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纪检监察干部队伍教育个人党性分析材料精彩4篇

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纪检监察干部队伍教育个人党性分析材料【第一篇】

开展纪律作风整顿教育活动以来,本人按照分局纪律作风整顿教育活动的总体部署,根据全市公安机关队伍整顿电视电话会议和分局召开的纪律作风教育整顿动员会会议精神,本人对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,现检查剖析如下:本人认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高。总体来讲,在党组织的培养下,在同志们的关心和帮助下,能够坚持政治理论学习,不断提高政治素养,在思想和行动上与分局党委保持高度一致,保持了政治上的鉴别力和敏锐性;能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学的发展观,立足本职积极开展工作;能够忠于职守,顾全大局,坚持原则,比较认真地完成各项工作和任务;能够牢记“两个务必”,想方设法为群众服务,积极为群众排忧解难;能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定,加强自我监督和管理。

本人重点从思想、作风、纪律、执法等方面,认真对照先进党员的模范事迹,对照党员先进性标准和不合格党员的表现,按照人民警察的要求和标准认真检查

一、存在的问题和不足

(一)业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期公安治安管理工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《治安管理处罚法》等法律法规的学习还很肤浅,一些治安管理、群众工作中的疑难问题及突发事件的处置等方面的业务技能还没有完全掌握。同时,我对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关

系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,虽然能完成读书笔记,但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

(二)为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务,但不可能全心全意,更不会是最高的价值标准和人生追求,认为自己虽然是一名共产党员,但能力有限,职位有限,只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既没有大作为,也不会轰轰烈烈,因此,在工作生活中虽然与老百姓有一定感情,但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益,绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事,为单位谋点利。

(三)工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么,临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;缺乏大胆管理,为顾及面子往往自我批评多一些,忽视对同志的批评,存在“老好人”思想;埋头干工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。

二、存在问题的根源

考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面:

一是学习积极性不足,理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求,思想理论水平的高低,决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高,主动性不强,满足于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样,才使自己在思想修养上做的不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

二是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上,就应当始终保持高度的敬业精神,认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作,并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。

三是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

三、整改措施和努力方向

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。

一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前,国际国内形势复杂多变,党员干部如果不保持政治上的警惕,不增强政治敏锐性、政治洞察力,是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系,只有全面、系统、准确地学习和领会,才能融会贯通,把握其精神实质,掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际,用唯物主义立场、观点和查看更多文章方法观察问题、分析问题,牢固树立正确的世界观和人生观,做到政治上更加成熟,理想信念更加坚定。认真学习和领会党的公安工作方针政策,激发爱岗敬业的热情,积极投身到公安事业中去,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规,不断提高自己的法纪观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项任务。

纪检监察干部队伍教育个人党性分析材料【第二篇】

在乡党委和纪委的正确领导下,在班子成员和全体干部职工的大力支持和积极配合下,本人不断深入学习领会和全面贯彻落实党的会议精神,以落实八项规定、转变工作作风为抓手,尽职尽责,廉洁奉公,较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务,现将一年来的工作情景汇报如下:

一、注重理论学习领会,提升思想政治素质

努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性;积极参加在职学习,利用业余时间,认真学习领会专业知识,进一步巩固提高自我的专业文化水平;经过学习领会文件、实践调研、专业学习领会等途径,较为系统地学习领会工作内外的学科知识,不仅仅夯实了业务知识基础,还拓展了思维、开阔了眼界。

二、注重廉政建设,筑牢反腐倡廉大堤

(一)时刻坚持从我做起,勤政廉洁,努力做到自律、自省、自警、自励。严格遵守廉洁自律的准则,认真落实中央“八项规定”,清清白白做人,干干净净做事,始终坚持共产党人的本色。

(二)真抓实干,脚踏实地,不断提高整体素质和作风建设。努力筑牢廉政思想防线,推进各项工作有序开展。学习领会贯彻《新党章》、《廉政准则》等资料,参与廉洁文化建设活动,以廉政教育宣传月为契机,经过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式,增强廉洁从业的意识。

三、踏实肯干,履行岗位职责

一年来,我始终坚持严格要求自我,努力工作,尽职尽责做好本职工作。在同志们的关心、支持和帮忙下,较好地完成了上级交办的任务。一是做好来访投诉的接待工作。能热情接待,不怕烦琐,耐心细致的解答好来访者的问题。二是做好维稳管理工作,及时反馈相关处理结果。三是做好台账完善工作。认真收集各类工作信息,及时向上级反映工作情景,确保信息工作按时保质完成。

四、存在不足和今后努力方向

总结一年来的工作,我觉得有得也有失,不足之处主要表此刻两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。异常是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,处理事情简单化,时刻坚持强烈的.忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中,加强政治理论和业务知识的学习领会,尤其是要积极的探索对新形势下经济工作和反贪腐工作的思路和方法。

新的一年我将进一步把握形势,坚定信心,以奋发有为的精神状态,求真务实的工作作风,锐意积极,扎实工作。

纪检监察干部队伍教育个人党性分析材料【第三篇】

教育整顿活动是中国共产党推进全面从严治党的重要举措,旨在推动纪检监察干部进一步加强党性修养,通过查找问题、纠正偏差,推动纪检监察干部增强政治觉悟、保持先进性和纯洁性。通过党性分析材料的撰写,本人深入剖析自身党性修养的不足和存在的问题,重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行了检视。现将个人党性分析情况汇报如下:

一、分析内容

(一)信仰缺失方面

理想信念是党员干部的灵魂,是党性修养的重要内容,更是做好各项工作的领航方向。通过此次教育整顿活动,发现自身在坚定信仰方面仍有差距,主要表现在:一是在政治觉悟上仍有差距。平时工作学习中,本人虽能在思想上政治上行动上同党中央保持一致,但有时对于党的思想、决议、精神和指示批示精神领悟不够,执行上没能到底到边。二是在政治敏锐性上仍有差距。作为一名在纪检监察机关工作的党员,做好本职工作,提升办案能力水平,是查办好各类违法违纪案件的基础,但在平时工作中,受个人学习自觉性不够、长期在外办案等主客观因素影响,没能很好地从强素质、提本领的角度出发,锻炼提升自己的斗争能力和水平。三是在政治素养上仍有差距。在处理办理日常工作事务与政治理论学习的过程中,有重工作事务轻理论学习的思想,从而导致了自己在各项工作中缺乏了有力的科学理论指导,知行合一的要求落实不到位。

(二)政治动摇方面

政治动摇是党和人民发展大业最危险的动摇,本人坚决支持和拥护党的领导,忠诚于党的事业,并且始终遵守党的纪律和规定。但通过此次检视分析,发现自己作为一名纪检监察干部,在政治意识、大局意识方面还有所不足,对于自己经办经手的事务,基本能够较好地完成,但对于如何从全局角度去推动工作、解决问题,思考得不多、不深。

(三)放弃原则方面

放弃原则是一种严重的失误,会严重损害自身的党性形象和信誉,并对党的事业产生不良影响。本人在工作和生活中能坚守好自己的原则和信念,在决策和行动中始终遵守道义、法律和伦理规范,不屈从于违法、不道德的行为。在此次教育整顿工作中,通过集中学习和自学,我查找了自身在放弃原则方面的问题,主要表现在:一是工作中存在畏难情绪。工作中面对这样那样的问题和线索,尤其是在办理专案过程中,还存在一定的畏难情绪,尤其是当办案进度不理想的时候,难免出现消极情绪,没有勇气进一步发挥自己的主动能动性,不敢迎难而上。二是“老好人”思想作祟。在平时工作中,对于个别同事工作中一些不好的做法、讲法,不善于提醒指正,浅显地认为对他人的提醒和指正会引起他人的反感,没有站在意识形态的层面去看待和处理这些不良行为和言论,进而对工作质效造成了一定负面影响。

(四)作风不正方面

作风不正对党员干部来说是一种严重的失误,会严重损害党的形象,破坏党与人民的关系,影响工作效果和群众的满意度。本人能严格遵守党的纪律和规定,服从组织安排,立足本职岗位,尽职尽责。通过检视整治发现自己还存在以下几方面问题:一是工作中不够扎实细致。作为一名纪检监察干部,无论是办理专案和处理违纪线索上,有时自己仅仅停留于规定动作的处置,没有全面细致分析研判好各类问题,致使工作质效不高,工作疲于应付。二是工作中缺乏创新精神。工作中有时存在惯性思维,照搬照抄已有的工作模式和经验,没有很好地深入到具体的工作和群众中去,创造性分析问题、解决问题的能力还有欠缺,对于一些疑难复杂问题,缺乏深入分析、认真钻研的定力和毅力,在思考提出解决方案方面有时还停留于表面,有蜻蜓点水、走马观花之嫌。

(五)滥用权力方面

权力是党和人民赋予的,习近平总书记强调要守住权力关,始终保持对权力的敬畏感,一直以来本人能够坚持依法行事,不以自己的私人利益为目的,坚决维护公共利益和社会公平正义,做到依法办事、公正执纪。但通过自我剖析发现还存在一些问题,主要表现在:一是为民服务的宗旨意识不够牢固。虽然能紧跟党反腐斗争的步伐,促进和谐的政治生态的营造,但运用法治思维和法治方式的自觉性还不够强,离群众的期盼还有差距。二是工作中满足于现状。简单的认为完成好上级交办的任务就是完成好工作了,思想上存在求“稳”求“安”的错误认识。

(六)清廉失守方面

清正廉洁是纪检监察干部的红色基因,也是“打铁还需自身硬”的本质体现。作为一名纪检监察干部,本人能严格坚守廉洁自律原则,保持高尚的品行和操守,主动接受监督和检查,以高度的责任心和使命感,积极履行职责。通过检视发现自己还存在以下几个问题:一是思想认识站位不够高。

二、分析原因

作为一名党员,深入剖析自身存在的问题是解决好问题的关键,也是共产党人自我革命、自我净化的过程,下面我就个人存在的问题,分析产生原因如下:

一是理论学习的深度和广度不够,头脑武装不够彻底。在平时的各种学习教育过程中,自己做到了对党的创新理论和党的二十大做到了真信,也能坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,但由于自己没有梳理好理论学习的重点,导致学习不够系统、不够深入、理解把握一些精神时不够全面通透,加之在办理专案过程中存在重业务、轻理论的思想,没有发挥好理论指导实践的作用。

二是斗争本领的素质和能力不够,工作落实不够扎实。作为一名纪检监察干部,面对错综复杂的案情和形势,提升斗争本领是打好反腐败持久战的基础性工作,在处置这些方面的问题时,自己没有紧跟好时代的步伐,没有清醒地认识到不断拓展自身能力素质的严重性,思想上缺少一份“铁杵磨成针”的耐心和毅力,站位不够高远,归根结底还是自己没有夯实好斗争本领而导致的。

三是为民服务的意识和水平不够,服务群众不够优质。党员领导干部,干工作就是为人民群众服务的,自己虽没有背离群众路线,但仍然不够“接地气儿”,工作中“人民至上”的思想树得不够牢。作为一名纪检监察干部,有时在执纪的过程中,服务意识有所淡化,没有完全把群众利益放在“第一位”,而是简单地就问题处理问题,少了对群众利益和党和国家发展的考虑。

三、整改措施

教育整顿工作是一个自我净化、自我完善的契机,我将好好珍惜这个机会,持续做好改进,并将此次教育整顿活动转化为敢于担当的强劲动力,扎实做好以下几个方面:

一是不断淬炼党性,以崇高的使命感夯实纪检铁军。理想信念是共产党人的精神之钙,将个人理想融入到党和国家的事业中,是不断强化纪检监察干部队伍的本质要求,也是打造过得硬的纪检铁军的要求。在反腐败斗争的浪潮中,我将以时不我待的紧迫感,积极围绕履职需要,强化自我,淬炼党性,弥补短板。

二是不断炼就本领,以高度的责任感强化纪检铁军。作为一名纪检监察干部,我将在今后的工作中努力学习谈话审讯的技巧、学习办案专业知识,坚持实干当头、以真抓实干创就事业发展,树立“功成不必在我”的境界和“工成必然有我”的担当,以清正廉洁护航事业发展,不断提升自己依规依纪依法开展工作的本领。

三是不断提升素质,以光荣的奉献感优化纪检铁军。共产党人的宗旨就是为民服务,在今后工作中,我将密切联系群众,沉下身子,注重服务细节,设身处地站在群众的角度去思考和看待问题,关注他们的需求和期望,及时解决人民群众所面临的实际困难和问题,使人民群众真正感受到服务的温暖和效能。

以上是我的党性分析材料,不足之处恳请批评指正。

纪检监察干部队伍教育个人党性分析材料【第四篇】

按照市委安排,我从德、能、勤、绩、廉及群教活动整改情景等六个方面,就年个人履职情景,向各位领导和同志们汇报如下

一、提升个人品德素养

一向以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性。无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是委党组组织的学习,还是上级组织的培训,我都积极参加,认真对待。同时,我还根据工作需要,坚持学习党风廉政建设和反腐败斗争、组织人事工资、基层党建、老干部管理、新国家卫生城市标准、市政公用领域行业管理相关理论知识,不断丰富自我的业务知识,开拓自我的视野,提高自身的领导素质和水平。全年参加组织生活会2次,参加民主生活会3次,完成读书笔记3万字。经过学习,使我加强了党性的锤炼,增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自我的工作奠定了坚定的理论基础。

二、提高组织领导本事

作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导本事的重要性和必要性。所以,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自我的一种组织领导本事,从而很快适应了岗位的调整,胜任了工作岗位的要求。经过近几年的领导工作经历,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在必须的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题。经过不一样工作岗位和不一样分管工作的调整、锻炼,自我具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方研究,从而使问题的处理更加科学、客观、合理。这样既增强了解决实际问题的本事,又提高了自我的"组织领导本事。

三、坚持勤政务实工作作风

作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动理解班长领导,服从班长安排,维护班子威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难。能够主动做好与各位班子成员的团结,积极主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不一样而相互推诿。在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系。在讲求团结的前提下,反对自由主义,敢于碰硬,坚持不搞无原则的一团和气,坚持公心,在委党组会议和班子民主生活会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评。在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自6月份分管工作调整以来,认真履行岗位职责,异常是在分管项目多、战线长的情景下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的积极性。工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸职责。对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市五城同创办和五边三化办工作,都实实在在地尽到了职责,履行了职能。

四、认真履行岗位职责

纪检监察工作。一是立足预防抓基础。每年年初制定纪检工作要点,分解目标职责、细化考核办法,确保工作有计划、分步骤推进。同时,经过关键岗位重点教育、宣教月活动、廉政谈话、网络学习专栏、廉政讲座等方式,增强党员干部勤政和廉政的自觉性。二是依托技术抓规范。全面清理权力清单,将每项职权的资料、权力行使主体、程序、期限予以公示,要求每个部门、每个岗位查找腐败风险点,有针对性地提出防控措施。三是着眼长远抓作风。经过明察暗访等形式,重查不作为、慢作为、乱作为行为,对5名违反工作纪律的同志进行全委通报批评,经过转变作风,建设一流队伍。

党务政工人事工作。一是组织党的群众路线教育实践活动。根据市委统一安排和部署,组织全系统党员干部参加党的群众路线教育实践活动,认真完成各项规定动作,并结合建委实际,完成必须特色亮点,从而促使全体干部职工紧跟形势,在思想上、工作上始终与党和政府坚持高度一致。二是人员工资规范调整工作。按照市政府统一安排,完成机关37名工作人员津补贴规范,直属事业单位66人绩效工资调整,委属两局三办绩效工资调整工作。下发机关事业单位聘用人员工资调整的通知。三是完善组织机构。完成选举产生新一届机关党委书记、增补新的机关党委委员;完成委机关一、二支部换届选举工作,成立检测支部、档案馆支部,并完成选举工作;组织完成委机关工、青、妇换届选举工作,确保党建工作不断档、不脱节。四是扎扎实实地帮忙基层群众解决实际困难。全系统有200名在职党员,175人进社区,领取78个微心愿,100%已经完成。五是组织开展各项文体活动。委工、青、妇组织开展趣味的文体活动,活跃干部文化生活,上半年组织职工参长跑、登山、双升、棋类等比赛活动;春节前夕与阳新柯畈村组织开展手拉手文艺联欢活动;六一期间组织多彩的儿童节手工比赛活动;组织开展送爱心慈善一日捐活动。

卫生城市创立和五边三化工作。一是大力开展卫生创立工作,创卫工作取得新进展。我市创卫工作继续以卫生社区创立为重点,截止目前,全市共有52个社区成功创立成为卫生社区,其中港区19个,西塞山区13个,下陆区11人,铁山区9个。二是大兴植树造林活动,改造和新增绿地14万余亩,超额完成年度计划目标任务。据统计,今年的绿化建设面积相当于前三年的总和,是历年之最。三是五小企业关停和重点污染源整治效果明显。已完成了437家工业企业重点污染源治理,全市367家排放不达标、污染环境的五小企业已全部关停。四是露天矿山关停与恢复治理力度加大。全市已关停露天矿山84家,完成矿山生态恢复治理15家,已有3家矿山成功创立成为国家级绿色矿山。五是村庄整治初步成效,累计投入15422万元完成了125个村庄整治任务。

市政公用管理工作亮点。一是污水管网建设资金争取力度加大。积极沟通协调,成功争取中央预算内资金800万元,中央城镇污水处理设施配套管网专项资金565万元,确保铁山铁金港新下陆东西港污水干管工程顺利完工。二是中心城区停车难、行路难治理工作积极推进。督办新增社会停车泊位1300个。三是沥青路面车辙病害得到科学治理。针对沿湖路、磁湖大道等路段沥青路面出现大面积破损、车辙、起拱现象,严重危及交通安全的问题,委托专业机构系统研究了沥青路面病害成因,制定了科学治理方案,抓紧组织养护单位对全市约6800平方米病害较严重的沥青路面进行维修。

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