职能岗位职责（精编3篇）

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职能岗位职责1

1、负责公司日常行政管理工作，做好公司内外、企业上下沟通协调工作，上传下达及下情上达；

2、负责公司会议及大型活动的组织、会务筹备工作，做好会议记录及会议决议的`督办、检查及考核工作；

3、负责公司文件、信函收发、传递及督办工作；

4。负责公司重要合同、协议的归档管理工作；

5、执行公司企业管理制度，负责建立企业档案；

6、负责公司办公环境、办公用品、办公设备的维护及日常管理工作；

7、负责公司人力资源管理，员工劳动纪律管理；

8、负责公司车辆日常调度及管理工作；

9、负责公司的企业文化建设工作；

10、完成公司领导交办的其他工作任务。

岗位职责书职责2

1、制做报送建委档案馆资料，项目竣工资料（由老同事指导）。

2、接待客户、送资料等，协助经理完成对接工作。

3、项目前期了解需求和施工过程中跟踪进度，协调与甲方的关系。

3、了解目标客户的需求及项目招标信息跟进。

4、协调各部门工作，及时完成计划。

专职安全员工作职责3

(一)、认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的`政策、法律法规和公司安全生产管理规章制度。督促做好向从业人员实施告知事项工作。

(二)、坚持“安全第一，预防为主”的方针政策，当安全与经营发生矛盾时，应首先考虑安全问题，在实行经济责任制时，要有安全考核指标，落实安全责任，实施安全一票否决制度。

(三)、建立和完善安全管理机构，按规定配备与生产相适应的专兼职安全管理人员，加强对班组的管理和监督，落实岗位安全责任，督促做好安全生产工作

(四)、建立健全安全管理制度和一岗双责及安全生产操作规程。

(五)、配齐消防设施设备，加强检查，保证设施设备性能良好有效，防止火灾事故发生。

(六)、加强设备检查、维护、管理，保持设备技术状况良好。

(七)、按规定提取安全生产费用，合理组织生产，不断改善劳动卫生条件和安全生产环境。

(八)、推行安全目标管理，实现上级下达的安全生产先进经验，表彰安全生产先进集体和先进个人。

(九)、做好职工岗位安全技术培训和考核，提高职工安全技能。

(十)、发生治安事件和一般事故，按规定及时上报，采取措施保护现场，组织抢救，减少事故损失，做好事故善后处理工作。

(十一)、每月开展一次综合性安全检查工作，定期向公司报告安全生产状况，接受群众监督。