职场小故事实用4篇
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职场小故事1
岳飞与秦桧
岳飞和秦桧的故事,想必大家肯定是耳熟能详了,我们历史书上说,岳飞是民族英雄(其实这一点,我觉得措辞也有问题,应该改成“汉族英雄”),在南宋迁都之后,致力于与北方的金国相抗争,力图恢复北宋的北方版图;而秦桧则是投降派,他迫害了岳飞,与金国暗地里修好,在岳飞连战连捷的时候,向高宗进谗言,导致高宗下十二道金牌,将其召回治罪。我们的历史教科书上是如此盖棺定论的。
岳飞真的是秦桧害的吗?岳飞的悲剧真的是奸臣的迫害导致的吗?其实并不尽然。
最近发现的秦桧的遗书中,里面有写给自己子孙的告诫书,以及死后的政治安排。秦桧的意思是死后让家族中涉及政治的人都退出政治舞台,后代中不得给他翻案,原因是怕引来杀身之祸。遗书中也对岳飞一事发表了自己的看法,后世可以把它看成是对自己的所作所为的辩解。这让历史学家感觉到,其实秦桧并非民间所称的——是金朝的奸细,他只是南宋政府中的主和派而已,而岳飞之死,其实幕后的真正杀手是皇帝而非秦桧,秦桧只是替皇帝背负骂名的替罪羊罢了。
从之后的文献中发觉,岳飞和秦桧是谈过这个问题的,他们毕竟不是什么敌人,只是同事而已,秦桧已经劝岳飞收手,但是岳飞坚持要恢复北国山河。这一点上岳飞有错吗?没有!但是他的表达方式明显有问题:岳飞说,他要直捣黄龙府,救出钦、徽二帝云云………以上话语,他还曾经在宋高宗面前表此决心。
这就充分表现出岳飞情商低的特点了,钦徽二帝是宋高宗的老爸以及哥哥,你说,岳飞如果把他们接回来,那是不是宋高宗就应该让位了?而且金人还时不时地写信威胁宋高宗,说要把你老爸和哥哥送回来,宋高宗已经是寝食难安,这个时候岳飞又跑出来说,要打过去,把他们接回来,这个照我们今天的话说,“不是找抽嘛”!皇帝不杀你杀谁啊?(岳飞如果聪明的话,应该在战乱中,借刀杀人,让金人把那2个皇帝做掉,这样收复失地和保全宋高宗就两全了)所以这就不难理解,为什么在岳飞打的最火热的时候,皇帝要十二道金牌把他召回治罪。至于“莫须有”的罪名,那是秦桧没有办法,皇帝要杀他,只能让秦桧被黑锅了,秦桧为了保住相位,也只能弃卒保车了。
抛开民族大义不谈,这些细小的方面无不体现出人性的阴暗面,这些阴暗面或许按照我们的价值观来看,是多么不齿,但是对于当时的当权者来说,这个就是他的全部利益,至于民族大义什么的,不是他的直接利益,因为他不是圣人。因为人性都是利己的,很难让人做出损己利而利全局的事情来,否则现在也就不需要宏观调控了。
“太史公猫”点评:在职场上,坚持真理也是需要审时度势,讲究方法的。与领导死扛,不如因势利导,见机行事。
以上内容就是差异网为您提供的4篇《职场小故事》,希望可以启发您的一些写作思路。
职场小故事2
一只火鸡和一头牛闲聊,火鸡说:我期望能飞到树顶,可我没有勇气。牛说:为什么不吃一点我的牛粪呢,他们很有营养。火鸡吃了一点牛粪,发现它确实给了它足够的力量飞到第一根树枝,第二天,火鸡又吃了更多的牛粪,飞到第二根树枝,两个星期后,火鸡骄傲的`飞到了树顶,但不久,一个农夫看到了它,迅速的把它从树上射了下来。
大道理牛屎运让你到达顶峰,但不能让你留在那里。
关于职场小故事400字3
骆驼在动物园里的小骆驼问妈妈:“妈妈妈妈,为什么我们的睫毛那么地长?”
骆驼妈妈说:“当风沙来的时候,长长的睫毛可以让我们在风暴中都能看得到方向。”小骆驼又问:“妈妈妈妈,为什么我们的背那么驼,丑死了!”骆驼妈妈说:“这个叫驼峰,可以帮我们储存大量的水和养分,让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食条件。”小骆驼又问:“妈妈妈妈,为什么我们的脚掌那么厚?”骆驼妈妈说:“那可以让我们重重的身子不至于陷在软软的沙子里,便于长途跋涉啊。”小骆驼高兴坏了:“哗,原来我们这么有用啊!可是妈妈,为什么我们还在动物园里,不去沙漠远足呢?”
天生我才必有用,可惜现在没人用。一个好的心态+一本成功的教材+一个无限的舞台=成功。
每人的潜能是无限的,关键是要找到一个能充分发挥潜能的舞台。
职场小故事4
提到“大学生就业”这个话题,大学生总会给出“难”的回答。对于20xx级大学本科生来说,距离毕业还有8个月。在大家为就业头疼时,却有一群大学生已被大型国有企业相中。他们是沈阳大学机械工程学院的9名大\\学生,目前已与国企签订了《就业协议》,毕业后他们将如愿以偿地走进这家国企。11月28日,记者采访到了即将赶赴大型国企中钢吉林机电设备有限公司工作的邵辉和他的老师们。
学习时:年年拿奖学金
邵辉是这次20xx级焊接技术与工程专业与中钢吉电有限公司签订《就业协议》的9名大学生之一,为啥大型企业能看上邵辉呢?邵辉说,这与他平时的学习成绩有关。
有些大学生可能认为大学没了升学考试的压力,对学习满不在乎。等到就业面试时,尽管把自己的简历包装得很漂亮,但简历里可写的内容却不多。在邵辉的简历表中,连续三年获得学校奖学金让人刮目相看,全班36名学生,邵辉的成绩一直名列前茅。而且,邵辉还自学考取了与专业相关的资质证书。
“上学时也一直关注焊接行业,知道焊接也需要掌握一些电子操作系统,于是我自己在外面又学习了三维cad应用工程师等。”所以,邵辉的简历上,除了在校成绩还比别人多了一项本领。对于这样的学生,用人单位当然求之不得。
面试时:没惦记待遇的事
邵辉也经历了一轮轮面试。问起面试技巧,邵辉觉得端正就业态度挺重要的。“用人单位首先就问我:对工资薪酬怎么看待?对在‘一线’工作怎么看?等这类问题。”“其实,在面试之前,我对工资待遇这个问题确实没有过高要求。”邵辉在面试中回答对方:“我是还没毕业的大学生,能有这样的工作机会主要是以学习经验为主,工资薪酬只要符合劳动法规定就行,我会靠自己的能力拿工资。”邵辉的回答令对方很满意。邵辉说,焊接需要掌握“一线”焊接技术,入厂后他也将在“一线”焊接现场实习,这些他都欣然接受。“我觉得这是应该的。不从‘一线’做起,即便走上领导岗位也不能让人信服。”邵辉说。
学校称:想就业得“储备”素质
沈阳大学机械工程学院是个老专业,近几年该专业的毕业生被招聘到企业后,专业素质与实践工作能力得到认可,这是企业再次来校招聘的原因。
正确的择业观固然重要,但要想实现就业理想,毕业生本身必须具备一定素质。沈大机械工程学院王占勇副书记介绍,如今焊接技术不再是人们印象中的传统焊接,而是以自动化焊接为主,技术含量很高。沈阳大学焊接技术与工程是本科专业,该专业本科层次在东北仅有两所院校开设。而且,学校注重学生实训培训,又引进了焊机国际工程师证书的培训,很多毕业生都拿到了这一资质。接下来还将有更多国企来此招人,预计学院焊接技术与工程专业的毕业生就业率可以达到百分之百。