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实用婉转的辞职信(精选5篇)

网友发表时间 1560807

婉转的辞职信【第一篇】

尊敬的领导:

您好!

2xxx年7月8日我来到成为生产一部散热间的一名工人,对于这一点我真诚的感谢机缘也感谢给我这次机会,在我急需工作的时候,让我获得我人生中的第一份工作。

截止到现在已经过去了一个多月的时间。在这段时间里,很荣幸在车间里和很多优秀的人成为同事,也很感动他们无私地照顾我这个新工,我也学会了很多,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深地影响我,我诚挚的感谢大家,感谢,因为你们让我成长。我将铭记这段在的时间以及那些帮助过我的人!

虽然我常常自求进步,很努力地工作,班长和主任也知道我经常迟一点下班,尽力将分配给我的工作做得更好。可是由于每天长时间在车间工作,可能是因为不适应车间的环境,经常感觉手指和腿部关节疼痛,最近更是越来越难以忍受,我想我是不适合做这份工作的。本来打算坚持干完试用期再辞职,可是家中有事不得不提前离开,所以现在提出辞职。若因为我的辞职给领导及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。

最后再次感谢那些帮助过我的老员工和领导!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日。

婉转的辞职信【第二篇】

尊敬林总:

您好!

感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请报告。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。

自您进入公司之后,对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在很多方面学到了更多知识,积累了更多的经验,对此我深表感激!真的很感激!

由于个人原因,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。鞠躬!

我已准备好在下个月从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的指导和照顾,在万泰公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,同时也很留恋我们在一起工作的美好的日子。作为我个人来讲,现在应该是我决定离开公司的时候了,作为公司老员工,不能提高技术能力,不能帮助公司解决困难是不应该的。经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都是一个好的选择。这个事情是我从和清利一起出差就在思考的问题,直到今天才作出决定,因为这么长时间以来,您一直那么信任我,人心都是肉长的,我也不想在这个时候离你而去……!感谢您这一年来对我的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请给予批准。

此致

敬礼

申请人:贾银。

20xx-3-22。

婉转的辞职信【第三篇】

尊敬的徐总:

从20xx年9月我来到公司到今天,已经整整六年了,首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来,我们之间有过误会和矛盾,但更多的是和谐相处,彼此的支持与帮助,也正因为如此,我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为公司的管理者,你们二位的平易近人是不可多得的,所以我也有了愉悦的心情和工作热情。

从我刚进公司对一切一无所知,到成功的销售了第一台机器,你们也是在不断的鼓励和帮助,对此我十分感谢和感动。之后公司的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作,一起备货,验看机器,打包发货,相互配合去演示产品,都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰,也曾一起讨论成败的经验,或抱怨或笑谈,我们都如此的一路走过来。

曾经很多次公司都是组织出去放松和聚餐,这让大家在一起更加的融洽和开心,每一年的结束和开始都是伴着笑声而来的!这六年来,公司走了一些人也来了一些人,但我们依然如是的合作着,工作一切也都照旧进行着。时间的变化总会带来人与事的变化,生意场更是如此,周边环境日益变化,我们的工作自然也要受到影响与顺应变化!

变化往往是慢慢地发生的,但发生之后却带给我们很大的影响,当我们发现的时候却已缺少办法应付了。产品销量慢慢的下来了,客户的开发似乎也缓慢下来了,人与人之间的矛盾也躲起来了,彼此的信任也发生了缺失,因此便产生了诸多的不愉快不和谐甚之不应该。

作为公司旗下的员工,我不可以推卸责任,也推卸不了责任,而且是必须为此负责任的,所以当公司做出某些决定后,我也欣然接受了,此期间虽然也有过磋商,但最后决定下来后作为个人来讲,并没有提出更多的异议。一切又都归于平静,工作又重新开始了!

变化总归要改变些什么的,公司从上到下都盼望的销量一直就没上去,大家都在苦恼都在琢磨,也都再想办法。工作方法问题?工作热情问题?或是大环境的问题?领导在考虑,员工也在考虑,毕竟这是与公司所有人休戚相关的事情,从公司到个人的利益都是要靠销售产品来保证的,这个事实大家都是明白的呀!但为什么当前的处境无法改变?原因也许很多,也许很简单。但应该想办法解决了,不然会“积劳成疾”的!

作为我个人来讲,现在应该是我决定离开公司的时候了,作为公司老员工,不能提高销售,不能帮助公司解决困难是不应该的。想必作为公司的领导,!

经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都好的一个选择,这样的'选择对公司领导来讲也是一个负责人的态度!所以我希望以即日起离开公司,离开现在的职位!

这个决定并不好作出,因为这么长时间以来,从上到下多多少少是有交情在的!这也正是我没有直接当面提出离开,而是悄悄把这封没有标题的信放在二位领导桌子上的原因吧!当然,当看到信后再找我面谈,话则会更易说开!最后我还是要在向二位领导说声感谢,“感谢你们许多年来的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!”

婉转的辞职信【第四篇】

尊敬的领导:

您好!

我加入公司以来无论是工作中的表现还是同事间的相处都做得不错,虽然没有在工作中取得较大成就却也能在领导的带领下较好地履行自身的职责,这段时间以来由于没能给公司创造太多效益的缘故导致我的内心感到比较愧疚,再加上我也觉得当前的工作不适合自己从而想要辞去在公司的职务。

其实由于长期没能在工作中取得进展的缘故导致我觉得对不起领导的栽培,毕竟与自己同批次进入公司的员工都具备着较强的工作能力,与之对比似乎显得自己存在着浪费公司资源的嫌疑,再加上公司用来培养员工的资源有限便更显得这方面的投入有些不值得,虽然我能够完成基本的工作任务却与自己的资历不相匹配,当比自己晚进入公司的员工都能够更好地完成工作便应当进行反思了,无论是工作能力还是态度方面的问题都应该引起重视,作为公司员工却无法在工作中为领导分忧无疑是令人惭愧的事情,长此以往不思进取的话只会在职场竞争中面临被淘汰的危机。

另一方面则是工作内容比较单调的缘故导致我已经厌倦了这种感觉,按理来说想要在单调的工作中提升自身效率是比较简单的事情,但是由于我可能在内心比较反感这种工作方式的缘故导致无法调动自身积极性,只不过我也明白这种不热爱自身工作的方式其实是不可取的,而且这种对工作毫无斗志的情绪也容易给公司的其他同事造成不良影响,严格意义上属于公司老员工的自己对待工作如此不认真的确是需要进行检讨的。

还有一点则是自己的家人希望自己工作的地点不要离家那么远,也许是以往忙于工作导致对家人关心不够的缘故导致他们也颇有微词,但当时的我还比较喜欢在公司工作从而拒绝了自己家人的提议,只不过在时间的流逝下自己对待工作的积极向似乎没有以往那么高,再加上家人也希望自己到亲戚的公司上班从而可以互相扶持,所以我在考虑再三以后觉得在公司始终没有进展的话选择辞职也是个不错的决定,只不过觉得对不住以往领导在工作中的栽培从而迟迟下不定决心罢了。

与其为了是否辞职感到烦恼还不如对领导坦诚相待并进行交流,我也相信自己在辞职报告中说明了这部分状况以后能够被领导理解,我会珍惜入职以来在公司工作的时光并用以指导下一份工作的发展。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

婉转的辞职信【第五篇】

尊敬的领导:

时光如水,岁月如梭。转眼三年过去了,在xxx(企业名)的三年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的领导对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我在专业知识和工作上都有所收获,感谢领导对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的关心。其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩企业这个平台,让我们相聚在此,三年的时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

由于个人职业规划和一些现实因素,在这一年多的工作中,我确实学习到了不少东西,然而工作上的毫无成就感及我面对的工作环境总让自己彷徨让我迷茫。我觉得工作上如果这么长时间还没有起色就该往自己身上找原因了,或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。从种种因素中我找到了结果,或许自己并不适合这项工作。

经过慎重考虑之后我最终选择了向企业提出辞职,并希望于xx月22日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要xx(某人)和xx(某人)来承接深表歉意!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

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