媒介经理岗位职责（实用3篇）

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媒介经理岗位职责1

职责：

1、对接媒介资源，负责互联网媒体资源采购，并跟进投放执行、效果维护等工作，通过投放获取用户线索；

2、及时了解媒体信息和市场变化，整合媒体资源库，不断优化传播渠道、传播方式，挖掘媒介资源的合作模式；

3、对接国内外媒体资源，跟进国内外媒体报道；

4、负责媒介投放复盘工作，完成月度、季度投放报告的撰写；

5、维护媒体关系，预防和处理公关危机。

任职要求：

1、熟悉互联网、移动互联网等数字媒体的运营、整合推广，具有3-5年知名广告公司媒介工作者优先；

2、有财经、法律、知识产权、品牌相关的国内外媒体资源，且熟悉今日头条、腾讯、百度等信息流广告的。运营、政策、采购者优)山草香○(先考虑；

3、具有创新精神，具备良好的人际交往能力、跨部门组织协调能力及解决复杂问题的能力；

4、对媒体有较深的研究和洞察力，具备一定的公关能力和执行力；

5、人品正直。

媒介经理工作的基本职责文本2

1、拓展与维护媒体关系，和媒体建立友好的互动关系；

2、配合媒体选题提供新闻素材，与媒体建立良好的合作关系；

3、负责运作多种媒体渠道以及具备与媒体谈判技能，配合事件营销的策划与执行，提升公司品牌知名度；

4、按照公司的战略和业务发展制定并执行相应的公关策略，并负责活动媒介方面方案的整体筹划；

5、敏锐的舆情判断力以及成熟的危机公关能力；

6、扎实的文案书写能力。

媒介经理岗位职责3

主要职责：

1. 拓展媒体资源(微信、微博、app、wap等),建立合作关系；

2. 结合媒体属性，为媒体输出匹配的内容(文学、游戏、动漫等),增强媒体的。变现能力；

3. 利用数据分析表及业务知识，优化内容投放；

4. 收集、反馈行业信息及拓展问题；

5. 维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系。

任职资格：

1.大专以上学历，欢迎应届生加盟；

2.善于学习，勇于承担，有较强的上进心；

3.有相关媒体资源者优先考虑；

4.此职位属于营销类职位，每月会有绩效考核，承担相应业绩指标。