公司各岗位工作职责优秀4篇

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合伙开公司公司章程【第一篇】

第一章总则

第一条依据《中华人民共和国合伙企业法》（以下简称《合伙企业法》)、《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、法规的规定，由__________________、__________________、__________________、__________________等__________________方共同出资，设立合伙企业（以下简称企业），特制定本章程。

第二条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第三条企业名称、地址及性质

企业名称：

企业地址：

企业性质：

第二章经营范围及宗旨

第四条合伙宗旨：

第五条合伙经营项目和范围：

第六条合伙期限__________________年，自__________________年____________月____________日起至__________________年____________月____________日止。

第三章合伙人出资额、出资方式及期限

第七条合伙人出资额、出资方式及合伙人性质

１、合伙人（公司名称/个人姓名）______________________________________________________________________________，以______________________________方式出资，计人民币______________________________元，合伙人性质为______________________________________________________（普通合伙人还是有限合伙人）。

２、合伙人（公司名称/个人姓名）______________________________________________________________________________，以______________________________方式出资，计人民币______________________________元，合伙人性质为______________________________________________________（普通合伙人还是有限合伙人）。

第八条各合伙人的出资，于__________________年____________月____________日以前交齐，逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付__________________银行利息并赔偿由此造成的损失。

第九条本合伙出资共计人民币____________________________________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

第四章盈余分配及债务承担

第十条盈余分配，按照合伙协议的约定办理；合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配。

第十一条债务承担：合伙债务应先以合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，由普通合伙人承担无限连带责任，但对基于其他合伙人（包括有限合伙人）的故意或重大过失形成的债务，普通合伙人承担无限连带责任后，可以向有故意或重大过失责任的合伙人进行追偿。有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。

第五章入伙、退伙、出资的转让

第十二条入伙

１、新合伙人入伙，除合伙协议另有约定外，应当经全体合伙人一致同意，并依法订立书面入伙协议。

２、入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任。

３、新入伙的有限合伙人对入伙前有限合伙企业的债务，以其认缴的出资额为限承担责任。

第十三条退伙

１、需有正当理由方可退伙。

２、退伙需提前________________________日告知其他合伙人并经全体合伙人同意。

３、退伙后按照退伙时的`合伙企业财产状况进行结算，退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。

４、退伙人在合伙企业中财产份额的退还办法，由合伙协议约定或者由全体合伙人决定，可以退还货币，也可以退还实物。

５、未经合伙人同意而自行退伙给合伙企业造成损失的，应当进行赔偿。

６、有限合伙人退伙后，对基于其退伙前的原因发生的有限合伙企业债务，以其退伙时从有限合伙企业中取回的财产承担责任。

７、合伙人退伙时，合伙企业财产少于合伙企业债务的，退伙人应当依照合伙协议规定分担亏损。

第十四条出资的转让

有限合伙人可以按照合伙协议的约定转让其在有限合伙企业中的财产份额，但应当提前__________________日通知其他合伙人。转让时其他合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。

第六章合伙负责人及其他合伙人的权利

第十五条合伙企业由普通合伙人执行合伙事务。______________________________为合伙负责人，其权限是：

１、对外开展业务，订立合同。

２、对合伙事务进行日常管理。

第十六条合伙人不执行合伙事务，不得对外代表有限合伙企业。其权限是：

１、对企业的经营管理提出建议。

２、听取合伙负责人开展业务情况的报告。

３、查阅有限合伙企业的财务会计账簿等财务资料。

第七章合伙的终止及终止后事项

第十七条合伙企业因以下事由之一而终止

１、合伙期限届满。

２、合伙协议约定的解散事由出现。

３、全体合伙人同意终止合伙关系。

４、合伙协议约定的合伙目的已经实现或者无法实现。

５、合伙事业违反法律规定被撤销。

６、法律、行政法规规定的其他原因。

第十八条合伙终止后的事项

１、即行推举清算人，并邀请____________________________________中间人（或公证员)参与清算。

２、清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分割物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配。

３、清算后如有亏损，先以合伙企业共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。

第八章纠纷解决

第十九条合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。

第九章附则

第二十条本章程未尽事宜参照合伙协议执行，或者由全体合伙人一致同意进行修订、补充。

第二十一条本章程如与国家法律法规相抵触的，按国家法律法规执行。

公司内部通知【第二篇】

公司各有关部门：

为提高各分公司的管理能力和业务能力，公司计划在每季度最后一个月进行财务管理知识、公司规章制度、档案、资料管理知识、各项社会保险进行培训，对新入职员工进行企业概况、文化、经营理念及公司规章制度、安全与事故预防等内容的培训。 各分公司需参加培训的请6月10日前报综合管理部。

龙马集团

20xx年4月1日

公司内部通知【第三篇】

企业的成功基于所有员工的成功，员工的成功基于不断学习与培训。培训既有助于提高员工综合素质，帮助员工出色完成本职工作，又能积极促进员工个人的职业发展，提升个人竞争力。为此公司决定针对全体员工进行一场培训，培训安排如下：

培训时间：3月13日12:30-14:30

地点：公司大会议室

人员：公司全体员工

主题：执行型人才必备特质—负责任

要求：自带纸笔记录，培训结束后3天内各写一份心得体会交给部门主管，主管据此写一份培训总结上交人力资源部。

公司各岗位工作职责【第四篇】

1、综合管理部

（1）工作职责：负责协调处理公司内外部公共关系，协调公司各部门运作，确保政令畅通；负责协助领导协调行政、党务、工会等日常事务；负责企业标准化建设工作，制定、修订公司的管理规章制度，负责公司日常公文的起草；负责日常的考勤和卫生检查工作，并有权处理违规现象；负责在职职工和退休职工工资和生活补贴的发放；负责成本核算工作；负责办公用品的采购；完成领导交办的其他任务。

（2）定员：现岗位3人，定员3人，即部长1人，成本核算员1人，办事员1人。

（3）岗位工资：部长1800元，成本核算员1400元，办事员1400元。

2、经营运输部

（1）工作职责：负责订单的接收与审核；负责订单审核后的生产任务的下达；负责订单的执行进度的跟踪与反馈；负责货物运输的安排、协调、结算工作；负责对运输货物的跟踪，并对运输过程中发生的问题进行处理；负责开展客户满意度调查与分析，并对客户提出的意见进行调查和处理；负责检查和处理越区销售问题；负责相关报表的统计工作；负责票据的开具工作；完成领导交办的其他任务。

（2）定员：现岗位12人，定员5人，即部长1人，计划员1人，结算员3人。

（3）岗位工资：部长1800元，计划员1400元，结算员1400元。

3、农化服务部

（1）工作职责：负责产品的。售后服务工作；负责收集肥料行业发展信息，对业务人员、经销商、用肥大户进行农化服务培训，组织农化宣传及科技讲座；负责技术资料和宣传资料的编制；负责编织袋的设计和订制；完成领导交办的其他任务。

（2）定员：现岗位2人，定员2人，即部长1人，农化服务员1人。

（3）岗位工资：部长1800元，农化服务员1400元。

4、采供部

（1）工作职责：负责公司原材料、备品备件的采购工作；负责入库前的验收和办理入库手续；负责根据库存实时信息，及时与相关职能部门沟通，保证原材料的库存供给；负责公司供方的调查、选择和资料收集；负责跟踪供方的业绩，参与供方的评价工作；负责采购订单的编制、传发与跟踪落实；代表公司负责与供方初步洽谈采购合同；负责供方评价结果的整理与合格供方名录的编制；负责编制库存报表和采购计划；完成领导交办的其他任务。

（2）定员：现岗位3人，定员2人，即部长1人，采购员1人。

（3）岗位工资：经理1800元，采购员1400元。

5、成品部

（1）工作职责：负责原材料与成品的入库、保存、盘存与发货工作，做到账物相符；负责站台的现场管理工作，确保库区物品摆放整齐，地面卫生保持整洁；负责每星期一次的仓库盘点工作；负责仓库的安全检查工作，处理仓库的突发性事件；负责根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的库存方案计划；负责编制站台日报表；完成领导交办的其他任务。

（2）定员：现岗位17人，定员11人，即部长1人，班长2人，原料库管理员3人，发货员4人，统计员1人。

（3）岗位工资：部长2000元，班长1600元，原料库管理员1500元，发货员1500元，统计员1200元。