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纪检组组长在党风廉政建设会议上讲话稿稿(最新4篇)

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纪检组组长在党风廉政建设会议上讲话稿篇【第一篇】

同志们:

刚才,县人民政府顾xx县长传达学习了省纪委__x书记在听取__x市工作情况汇报时的讲话;五位乡镇党委和县直单位党组主要负责同志就如何落实党风廉政建设主体责任作了发言;县委张瀚时书记作重要讲话。璇涛书记的讲话对__x市党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩给予了充分肯定,提出了明确要求,表达了殷切期盼,是今后一段时期我们抓好反腐倡廉工作的重要指南。六龙镇、猫场镇、八堡乡党委和工能局、水利局党组在履行党风廉政建设主体责任方面进行了深入实践,取得了阶段成效,积累了宝贵经验,具有很强的借鉴价值。县委瀚时书记的讲话高瞻远瞩,对当前党风廉政建设和反腐败工作的形势作了准确研判,明确了什么是党委的主体责任、党委履行主体责任中的集体责任有哪些、班子成员的个人责任有哪些,并对如何支持纪检监察机关“三转”提出了明确要求。下面,我就如何贯彻省纪委__x书记和县委张瀚时书记的讲话精神,深入落实党风廉政建设“两个责任”谈几点意见。

党的十八届三中全会《决定》明文规定,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任。抓好党风廉政建设和反腐败斗争,关键在党。党风廉政建设和反腐败工作,是党要管党、从严治党的重要方面,是各级党组织责任所系、使命所在。党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,党委(党组)负主体责任是赋予的重要职责。这方面,县委、政府两位主要领导为我们作了表率,对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,带头履行第一责任人责任,深入推进主体责任落实。各乡镇(街道)党委(党工委)、县直各单位党组要紧紧团结在县委政府的周围,切实增强责任感和紧迫感,把抓党风廉政建设作为分内之事、应尽之责,更加自觉地肩负起管党治党的政治责任,齐抓共管、合力推进,做到干部清正、政府清廉、政治清明,以党风廉政建设和反腐败工作的实际成效取信于民,为全县经济社会跨越发展、同步小康提供坚强的政治纪律保证。

__x同志与部分中央国家机关和中央企业、国有金融机构负责同志座谈时强调,落实党风廉政建设主体责任和监督责任关键看行动、根本在担当。落实主体责任,不是开一个会议就了事、签一份责任书就交差,不能务虚、必须务实。党委(党组)要围绕提出的五个方面的主体责任,结合各级党委全委会、常委会九个方面的集体责任,将党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会发展工作总体布局,与各项中心工作同部署、同检查、同考核、同落实。要狠抓作风建设,巩固和深化中央八项规定及省委、市委、县委十项规定,坚决整治“”突出问题,促进各级党组织自我净化、自我提升;要强化纪律约束,严明政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律,切实加强对党员干部的教育管理,着力解决组织涣散、纪律松弛的问题;要抓好惩治和预防腐败体系建设,对腐败行为“零容忍”,形成不想腐、不敢腐、不能腐的氛围;要旗帜鲜明地支持纪检监察机关突出主业,保证纪检监察干部不再从事其他工作,专心履行监督职能。班子成员要围绕四个方面的个人责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是失职,抓不好党风廉政建设就是渎职的责任意识,把党风廉政建设作为硬任务而不是软差事,常研究、常部署、常教育、常治理。主要领导要履行党风廉政建设“第一责任人”的责任,决不能只重业务不抓党风、只看发展指标不抓惩治腐败、“只挂帅不出征”;分管领导要认真落实“一岗双责”,认清责任、坚守责任、担当责任,履行好分管范围内的党风廉政建设领导责任,切实管好自己的“责任田”,促进反腐倡廉工作任务层层分解、层层落实,形成横向到边、纵向到底的封闭式责任体系。

按照中央、省委、市委和中纪委、省纪委、市纪委的要求,我县积极推进纪检监察机关转职能、转方式、转作风。县纪委牵头和参与的议事协调机构在去年保留69项的基础上进一步缩减到13项,开展了内设机构调整,直接从事办案业务人员占到机关编制的%。纪检监察机关从招标投标、工程验收等事务中脱离出来,把不该管的交还给主责部门,腾出精力履行主责,纠正了既当“运动员”,又当“裁判员”的现象。通过“三转”,为纪检监察机关拓宽监督视野提供了广阔空间,避免“只缘身在此山中”,使分辨率、能见度更高,监督工作更加有效。各级纪检监察机关要以深化改革为契机,与时俱进、开拓创新,不断适应新形势的需要,提升解决监督中存在的新问题的能力。

首先,要解决好“监督什么”的问题。党的各级纪律检查委员会主要执行以下任务:一是监督检查党内法规、纪律和制度的执行情况,督促在各级组织和党员干部中的贯彻落实,确保党内法规、党的纪律、党的制度的严肃性;二是监督检查党的路线、方针、政策、决议和重大决策部署、重大改革发展方略的执行情况,确保党内政令畅通、令行禁止;三是监督检查党员领导干部履行职责和行使权力情况,确保党员干部正确履行职责和行使权力,既要干事,又要“干净”,防止权力滥用,防止公权私用,,做到勤政廉洁,树立为民务实清廉形象;四是要监督检查党员干部作风建设的情况,包括思想作风、学风、领导作风、工作作风和生活作风的建设情况,坚决贯彻执行中央八项规定,对“”突出问题和行业不正之风进行坚决纠正和查处,增强党性观念,持续推进作风建设,确保以优良的党风政风取信于民;五是监督检查党的组织和党员遵守和党的纪律的情况,对违犯和党的纪律的案件进行严肃查处,严明党的纪律,确保党的先进性和纯洁性,保持党的肌体健康,始终焕发强大的生命力;六是监督检查党员权利保障情况,对照《党员权利保障条例》,促进党内民主发展,确保规定的党员各项权利受到尊重和保护,保障党员权利的正常行使和不受侵犯,增强党的凝聚力、战斗力和吸引力。

其次,要解决好“怎么监督”的问题。转变监督方式是落实

监督主责的关键。一是要转变监督理念,按照“防止越位、补上缺位、纠正错位”的思路开展工作,避免出现“协调变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”的现象,突出“对监督的再监督、对检查的再检查”。二是要改进监督方法。坚持以发现和查处腐败问题为主,突出执纪监督和问责追究,加大案件查办力度,由配合职能部门开展业务检查转变为对履行职责情况的监督检查,由参与式的被动监督转变为立项式的主动监督,注重发现案源线索,有针对性地查处腐败问题。三是要突出监督重点。以重大决策部署、重大项目、重要任免、大额资金使用有针对性地开展专项督查;以改善民生实事落实为主,对强农惠农政策落实、生态移民、征地拆迁、项目建设中群众反映的突出问题,重点加强扶贫资金管理使用情况、通村公路建设、城乡医疗保险等热点难点的检查;对破坏发展环境的案件,要有报必查、查必重处;着力查处违反八项规定的案件,全面整治“”突出问题。四是要强化监督合力。对需要多部门共同完成的反腐败工作任务,要变单兵作战为联合作战,实现资源共享,促进优势互补,凝聚监督合力。最后,要解决好“靠什么保障监督工作更深入更有效”的问题。“打铁还得自身硬”。履行好监督职责,必须有一支素质过硬、能力突出、作风优良的纪检监察干部队伍。要注重打造“阳光”纪检,主动宣传纪检监察机关的职责、任务、成效等,让社会公众更加了解、支持、监督纪检监察工作,为履行监督职责聚集正能量。要增强使命意识和担当精神,敢于监督、善于监督,始终保持凛然正气。按照“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实”的标准,加强纪检监察干部能力和作风建设,不断提高执纪监督能力。强化监督管理,建立完善纪检监察机关内部监督机制,健全纪检监察干部履职行为规范,对纪检监察干部违纪违法行为零容忍,切实解决“灯下黑”问题,打造坚强有力的执纪监督“铁军”。

当然,推进“三转”,不等于纪检监察机关干脱身,也不等于各职能部门当甩手,而是要通过纪检监察机关“三转”,更加突出党委在党风廉政建设中的领导作用和主体作用,进一步明确各级各部门在党风廉政建设中的职能职责,跳出“剪不断,理还乱”的迷茫局面,使各级各部门紧密团结在县委的周围,在党风廉政建设和反腐败斗争中各司其职、各负其责,守土有责、守土尽责,五指收拢、攥紧拳头、同时发力,形成强大的反腐合力。

每年年初,县委、政府都要对当年的党风廉政建设和反腐败工作、惩防体系建设工作任务进行责任分解,根据领导职责分工和单位职能职责,明确牵头领导、牵头单位、责任单位和具体责任人。从执行的情况来看,仍然存在一些问题和不足,除重视不够、落实不力外,主要存在责任主体不清的问题,如:党务、政务、村务、“三资”管理公开均由乡镇纪委牵头落实,而不是相应的党政办、民政办、财政分局牵头落实;对上级纪委督办的工作,个别乡镇党委、政府或县直单位以对口办理为由,直接交由纪检监察部门办理,而不是分解到相应的部门办理,把上级纪委对下级党政机关的监督变为对下级纪检监察机关的监督,导致了“明转暗不转”、“外转内不转”。因此,各乡镇各部门要及时转变观念,充分认识落实“两个责任”的重大意义,结合本乡镇本部门实际,进一步理清工作思路、明确责任分工,认真履职尽责,全面推进党风廉政建设工作各项任务落到实处、取得实效。

全县各级各部门要强化责任考核和责任追究,健全党风廉政建设责任分解、监督检查、倒查追究的完整链条,有效解决好“谁来抓”、“怎样抓”、“抓不好怎么办”等问题。对党风廉政建设责任制落实不力的,严格实行“一票否决”;对发生重大腐败案件和严重违纪行为的乡镇和部门,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要倒查追究相关领导责任,包括党委和纪委的责任。

同志们,潮平岸阔催人进,风劲扬帆正当时!让我们紧密团结在县委周围,乘着全面深化改革的东风,求真务实、锐意进取、开拓创新,深入落实党风廉政建设“两个责任”,为全县经济社会跨越发展、同步小康提供坚强的政治纪律保证!

纪检组组长在党风廉政建设会议上讲话稿篇【第二篇】

同志们:

县委、县政府召开这次党风廉政建设会议,主要任务就是贯彻落实党的十七大、中纪委十七届二次全会和省市党风廉政建设工作会议精神,大力弘扬求真务实的作风,深入推进全县党风廉政建设,为构建开放富裕和谐金*提供强有力的纪律保障和作风保障。刚才,纪检委雷书记全面总结和部署了党风廉政建设和反腐败工作。一会儿郝书记还要做重要讲话,希望大家认真贯彻落实。现在,我就政府系统加强干部反腐倡廉工作讲三个问题:

一、加强党风廉政建设在新时期对政府系统提出了新要求

廉政建设和反腐败工作是一个老话题,是一项每年抓、经常讲的常规工作,但今年的老话题又有新内容。今天我们开会的目的就是让全县各级各部门领导干部对新形势、新要求有一个准确的认识和把握。当前,全国经济社会发展进入了全面变革转型时期,人们的思想观念、生活方式、价值取向呈现多元化的特点,思维比较活跃。*的发展也正处于巨大变化和转折的时期。努力实现我县“十一五”奋斗目标,就需要一支清正廉洁、务求实效的党员干部队伍贯彻落实县委、政府加快发展的各项决策部署;需要一支奋发有为、开拓进取的党员干部队伍带领群众拼搏奋斗;需要一支立党为公、执政为民的党员干部队伍带头营造文明的社会风气、和谐的社会环境,形成加快发展的强大合力。近两年,大家可以感到,我们*经济社会发展进入非常好的时期,可以说是近几年来,近十年来发展最好的时期,这与我们良好的政治环境是密不可分的。党风廉政建设对促进当地经济发展至关重要。党风政风直接影响一个地方风气。也就是说党风正、政风清,政风清、民风顺。党风影响政风,政风影响民风。任何地方的发展,首先取决于当地群众的创造性,世界上从来没有救世主。任何地方如果某个领导显示出来强势,说明这个地方的体系没有建立起来。强势领导调走之后,他施行的政策就会停顿、改变,经济社会发展就会受到影响。我来*有整三年了,对*基本上有了整体了解,可以说*的潜力是非常巨大的,优势是非常突出的。但*发展的问题在哪儿?问题在士气,士气的问题在风气。*现在发展缓慢,而在几百年前发展很快,曾富甲全国,富甲天下。就是*这个地方,过去发展快,现在发展慢,有的说*发展缺资金,缺资源,我看都不是。今天参加会议的是*科级领导干部,是全县29万人民的希望。只要我们大家团结一致,齐心协力,*这个地方就有希望。当前,我县正处在加快发展和深化改革的关键时期。加快发展,关键在人、关键在干部。如果一个地方频频出现腐败问题,必然会给广大干部群众造成很大伤害,毁掉来之不易的好局面。去年,我随项目考察团去上海、深圳考察,很受触动。上海、深圳的干部是拼命干、比着干,就怕落后。而我们有些干部的兴奋点、注意力还没有完全集中到抓发展、干工作上。干部风气不彻底扭转,发展振兴就是一句空话。干净干事是领导干部最基本的要求。主要领导干部不廉政,在重大事情和项目建设上,不检点,就会受到人们的议论,也就丧失了群众基础,缺乏号召力,任何事情都干不成。因此,党风廉政建设与我们现在进行的项目建设、新农村建设、城市建设、生态建设一样重要,要通过反腐倡廉工作,使各级领导班子和领导干部真正把心思和精力全部用到干事、创业、为民、务实、提高执政能力上来,团结和带领全县人民聚精会神搞建设、一心一意谋发展。结合政府工作当前实际,就是要“增强四个意识、树立四个观念”:

一是增强纪律意识,树立“执法要守规矩”的观念。解放思想是当前发展*经济的一个重要措施。但解放思想,不等于不要规矩。党和国家的纪律、法规就是“规矩”,就是制度,就是我们干事情、做工作的标准。作为党员干部尤其是领导干部,要时刻牢记执政要守规矩,在思想上努力做到“三个经常”:经常想想党章、国法的各项规定;经常修修为官之德;经常要自律自诫。要把规矩意识深深印入我们广大干部脑海中,融入行动中。

二是增强管理意识,树立“廉政也有责任”的观念。从世界经济发展、廉政发展规律看,廉政建设除法律、制度约束外,加强自身学习、道德修养对廉政建设也是非常重要的。我们共产党人是最先进的代表,必须更加注重自身学习,教育自己,同时还必须承担好“三个责任”:即承担好教育的责任。各级领导干部要走出重使用轻教育、重业务轻品行的误区,象关心兄弟姐妹一样关心管辖范围内的干部,高度重视对干部的廉政教育;承担好监管的责任。疏于管理的单位很容易出现问题。必须加强对单位特别是下属单位和干部的有效管理。在这个问题上,我们已有沉痛的教训;承担好问责的责任。今年我们在继续实行上级对下级问责的同时,在单位内部也要推行问责制度。今后凡单位及下属单位及其工作人员出现廉政问题的,特别是教育不够、监管不力导致问题发生的,都要追究主管部门“一把手”的责任。因此,希望大家“看好自己的门、管好自己的人”。

三是要增强民本意识,树立“执政要为民”的观念。以人为本,亲民、爱民、为民是新一届党中央和国务院科学发展观的具体施政要求。加强党风廉政建设,其目的是为了解决群众的难点和热点问题,是为了我们的项目建设、新农村建设、城市建设、生态建设四项重点工作目标的实现。

在项目建设上,各乡镇、各部门要进一步加大招商引资和项目建设工作力度。在下大力气做好外出招商的同时,对已签约的项目要做到全程服务,促进签约项目尽快落地;对手续不完善的项目,要帮助投资商办理和完善各项手续,推动项目尽快进入实施阶段;对已开工的项目,要加大协调配合力度,促进项目尽快建成投产;对已建成的项目,要督促加强经营管理,促进项目尽快达到设计产能。

在新农村建设上,要认真落实上级的有关精神,加大投入、完善机制,强化农村公共服务建设,将我县新农村建设引深引新。重点抓好五大特色优势产业基地提档升级;倾斜扶持十大农业园区基础设施配套建设;大力支持十大龙头企业扩大规模、拓展市场;科学引导农民合作组织发展壮大;认真组织各种农业技术培训。全面加快我县农业和农村现代化进程。

在城市建设上,前两年全县上下团结协作、奋力拼搏,基础设施建设取得了前所未有的好成绩。希望广大党员干部一定要继续保持这种精神状态,为今年的工作顺利完成奠定良好的基础。今年我们的城市基础设施建设任务仍然十分艰巨,是我县城市建设提档升级的关键之年。年内要全部完成南河街、开源桥、南内环三条重点道路的建设;要完成七个市场的建设;要推进古城保护性开发;完成集中供热面积30万平方米,天然气入户工程6000户和108国道环境整治工程。建设任务、资金筹集和征地拆迁的压力依然严重。需要广大党员干部创新思路、整合资源、多方配合;需要广大党员干部继续做耐心、细心和有恒心的群众工作。特别是城区小街小巷道路改造事关居民切身利益。我们不仅要把住工程质量,更要把住工程进度,保质保量如期完成20条小街小巷道路建设任务,切实解决百姓出行难的问题。集中供热工程经过整个冬天的运转,在方便群众生活、改善城区环境已取得了明显成效,为越来越多的群众所接受。今年,根据热源供应能力,我们安排了30万平米的供热工程,以后根据热源建设进度,继续推进。城中村改造和廉租房建设一直是百姓高度关注的事情之一。根据各方面条件,我们计划在明星、北关和南关进行城中村改造,逐步实现村改社、农民改居民,将这些地方纳入城市管理范围。配合城中村改造,在东关村附近安排了40000平米经济适用房和廉租房建设,目前已进入拆迁阶段。

在生态建设上,这是我县今年的一项中心工作,也是县委、政府完善城市环境的一项重要举措。我们对城区绿化工作已进行了全面的安排部署,对沿街空档、市政广场、城区小景点都进行绿化,并提高原有绿化标准和档次,为广大群众营造舒适的居住环境。同时还要启动建设乌马河、咸阳河和佛峪三个生态园建设。

这些工程的开工建设,将进一步完善城市路网框架和基础设施配套功能,提升城市人居环境品位。这是我们落实十七大精神和中央党廉政建设的的一项重要部署,也是城市建设向“民生工程”倾斜、重点解决事关百姓切身利益问题的一个缩影。

四是增强干事意识,树立勤政要有作为的观念。在中纪委十七届二次全会上,总书记指出,勤政是廉政的坚实基础。我们加强党风廉政建设,最根本的就是促使广大党员干部真正履行党的宗旨,全心全意为人民服务。当官,一要干净,二要干事。仅干干净净,不干事,不谋事,与贪污腐败没有什么区别。因为贪了党给予的官位,人民给予的权力。当前,*的发展,要求我们不仅廉洁、勤政,还必须有作为,有实绩。今年是我们实施“十一五”规划的第三年,是*发展的关键时期,处在打基础、快发展的黄金时期。20xx年我们确定了“项目建设、新农村建设、城市建设”三个重点,20xx年,根据发展需要,我们增加了“生态建设”。这四项建设是我县“十一五”时期推动经济社会发展的基本思路和主要措施。前两年,我们进行城市建设,取得了明显成效,增强了社会各届对县委、政府的信心,唤醒了*人民发展经济的智慧和勇气。而实现“十一五”确定的奋斗目标,根本在于不断扩大投入,培育新的经济增长点。没有经济的发展,没有财力的增加,我们什么都干不成。振兴*经济,必须树立和落实科学发展观,抓好涉及发展全局的三大支点,即工业发展的问题、政府效能的问题和社会和谐的问题,以此作为促进*发展的起动杆,进而促进全县经济社会的全面发展。

二、强化重点,把全县党风廉政建设进一步引向深入

党风廉政建设对政府工作提出了更高的要求,政府在县域经济、社会发展中除了把一件一件事情办好外,取得人民群众直接的感官认可,还必须加强政务环境建设。我们政务建设的最终目标,就是要按照市场经济的要求建立阳光政府、执法政府、为民的政府,我们执政的观念和意识必须转变。如果我们建立起阳光的、程序化的政府运行机制,其意义远远大于修几条路、盖几座楼,它对县域经济的影响是深远的。结合中央、省市要求,今年县政府在党风廉政建设中要重点抓好以下五方面内容:

(一)推进政府决策机制民主公开。要把科学决策、依法决策、民主决策作为政府决策的基本准则,健全和规范决策规则、程序,强化决策责任。涉及全县经济社会发展全局性的重大问题、重大项目等重要事项必须由领导班子集体研究决定,即政府班子研究后,报县委常委会或四套班子联席会议共同研究决定,从组织形式上完善决策程序。还要完善专家咨询和评估制度、社会听证和人大代表和政协委员公示制度等。从今年开始,在一些重大项目和工程建设上要推行这项工作,以后逐步扩大,大力推进决策科学化、民主化,提高决策透明度。

(二)全面推进政务公开。政务公开的龙头就是政务大厅。去年在转变作风活动中,我们提出建设政务大厅,工作进展非常顺利,得到百姓的认可。这项工作开始前,我觉着原先建立的一整套工作程序和工作习惯,因政务大厅的建立而要改变,难度非常大。但为什么进展很顺利呢?一是因为县委政府高度重视,决心大;二是各职能部门一把手的工作是积极的。国土、环保、建设、工商、质检等部门的权力大、收费多、业务杂,都积极进入了政务大厅。但政务大厅还有许多不规范的问题。在政务大厅办手续有回去办的情况,但与未进政务大厅办手续有本质的区别。一是限时办理;二是一切都是公开的,任何收费的减免都有程序要求。因此,对政务大厅,一定要从思想上、认识上到位,不搞形式主义,切实办成利国利民的好事。同时各种收费、项目审批进入政务大厅,不是对部门权力的收回,而是将部门权力放在阳光下,公开、公正、公平办理,加强对权力的监督。今后政务大厅根据业务需要,还要继续扩大,如果有必要,要建立专门的政务大厅办公楼。下一步,我们要把政务公开工作延伸到乡、延伸到村,把事关百姓利益,涉及收费的项目逐步纳入政务大厅。今年,政务大厅的党风廉政建设考评和组织部的考核要大幅提高比例,单位一把手要关注大厅,把工作重心移向大厅。现在的统一收费,是对各部门利益的一次调整,在运转上还有需要协调的问题,这项工作由财政局负责协调。收费后对各部门的资金划转要程序化、规范化,做好部门预算,进行预算控制。政务大厅要切实为群众和投资商办手续、交费用提供便利,打造晋中市一流的政务中心。

(三)项目建设上实行程序化管理。今年我们要重点规范项目管理程序。近几年来,我们进行三项建设,涉及的县级项目多,而且项目是群众关注大,干部关注多的热点问题。从去年开始,我们在政府投资项目上采取了新的措施。比较到位的办法有两种:一是项目建设前的预算审核,即建设单位在项目施工前,财政审核预算,进行预付款;工程完工后,再由财政部门进行工程决算审核,审计部门决算审计。二是对项目工程款采用财政直付制度。这对*来说是一个新的工作。财政直付制度是管项目的不管资金。建设单位提出预算,财政审核后,直接将工程款拨付到施工或供货单位。去年,东西大街、新建西路、大学路、教育文化中心等工程款支付上实行了财政直付。今年,要在实施前两项制度的基础上,实行事中财务监督。大型项目在施工中难免进行变更,财政部门对较大的变更要积极参与,并事后把关。而且从今年开始要进一步加大财政直付比例。比如,用农发行、开行资金的项目,就采用财政直付。同时,我们还要加大对所有工程的监理,加大政府对项目工程招投标力度。由政府建设的项目,从开始施工,到建设工程,再到工程竣工,都要增加透明度,让一切操作都置于阳光之下。要为工程建设保留完整的档案资料。把大家辛辛苦苦的工作记录下来,把资金来源、运用全部记录在案,不管是上级领导检查,还是群众询问,都清清楚楚,明明白白。目前还有一种比较通用的方式是清单预算。

(四)推进土地使用权出让及国有资产产权交易公开透明。土地是*的财富。国有资产也是*的财富。通过2005、2006两年土地和国有资产规范的产权交易,为我们进行城市建设提供了不少资金。今年我们要加强对土地使用权出让的监督,进一步完善、规范国有土地使用权出让制度,完善协议出让土地公示制度和土地市场信息公开制度。要逐步培育和发展健康、规范、科学的产权交易市场,规范产权交易的行为,防止国有资产流失,纠正和查处产权交易中的行政干预和暗箱操作。

(五)积极探索建立社会沟通制度,倾力关注民声。改革开放以来,我国的社会组织结构发生了深刻变化,各类经济组织、社会组织大规模迅速发展,人们的思想更加活跃,民主意识不断增强,政治参与的积极性不断提高。现在各种舆论、信息渠道多元化。公众的信息获取渠道不在单一,不仅从报纸、文件上可经获取信息,而且从网络上也可获取信息。因此,政府要积极建立健全社会各届沟通和政治参与的制度,畅通社会利益的诉求表达渠道,对科学决策和社会稳定都有积极的作用。

三、以开展反腐倡廉工作为契机进一步加强政府自身建设

为了适应党风廉政建设新形势、新任务的新要求,我们必须加快政府自身改革与建设,全面提高行政效能,增强执行力和公信力。

1、以“依法、依律、依规”为标准,建设“法制型政府”。要把是否依法决策、依法管理、依法办事,是否依法制定规范性文件,是否严格规范执法,是否依法受理和办理行政复议案件等作为政府依法行政重要内容,纳入政府目标管理体系,严格考核,提高政府工作的规范性,全面提高公务员的法律素质,提高依法办事的能力。

2、以“勤政、务实、清廉”为动力,建设“务实型政府”。要把全面推行“首问责任制”、“岗位责任制”、“一次性告知制”等制度作为用力点,把政府的各项便民措施落到实处。特别政府工作人员要带头搞好廉洁自律,扎实开展治理商业贿赂工作,落实好重要岗位人员轮岗、领导干部离任审计等制度。

3、以“公开、公平、公正”为原则,建设“阳光型政府”。提高政府办事透明度,自觉接受群众和社会的监督,是从源头上预防腐败的关键环节,也是优化发展环境的重大举措。今年要从群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的问题入手,开展阳光作业,大力提高政府工作透明度。在行政上实行阳光决策;在财务上实行阳光操作;在政务上实行阳光服务。

4、以“亲民、爱民、为民”为宗旨,建设“服务型政府”。党的宗旨和政府的性质决定了政府所做的一切,必须也只能是为人民谋利益,为人民服务。只有时刻把人民群众利益放在首位的政府,才是服务型政府。当前,我们要做的就是提高政府工作的效率,强化行政效能监察和投诉,确保令行禁止、政令畅通,全面提升为人民服务、为社会执政的能力。

最后,希望同志们以这次会议为契机,进一步振奋精神,真抓实干,为圆满完成今年确定的各项任务努力奋斗。

谢谢大家!

纪检组组长在党风廉政建设会议上讲话稿篇【第三篇】

同志们:

今天我们在这里召开20xx年全面从严治党暨党x风廉政建设工作会议,主要任务是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实中央纪委全会精神和省市纪委全会安排部署,总结工作、分析形势、部署任务,推进全面从严治党向纵深发展,为全市共青团事业的高质量发展提供坚强政治保障。刚才,我们传达了省、市纪委全会会议精神,研究部署20xx年度机关全面从严治党和党风廉政建设工作任务,希望大家抓好落实。

20xx是我们贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是“十四五”承上启下之年。我们要实现各项既定目标,全面开创德州市共青团建设的新局面,关键在党、关键在坚持党要管党、全面从严治党,这是我们做好一切工作的根本保证。下面,就推动全面从严治党暨党风廉政建设工作取得新成效,讲几点意见。

一、强化政治担当,切实增强全面从严治党的政治自觉

党的二十大报告对完善党的自我革命制度规范体系作出部署,强调坚持制度治党、依规治党,健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系,发挥政治巡视利剑作用,落实全面从严治党政治责任,用好问责利器。省纪委全会、市纪委全会对一以贯之、坚定不移全面从严治党,作出了新部署、提出新要求。我们要全面领会、深刻理解、准确把握,要深刻认识管党治党是根本政治任务,把政治建设放在首位,坚决扛起“两个维护”的政治责任。一是要提高政治判断力,牢牢把握正确的政治方向。党员领导干部想问题办事情首先要站在政治高度、用政治标准来思考衡量。要善于透过现象看本质,科学把握形势变化、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战,在重大问题上做到头脑特别清醒、眼睛特别明亮、立场特别坚定,确保政治立场不移、方向不偏。二是要提高政治领悟力,始终同党中央保持高度一致。牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权,要切实推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。要把学习成果转化为提高政治觉悟、增强党性修养的实际效果,转化为推进全面从严治党的坚定决心,转化为推动工作的动力。三是要提高政治执行力,推动党中央重大决策部署落地落实。必须经常同党中央精神对表对标,强化责任心,提高执行力,切实做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做。要加强对总书记重要指示批示精神和党中央决策部署的贯彻落实,任何时候任何领域都不能变形、不能走样。特别是要将总书记对共青团工作提出的一系列新要求,转化为践行初心使命的自觉行动、实践具体工作的务实举措、开创崭新局面的志向气魄,全力夺取明年工作的全面胜利。

二、深化标本兼治,不断推动全面从严治党向纵深推进

推进全面从严治党,必须保持高压态势,坚持靶向治疗、标本兼治,坚决打好党风廉政建设和反腐败斗争的攻坚战、持久战,把全面从严治党切实转化为推动工作落实的效能。一是持之以恒纠治“四风”。要密切关注“四风”新形式、新表现,特别是对收受电子红包、会所宴等各种隐性变异问题高度警惕。要不断健全完善公务接待、公车管理、内部审计等制度体系,形成持续纠治“四风”的强大合力。要盯住贯彻党中央决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为的形式主义官僚主义等问题,精准发力,严厉整治,坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题做大。二是严明政治纪律规矩。从理想信念、纪律规矩、党性原则等方面,强化敬畏戒惧之心。把严守纪律规矩摆在更加重要的位置,筑牢纪律防线,深化运用监督执纪“四种形态”,把纪律规矩作为刚性约束贯穿全过程。在这里特别强调要高度重视请示报告制度。严格对照《中国共产党重大事项请示报告条例》,重要工作要做到凡事有交代、件件有着落、事事有回音。三是激励干部担当作为。突出重实干、重实绩、线导向,在重大工作、重大斗争一线培养锤炼干部,让好干部茁壮成长、脱颖而出,做到权有人管、事有人做、责有人担。对考核拖后腿的的部室,由我本人直接约谈。四是优化狠抓落实机制。明年各项重点工作、品牌项目的目标已清、任务已明,当前重在抓落实、抓推进,要积极建立清单制、责任制、销号制,明确目标任务、实施步骤、时间节点、最终成效、进度要求,以“钉钉子”精神一抓到底。

三、筑牢政治责任,凝聚全面从严治党强大工作合力

要落实书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”落实,确保责任互联互通、压力通畅传导。一是党组织要落实主体责任。落实主体责任是各级党组织的职责所在,是最根本的政治担当。要牵头抓总、协调各方,抓好全面从严治党总体部署和推进落实,建立横向到边、纵向到底的责任落实体系。要科学运用好监督执纪“第一种形态”,对苗头性、倾向性问题,及时谈话提醒严厉批评教育,以严管体现厚爱。二是党组织书记要落实第一责任人责任。各级党组织书记要把第一责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,管好班子、带好队伍、履职尽责。要守住主阵地,压紧责任链,推动全面从严治党主体责任层层传导,切实把责任传导到每个支部、每名党员。三是班子成员要落实“一岗双责”。各级领导班子成员都要提高政治站位,主动担责,勇于负责,做到分管工作推进到哪里,管党治党责任就延伸到哪里。要主动把自己摆进去、把职责摆进去,在其位、谋其政、尽其责,推动全面从严治党与业务工作有机融合协调发展。

同志们,新时代催生新使命,新征程召唤新作为。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,认真落实中央纪委和省市纪委全会精神,推动全面从严治党暨党风廉政建设工作不断取得新成效,为开创我市共青团事业新局面提供坚强保障。

纪检组组长在党风廉政建设会议上讲话稿篇【第四篇】

同志们:

今天,召开全局党风廉政建设工作会议,主要任务是贯彻落实中纪委十八届五次全会、省纪委十届六次全会和市纪委五届六次全会精神,明确新常态下党风廉政建设新要求,把思想认识高度统一到中央和省委、市委的决策部署上来,扎实开展我局20xx度党风廉政建设工作。下面,我先讲三个问题。

一、清醒认识当前党风廉政建设的严峻形势:

不久前召开的中央纪委、省、市纪委全会都着重强调了坚持全面从严治党、依规治党,严明政治纪律和政治规矩,加强纪律建设,完善党风廉政建设法规制度,落实“两个责任”,持之以恒落实中央八项规定精神,坚决遏制腐败蔓延势头,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作。这不仅是全市、也是全国、全党反腐倡廉的大形势、新常态。在这种新常态下,就如何做好我局党风廉政建设和反腐败工作,局党组己经进行了多次的广泛调查和深入研究,认真分析了我局党风廉政建设存在的问题和不足。就当前我局党风廉政建设工作的情况看,成绩明显,总体良好,但与新常态下,从中央到省、市各级对党风廉政建设工作的新要求还有不小的距离,与行业发展还有不相适应的地方,主要表现在以下几个方面:

(一)思想认识有偏差,贯彻落实不到位。一是全体党组成员及班子成员对廉政工作的重要性、必要性、紧迫性的认识程度不“高”。说起来重视、大会小会反复讲,但从根本上还是将廉政建设作为一项辅助性工作,没有真正像重视业务工作一样放在心上、抓在手上,及时研究调度、推进落实。二是普遍有老好人思想,没有认真、大胆去抓去管。工作交流甚至是批评都是围绕业务工作。视廉政方面为敏感话题,怕一谈廉政伤了同志们感情,谈虎色变、不敢触碰,甚至发现一些苗头性的问题也不想管、不愿管、不敢管。三是存在事不关己的思想。特别是中层干部和普通职工,认为抓廉政是领导的事情,自己岗位没有什么人、财、物方面的权力,没条件腐败,也不会腐败,自身缺乏廉洁从政、廉洁办事的警觉。四是对全国全党反腐倡廉的“新常态”认识不足。只是感觉到了“新常态”的压力,或者迫于“新常态”的压力,没有从思想上主动认识和准确把握“新常态”的新要求,没有将思想认识统一到“新常态”要求上来。

(二)廉政职责不清晰,责任追究不到位。一是领导班子和党员干部落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”的权责划分不清晰。局里的分工只是沿袭了上级的要求,缺乏完善细致的规定和制度,造成领导干部对自己岗位应当担负的廉政责任认识不清。二是领导干部廉政建设工作规范不明确。有些领导干部既不明白自己的职责,也不清楚廉政工作标准,不知道廉政工作该抓什么、如何去抓,对自己的失职不作为、甚至自身违反相关规定不能及时察觉。三是缺乏完善的责任追究办法。职责不清,出了问题也无从追究责任,更多地局限于提醒和批评,没有实质性的处罚措施。因为责任追究不到位,弱化了党员干部抓廉政工作的主动性和紧迫感,甚至出现了问题也觉得与自己关系不大,影响了廉政工作的落实力度。

(三)工作制度不健全,监督检查不到位。一是制度建设不系统,有漏项,造成工作落实找不到有效依据。特别是对于市级以上层面出台的一些规定,没有结合单位实际进行细化。比如干部职工违规违纪的处理,在《行政机关公务员处分条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》之外,缺乏具体的内部规定,对于一些较小的违规违纪行为,不能进行有效管理。二是制度不严密,不具体。有些制度仅仅是沿袭和落实上级要求,从根本上缺乏执行的意愿,有些管理制度只有方向性的要求,没有细化标准和明确界限,执行起来缺乏操作性,没有起到具体指导和规范工作行为的作用;有些制度规范定得过于宽泛,执行起来弹性大大,受人为因素影响较大,存在廉政问题隐患。三是工作程序不规范。特别是涉及审批和决策程序方面,依然存在按照惯例、沿用老办法的思路,没有建立起系统的集体决策和规范的审批程序。四是制度不能适应“新常态”的要求。大多数制度只考虑了业务工作流程,没有考虑工作中可能出现的廉政问题并明确防范措施,有防范措施的也缺乏有效的监督检查,对后期发现的违规违纪行为缺乏相应的处罚依据和处罚措施,影响了制度的严肃性。

(四)工作机构不健全,工作力量较薄弱。局里虽然设立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组,但也基本上只是一个名义上的机构,很少真正行使工作职责。全局党风廉政方面的重点工作一般是局党组会议研究,日常性的工作由分管领导安排责任科室落实。工作力量方面,缺乏专职或相对专职的工作人员,缺乏对相关政策、规定有深入研究分析的人员,普遍存在吃不透、把不准的现象,也无法具体开展有针对性的工作,工作能力欠缺较大,造成工作更多地停留在表面上,实效不明显。

二、强化责任,扎实做好党风廉政建设各项工作:

(一)切实履行好主体责任,推动党风廉政建设取得实效。坚持党要管党,从严治党,按照“一岗双责”要求,局党组领导班子、主要负责人、领导班子成员要真正把担子挑起来,管好份内工作,让主体责任落地生根,形成实实在在的工作支撑。今后,局党组每半年专题研究一次党风廉政建设和反腐败工作,班子成员每年组织2次专题调研,每季度至少听取分管领域党风廉政建设情况汇报,每年组织一次廉政谈话,与各科室、局属各单位负责人签订党风廉政建设承诺践诺书,抓好责任分解、责任落实、责任考核和责任追究“四个环节”,确保党风廉政建设责任制落到实处。严格落实廉情分析制度,组织由重点科室、局属各单位负责人和重点岗位人员参加的廉情分析会议,对全局廉政风险点进行新一轮排查、梳理和调整,进一步扩大防控范围,销除腐败滋生的土壤,确保全局人员廉洁从政。

(二)加强宣传教育,筑牢思想防线。一是认真学习贯彻中央纪委和省市纪委全会精神及重要讲话,按照中央“四个全面”的战略布局和省委、市委决策部署,扎实开展“三严三实”专题教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,牢牢把握社会主义核心价值体系这个兴国之魂,教育引导党员干部积极践行社会主义核心价值观,坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,始终做到立党为公、执政为民。二是注重从政道德教育。德是党员干部之魂。新形势下加强反腐倡廉教育,要从道德建设这个基础抓起,教育引导党员干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心、自觉拒腐防变,防微杜渐,始终做到清正廉洁、忠于职守,模范践行社会主义荣辱观,讲党性、重品行、作表率。做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,以实际行动彰显共产党人的人格力量。三是注重党的优良传统和作风教育。党的优良传统和作风是我们党的政治优势,要按照为民、务实、清廉的总体要求,强化优良传统教育和作风教育,始终把人民利益放在第一位,大兴密切联系群众之风,自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,用实际行动来体现党的先进性和纯洁性。四是注重反腐倡廉法规制度教育。要大力加强学习教育,引导全体党员干部自觉学习党章、遵守党章、维护党章,自觉加强党性修养,增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识,始终正确看待手中权利、所处地位和个利益,做到廉洁奉公、严于律己。

(三)牢固树立纪律和规矩意识,形成按规矩办事、按规矩用权的工作环境。讲规矩,就要真正做到懂规矩、用规矩、守规矩,形成“不逾矩”的高度自觉。一是要主动学规矩,让制度入脑入心。在纪律上,对自己的要求必须更严一些,标准必须更高一些,真正把讲规矩当作一种责任,增强党性修养,明白哪些该做,哪些不该做;哪些该说,哪些不该说;哪些该大力提倡,哪些该坚决反对。二是要坚持用规矩,以制度管人管事。坚持用规矩、按制度办事,是党员干部应有的品德和修养,更是政治上的清醒与成熟。要进一步强化政治意识、大局意识、责任意识和纪律观念,自觉置于规矩之下,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,以制度管人管事。三是自觉守规矩,保持良好形象。守规矩贵在自觉,难在自律,党员干部要自觉消除“特权思想、长官意识”,不断加强党性锻炼和道德修养,强化责任意识和纪律观念,切实增强讲规矩的自觉性和坚定性。要强化四德(社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德)、严守三律(法律、纪律、德律),以对党、对事业、对职工、对家庭、对自己高度负责的态度,始终保持清醒的定力,抗得住诱惑、耐得住寂寞、管得住小节,勤政廉政、干事干净,真正做遵守道德的楷模。四是要乐于接受组织和群众的监督,敢于听取批评意见。在新常态下,要有如履薄冰、如临深渊之感,心怀敬畏,时时讲规矩,切不可忘乎所以,无所顾忌。要把监督和批评当作一种警示和鞭策,防微杜渐,不断进步。

(四)严格执行中央八项规定,深入持久改进作风。作风建设永远在路上,严格执行中央八项规定,要在抓常、抓细、抓长上狠下工夫,以踏石留印、抓铁有痕的劲头和绳锯木断、滴水石穿的恒心抓好畜牧系统作风建设。在坚持中深化、在深化中坚持,继续看住一个个节点,解决一个个具体问题,带动作风的整体转变,抓出习惯,抓出常态。对党的群众路线教育实践活动中查摆出的问题,要继续抓整改落实,深刻剖析产生问题的根源,明确整改方向和措施。进一步深化“庸懒散”专项治理,严禁“庸政、懒政、怠政”现象,做到不达目标决不罢休,不整改到位决不收兵。紧盯“四风”问题出现的新形式、新动向,要及时发现,采取有效措施及时应对,坚决防止不良作风反弹回潮。认真贯彻《全面推进依法行政实施纲要》,建立健全维护群众利益科学决策、权益保障机制,健全执法信息公开、限时承诺、结果查询等制度,规范执法行为。加强效能建设,紧紧围绕畜牧发展、围绕群众反映的热点问题,围绕转变职能,加强行政效能监察,提高行政效能。

三、加强组织领导,确保党风廉政建设深入开展:

一是加强领导,落实责任。要把反腐倡廉建设纳入年度目标管理责任制,与业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。要切实履行党风廉政建设第一责任人的责任,严格落实“一岗双责”制和“一票否决”制度,明确责任,细化任务,抓好落实。二是突出重点,狠抓落实。今年的反腐倡廉工作任务已经明确,各科室、站单位要结合各自工作实际,突出工作重点,认真安排部署,积极组织实施,抓好工作落实,确保党风廉政建设各项任务落到实处,取得实效。三是强化措施,完善机制。要建立动态管理机制和督查机制,强化考核奖励机制,切实抓好日常工作,全面推进党风廉政建设和反腐败工作任务的落实。对因工作不力、管理不严而出现问题的单位,要严肃追究主要负责人和相关人员的责任。

同志们,今年的目标任务已经确定,关键是抓好落实,取得实效。我们要在市委、市政府的坚强领导下,在市纪检五组监督指导下,大力弘扬担当精神,以更加坚定的态度,更加有力的措施,更加扎实的工作,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,提振精神,勤政廉政,为全市畜牧业持续健康发展和“两个率先”目标早日实现凝聚正能量,提供坚强保证。

谢谢大家!

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