实用淮北天一贴吧5篇实用

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淮北天一贴吧篇1

学习心得体会

龙湖中学民生校区

易长钰

本学期我参加了学校赴淮北的听课活动，让我受益良多。在本次活动中我不仅听了吴忠豪老师的讲座，还听了一些名师和淮北一线教师的教学观摩课。他们的课风格各异，有的生动有趣，有的朴实扎实，让我对小学语文教学有了新的认识，让我大有收获。下面就谈谈我的一些体会。

一、教师的语言艺术和个人魅力。人们常说：教学是一门艺术，谁能将它演绎得好，就能抓住学生的心。在上课时，教师语言的魅力深深地令我折服；尤其是课堂教学评价的语言，对学生回答问题或对其课堂表现进行评价是课堂教学必不可少的环节。评价是否科学直接影响着课堂教学效果。我作为一名新教师，我一直苦于课堂语言，尤其是对学生的评价。其中最令我印象深刻的是她们的多维评价：“虽然你说得不完全正确，但老师还是要感谢你的勇气和胆量”，“你说的观点很有创见，非常可贵，老师想请你再响亮地说一遍”，“这个地方你再读上一遍，老师相信你一定会有新的感受和发现”。这些评价，我认为既是对学生感悟结果的评价，也指向了学生的感悟态度，指导了感悟的方法。同时，其激励的效果也是不言而喻的。尤其是朱文君老师的《小古文课程》教学给我留下了深刻印象，她的语言生动幽默，神情活灵活现，使学生在上小古文课程的时候一点也不觉得枯燥无味，相反却兴致勃勃。

二、备课的精心和设计的新颖。在这次听课中，我看到淮北的一线教师们独特的教学设计和精美的课件制作。从他们的身上，我明白了一切的教学手段都可以用来服务语文的教学。

三、注重学生的主体地位, 注重让学生成为课堂的主人, 老师仅仅起到穿针引线的作用, 让学生自由畅谈, 谈谈自己的心得体会。让学生以自己的方式分享自己喜欢的声音。在贾志敏老师的课上，学生各抒己见, 积极性很高。他的课令人耳目一新，看到了语言运用的综合性和实践性的统一。

四、注重反复朗读。好文章是用来读的, 无论是现代文还是文言文, 老师都把朗读当作理解文章的必要途径, 借助朗读反复欣赏感悟文章的语言美。在朗读、点评、再读的过程中体会语言的魅力, 学生从中也深刻理解了文章的内涵。比如于永正老师在教学《爱如茉莉》一课时，虽然教学风格朴实、平淡，但是从读到评到写字都一丝不苟、一板一眼。课如茉莉，余音袅袅，老师引导学生认真读、反复读，让孩子在读中感悟，读中积累。

总之，本学期的听课学习，让我对自己平时的教学有了更深刻的反省和更高的要求。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”在以后的教学中，我将不断地提升自身的素质，不断地向有经验的老师学习，博采众长，充分利用一切学习机会，多对比，多反思，提高自己驾驭课堂教学的能力，并真正地达到教育的理想境界——“寓教于乐”。

申请书

杜展，男，29周岁，现就职于淮北市天一中学

申请原因：

1、儿子2013年1月12日出生，出生后被诊断为先天性心脏病，迄今

多次在市人民医院、矿工总院、妇幼保健院住院治疗。

骨严重骨折，眉骨塌陷

取得成绩：

2、父亲于2014年8月17日早，发生车祸，眉骨及鼻 所致眼内部肌肉进入鼻腔及头部窦腔内，视力模糊。1、2009年，获得全市骨干班主任称号 2、2008—2012年，多次获得优秀教师、优秀班主任 3、2010-2012年，多篇论文获奖 4、2012年辅导学生王雅生获得物理奥赛二等奖。

淮北天一贴吧篇3

淮北师范学校“英特”计算机协会招新

2011年9月13日星期二晚七时，在社长王小庆的带领下，淮北师范“英特”计算机协会进行了社团招新活动。

这次社团主要面向11级各个班级进行招新。每到一个班级同学们都热情高涨，踊跃参与。不时询问问题。例如：怎样可以参加，什么时候开课，具体授课时间等等，面对同学的提问，协会的会员都一一耐心地回答。

在此次招新中不只是同学们热情参与，老师们也是表示大力支持。像何邵老师，汤道玲老师，张飞等多位老师，都希望通过课外活动，能够培养和提高学习兴趣，锻炼能力，提升综合素质，以适应未来的职业需求。

计算机协会2011年招新策划书

一、目标：

协会在学校范围内达到一定的知名度和美誉度，吸引一定数量的10和11级的电脑爱好者加入我们的团队，为我们协会注入新鲜的血液，发展和壮大我们的团队。实施策略：利用大范围，多途径的宣传方法，吸引广大的电脑爱好者加入我们。

二、招新方法：校园内固定设点招新。

三、活动时间：9月8日（星期四）地点：阶梯教室

四、招新对象：对电脑感兴趣，志愿加入我协会且能遵守协会规章制度的同学。

五、招新基本要求：

（1）淮北师范学校在校学生

（2）承认社团章程有一定的团队精神、勤奋好学

（3）有认真负责的学习态度，热爱计算机，对此有一定的了解。

淮北师范学校计算机协会

2011-09-05

淮北天一贴吧篇4

淮北概况

稿件来源： 发布时间：2010-03-25 15:45:29

淮北市是安徽省的省辖市，地处苏鲁豫皖四省交界、淮海经济区腹心，市辖一县三区：濉溪县、相山区、杜集区和烈山区，总面积2741平方公里，人口220万人。

淮北，是一座历史悠久而又底蕴丰厚的城市。四千多年前商汤十一世祖相土，建城相山脚下，发文明之滥觞，此后历代王朝在此设郡置县。蹇叔、桓谭、嵇康与刘伶等先贤圣哲，现代雕塑大师刘开渠，皆生于此或长于斯；临涣古城墙、汉画像石、隋唐古运河柳孜码头遗址，淮海战役总前委旧址、烈士陵园等，传递着凝重、久远的文化信息，展示着一段历史的辉煌。

淮北，是一座资源丰集而又景观美丽的城市。这里矿产颇丰、品种繁多，其中以煤为最，远景储量350亿吨，工业储量80亿吨；这里气候宜人、光照充足，是国家和安徽省重要的粮、棉、畜禽、蚕桑等农副产品生产基地；这里山水相依、风光迷人，相山森林公园、老龙脊森林公园以及奇石、古树、繁花、古刹和塌陷湖泊，让人们在碧水青山新城之间领略着一份诗情画意的和谐。

淮北，是一座基础设施完善而又文明开放的城市。京沪、陇海、符夹等铁路纵横东西南北，6条国道、省道以及京福、连霍高速公路穿境而过，离徐州观音机场60公里，至连云港港口280公里，是安徽省距深水港口最近的城市。城市规划区面积420平方公里，城市建成区已达80平方公里，先后荣获全国卫生城市、国家园林城市、创建全国文明城市工作先进城市和安徽省首届文明城市称号。

淮北，是一座以煤电为主而又充满活力的城市。形成了以煤炭、电力、纺织、酿酒、建材等为支柱的产业格局，年产原煤3000多万吨，电力装机容量210万千瓦，是中国能源基地、农副产品生产基地和全国塌陷土地复垦示范区。随着临涣、南坪两大煤化工等一批具有牵动作用的产业基地和重点项目取得重大进展，煤化工产业、煤矿装备制造业和淮北经济开发区等工业园区的不断发展壮大，淮北的经济实力和综合竞争能力将进一步增强。2007年，地区生产总值达到亿元，财政收入亿元。

淮北，是一座投资成本较低而又环境优越的城市。现有20多万亩采煤塌陷地自主开发，20多万工程技术人员和技术熟练的产业工人。良好的投资环境吸引了一批批外商纷至沓来，华润集团等一批大企业、大集团和非晶硅太阳能等一批科技含量较高的项目相继入驻，江苏盐城新光集团总部迁入淮北。

淮北正在大力实施工业强市、开放带动、创新推动、全民创业、城乡一体化和可持续发展六大战略，着力打造实力淮北、活力淮北、魅力淮北、和谐淮北，争先进位、奋力崛起。

一、行政区划

淮北市行政区划

淮北市辖杜集、相山、烈山3个市辖区、1个县。市政府驻相山区。

说明

1．面积（单位:k㎡）、人口（单位:万人）：根据《中华人民共和国行政区划简册》，2007年末户籍人口

2．行政区划合计数据有待核对。

3．各区县间有几次行政区域调整，辖区面积均已变化，但《简册》至今仍未修改。各区县政府网站数据为：杜集240，相山135，烈山388，濉溪1987

二、道路交通

“十一五”计划实施后，连霍、京台、许淮高速公路穿境而过，铁路、民航通达四方。淮北市于2006年开始启动农村公路“村村通”建设。3年来，通过国家补助、国债项目、地方财政投入、沿线村民的“一事一议，筹资筹劳”等渠道，加快了农村公路的建设。截至2008年9月，淮北市已建成通村水泥或沥青路面1452公里，占村道总里程的71%。全市629个建制村中通水泥或沥青路的达363个，占建制村总数的%，其中杜集区、相山区、烈山区已经实现村村通公路的目标。

2008年底，全市公路通车里程达到公里（包括村道）。其中高速公路42公里，国道公里，省道公里，县道公里，乡道公里，专用道公里，村道公里，%的行政村通上了柏油（水泥）路。公路密度为公里/百平方公里和公里/万人。

1989年10月，投资400万元，按六级航道标准，对萧濉新河青龙山至符离集段疏浚,建成青龙山港口，码头总延长424米，10个泊位，靠泊能力100吨，年吞吐量100万吨。1990年4月1日正式通航，填补了淮北市无港口的空白。随后，又扩建宋疃、四铺、闸河码头，对境内渡口进行升级改造，在码头建设、道路硬化、标志碑、警示碑、安全管理制度、岗位责任制等基础设施上统一了标准，营造了绿色、安全、舒适的渡运环境。截至2008年，全市通航里程公里(含区间通航)；航运码头3座，码头总长度616米，总泊位15个，靠泊能力100吨，年吞吐量140万吨；企业6家，各类船舶504艘。航运业发展把淮北煤炭等物资通过航运与全国水运、铁路、公路联运成网，促进了淮北市与全国各地的物资交流，推动了淮北地方经济建设。

至2008年底，淮北市有客运班线193条，与1978年23条相比，增长了倍。2008年公路客运量4210万人次，旅客周转量亿人公里，分别增长%和%；公路货运量4464万吨，货运周转量亿吨公里，分别增长%和18%。

从1998年开始，淮北市出租汽车逐步实现轿车化，车型多为天津夏利和长安奥拓。2000年，夏利和奥拓出租车逐步减少，开始向空调化、高档化轿车发展。至2008年底，全市有9家出租汽车公司，1622辆出租车从事营运。全市民用汽车拥有量万辆，比2007年增长%，其中私人汽车拥有量万辆，增长%。

三、人口状况

1960年，淮北市总人口万人，其中以煤矿职工为主的非农业人口万人，占总人口的%；农业人口3389人，占总人口的%。随着煤炭工业和地方工业的迅速发展，行政辖区的逐步扩大，以及人口的自然增长，全市总人口增加的速度很快。1977年濉溪县划归市辖，全市总人口增至万人，突破了100万。1990年，总人口达万人，比1960年增加万人，增长了24倍。至1992年，总人口达万人。1990年第四次人口普查，全市总人口为万人，其中汉族万人，少数民族32个，未识别民族7个。

至2008年底，淮北市总人口万人，其中非农业人口万人，占总人口的%；农业人口万人，占总人口的%。2008年底，淮北市男万人，女万人，男女性别比﹕1。

淮北市少数民族人口多因工作调动、学校分配、通婚联姻、矿区招工等原因迁入。1952年，全省统计时，宿县专区濉溪县尚无少数民族人口。1964年7月第二次人口普查统计，全市共有少数民族6个，人口394人，占总人口的%。其中回族372人。1982年第三次人口普查，全市少数民族15个，人口2200人，占总人口的%。其中回族2027人。1988年，市政府拨专款购置了山地5亩，用于回族等信仰伊斯兰教民族的亡人安葬。

1990年11月，淮北市回民公墓管理委员会成立。1990年第四次人口普查，全市少数民族32个，未识别民族7个。人口3079人。回族2419人。1996年，少数民族有回族、蒙古族、满族等33个，总人口4000多人，回族占60%。少数民族干部地市级1人，县处级13人。3月12日，调整充实淮北市回民公墓管理委员会，制定了《淮北市回民公墓管理暂行办法》。

2002年3月，全市共31个少数民族，3316人，其中回族2269人。2008年底，淮北市有32个少数民族，总人口4306人。回族有3353人。(2009年人口有等补充)

四、物产资源：

土地资源

淮北市土地总面积2741平方公里，其中耕地面积135988公顷，林地面积公顷，水域面积10000公顷，养殖水面8333公顷，荒沙、荒漠公顷。再生土地资源优势独特，综合复垦治理后的采煤塌陷区土地已成为我市独特的资源优势。多年来，我市不断加强采煤塌陷地复垦工作，土地复垦率达到54%以上，位于全国前列。

淮北地区土壤类型主要有潮土和砂礓黑土两大类。潮土类主要分布在黄泛平原地区，面积约为1080平方公里，占土地总面积的%；砂礓黑土是淮北地区的古老耕作土壤，分布面积最大，约为1440平方公里，占土地总面积的%。此外，境内石灰岩残丘地带有面积较小的黑色石灰土、红色石灰土和棕壤分布。

我市素有“百里煤城”美誉，大小煤矿星罗棋布，每年因采煤塌陷土地约500公顷，全市已塌陷土地面积15000公顷。形成的湿地面积中，永久性水面4000公顷，季节性水面5000公顷。境内主要河流有岱河、龙河、龙岱河、萧濉新河、王引河、沱河、浍河、闸河、解河等自然和人工河流，河流面积约18万平方米。

矿产资源

我市矿产资源蕴藏量较为丰富。目前，已发现矿产56种，矿产地488处，其中大型矿产地20处，中型矿产地13处，小型矿点455处。在查明储量的16种矿产中，煤、铁、铜、金、水泥用灰岩、高岭土储量分别居全省第2、4、6、2、6、1、位。其中，煤炭资源最具优势，远景储量350亿吨，工业储量80亿吨。淮北矿区储量丰富、煤种齐全、煤质优良、分布广泛、矿床规模较大、综合效益凸现，已成为我国重要的煤炭和精煤生产基地。

淮北天一贴吧篇5

“全国文明城市”这个称号是城市物质文明、精神文明、政治文明进步的集大成者，也是市民文明素质和社会文明程度的重要标志。作为皖北的资源型城市—淮北市，自1995年开展创城工作以来，始终坚持“创城为民、创城惠民、创城靠民、创城育民”，一张蓝图绘到底，一届接着一届干，走出了一条资源型城市创城之路。20年执着追梦，20年不懈努力，综合实力显著增强，城市形象日趋精美，市民素质不断提高，“好人现象”增添了小城大爱的美誉，惠民工程得到了广大市民的“点赞”。20年创建一路艰辛，然而至今未能实现“全国文明城市”这一“淮北梦”，一些干部群众产生了思想上的波动、言语上的尖刻和认识上的误区，突出表现为“六论”。

一是矛盾论。有的认为创城与发展相矛盾，耗费了大量人力、物力、财力和精力，特别是在经济下行压力较大情况下，创城势必影响淮北发展。实际上，创城是一项综合性评比，涵盖了经济发展、社会建设、城市管理、环境保护、民生改善等方方面面内容，与发展相辅相成、相互促进。创城的主要目的就是统一思想，凝聚力量，振奋精神，更好地加快城市转型、建设精致淮北。淮北20年创城实践也充分证明，创城就是抓精神，创城就是抓发展，创城就是抓生产力。必须坚决根除创城“矛盾论”，既要坚持发展第一要务不动摇，为成功创城提供坚实物质保障，又要坚持为民创城不懈怠，以创城为抓手统筹推进经济社会发展。

二是旁观论。有的干部强调创城是文明办系统的事，与我无关，极力想把创城工作与本单位、本部门撇清关系。须知，创城的各个项目都是各部门职能范围内的工作，只不过是把工作标准上升到国家级层面、增加了一定难度而已，而项目上的失分只能说明部门的工作没做好。这种观点是一种不敢担当、不愿作为的表现。必须坚决去除创城“旁观论”，牢固树立创城人人有责意识，人人支持创城，人人参与创城，人人奉献创城，共同建设美好家园。

三是自卑论。有的干部群众认为全国文明城市标准太高，淮北创了20年也没创上，就对创城丧失信心，觉得淮北基础条件先天较差，短期内不具备冲刺全国文明城市的实力。甚至有的还认为其他新晋的一些创建城市条件比淮北好，创建比不过他们。这些都是妄自菲薄的表现。淮北20年的创建工作基础扎实，实践经验丰富，上级大力支持，群众广泛认同，这些都是无可比拟的财富。必须坚决摒弃创城“自卑论”，明知山有虎，偏向虎山行，坚定信心，增强斗志，决不气馁，永不言败。

四是唯牌论。当前，一些干部群众将创城工作曲解为面子工程、形象工程、政绩工程，认为创城就是为了拿牌子、为领导挣面子，一切都围绕牌子转、都围绕测评转，是搞形式主义，是搞劳民伤财。实际上，夺取全国文明城市这一金字招牌，不仅仅是为了获得一份荣誉、捧回一块牌子，根本出发点是让广大群众享受到更多的创建成果。必须坚决消除创城“唯牌论”，切实把思想和行动统一到“创城为民、创城惠民”上来，通过坚持不懈抓创城，让城市更文明，让家园更美好，让百姓生活更幸福。

五是突击论。个别干部对创城工作有“临时抱佛脚”心态，认为每次测评迎检时突击一下就行了，不需要日日抓、月月抓、年年抓，对“年年马拉松、天天短平快”存在厌战情绪。有些单位对工作缺少一抓到底、真见实效的韧劲，对群众关心关切的问题不能反复抓、常态抓。实践证明，文明创建是一项长期的系统工程，如逆水行舟不进则退，一天不抓创城，就会垃圾围城；三天不抓创城，就会成果尽失。必须坚决破除创城“突击论”，坚持创城365、天天不懈怠，日复一日，久久为功，做到人来人走一个样，人前人后一个样，检查不检查一个样，测评不测评一个样。

六是花钱论。有的把创城与花钱划等号，认为创城就靠花钱，淮北市财力有限，根本没必要创城，等到经济发展到较高水平时再抓创建也不迟。这种认识具有片面性，创城固然需要花钱，即使不创城也得花钱搞城市建设，尤其是城市基础设施建设。同时，全国文明城市测评并不只是拼财力，而是对一座城市综合发展水平的系统检验，市民素质提升、干群文明意识增强等许多方面也不是靠花钱得来的。必须坚决克服创城“花钱论”，既要保证必要的创城资金，以有限的资金撬动创城工作，又要充分发挥主观能动性，把不纯粹依靠花钱的事情做好。

立足新一轮创城工作，必须根除误区，凝聚共识，按照省委省政府“淮北要在新一轮创城工作中发挥引领作用”的部署和要求，锁定第五届全国文明城市目标，抓主抓重，攻坚克难，持之以恒，久久为功，为全省创城工作作出新的更大贡献。重点做到“五个有”。

一是有计划。做好新一轮创城工作，必须搞好顶层设计、做到有的放矢。认真制定创城2015-2017三年行动计划，明确每个时间节点的目标任务，挂图作战，盘点销号。将中央文明委新制定的《全国文明城市测评体系》标准要求，纳入全市“十三五”规划，融入城市建设管理规划，实现创城工作项目化推进、分步骤实施。

二是有办法。坚持问题导向，重在解决问题，是做好创城工作的有效办法。一方面，全力化解老问题。对已暴露的问题，特别是与群众利益密切相关、群众反映强烈的停车难、行车难、买菜难、如厕难等“老大难”问题，不等不靠不拖，做到部门联手、聚焦问题、标本兼治，让群众在创城中有更多获得感。另一方面，积极排查新问题。深入研究《全国文明城市测评体系》，逐项对照把握，采用自我排查、第三方测评和省文明办测评等方式，建立问题台账，全面查遗补缺，力争项项达标，确保成绩靠前。

三是有重点。做好创城工作，必须抓住强化文明养成这一重点。广泛开展群众性主题实践活动，发挥好党员干部、道德模范、公众人物的引领作用，精心设计载体，动员群众参与，在为家庭谋幸福、为他人送温暖、为社会做贡献中，提高精神境界，培育文明风尚。坚持“三贴近”原则，进一步创新宣传形式，丰富宣传内容，发挥淮北“好人之城”品牌优势，激励更多市民热心向善、争当好人。将培育和践行核心价值观作为精神文明建设的重点工作，同部署、同推进、同落实；将核心价值观宣传教育作为长期任务，纳入各县区、各单位岗位目标考核内容，确保中央文明委、省文明委部署的工作落到实处。

四是有措施。实施“多城联创”，是经过多次创城未果得出的教训，也是新一轮创城工作增添加分的有效措施。针对淮北国家级荣誉偏少的实际，明确必须始终保持“国家园林城市”、“全国无偿献血先进城市”、“全国无障碍设施建设先进城市”荣誉，利用三年时间创建“全国绿化模范城市”、“全国社会治安综合治理优秀城市”、“全国双拥模范城市”。围绕这些目标，强化责任意识，明确时间节点，把夺牌任务分解到、月份，落实到指标、细节，以“钉钉子”精神把一块块牌子扛回来，为成功创城增添制胜砝码。

五是有保障。做好创城工作，必须以强化督查问责为保障。坚持高位推进，市四大班子领导和各地各部门“一把手”亲自挂帅，靠前指挥，定期督查，真正把创城工作拎在手上、抓出实效。完善考核体系，建立常态考核亮绩、比绩、评绩、核绩机制，借助第三方机构和省文明办系统专业人员两支力量，定期开展全真模拟排查。改进完善第三方测评，确保真实反映各地各部门的工作状况和存在问题。严格落实责任，对创城任务不落实的不放过、责任不明的不放过、工作不力的不放过、推诿扯皮的不放过、丢分失分的不放过。(肖超英)