督导岗位职责实用3篇

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督导岗位职责1

1、负责编制销售大区全员的绩效考核指标，并定期进行绩效考评；

2、负责督促销售大区日常行程执行；

3、负责督导销售大区工作计划安排，提高执行力；

4、负责为销售大区提供必要的数据信息支持；

5、负责组织、参加销售大区各项内部会议、合作商会议；

6、负责合作商促销计划的审核与实施；

7、负责响应销售大区各项需求，给予反馈和解决；

8、负责临时项目的跟踪与处理

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家整理的3篇《督导岗位职责》，希望可以启发您的一些写作思路。

督导岗位职责2

岗位职责：

1、帮助加盟商组织展开市场运作，与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈；

2、在售后部经理的指导下，传达产品上柜及陈列模式，并给予培训和指导；

3、负责产品广告和促销计划等各种活动的执行、定期店面回访检查，与负责的。区域内的店面保持良好沟通并解决相关问题；

任职资格：

1、有珠宝门店督导，店长，柜长工作经验者优先；

2、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发；

3、热爱工作，敬业、有责任心，乐于思考，善于沟通，具备一定的领导和控场能力，可适当加班、出差者优先。

督导岗位职责3

1、负责所辖区域促销人员的招聘、培养和调动；

2、对促销员业绩和能力考察综合评估，针对每个促销员差异进行指导提升能力；

3、对负责区域内门店业绩情况分析，调整销售策略和人员安排；达成销售指标；

4、负责区域内专柜形象陈列、pop海报、柜台摆放；

5、定期组织区域促销员例会、新品培训、考试等。