班级文化建设评比方案(优推4篇)
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学校班级文化建设评比方案【第一篇】
班级文化是校园文化的重要组成部分,也是形成班集体凝聚力和良好班风、学风的载体。为进一步加强我校的校园文化建设,逐步营造具有我校特点的校园文化氛围,为学生营造勤奋学习、快乐()生活、全面发展的良好环境,学生处将开展班级文化建设评选活动。通过班级文化建设,让班级充满青春活力,充满人情味,充满昂扬向上、积极进取的文化氛围,。
一、总体目标:
打造具有班级特色的班级文化,让班集体成为具有鲜明文化特色,浓郁文化氛围,优秀文化精神的文化组织。以优秀的班级文化凝聚人心,规范言行,引导成长,促进发展,使班级成为学生健康成长的温馨家园。
二、具体内容:
1、班级静态文化创建
确定班名、班歌;设计班徽;制定班训和班规;制作班级集体照;布置班级文化墙;绿化班级。
2、班级动态文化教育
(1)积极参加学校开展的各项活动。
(2)开展丰富多彩的社会实践活动,组建志愿者服务队,在校内外发挥作用。
(3)充分利用道德早餐时间,定期召开具有班级文化特色的主题班队会。
(4)积极参加体育、艺术等课外活动,促进学生全面发展。
三、时间安排及要求
(一)2月25日——3月8日,确定班名、班歌;设计班徽;制定班训和班级公约、制作班级集体照阶段:
1、各班结合班级实际,组织学生讨论,确定出适合本班的、深受大家喜爱的班名和班歌,并根据班名设计班徽,要有深刻内涵。
2、根据《中学生守则》和《日常行为规范》及学校的各项规章制度,制定切合实际的,大家共同认可并遵守的班训和班规,使学生养成良好习惯。用简明扼要、哲意隽永的核心精神凝聚班级所有学生,让它无形地赋予班级一种无尽的自豪和长足的干劲!
(二)3月11日——3月15日,上报审核阶段:
将班级文化建设的内容按要求上报学生处,并在学生处的指导下,进行充实和完善。
(三)3月18日——22日:班级静态文化氛围布置阶段
(1)精心布置班级文化墙,主要展示班级活动、学生风采等内容;(可定期更换内容)(2)设计好“主题板报”,根据学校要求设计黑板报。(学校无规定时班级可自行利用)
(3)用好“班务公开栏”,主要用于张贴课程表、作息时间表及班内各项工作安排表等内容;
(4)选好二条“励志格言”竖挂条幅,激励学生树立远大理想,学会做人,学会学习;
(5)教室内和对应走廊,每个窗台摆放两盆花草。
(6)布置好卫生角,要求物品摆放整洁、美观。
(四)3月25日——29日,评比总结阶段:
标准及办法:
1、班级文化主题鲜明有特色,受大多数学生喜欢,可持续发展;
2、学生整体精神面貌好,班级日常管理较好;
3、按照“一看材料,二到班随访,三常规管理检查”的操作程序审核评定。
学校班级文化建设评比方案【第二篇】
一、指导思想
班级文化是校园文化的重要组成部分,也是形成班集体凝聚力和良好班风的载体。为进一步加强我校的校园文化建设,逐步营造具有我校特点的校园文化精神和校园文化氛围,给学生营造勤奋学习、快乐生活、全面发展的良好环境,学校决定开展“让墙壁说话,展班级风采”班级文化建设评选活动。通过活动,启迪学生思想,陶冶学生情操,展示和谐、优美的班级文化建设成果,展现师生充满智慧的创造。
二、评比时间:
11月14日(周一)上午第一节课
三、评比标准
(一)看整体(共50分)
1、班级布置是否做到谐调、大方、美观、实用,体现本班学生良好的精神风貌。
2、班务栏内容完整,正确悬挂。
3、班级有口号或班训、班徽,内容健康向上,贴近学生,能鼓舞人,教育人。
4、各种张贴或悬挂物,要求端正,高矮适中,牢固结实,稳妥安全。提倡学生亲自动手制作。
5、班级板报布置美观、大方,意义积极向上。
5、班级设计符合专业特点,整体性强,风格统一,有一定的艺术性,能够营造良好的育人氛围;
(二)看特色(共50分)
1、班级自由开辟的栏目设计有创意,实用美观,突出本班特色。(和别的班不一样的地方,特别值得别的班学习的地方,亮点。)
2、在教室内至少有一块学生竟争激励阵地。(如:每周一星、作品展示、看谁红花多等)
3、班级“读书吧”有专人管理,存书率高,并有出借、收回登记。
4、安排班级文化解说员,通过学生讲解,突显班级文化建设特色。
四、评比办法
(一)奖项设置
示范班:2个(奖励现金30元并实行班级量化管理加2分)
优秀班:6-7个(班级量化管理加分)
先进班:2个(班级量化管理加1分)
注:以上均分年级进行评比。在评比之前,每班发放布置补助50元。
(二)评委组成:
一年级:彭学华 鄢细民 周 斌 罗丽慧
二年级:程小清 邓兰英 黄建军 赖光勇
三年级:傅 彬 胡勇宁 郭仁根 甘宇腾
四年级:严剑琴 易江秀 何颖峰 应志芳
五年级:鄢惠云 朱积建 徐亮亮 范志红
六年级:陈 涛 陈 坚 滕举兵 裴志琴
(三)辅导老师
一年级:裴志琴 二年级:罗丽慧 三年级:赖光勇
四年级:甘宇腾 五年级:应志芳 六年级:范志红
学校班级文化建设评比方案【第三篇】
教室文化是学校文化的重要组成部分,良好的教室文化环境对丰富校园文化,提升校园品味,对学生的健康成长,良好品德的形成具有重要的熏陶作用。为营造我校良好的教室文化氛围,提高教室文化环境建设,形成富有特色的教室文化,经学校研究决定,举行全校教室文化建设评比大赛。
具体实施方案如下:
一、开展教室文化建设评比的目的
全面推动学校文化建设,充分发挥教室文化的教育功能,为学生营造勤奋学习、快乐生活、全面发展的良好环境,树立健康、文明、和谐、进取的班风、学风,努力创建符合素质教育要求,既能体现时代精神,又能培育社会主义新人的教室文化体系,丰富校园文化,促进学校精细化管理,走内涵发展之路。
二、教室文化建设评比内容及要求
(一)教室环境文化建设
教室是学生学习、生活、交际的主要场所,是老师授业、育人的阵地,是师生情感交流的地方。整洁、明丽、温馨的教室环境可以激发性情、陶冶情操,给人以启迪教育。因此教室文化建设首先要抓好教室的环境布置。教室布置应遵循“洁、齐、美、育”的原则,评比最基本的标准应有以下3条,具体细化评比标准见附表。
1、教室卫生好。地面干净整洁,课桌、文具、书本及教室公物摆放整齐有序,墙面、玻璃及张贴物无灰尘,板报无抹痕。
2、各班必须在教室前黑板的左侧设立公告栏,张贴课程表、作息时间表、值日表、通知等,荣誉栏设立在教室后黑板的左侧,用来张贴:教室荣誉和个人荣誉及各项评比结果等,特色栏应设立在教室后面右侧(如学习园地、主题教育园地、学生作品等),还可设有图书角、卫生角等。
3、整个教室富有文化气息,符合本班学生实际,能反映教室特色,各栏目的设计美观,布局合理,色调搭配明亮和谐,更新及时。
(二)教室管理文化建设
1、班内应有相应的管理制度。
内容包括:
(1)有班级组织机构。
(2)有班风(由一句简短的话组成)。
(3)有班级奋斗目标。
(4)有班级制度或公约。
2、有评价激励措施,有过程性记录。
(三)教室行为文化建设
班内绝大部分同学能以《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》为重点,按照良好行为习惯养成教育目标体系内容,养成良好的行为习惯。班级形成积极向上的班风,整体精神面貌好。
三、教室文化建设评比办法
由政教处、团委牵头9月29日上午组织各处室负责人对各教室布置进行量化评比。本次评比设一等奖、二等奖、三等奖三个等级,不合格的教室须再布置,直至合格。
四、加强领导
成立教室文化建设评比活动领导组:
组 长:张子平
副组长:乐 伟、姚继东、蔡 亮、杨延兵、李卫国、蒋一义
成 员:谭中良 帅奇剑、顾立标、卢 海、黄昌远、陆玉维
王家楼、俞文国、马野军、董大远、谷 丽
要加强对教室文化建设的组织领导,研究解决教室文化建设中存在的困难和问题,切实加强教室文化建设工作;要加大教室文化建设在教育年度考核和过程性考核中的权重,推动教室文化建设规范化、常规化。要定期召开教室文化建设专题会议,及时总结交流推广工作经验,提升教室文化建设工作水平。
学校班级文化建设评比方案【第四篇】
为了充分调动学生参与的积极性,让学生用自己的智慧和双手来布置教室,使学生在建设班级文化和学科文化中受到锻炼,受到教育,促进学校文化建设的进一步发展,决定开展20xx年秋季学期第一次班级文化建设评比活动。
一、评比时间:
20xx年11月29日下午
二、评委小组:
组长:张连武
副组长:吴斌 张黔
成员: 熊进 谢斌 冉启金 冯修权
三、班级文化建设的具体要求;
(一)搞好环境文化建设,做好物品摆放,做到清洁有序,布局合理。(35分)
1、布置内容:
(1)教室墙壁内侧依次张贴《班规》、《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、月考测试成绩表。(5分)
(2)教室的两旁有选择地张贴两幅名人名言或自己书写内容,内容不能重复。张贴时必须在同一高度。(5分)
(3)课桌摆放有序,学生桌内有序,扫除等物品有序堆放,保持室内整洁(墙壁无污痕、墨迹),讲台保持清洁,一般只整齐地摆放黑板擦、粉笔盒、教材、教具等。(10分)
(4)班务栏要放在固定位置,要有课程表、班级组织表、班级值日表等。(10分)
2、色调搭配要附合学生的特点。(5分)
(二)搞好制度文化建设,要求按以下几项搞好制度文化建设。(35分)
1、形象展示板有:班名、班风、班主任简介、班级建设目标等。(10分)
2、习惯+方法的课堂改革成果展示。(10分)
3、才艺展示、展示学生的才艺。(5分)
4、解说员的仪表、普通话的标准、(10分)
(三)搞好精神文化建设,要求按以下几项搞好精神文化建设。(30分)
1、根据实际,发动学生捐书,设立图书角。要求有较多的图书,且整齐摆放。(15分)
2、设立荣誉专栏,专栏应及时更新内容。也可以根据养成教育目标体系的相关栏目设立争星榜,每月评选一次,如礼仪星、清洁星、好学星、纪律星等。也可设立一些有竞争性的专栏。(在室内)(15分)
四、评比方案;
6为评委的得分,去掉一个最高分和一个最低分,取4为评委老师的平均分作为该班的最后得分。
五、奖项设置;
一、二、三等奖各三名,获奖班级交教育处进入本月的量化考核。