“打工皇帝”唐骏走进中国人民大学演讲（汇总4篇）
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“打工皇帝”唐骏走进中国人民大学演讲【第一篇】
“打工皇帝”唐骏走进中国人民大学演讲
5月13日17:30，人大逸夫会议中心门前学生排起了长队，所有学生为之等待的正是“打工皇帝”――唐骏。18:00整，唐骏准时步入逸夫第一报告厅，全场沸腾。在长达两个小时的演讲中，唐骏用幽默的语言，为人大学子带来一场主题为“我的成功可以复制”的励志演讲。
本次活动由中华全国高校职场之星系列活动组委会、中国公益总会高等院校工作委员会主办，人大3+2项目学生会承办。出席本次活动的领导嘉宾有：中国人民大学培训学院英国高等教育中心学管部主任王泽永老师、中国人民大学培训学院英国高等教育中心学生会负责人姚宁老师、全国高校职场之星系列活动组委会主席张政、副主席兼秘书长张莹莹、副主席兼纪检委主任李彦青。
唐骏先生演讲一开始就自嘲自己不帅，“中国顶尖CEO没几个帅的”，幽默的开场引得全场大笑。唐骏先生说他上大学时是学校的“弱势群体”，但他很勤奋，写了无数爱情表白信给了记不清的女生，最后通过坚持不懈的努力终于获得了一张面试通知，和女生第一次见面就许下终生相守的诺言，这位女生也很勇敢就答应了他，这份简单的执着让他拥有了幸福的爱情，那位勇敢的女生就是陪伴他30多年至今的妻子。学生挤满了报告厅讲座现场，不仅座无虚席，过道两边都挤上了不学生，现场掌声达二十多次。
他说当代的中国大学生物质条件很好，但要时刻保持“饥饿感”，心中拥有梦想，时刻为之奋斗，保持年轻的心态，充满激情勤奋的去努力，梦想就会实现。对于成功的定义他有自己的见解，唐骏认为成功不需要和别人进行比较，而是应该以是否超越了自己作为成功的标尺，不断前行，每一刻的成功都属于过去，幸福是一种心态，知足就会快乐幸福，快乐的生活就是成功幸福的人生。“机会”是唐骏先生提及最多的一个词，他不断强调不要轻易放弃任何一个机会，人的一生其实都会遇到很多的机会，但就是看你能不能抓住它，不要等待机会去找你，而是应该不放弃地去寻找机会，在困厄中求出路，在苦斗中求挺实，历尽劫难，以坚韧挺劲的无畏精神而成就“天下之大功”。“抓住当前机会，才有可能超越”、“不要总是抱怨，要用端正的态度积极面对你所拥有的'一切”、“勤奋和做人是职场成功的黄金法则”、“大学校园里的你们要努力学会沟通，成为一个人人都喜欢的人，这将受用终生”……唐骏一条一条介绍，并用亲身经历印证。
他坚信“人生就是一场直播，没有预演也没有彩排”。 从初试创业成功到进入微软打工，从普通程序员到获得盖茨认可走上职业生涯巅峰……一段段传奇的故事，从唐骏口中说出显得轻轻松松，却也印证着他不断强调的一句话：人生就是现场直播，不要轻易放弃任何一个机会。 演讲结束后给了半个小时提问环节，同学们积极提问，唐骏先生一一作了耐心回答。
唐骏先生是微软历史上唯一一位终身荣誉CEO,他的讲座生动且幽默，让同学们切实感受到成功人士的人生风采，也为同学们的未来方向指引了一条明路，告诉大家他的成功可以复制，开阔了同学们的视野，让人受益匪浅。
中国人民大学3+2国际本硕连读项目介绍
为了引进国外优质教育资源，培养国内急需的技能型人才，促进中英两国的教育合作与交流，在中英两国政府的支持下，中国人民大学积极寻求国际课程的开发，于 开展了英国高等教育项目即3+2多国留学国际本硕连读项目，交由培训学院具体承办。3+2项目是英国高等院校普遍接受的阶段性学历教育，具有高质量的课程体系、先进的教学理念、学术与实践相结合的课程特色，得到了世界各国的广泛认可及好评。近年来，学校积极展学生升学范围，3+2项目已与13个国家110余所大学建立了升学通道。即学生在中国人民大学学习3年后，可以选择百余所大学继续学习，最短1年即可获得国内外认可的本科学士学位并可直读1 年制硕士课程。教育部对留学归国学生所获学位根据相关条例给予认证。北京市政府将根据5月颁布的《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》对留学归国学生提供各种优惠条件和安置工作。
中国人民大学3+2国际本硕连读项目在人大历时，已发展成为中国最具影响力的国际高等教育交流平台，培养了数千名国内外企业急需的国际化高素质人才，受到了学生家长、国外合作院校及用人单位的认可和一致好评，获得了良好的社会声誉。205月，经英国苏格兰学历管理委员会严格审核后，特授予人大培训学院“中国杰出中心”称号；自至今，人大3+2多国留学本硕连读项目被新浪、搜狐、中国教育在线等多家媒体评为“优秀国际交流项目”、“优秀国际教育项目”等。
以上是中国人民大学3+2留学项目的简要介绍，希望能对有意申请中国人民大学留学的学生有所帮助。如有更多出国留学问题，欢迎拨打热线电话400-088-6518咨询育路出国留学专家。或扫描下方二维码，关注微信留学预科中心，获取更多的留学资讯。
唐骏：打工皇帝不再会打工【第二篇】
沸沸扬扬的唐骏离职炒了几年终于浮出水面，唐骏终于离职了，虽然比媒体之前的炒作晚了两年，
说唐骏是中国的打工皇帝估计没有人会反对，四年时间毕竟超过5000万美金的收入除了姚明、刘翔之外中国目前的职场很难有几个人能够相比，如果单纯计算工资估计姚明也不是唐骏的对手。
打工打到这份上估计连唐骏自己也想不到，老板陈天桥如果知道盛大的股份这样值钱估计也不会如此慷慨，唐骏的能力没有人怀疑，是否真的四年时间值五千万美金也没有人知道，不过可以肯定的是现在不会再有人舍得出5000万美金聘用唐骏，虽然有媒体报道唐骏还会继续打工，不过据老杳分析可能性不大，毕竟身价上亿的唐骏还有平常心态对待能力不如自己的老板吗？难，至少中国目前还真的难以找到这样的企业。
微软好像是中国职场的黄埔军校，离开微软的高层往往会得到中国企业甚至跨国公司的追捧，从吴士宏、唐骏到陈永正无不如此，即使职位低于这三位职场金领的微软离职员工，通过微软镀金获得自己第一桶金的员工也不在少数，从之前TCL、创维到现在的Myspace，曾经的微软人总会受到很多国内外知名企业的垂青，一方面被微软的文化、管理吸引，更有许多像唐骏一样是为了吸引华尔街的关注，甚至有一些曾经的微软高层成了中国企业上市挂职推介的专业户，上市之前就职，上市之后拿了期权走人，企业不亏，个人也不亏，
虽然唐骏声称离职之后不会转行投资，老杳还是认为这是唐骏的最佳出路，即使下一站不是，下下站也肯定是。这几年VC几乎成了IT精英的养老院，话说回来做VC当然比打工好，即使像唐骏这样的打工皇帝，其中的苦涩估计也只有自己知道，既然能力已经得到认可，资金也已经足够，让自己生活的轻松一点也就没有什么指责，毕竟人生一世，工作并不是最主要的。（作者：老杳）
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唐骏演讲：信念与坚守【第三篇】
昨天晚上刚刚参加了中央二套的直播节目节目一完我就收到很多短信，其中有一个我初中的同学是个女的，她说你比初中的时说候长的帅多了。我知道她后悔了，而且我知道像她这样后悔的人肯定不少。其实从小到大，我的长像一直处在低迷状态，在我过去经历当中，我只记得一位女性曾经不断鼓励我，跟我说唐骏你的长相没有难看到不能接受的程度，至少没有为社会带来不良影响。第二说唐骏你侧面看也不错后面也不错。这也是做妈妈的尽了最大的努力。我听了很难过，我说这不是你的错，至少这不是你全部的错。我跟她说，你给我点时间，给我一些机会，我会慢慢改变我的长相。所以刚刚结束的2008年中国十大帅哥总裁的评选当中，看到一位候选人，这个候选人长的就是你们目前看到的这个人，很多人不理解像唐骏你这样事业成功的人，真的不需要太关注长相。所有评选结束了，而且我也总算还了我母亲的心愿，我评上了中国十大帅哥总裁。当然背后的故事我没有跟母亲讲，因为时尚杂志总编跟我说，唐骏我们做了一个统计，选票当中78%的选票是来自于中国中老年妇女们，不管来自何方，对我来说，我只要还了我母亲的一个心愿，做儿子的也就够了。
你们不觉得在这个社会社会当中，谁能读懂未来谁就可以把握未来。我觉得成功秘诀之一，谁能读懂未来谁就是赢者。所以今天我来讲的就是讲一个未来、一个预言。最近我经常做预言，每次预言都还蛮准确的。我觉得做一个好的寓言给大家一个信心，特别是在这个经济危机中大家需要一个信心，所以给一个好的预言，如果给悲观的预言也好，给大家一个警示。我记得在今年4月初的时候，我曾经给中国股市做国预言，那时候是3800点，我说中国股市是不正常的。我说今年股市股市会在1700点左右，也不知道什么原因，自从我预言之后股市就不断下跌，我知道跟我无关，但还是在下跌，最后下到1700多点。所以我不敢预测股市了，但我还是要预测今天，我预测中国股市的低谷还是在1700点，而且还会发生。为什么？因为我们看到现在中国的情况，真正的股市是一季度末，二季度各大上市公司都报年报了，这时候年报不会那么乐观，所以1700点值数差不多，但不会低于1700点，现在中国股市市盈率已经在13、14倍之间游回，这对中国GDP在%以上增长的国家来讲，如果低于1700点，我觉得这是不现实的。所以这个意义上说，1700点肯定是它的底线，什么时候出现明年2月份。很多时候说按照唐骏说法现在不是买股票最好的时候么？我说是的。但没有人把握多股市的低谷，这已经不重要了。现在是投资的好机会，但是投资不是像以前的盲目投资，在座很多人都在炒股，你们太盲目了，你们靠什么投资？靠内部消息投资。你们想想连你都知道的内幕还能叫内幕么？企业需要看什么？需要看基本面，是不是可持续发展，是不是有核心竞争力的。股市不就是大的环境、市场信心和企业基本面么？唯一可以控制的就是企业的基本面，如果不能把握企业的基本面，你千万不要炒股。所以很多人是盲目的炒股，这是我对中国股市的预测，同时对中国楼市也在预测，我觉得中国楼市还有泡沫，而且还不小。因为政府在救市，救不了，股市上不来，楼市是没有机会的。所以要先救股市，所以现在的楼市还是高度泡沫状态，连唐骏都不买楼房的话，你觉得中国的泡沫有多大？你就可以想象的出来。我在中国没有买房子，因为觉得中国房子泡沫太大了，我住在上海，我现在住的房子是租的，可能是租金最高的，差不多每个月12万，我给你算一个张就知道了，我的房子是在一家五星级酒店里，按照周围新天地一系列等等的房价是10万到12万之间，我住的房子250平米，10万一平米就是2500万，意味着什么？如果掏出2500万做投资，投资回报做到20%左右比较稳定。这说明中国现在的方式高的离谱，怎么高？我告诉你，如果你买房子，你的月租达到它的5%，你是保底的，也就是说100万的房子每个月租5千的话，说明房子没有亏，如果租到10000的话是赚的，这说明中国的泡沫所在。我们看到美国也好、日本也好，西方国家相对比较成熟的市场，房价比例就是5%，卖方房价5%能租的出去就是合理的价位，我们做不到，这就是我们面临的股市的大的风险。所以我觉得是现在的方式没有到低谷，因为还有重大的泡沫所在，我喜欢预言，三个星期之前看到诺贝尔颁奖典礼，我全程看了颁奖典礼，无比感慨，因为我觉得在所有颁奖中，12为诺贝尔获得奖中没有一位是中国大陆出来的，我做了一个预言，未来20、30、50年中国出不了诺贝尔奖，因为现行的教育体系不适合出诺贝尔奖的环境。你不觉得现在大学的教授摇唇鼓舌四处赚钱更像个商人了。现在的商人也很奇怪，著书立说到处演讲，更像个教授，像我这样的。这个社会有点颠倒过来，教授没有做教授的事情，现在的教授你能让他脑子里想一个就写出诺贝尔奖出来？出不来。每个大学教授要出3篇论文，怎么可能写得出来，这种快餐式写作方式能拿诺贝尔奖么？我刚刚和流学的日本名古屋大学校长进行了深谈，在今年12位诺贝尔奖获得者，有三位是来自日本名古屋大学的，他跟我讲现在排队申请诺贝尔获奖当中，已经有3870位，没有一位来自中国大陆的，我们要等多少时间才可以把论文交上取得呢？如果不改变的话50年都没有机会，不觉得现行教育体系有问题么？如果有好的教育体系我们就不需要学习型中国这样的论坛了。
看看现在的大学生，他们真的很郁闷，我经常去演讲，为什么郁闷呢？你们明明知道学了没有用还要去学，你多郁闷啊？这是当今现有教育体系所产生的问题。你不觉得我们再这样的环境中能培养出什么学生？培养的学生英文考的很好，最多在卷子里画钩，根本张不了口。这看到我们中国存在的很多问题所在，当然我们今天的话题是金融风暴，很多人说，中国什么时候底线，中国和国外有很大的文化差异，这次金融风暴完全是西方社会引起的，西方的文化和东方文化是完全不一样的，西方人喝咖啡跟我们都不一样，一杯小咖啡慢慢的喝，喝一个小时，品味中间的香，而我们中国人是当饮料喝的，这是差异啊。我记得当年我带着几个企业家，我们去法国巴黎进行商务考察，其实就是旅游了。现在中国人到外面外国人很欢迎，为什么？因为中国人很有钱，其实是中国人喜欢显得有钱。我们选了法国巴黎最好的一家法国餐厅，到了餐厅里，七个人，每个人都很有钱，更重要的是每个人显得很有钱。跟店老板说给我们一个包厢，法国人说我们没有包厢啊，我说把最好的地方给我们，因为有钱你不用担心。我们是来品尝法国葡萄酒的，把最好的酒拿来。他说我们最好的酒是1978年的，我说先来5瓶，法国人看懂了，我说你不用担心，先来5瓶。你知道我们中国人的豪爽了。他摇摇头，我说你不用担心的，他说这个酒很贵。我说你不用担心钱，中国人是不在乎钱的。他只拿了两瓶来，你只有中国人的喝酒方式，每个瓶子都倒满了。7个人其中只有一个人会讲英语，把我叫出去跟我说，你们不能这么喝酒，我说我们付钱的。他说这不是钱的问题。那是什么问题呢？我们这里有很多酒，但我不希望你这么喝酒。法国人不是这么喝酒的，我们是品尝葡萄酒的底蕴，你有两个选择，一个是按照法国人喝葡萄酒的方式喝，第二离开酒店，而且不要付钱。我说钱肯定要付的。因为中国人有的是钱，但是你要我离开好不容易找到这个法国餐厅，最后我还是妥协了，这是文化的妥协。你看得出来，中西方文化有很大的差异的。
我再讲个故事，我每年不在家的时候，我周围的邻居，美国人都会帮我们个割割草啊，我觉得他不是为了我割草，而是为了他自己割草。我总要给他们一点回报，所以我每次带一些礼物给他们，我出一些题目，大对题目的人可以获奖。我去年的题目是写上你熟悉的中国城市的名字。得票最高的是什么城市，新加坡第一位，第二位香港，第三位北京。也好，看美国人多有文化啊。因为美国实在太不了解中国或者东方了，他们只关心自己。奥运会之后我又回去了，因为奥运会之后再不了解中国就太说不过去了。我又举行一个聚会，出了同样的题目。这次你看到结果完全不一样，第一名北京，第二名上海，第三名鸟巢。美国人真的很有文化，不得不佩服，这就是美国文化。所以这次金融风波，来自美国不奇怪，因为他是在一个封闭的环境当中，创造出所谓的华尔街模式，觉得是用他的所谓的创新来带动，因为他实在不了解世界经济。所以我们预计美国经济最少18个月后才会复苏，我们看到美国其他实体经济受到影响。那么中国怎样？我们中国没有逃过去，中国实体经济到处受到了很多的考验，我们中国的经济什么时候处底，我也做过预言，我觉得是7到12个月之间处底。一旦处底中国经济肯定会起来，因为中国政府强大，你不觉得中国政府是任何世界上的政府无可比拟的强大么？所以为了预言，我在今年5月份，我已经预测到中国经济的还是处在非常红火的阶段，中国政府还在做宏观调控，宏观调控做什么？紧缩银根、紧缩放贷。那时候我已经知道了，中国经济如果不做调整的话，中国会陷入所谓的金融风暴中。
今年的5月3号、4号的时候我给中央国务院金融办公室领导写了一封信，信中我提出三个建议，这三个建议第一条是什么？就是说放宽现有的宏观经济调控政策，这个政策是错误的。虽然中国经济太火了，需要宏观调控经济，我说这是错误。美国次贷危机带来的金融的可能出现的危机马上会影响中国，如果中国现在不来坚挺，放宽宏观经济调控的话，我相信中国很多中小企业特别是制造性企业将会面临巨大的挑战，所以我提出第一条建议，希望中央政府放宽现有的宏观调控政策，让我们的现代企业不要说受到银行制约，银行告诉你贷款到期了，先把钱还给我，我再贷给你，等拿过去之后就不贷了。所以我们看到过去3个月当中，很多中小型企业出现很多困难，甚至很多企业倒闭了，当时我提出第一条是放宽银根，让我们商业银行给中小企业继续贷款，让我非常欣慰的是，今年10月初，中央政府正式决定放宽宏观经济的调控，虽然晚了5个月，但是中央政府特别是银监会告诉中国各大商业银行，你们希望改变过去的政策，这个政策就是紧缩贷款的政策变成放贷的政策，所以我们看到很多中小企业你们已经开始来感受到了银行过去的方针政策做了大规模的调整，这个调整是你们可以获得一些贷款了，我知道中央政府作出这样的决定和唐骏的建议没有太大的关系的。
我当时提的第二条，中国商业模式、经济模式需要改变，中国是一个经济大国，什么是大国，当然大国有很多定义，比如说世界跟你不相关的事情你要也管管的叫大国。经济大国是不依附于任何第三方国家维持你的经济、安定、成长。我们现在中国是这样么？不是的，我们中国经济是外向型驱动的经济国家，不是内向型驱动的，美国打一个喷嚏我们就感冒了，西方有任何问题我们中国就有问题，我们不是内需型、消费型的经济体制所在。所以我们要改变这种格局，怎么改变，我觉得这次金融风暴恰恰给中国带来了机会，中国政府要拉动内需，最简单的方式是什么？我们看准了项目，现在就投资，我看到了我觉得在未来15年，中国各大城市会建成四通八达的高速铁路，刚刚宣布的京沪高铁，我说中国15大城市应该从现在开始，就应该建设高速铁路，现在的高铁技术成熟了，15年之后高铁一定会建立的，所以我们希望现在政府投入巨大的资金来建设高铁。而且现在的建设成本跟15年以后相比要低得多的多，为什么不利用这个时候拉动整个中国经济内需呢？
今年10月18号，我在昆明出差，晚上新闻联播我看到了，中央政府正式宣布投资2万亿人民币，来修建贯穿中国12个城市的高速铁路。我也知道中央修高铁跟我唐骏的建议是没有什么关系的。第三条建议是我觉得要让中国中小企业过冬，如果中国的中小企业不能过冬，中国会带来社会问题，我们讲中国面临最大的问题是什么？是就业问题，是哪一个行业当中真正拉动中国的就业问题的，一定是中国中小型企业，如果中小型企业面临倒闭的话，有太多太多农民工要返乡，有太多太多社会闲杂人员这些都是社会不安定因素。中国最重要的是保持安定，如果没有安定谈不上发展，保持安定最重要的环节是让中小型企业在这次金融风暴中过冬，让他们过冬最简单的方式是什么？政府的拉动内需也好，还是其他的房贷也好，其中还有一个是减税，很多人是经营企业的，你会知道中国的税收实在太高了，我做一个调查，中国税收是全世界排名第二的，我们享受的福利是全世界二么？我们今天不做讨论。但现在这是一个好的时机，中国政府应该合理的方式减税，什么方式？让我看到的是一个月前，我也是从中央电视台的新闻联播中看到了，中国政府已经决定给中国中小型企业进行很多的优惠减税政策，包括昨天晚上又出台了一系列的中国减税的政策，你们还不高兴么？我也知道这个减税政策和我唐骏提出的第三条是没有太大关系的。我给中央政府一共提出三条建议，中央政府从5月到现在一共也只做过三个比较有效的措施。虽然政府作出很多拉动房市、股市的所有政策，都没有太好的见效，因为我还没有提意见。
我们现在都处在冬天，我们最需要的是信心，但不是盲目的信心，要想到我们的未来，我们中国的实体经济基本面还是好的，这时候真正需要我们的信心，我们希望通过我们的信心提升我们自己，看到未来，最后我给大家讲一个故事，这个故事听完了你没有信心我觉得你有问题。
这个故事其实发生在1980年，已经有30多年历史了，我把这个故事两个人听过，一个人是微软公司的总裁比尔盖茨，他相信了。第二个讲给当时国务院朱镕基听了，他是彻底不相信，因为他是政治家，政治家是不相信梦想的，所以可以接受。那时候也是处在全球经济彻底萧条当中，萧条到日本、美国、欧洲GDP增长都是0-1%的游荡，在1985年10月份，一个奇迹发生了，这个奇迹发生在日本，日本在1985年10月份，经济出现全面高涨，很多经济学家还在研究为什么日本经济出现了高增长？找不到任何理由，我讲一个非常简单的理由，之所以出现奇迹，是因为有一个年轻人来到了日本，这个年轻人来到日本，日本经济就持续稳定高速发展，他的GDP也好、工业生产总值也好等等，日本人狂妄到说到2010会成为全世界总强大的经济体，日本人变得有钱了。但是到1990年9月2号，日本经济彻底崩溃了，崩溃到现在还没有起来，你就知道崩溃的多少严重。日本的经济为什么就在这一天崩溃了？当日经指数是39870点，前天是8300多点，到现在还没有恢复过来。为什么？因为85年一个年轻人到了日本，在日本带了5年，90年这个年轻人离开了日本。到了90年的时候美国经济全面萧条，但在90年9月份美国经济一下子全面复苏了，复苏到什么程度？美国GDP、失业率指数、密西根指数，工业采购指数全面飘红，发生了什么？经济学家还没有找到任何可以来真正说明美国经济为什么在90年9月份这一个月出现高涨？解释不通，唯一可以解释的是有一个年轻人来到了美国。美国经济在90年9月份开始持续稳定高速发展，重新美国坐上全世界老大的经济地位的位置上。奇迹又发生了，1997年10月20日，因为有一个年轻人这天早上坐在美国西海岸西雅图的国际机场上，告别美国7年留学创业生涯，等着回到祖国中国的航班。这个年轻人在电视屏幕上看到一个震惊的新闻，美国的道琼斯指数、纳斯达克指数当天全面下跌23%和25%，到了这个时候这个年轻人真的是无比感慨，他就想，为什么到了日本日本经济就火了，到了美国美国就火了，离开美国美国就不行了，到底是什么原因？为什么要用这样的方式验证宏观经济的八卦理论，这个人到哪里哪里火。当我把这个故事讲到这个时候，突然向朱镕基发问，我说，你能告诉我中国经济从哪一年开始真正走向高需、持续、稳定的发展。他说97年，我还是不放心。我说你能准确的说一下。他说应该是10月份、11月份。他说唐骏你不会那时候回中国的吧。我说啊，回不回中国不重要了，只要中国经济好，谁回来不重要。他说中国经济的持续稳定发展从97年开始跟你唐骏是没有关系的。朋友们知道，其实跟我唐骏是没有关系的，中国经济的好与坏，如果日本、美国经济好与坏跟我有关系，但中国经济好与坏跟我唐骏没有关系的，但我怕，我怕离开中国了。我怕哪天离开中国，中国经济出现拐点，我将成为千古罪人。所以我在这里，当三千名学员，未来50年，我唐骏哪里也不去了，我肯定就留在中国了。所以我经过跟我助理说安排我出国尽量也是快去快会，像金融风暴的时候我从来不出去，只要唐骏承诺了我的诺言，中国经济不会出问题，而且我是一个守诺言的人。谢谢！
“打工皇帝”唐骏的成功之道【第四篇】
先讲一个唐骏自述八卦，是唐骏跟比尔。盖茨讲的：在1985年的时候日本经济各个指数突然飘红，经济形势一片大好，许多经济学家找不到快速发展的原因所在，令人很费解，你们知道为什么吗？因为那时候有个年轻人到了日本。后来90年代，日本经济萎靡不振，持续五年的增长突然停滞不前，而这时美国的经济从萎靡中摆脱出来开始快速增长，你知道这是为什么吗？那时候有一个年轻人离开日本去了美国。唐骏把这个故事讲给盖茨后，问他微软从什么时候出现转折快速增长的，盖茨说94年，盖茨说不会你那时来的微软吧。唐骏说你猜对了，然后盖茨目瞪口呆的盯着唐骏。
当然，现实的唐骏不是靠八卦搞定一切的，他在通往10亿级经理人之路上，有不少技巧、勤奋、智慧，甚至是对职场潜规则的深刻把握。
1、性格决定命运。
唐骏觉得，性格是职业经理人获得成功的核心因素。他甚至提出了一个“成功4+1”的理论——1代表性格，其他4个分别代表：勤奋、激情、机遇和智慧。只要性格好，搭配另外4个里的随便哪个都能成功。他对于好性格的标准又颇高：好的性格就是不挑剔别人的任何性格。也许就因为这个，他才不断自觉修正自己，他身上冲动的人性部分不断让位于精准的职业部分。
其中，简单+勤奋是唐骏管理核心理念。你做到简单，最后没有人跟你交手，无招胜有招。而勤奋是保证企业执行力的最重要因素。
看一个案例：
唐骏的12小时工作制。唐骏从刚进盛大的时候开始，坚持每天工作12小时，坚持了两年。唐骏说，现在想想其实也有点做作，我真需要每天在办公室坐12小时吗？不见得。但是盛大是创业文化，每个员工都是工作12小时，如果你按照外企8小时工作，没人看得上你。一定要通过这12小时，让他们在初期阶段就认同你，说唐骏也是抱着创业之心来盛大做事的。
2、职场技巧。
说穿了它也是一些潜规则，你一定要找到这种潜规则。比如说，唐骏去盛大的时候，陈天桥就跟他说，盛大现在最需要人才，微软是人才最多的地方，你去挖4、5个。我知道他本意一定是好的，可我就是一个人都不带，连秘书都不带。他当时很不解——难道你不喜欢盛大，为什么不愿意挖人来盛大？还是你挖不过人来？我说，真的我们盛大不需要挖，我们盛大很多优秀的人才，完全可以利用盛大的人才走完事业发展的历程。
3、学会看淡权力。
唐骏去盛大的时候就对“权力”二字有了新的认识。陈天桥一开始说要跟我分工，我说不用，我是辅佐你的，不是来跟你分江山的，你不做的事情，我做。这是我的简单哲学。我相信他一定有不想做、不能做、做不了的事情，这些事情就是我的权力。
4、学会高明的沟通。
职业经理人和老板之间的关系，用沟通是最合适的。唐骏跟陈天桥4年当中没红过一次脸。唐骏说，碰到情况我就跟他沟通，他也会来跟我沟通，沟通变成了我们俩的一个默契。默契有什么好处？沟通有什么好处？做成功了两个人都是功臣，做不成功谁也不会来指责谁。因为很多决定到最后已经说不清楚是陈天桥的还是唐骏的决定。我把它叫做“夹心饼干决定”，一个饼干里面有唐骏的成分有陈天桥的成分，每个人都参与了进去。
5、跟老板谈薪水的潜规则。
利益很重要，为什么很多职业经理人最终选择自己去创业？因为他看到了利益分布的不均衡。所以股份和期权还是很重要的，可以让职业经理人安心在企业当中。
唐骏觉得两种人不要跟别人争利益和价值回报：第一种人就是刚刚进入企业的人，头5年千万不要说你能不能多给我一点工资，最重要的是能在企业当中学到什么，对发展是不是有利。另外，金字塔顶上的这批人，也千万不要跟你的老板来那一套，没必要，完全看他。你把这个球踢给他，让他来决定，其实他更难。你提出了反而他会认为你这个人怎么这样？其实他心里已经有一个秤了。
我推荐唐骏的真正理由是：他的成功模式，你也可以复制。