行政助理在教育机构的职责和工作体会热选通用8篇

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行政助理在教育机构的职责和工作体会【第一篇】

3.负责部门内外文件、信息、资料的收发、登记及待办文件的传递、催办工作;。

6.负责部门资产(固定资产与低值易耗品)的申报、领用、保管、借用登记工作;。

7.负责部门会议纪录、整理等。

8.对公司及项目相关的信息进行保密。

9.按时完成上级领导交办的其它工作。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第二篇】

3.账号安全风险控制。预防账号被盗，账号信息资料被更换。定期修改账号密码;。

5.负责公司各部门之间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作;。

6.代表公司与外界有关部门或机构联络，并保持良好合作关系;。

7.完成领导交办的其他工作。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第三篇】

3、推行并检查监督中心6s管理;。

4、协助签约经理完成内部日常工作;。

5、负责线下合同的收取、整理及归档;。

6、负责每日台账录入，签约合规率等签约数据的统计，保证数据准确性;。

7、办公用品的预定，管理，维护，中心物资的管理维护，中心费用的报销。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第四篇】

负责员工出差行程安排、火车飞机预定、酒店预订、餐饮安排;。

负责公司办公用品采购、以及各部门办公用品的领用和分发;。

负责办公用品的盘点工作，做好登记存档，及时做好后勤保障工作;。

做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等;。

负责公司会议室的安排及管理;。

来自

协助保障公司办公环境及秩序;。

招聘网站信息的更新，合同维护;。

公司内部员工档案及通讯录的建立与管理;。

公司员工的考勤管理;。

公司用车管理的监督和保养;。

辅助公司其它行政事务;。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第五篇】

3、负责公司资料的整理、归档、保管工作;。

4、协助证券事务相关的行政性事务安排及文秘工作。

5、其他部门日常事务性工作和领导交办的工作。

任职要求：

2、性格开朗、能快速学习及领悟新事物、新知识;。

3、工作细心，有耐心，抗压力强，品行良好，工作态度积极向上。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第六篇】

3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才;。

4、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;。

5、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。

6、负责考勤及业绩考核，有效实现绩效考核的目的;。

7、公司内部员工档案的建立与管理;。

8、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理;。

9、负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理;。

10、负责员工劳动关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第七篇】

4、完成部门经理交办的其他工作任务。

1.负责门店的合同资料档案收集、整理工作。

2.负责门店办公用品的保管工作，做好物品出入库的登记。

3.做好门店费用支出、流水帐登记，并对费用做统计及费用的收纳、保管。

4.统计每月考勤并交财务做帐，留底。

5.管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节约。

行政助理在教育机构的职责和工作体会【第八篇】

2、负责与物业联系，解决办公区域内的相关问题。

3、负责出差人员机票的预订及管理;。

4、负责会议室的预订及管理;。

5、负责办公用品，食品及饮用水的预定;。

6、每月申请并结算快递、办公用品、物业等相关办公室费用。

7、负责联系相关人员，按公司要求印制员工名片。

8.其他行政相关的任务。