扶贫工作成效【优质4篇】

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工作成效总结【第一篇】

一、基本情况

**村位于波密县西北方向，距离县城约73公里，平均海拔2910米，全村有83户405人，本村由曲帕拉、曲帕嘎2个自然村组成。全村建档立卡贫困户共有29户110人。其中一般贫困户26户103，低保贫困户1户6人，五保贫困户2户2人。

2016年脱贫7户23人，2017年脱贫22户87人，在2017年**村全村29户贫困户均已实现“两不愁、三保障”并顺利完成脱贫摘帽任务。

二、扎实推进脱贫攻坚各项重点工作

（一）聚焦识别抓精准，不让一户贫困户掉队。贫困户动态管理工作是精准扶贫战略的重要基础，2019年我村开展动态管理工作，摸排全村建档立卡贫困户，对户内因新生、嫁入等原因新增的贫困户人口予以采集、登记。对户内因出嫁、死亡、失踪、分户、公务员等原因减少的人口予以登记、并户卡上进行标注，切实做到“回到原点全覆盖”。

（二）聚焦问题抓整改，确保问题清单销号到位。针对中央、区、市、县、乡各级巡视巡查，督查暗访发现的问题举一反三，深挖细究。以“两不愁、三保障”为主线，入户开展“地毯式”和“拉网式”大排查，从脱贫攻坚各个环节进行全方位、立体式的透视检查，确保不漏一户一人，不留死角、不留盲区。截止目前各项整改工作均已完成整改。

（三）脱贫户和贫困户检测户摸底调查情况。经过驻村工作队与村“两委”班子成员入户调研，全面筛查建档立卡户和非建档立卡户的家庭情况，经过摸底调查，**村摸排评议边缘户2户。

（四）开展脱贫攻坚“回头看”工作。在脱贫攻坚进入决胜阶段，开展“两不愁、三保障”回头看大排查工作，是为落实党中央、国务院全面打赢脱贫攻坚战的政治任务，也是确保贫困户精准脱贫的有力保障。**村驻村工作队、村“两委”班子分组对29户建档立卡户家庭进行走访。

经走访调研一是“两不愁 三保障”已基本实现；二是家庭信息逐步完善；三是生态岗位资金落实到位；四是各项惠民政策资金均正常发放；五是到户产业项目效益发挥有待提高。

三、脱贫攻坚基础工作存在的问题

（一）扶贫信息数据质量不高。存在少数错误和空缺项问题。

（二）扶贫户户档案、户卡填写质量不高。存在贫困户基础信息填写不完善，不精准，帮扶措施填写不全面不准确问题。

（三）个别贫困户思想认识不到位。一些贫困群众在思想认识上存在误区，主动脱贫意识不强，“等靠要”思想严重。

四、围绕目标聚焦重点，全面完成脱贫攻坚年度工作任务。

（一）紧盯年度目标，认真查漏补缺。年度目标任务既是政治任务，也是底线目标，下一步将对照标准，按照要求，逐村逐户核查，找准短板漏项，迅速补漏补短。

(二)广泛宣传，培训到位。驻村工作队进村入户，召开村民大会，为全面开展精准扶贫建档立卡工作奠定良好的群众基础。同时，基于农牧民贫困群众文化素质低、理解能力差，特别是一些特困群众不识字和白天忙农活的实际，本村成立宣传小组，上门逐户面对面宣传讲解，帮助广大群众了解精准扶贫建档立卡工作的基本内容和方法，使他们真正理解精准扶贫建档立卡工作，提高贫困户主动脱贫的积极性。

工作成效范文字【第二篇】

军训教会了学生对别人的关爱，它加深了他们理解保卫祖国的责任，它告诉他们面对困难应有的态度。军训后他们不再是娇滴滴的孩子，不再是好哭的小姑娘，他们知道面对高峰，必须自己去搭造阶梯；遇到山崖，要自己去连结绳索。

军训是以后紧张的学习生活的起点，通过军训，学生普遍增强了体质，磨练了意志，锻炼了抗挫品质，培养了团结协作精神，形成了良好纪律观念，学会了用纪律来约束自己，用修养来规范自己。通过军训，增进了师生之间的了解和情感的沟通，较快地形成了一种积极向上的良好班风和班级凝聚力。

正如学生说的：“这五天，我们很充实，酸甜苦辣都有，我们都经历了，但这只是我们人生中的一小部分，以后我们将经历更多坎坷艰险，我们必须坚持。经过这几天的训练，我们变得更坚强了，我们的意志磨砺了。”

工作突出成效怎么写【第三篇】

20xx年，在公司领导的正确领导下，胜利的号声已经接近尾声，我们东西厂以营销中心为一线，截止到12月20日，生产各种肥料183109吨，倒包22007吨，掺混11821吨。为了做好20xx年的各项工作，现对20xx年的工作总结如下：

一、班组的建设与管理得到加强。

1、充分利用例会和车间班前班后会，将公司第二次创业的精神认真传达，使车间员工真正领会到公司的发展要求、前景和目标，筑建员工以厂为家的思想。

2、加强了班组培训学习。

车间班组长的责任直接影响车间的工作质量，因此，在20xx年的班组建设中重点加强了班组长的培训与学习，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。

二、狠抓安全管理不放松。

1、加强了对班组安全检查力度，完善了岗位责任制，发现问题及时通报并限期整改，使安全隐患大大降低，确保了20xx年的安全生产。

2、充分利用周二安全例会时间，认真分析一周来的安全生产情况，将车间发生的安全事故认真分析总结，吸取经验，杜绝类似事故的再次发生。

三、生产、技术管理得到加强。

积极配合质量管理部门对车间质量的检查力度，并强化生产技术的管理力度，使产品质量一次抽检合格率大大提高，水分超标现象减少，产品板结现象得到较好控制。

四、现场管理得到改善。

1、制定了现场管理制度，并在生产过程中认真执行，宣传贯彻“5S”活动，并认真组织实施，使现场管理得到大的改善。

2、将东厂所有积压余料进行消化，避免了原材物料的浪费，节约了生产成本，改善了现场。

五、对设备进行技术改造。

1、分别对一、二、三、六车间的部分设备根据实际情况进行了改造，降低了工人劳动强度，提高了产品质量，节约了生产成本。

2、通过公司组织处出学习，对生产工艺进行改进，将新的生产工艺配方成功应用于生产，降低了生产成本。

工作成效总结【第四篇】

一、司法所建设

今年是司法所收编的第一年，高标准、高质量、高起点建好司法所是我们的工作重点之一，司法所现有编制2人。

为了逐步实现司法所的规范化管理，我们制定了下列规章制度：1、司法所工作职责。2、司法所应遵守的原则和工作要求。3、司法所工作制度。4、两劳安置帮教管理规定。5、例会制度。6、司法所长的工作职责。7、档案管理工作制度。8、人民调解工作管理办法。

上述规章制度均已悬挂上墙，起到了提高司法所的知名度，宣传了司法所的工作职能，树立司法所形象的重要作用。

二、人民调解工作

半年来，乡司法所建立健全了包含乡人民调解委员会的11个调委会，人员进行调整充实。经调整后，1个乡级人民调解委员会调解成员10人，10个村级人民调解委员会，调解成员30人。在4月20日，我们利用乡政府工作会议之机，召集组织了全乡10个基层调委会共30名调解成员集中进行了业务培训，通过培训，使我乡人民调解员提升了自身素质，业务知识和实际操作能力有了很大的提高，充分发挥了人民调解组织在社会治安综合治理方面的重要作用。半年来，我乡人民调解委员会充分发挥其职能作用，在巩固去年的成绩后，多次深入各村、组排查调处各类矛盾纠纷16件，其中：土地纠纷3件，调成3件；婚姻纠纷6件，调成6件；邻里纠纷4件，调成4件；其他纠纷3件，调成3件，调处成功率100%。:

三、两劳安置帮教工作

抓好两劳　　安置帮教工作组织是保证，制度是规范。在组织健全的基础上，我们建立了两劳安置帮教工作管理规定并悬挂上墙。管理规定的主要内容有：（1）两劳安置帮教工作管理规定（2）衔接制度（3）重点帮教制度（4）例会制度（5）汇报制度（6）档案制度。