

岗位职责：

1、负责院校销售任务及各项业务指标的完成；

2、负责区域市场的调研与分析；

3、负责所属院校高端课程的咨询与报名及课程质量意见的收集和反馈；

4、负责院校宣讲会的的组织与协调；

5、负责院校高端代理团队的搭建与管理；

6、完成领导交付的其他工作；

岗位要求：

1、男女不限，专业不限，本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学专业优先考虑；

2、自信乐观，性格开朗，良好的沟通能力和较强的责任心，同时具有良好的团队协作意识及承压能力，出色的学习能力。

课程顾问岗位职责【第四篇】

工作职责Responsibilities：

1、负责与客户进行电话沟通，预约上门试听；

2、负责客户的上门接待，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的英语教育、和未来卓越地球公民教育的观念，帮助家长为孩子做好正确的人生抉择！

3、在充分了解孩子的英语学习基础的前提下，为孩子选择恰当的学习阶段；

4、在家长决定购买意向后，督促家长认真阅读《入学协议》，帮助家长完成缴费的全部手续；

5、及时将手中的客户数据，按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作；

6、定期对客户进行回访，做好售后服务；

7、完成个人销售任务，达成良好的销售业绩；

8、保质保量的完成上级交办的其他任务。

职位要求Requirements：

1、普通话标准，表达能力强，善于思考和提问；

2、需要具备勤奋坚韧的性格；

3、需要具备良好的个人修养和形象气质；

4、大专及以上学历（英语专业，有销售、英语教学等工作经验者优先）；

5、有较强的沟通能力和良好的团队合作精神；

6、为人踏实稳重，有服务意识、能够承受较强的工作压力；

7、诚实正直并具有良好职业道德；

8、熟练操作Windows办公软件，例如：Word、PPT、Excel等各种软件的操作。

课程顾问岗位职责【第五篇】

职位描述：

1、薪酬福利：阶梯型底薪（2、5K—5K）+丰厚业绩提成（5K—12K）+午餐补助+五险一金（综合薪资8K—12K）；

2、分公司总经理、部门经理、总助等管理岗位全部由一线业务精英直选，快速靠谱的职业晋升通道；

3、免费提供海量财务管理培训学习机会，成就财税专家型营销人才；

4、带薪年假、带薪出国游、司龄补贴、节日福利、周末双休、五险一金，实实在在的员工福利；

5、完善的新员工培训体系和伙伴计划，助力新员工成长。

岗位职责

1、老客户渠道的拓展；

2、新客户的开发；

3、客户财务管理学习顾问；

4、其他客户服务。