2024年讲师心得体会范文实用（通用8篇）

讲师心得体会【第一篇】

首先感谢总分公司给我此次学习的机会，再次来到美丽的湖北武汉，一样的地方，不一样的心情。为了紧跟公司三高团队的步伐，我们进入兼讲队伍，我们是带着使命来学习的，不仅是为了提升我们自己，更为传承我们的队伍。

一年半之前，我大学毕业进入新华，第一期obt培训就在美丽的武汉，这次兼职讲师培训再次来到武汉。一年前的稚气到现在的些许成熟，我也完成了从一个新人到绩优的蜕变。我们的工作性质要求我们不仅要有好的业绩，更要能做好营销，营销自己，营销客户。兼讲给我们提供了一个更高的平台，让我们更加有效的表达我们的观点，更加有效的与人沟通。在我们平时的客户面谈中，银行的培训，产说会，早夕会等等中都会用到ptt，所以我们这次兼讲的培训就是为了强化和提升我们有效表达这方面的能力。所以这次学习很有意义，更有很高的内涵价值。

这次课题主要围绕自我介绍，1分钟即兴演讲，3分钟自由演讲，5分钟寿险功用，15分钟产说会展开的。整个过程紧张而有节奏。老师将整个ptt穿进自己10年的经验，用他的从业经验告诉我们如何去做好一个讲师。

我给自己在在此次学习中的表现打60分。本次自己能完整的走完整个流程，一直信守以下几个准则：投入多少，收获多少;参与多深，领悟多深。未曾经历，不成经验。太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新。做你所学，进而教你所做。每天进步一点点就是成功的开始，每天创新一点点就是领先的开始，每天进步一点点就是卓越的开始。

整个学习过程我给自己总结：

要建立正确的心态，不要因为别人的主观看法而影响自己的发挥。

做好事前的准备，预演未来，开心金库。熟识自己所要讲的内容。

不怕出错，不怕丢人，不怕不被人接受，不怕掌控不了局面。害怕是压力的来源，也是紧张的开始。

知识面要广，要当一个杂家，各种知识面都要涉及，全面去包装打造自己。

短期靠包装，长期靠内涵。

想做高端客户的单子，先把自己提升到能与高端客户聊天交流的地位

永远不要忽略老客户，因为维护老客户的成本只是开发新客户成本的四分之一。

通过此次培训我觉得我还有很大的提升空间，首先，要作为一个优秀的讲师，需要一步步去积累，去不断的学习，所谓腹有诗书气自华，不断去充实自己的内涵，博列群书，涉及各个方面，留意生活，生活之中尽皆学问。尽快把自己打造出师。此次培训另外一个方面就是开阔了我们的视野，在陕分或许我们颇有成就，但是走出来，放眼全国22家机构1200名财富顾问，我们只是其中一员。人外有人，山外有山，永远不自傲，从井底之蛙到海阔天空。我们不止步于此，我们相约高峰会，我们相约英雄庆功会。我们说好了一起从这里出发，去成就我们的辉煌明天。

在这次培训中，我们全情投入，积极参与，开阔思路，结交挚友。我们跟来自全国各家分支机构的绩优一起共处四天，一起交流，一起学习，一起进步，还记得石牌岭的大龙虾，更记得户部巷那数不尽的小吃，我们一起欢笑，因为兼讲我们的人生有了交集，并因此结下深厚的友谊，这才是我们最大的财富。

最后，此次培训让我对自己的职责和定位更加的清晰，更让我看到一个充满光明的未来。在今后的工作中我将加强自我学习管理。紧跟总分公司的工作思路，尽快把学到的知识运用到实际工作中。快速成长起来。进步，提升。再创佳绩!

讲师心得体会【第二篇】

作为一名讲师，我承担着向学生传授知识和培养他们的能力的责任。在这个过程中，我积累了许多经验和体会，它们帮助我不断成长和提高。今天，我想分享一些我作为讲师的心得体会。

首先，我认为作为一名讲师，与学生的沟通和互动非常重要。课堂上，我经常鼓励学生提问和参与讨论。通过与学生的沟通，我可以更好地了解他们的需求和困惑，从而有针对性地给予指导。此外，我还会使用一些互动性强的教学方法，如小组合作学习和角色扮演，以激发学生的兴趣和主动性。通过与学生的有效互动，我发现学生的学习效果和兴趣都会有质的提升。

其次，我发现鼓励学生的主动学习非常重要。传统的教学模式往往是教师主导，学生被动接受知识。然而，这种教学模式效果并不理想。因此，我更倾向于采用一些启发式的教学方法，如问题解决和实践操作。通过给学生提出具有挑战性的问题和任务，可以激发他们的思考和探索欲望。在实践操作中，学生可以通过实际操作来学习知识，从而更好地理解和掌握。通过鼓励学生的主动学习，我发现学生的学习成果更加持久和深入。

第三，作为一名讲师，我发现培养学生的综合能力非常重要。现代社会对于人才的要求不仅仅是拥有专业知识，还需要学生具备一定的综合能力。因此，我在教学过程中注重培养学生的创造力、团队合作能力和领导才能。我鼓励学生锻炼自己的创造力，通过创新思维解决问题。同时，我组织学生进行小组合作学习，让他们在合作中学会倾听与沟通，培养团队合作能力。此外，我还引导学生参与一些学生组织或社团，提供机会让他们锻炼领导才能。通过培养学生的综合能力，他们可以更好地适应社会的发展和变化。

第四，我还发现在教学中注重学生的情感需求是非常重要的。学生在学习的过程中不仅仅需要获取知识，还需要得到情感上的支持和认可。因此，我会尊重学生的个性和价值观，鼓励他们做真实的自己。同时，我会关注学生的情绪状态，对他们进行心理疏导。我还会放松课堂氛围，让学生感到轻松和愉快。通过注重学生的情感需求，我发现学生的学习积极性和幸福感都会得到提升。

最后，作为一名讲师，我坚信不断学习和提升自己是非常重要的。教育是一个永恒的领域，知识在飞速发展，这就要求讲师们要不断学习和跟上时代的脚步。因此，我会不断拓宽自己的知识领域，学习最新的教学理念和方法。我也会参加一些教育相关的培训和研讨会，与其他讲师进行交流和分享。通过持续学习和自我提升，我可以更好地满足学生的需求和培养他们的能力。

总之，作为一名讲师，我深知自己肩负着巨大的责任和使命。通过与学生的沟通和互动，鼓励学生的主动学习，培养学生的综合能力，关注学生的情感需求以及不断学习和提升自己，我相信能够更好地完成这一使命。我希望自己能够不断成长和进步，为学生的成长和发展尽一份力量。

讲师心得体会【第三篇】

一、有所学。

本次培训班课程在时间安排上虽然紧凑，但能切合实际从学员的需求出发，让学员不同程度的了解ptt的理念、技巧，提高学员的专业表达能力和自信心。

二、有所悟。

回顾两天的培训与学习，老师在教授我们知识、方法与技巧的同时，也在用自己的实际行动为我们展示做为一名优秀讲师在台上应该具备的一切必要条件，为我们示范如何组织运作一场成功的培训。。每一堂课，我们要紧跟老师思维，深入其中，认真学习，课程后我们还要学会反刍所学知识，学而习之，回顾感悟老师讲授的知识之外教给我们的各种授课技巧，做到举一而反三，触类而旁通以及对课程的悟。即“投入多少、收获多少、参与多深、领悟多深。”只有如此才能真正达到做中学，学中悟，悟中获。

三、有所获。

经历了此次培训，让我在技巧、信心、专业表达等各个方面都有不同程度的收获，我收获最大的是在两天的培训中体会到：1、授课前要进行充分准备和周密策划，预演未来以确保达到良好的授课效果;2、加强自我素质的提升和沉淀;3、要有一双慧眼，从学员的行为中发现信息;4、“太阳底下没有新鲜事，重新排列组合，就是创新”，即要有“别出心裁”的创新精神，才留吸引学员的注意，突出问题重点，抓住问题本质，看问题有步骤，主次分明。

时光荏苒，培训的时光转眼已经结束，非常感谢公司给了我一个很好的学习机会，感谢老师的授课和点拨，让我打开心灵学习和感受;同时这次让人难忘的培训经历也给我的工作和生活带来不少启迪!

讲师心得体会【第四篇】

作为一名小讲师，我有幸参与了学校的讲师培训项目，并有机会在社区的一所学校担任小讲师。在这段经历中，我收获了很多，不仅锻炼了自己的口才和演讲能力，还通过与学生们的交流，让自己的思维更加开阔。

第二段：讲师经验的重要性。

担任小讲师不仅需要有一定的演讲和表达能力，还需要掌握一些讲座技巧和互动方式。在跟学生交流的过程中，我发现，仅仅有知识是不够的，还需要知道如何将知识传递给学生，激发他们的学习兴趣和思考能力。通过实践，我不断积累经验，逐渐成长为一名优秀的小讲师。

第三段：与学生互动的重要性。

作为小讲师，我意识到与学生的良好互动是讲座成功的关键之一。在讲课过程中，我尝试采用了各种互动方式，比如提问、小组讨论和游戏等。这些互动环节不仅提高了学生的参与度，还加深了他们对知识的理解和记忆。我发现，学生们在轻松、愉快的氛围中更容易学习和接受新知识。

第四段：如何应对挑战和困难。

在担任小讲师的过程中，我也遇到了一些挑战和困难。有时候学生的兴趣难以调动，有时候面对一些问题回答不上来。但是，我逐渐学会了应对这些困难。我学会了更加耐心地倾听学生的需要和问题，善于与他们进行交流和思考。我也积极寻求他人的帮助和意见，在与同事和老师们的交流中，我不断成长和进步。

第五段：小讲师经验对个人成长的影响。

作为一名小讲师，除了给予学生知识，我也从中获得了很多。我不仅学到了更多的知识，也锻炼了自己的思维能力和表达能力。通过与学生的交流和互动，我更加了解了他们的需求和问题，并尝试提供更好的解决方案。这个经历对我个人的成长产生了积极的影响，让我更加自信和乐观地面对未来的挑战。

总结：

作为一名小讲师，我在这段经历中不仅获得了技能和经验，也深度感受到了与他人合作和交流的重要性。这段经历对我个人的成长产生了积极的影响，我相信作为小讲师的经验将会成为我人生中宝贵的财富。我会继续努力学习和提升自己，用更好的方式为他人传递知识，让更多的人受益。

讲师心得体会【第五篇】

第一段：引言（100字）。

作为一名小讲师，我有幸能够在校内活动中担任演讲讲师的角色。在这个过程中，我积累了许多宝贵的经验和体会。通过与同学们的互动，我学到了很多东西，并且也收获了很多成长。在这篇文章中，我将分享我作为一名小讲师的心得体会。

第二段：充实准备（250字）。

作为一名小讲师，我深知充实的准备是成功的关键。在每次演讲前，我会积极收集资料，并进行彻底的阅读、研究和整理。除了了解演讲的主题，我还致力于提升自己的演讲技巧。我会观看名人演讲，学习他们的口才表达和肢体语言。我也会在老师和同学面前进行模拟演练，以提高自己的自信心和应变能力。我相信只有通过充实准备，才能有效地传达信息并留下深刻的印象。

第三段：有效沟通（300字）。

作为一名小讲师，我知道沟通是我们工作的核心。为了与我的听众建立起良好的沟通，我会尽量使用简单明了的语言，避免使用过于专业的术语。我会留意听众的反应，不断调整自己的讲述方式，确保对方能够理解并接受我的观点。我也会主动与听众进行互动，提问并回答问题，以促进与他们的交流。通过有效的沟通，我能够更好地传达我的信息并取得良好的效果。

第四段：激发兴趣（300字）。

作为一名小讲师，我发现激发听众的兴趣是非常重要的。我会进行一些趣味性的开场白，引入一些引人入胜的故事或者个人经历。通过引人入胜的开头，我能够吸引听众的注意力，让他们对我要讲述的内容产生浓厚的兴趣。此外，我也会尝试使用一些多媒体工具，如视频、图片等，来增加内容的多样性和趣味性，从而提高听众的参与度和投入感。

第五段：分享成长（250字）。

作为一名小讲师，我通过这个角色的经历获得了很多成长。我发现，在演讲过程中与听众互动，我能够培养自信心和自我表达能力。我学会了站在众人面前，勇敢地表达我的观点和想法。在准备和演讲的过程中，我也积累了大量的知识和经验，提高了自己的综合素质。通过这个经历，我认识到沟通与表达的重要性，这将有助于我未来的学习和职业发展。

总结（100字）。

作为一名小讲师，充实准备、有效沟通、激发兴趣是我学会的关键要素。通过这个角色的经历，我收获了很多成长和经验，为我的未来发展打下了良好的基础。我相信，只要我不断努力，并将这些体会运用到我的生活中，我将能够更好地与他人沟通，更好地表达自己，实现更大的成功。

讲师心得体会【第六篇】

首先，培训师要善于学习。师，传道、授业、解惑者也，既然要为别人传道授业解惑，要自己滔滔不绝，自己首先要知识丰富，技能娴熟。想要给予，自己得富足，而个人的知识技能总是有限的，所以学习是一个培训师最基本的素质。必须不断更新自己的内存，把你的知识或想法不断地完善，才能有东西向团队成员输出。

其次，培训师要善于接纳建议，但更要善于坚持自己的风格。作为一名初出道的培训师，培训内容不够丰富，培训技巧不够娴熟………总会有一些不足，这时候有人会提出中肯的建议，也会有人提出质疑。作为培训讲师必须明白，要善于接纳好的建议来自我改进，但更要善于坚持自己独有的风格，不管有多少质疑，有多少建议，但当你经过充分准备站上讲台，那么就一定有自己出彩的地方，即使不是专家，也会是行家。作为一名培训师，一旦站上讲台，自信尤为重要。不同的人有不同的风格，只要以自己独有的风格最有效地与听众沟通就好。

再次，作为培训师，要充分考虑培训需求、培训对象和培训目的。我一直认为，不是为了培训而培训，是为了某个目的而培训。就企业来讲，培训除传达理念外，更多是为了团队某个目标的实现而提供支持，所以考虑员工的需求很重要，当你培训的内容恰好是员工工作很需要的，就不愁他提不起兴趣了。当然，培训不能单纯只考虑员工的需求，员工的需求是多种多样的，培训应该是以公司目标为出发点而考虑员工的需求。当员工对培训内容提起兴趣了，我们应该以什么样的方式把内容传达出去也是值得考虑的。其实培训就是一种交流，是一种相对正式的交流，既然交流，那么就应该是双向的，需要引起听者的共鸣和互动。同样的意思，可以用不同的表达方式，哪种方式是我们的交流对象最容易接受的呢？最容易接受的方式，就是我们本次培训最有效的方式。

另外，讲课中还要穿插互动。讲究营造平等自由的课堂学习氛围，提倡互动的教学模式，鼓励学员以小组的团队形式不断进行讨论和思考，主动发表个人见解，而讲师起到了关键的引导作用。“让学员说出讲师想说的话”，既道出了我们作为讲师如何引导学员主动积极思考，提高学员对课程的理解和掌握程度的关键，也对我们讲师每次的课外准备提出了更高的要求。

内部培训是企业活动的一项重要工作。涉及人员、技术、质量等管理要素，直接影响到生产业绩。作为培训师我们要发挥组织力量，传承公司的文化，要有严谨负责任的态度，帮助新老员工一起更好的成长。我们要对自己建立近期目标和长远的计划，肩负起整个团队的成长责任。在讲师这个职位我们更要积极进取，有团队合作精神，善于学习，主动了解员工的需要。这才是公司成立内部讲师的目的。内部讲师是我们员工学习交流和共同成长的舞台，为我们提供了一个再充电重新出发的机会，这也必将为公司的持续发展注入源源不断的动力。

讲师心得体会【第七篇】

教师代表着“学生的老师”，也代表着“学生的学生”。作为教师，师德是必备的。在新课程理念的指引下，首先，教师是文化的传递者，“师者，传道、授业、解惑也”，这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。

其次，教师是榜样，学高为师，身正为范也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，学生都有向师性，实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程，教师的人格力量是无形的、不可估量的，教师要真正成为学生的引路人。

第三，教师是管理者，教师要有较强的组织领导、管理协调能力，才能使教学更有效率，更能促进学生的发展。

第四，教师是父母，作为一名教师，要富有爱心，教师对学生的爱应是无私的、平等的，就像父母对待孩子，所以我们说教师是父母。并且，教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。

第五，教师是朋友，所谓良师益友，就是强调教师和学生要交心，师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。

最后，教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等，应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以给予及时的帮助和排解，培养学生健康的心理品质。作为教师，不仅具有一定的专业水准，更要具有优秀的心理品质与道德意识。

通过本次培训，使我对未来的工作充满了信心、动力和热情。尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡，并获得了更多的方法，这对自己是一种鼓励。鼓励我们教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型老师，做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪明和才智，争取在教学中获得更大的发展。这些鼓励，使我对未来的工作充满了信心和动力。通过本次学习，使我体会到教师要热爱这个职业，热爱学生，热爱教育事业，在教育教学过程中不断地学习不断地提高自己，在工作中不求回报，刻苦地钻研下去，一切为的就是一份热爱和执着，在教学中，不能墨守陈规，要不断地发展，不断去思索适合自己学生的教学方式，这样，最终自身的价值才能够得以体现。

通过本次培训，使我对终身学习，提高自身能力有了新的理解。.终身学习，我们不仅要提升自身的专业知识，还要学习更多方面，如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作，如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、同事之间的关系，那么相对来说，工作起来就会更得心应手。我还体会到作为一名教师，首先要让学生喜欢你，喜欢听你的课，进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升，在积累经验中获得一种平和优雅的心境，在和学生相处的过程中获得学生的信赖。书是最好的老师，多读书，提升自己，在实践中反思自我，做一位优秀的人民教师。

新的起点需要新的奋斗，新的奋斗需要旗帜作为引导，这次培训就是一面很好的旗帜，在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为，做一名真正合格的教师。

讲师心得体会【第八篇】

内容，引导的方式可以让学员有更多的体会，而引发思考。

有人说引导方式是在混时间，呵呵。站在企业的角度上，这幺说也可以理解，毕竟企业花很多钱组织培训，企业都希望在很短的时间内，你能给他最多的东西，而不管这些东西，学员有没有学到。碰上这样的客户，也只好讲述了，没有办法。我认为如果引导到最后，讲师没有自己的观点，只是一味地用所谓的"授课技巧"来对付学员，那就是在混时间，我建议学员问他一下，"老师我们想听一下，你对这个事情的观点"，混时间的讲师一定会露马脚。而讲师有自己的观点，我就把他定义为好的培训讲师。一般来说，讲师的观点是在学员观点的基础上，深刻一点；或者区别于学员的观点，给一些新的角度，另类思维；实在没有新想法，也要有趣一点。

关于备课：