支行行长岗位职责【通用4篇】
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支行行长岗位职责【第一篇】
1、根据国家金融政策和有关规定,依法合规办理各项业务;
2、帮助行长加强内部管理;
3、帮助行长完成分行下达的各项经营指标;
4、做好兼任或分管的有关业务部门工作;
5、完成领导交办的其他工作。
支行行长岗位职责【第二篇】
1、组织本地零售市场业务开辟及客户管理工作,乐观推广安全银行的系列金融产品,完成分行下达的零售经营任务,提高我行零售市场占有率;
2、开展卓有成效的基层零售团队管理,营造乐观进取、团结配合、公正公平的良好氛围,带领零售经营团队健康成长;
3、乐观执行各项业务创新规划,根据总分行的业务进展取向和考核政策开展新业务试点,实现基层经营单位零售业务的可持续进展。
支行行长岗位职责【第三篇】
1、推进对接寿险营业区及其他渠道的贷款业务,提高新一贷活动率及放款规模;
2、打通柜员、理财服务经理,提供基础服务、引领线上化,做好百万大军服务客户的银行助手;
3、推进支行的aum、存款、客户数、创立增长,协作好财宝中心帮助维护大客户;
4、客户活动及寿险业务员培训、活动的举办;
5、辅导下属提高产能,伴随访问客户;
6、帮助处理客户投诉。
支行行长岗位职责【第四篇】
1、负责所在社区支行的运营和管理,确保合规经营运作有序;
2、负责带领团队成员开展支行的业务拓展和客户维护工作、各类营销活动和销售竞赛的落地执行,并确保年度经营目标达成;
3、负责支行的服务管理工作,确保整体服务符合社区银行服务规范要求;
4、负责团队组织发展和人员培养,管理客户经理并进行综合评价;
5、完成上级领导交办的其他工作。