违规吃喝专项治理工作方案范例通用3篇

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违规吃喝专项治理工作方案1

根据省纪委《关于印发的通知》(豫纪发〔20-〕10号)要求，结合郑州市实际，决定在全市部署开展党员干部出入隐蔽场所违规吃喝专项治理。制定工作方案如下：

一、参加对象

全市各级党员干部。

二、时间阶段

专项治理原则上分为四个阶段交叉进行。8月15日至18日为个人承诺阶段和全面摸排阶段;8月17日至27日为集中检查阶段，其中8月17日至19日以互查方式为主，8月20日至27日以自查方式为主;8月28日至9月15日为整治规范阶段。

三、方法步骤

(一)个人承诺。全市各级党员干部要按照组织隶属关系向本单位党组织签订承诺书，承诺不出入隐蔽在居民小区、写字楼等不向公众开放、只对少数人开放的餐饮服务场所;不出入实行会员制、只有会员才能出入的私人会所;不接受和持有私人会所会员卡，自觉接受党组织和人民群众的监督。各级党组织要确保每名党员干部均做出承诺(承诺书由单位党组织备案)。

(二)全面摸排。由各开发区、县(市)区纪检监察机关统一组织协调，以网格化管理、社会治安管理体系为依托，以乡(镇、办事处)为单位，以基层社区为主要力量，对各地隐蔽餐饮服务场所、私人会所等进行全面摸排、逐一登记、建立台账。同时，实时对接住房城乡建设(房管)、食品药品监督、公安、环保、工商、税务等部门信息数据，及时更新台账，实行动态管理。

(三)集中检查。集中检查分为互查和自查两种方式进行。互查方式由各开发区、县(市)区纪检监察机关各成立1个互查组，每组4人，按照市纪委统一安排，开展集中互查(互查相关表格随后下发)。被检查地方纪检监察机关协调组织当地住房城乡建设(房管)、食品药品监督、公安、环保、工商、税务等部门人员协助互查组进行集中检查;自查方式由各开发区、县(市)区纪检监察机关协调组织当地住房城乡建设(房管)、食品药品监督、公安、环保、工商、税务等部门人员组成检查组进行集中检查。集中检查应以明察暗访方式进行，对出入隐蔽餐饮服务场所、私人会所人员进行实名及身份证号码登记，并汇总填写《集中检查问题登记表》(附件3)。各级纪检监察机关要对党员干部出入隐蔽餐饮服务场所、私人会所违规吃喝行为严肃查处，对典型问题通报曝光，形成有力震慑。

(四)整治规范。由全市各级纪检监察机关协调组织，各级住房城乡建设(房管)部门牵头，食品药品监督、公安、环保、工商、税务等相关职能部门共同参与，各司其职、各尽其责，依法对隐蔽在居民小区、写字楼等地的餐饮服务场所、私人会所等进行整治，对非法经营行为从严从快查处，同时探索研究私人会所、隐蔽餐饮场所规范化管理意见。

四、工作要求

(一)迅速贯彻落实。全市各级纪检监察机关要迅速行动，抓紧部署，尽快向党委(党组)主要负责同志汇报，并通过召开党委(党组)会、支部会等多种形式，迅速将此次专项治理要求传达到每名党员干部，确保每名党员干部对专项治理要求应知尽知，对承诺书应签必签。各级党委(党组)班子成员要以身作则、率先垂范，带头做出承诺，带头践行承诺。

(二)明确责任分工。各级党委(党组)要切实履行全面从严治党主体责任，扎实组织党员干部签订承诺，切实监督党员干部践行承诺的情况，以开展党员干部出入隐蔽场所违规吃喝专项治理为抓手，坚决防止“四风”问题反弹回潮，坚持不懈推进作风建设。各级纪检监察机关要加强组织协调，督促各职能部门、各级网格发挥应有作用，履行应尽之责;各相关职能部门、各级网格要全力配合、积极主动参与对隐蔽餐饮服务场所、私人会所的检查整治规范工作，特别是牵头部门要切实负起责任，认真组织，抓紧部署，确保专项治理取得实效。

(三)严肃执纪问责。各级纪检监察机关要强化监督执纪问责，对不收手、不知止，规避组织监督，出入隐蔽场所、私人会所违规吃喝的行为严肃查处，对组织聚会的党员干部一律从严处理并通报曝光;对参加聚会的要找本人谈话，责令其在民主生活会、组织生活会上作出深刻检查;对重视不够、监管不力，本单位出现党员干部出入上述场所违规吃喝的党组织主要负责人进行追责;对整治规范上述场所不力、监管不到位的相关职能部门进行问责，通过严肃执纪、严厉问责，确保专项治理工作真正落到实处，取得扎实成效。

各级党委(党组)负责汇总本地本部门党员干部承诺书签订情况并填写《党员干部承诺情况汇总表》。各开发区、县(市)区纪委(纪工委)负责汇总本地情况，市直机关纪工委负责汇总市委各部委、市直机关各单位情况，市国资委纪委负责汇总市管国有企业情况，其他单位负责汇总本单位情况，并于8月20日前报送至市纪委。各开发区、县(市)区纪委(纪工委)应分别于互查、自查结束后1日内将《集中检查问题登记表》报送至市纪委。专项治理结束后，各开发区、县(市)区纪委(纪工委)填写《专项治理情况统计表》，与专项治理报告一并于9月16日前报送至市纪委。

违规吃喝专项治理工作方案2

为深入贯彻落实中央纪委五次全会和省、市纪委六次全会精神，持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，根据《市纪委办公室关于开展违规吃喝问题专项整治的工作方案》要求，决定在全校开展违规吃喝问题专项整治。现就我校相关工作安排如下：

一、整治对象

此次专项整治对象为全校干部职工，重点为党员干部。

二、整治时间

此次专项整治，从今年4月份开始，11月底前结束，分三个阶段进行。

1.自查自纠阶段(4月)。全体干部职工要对照整治内容切实开展自查自纠，副科级以上干部主动签订承诺书，自觉接受党组织和群众的监督。

2.集中整治阶段(5月-10月)。对排查出的问题逐条落实整改措施，着力解决一批突出问题。市纪委派驻纪检监察组、学校纪委将组成督查小组开展明查暗访，着力发现一批典型问题，强化警示教育效果。

3.总结分析阶段(11月)。对专项整治工作进行全面总结，对专项整治中发现的问题进行分析研究，举一反三建立健全长效管理机制，进一步提升学校作风建设水平。

三、整治内容

1.违规公款接待、超标准接待、超范围接待或者借公务接待之机大吃大喝;

2.假借举办会议、培训等名义公款吃喝;

3.同城之间假借公务活动名义公款吃请;

4.接受与行使职权有关系的单位和个人安排的吃喝;

5.违规出入隐蔽场所吃喝，“不吃公款吃老板”;

6.向其他单位、企业、个人转嫁接待费用;

7.公务活动中饮酒和公共场所酗酒;

8.违规购买烟酒等，虚列开支冲销费用;

9.其他违规吃喝问题。

四、具体整治举措

(一)抓好宣传教育，强化警示震慑。

1.深入开展警示教育。各级党组织要进一步加强对干部职工的教育管理和监督，充分运用正反典型经常性开展廉政教育，切实增强干部职工的纪律和规矩意识。学校纪委将利用“5·10”思廉日、廉政教育月等契机，集中开展警示教育活动，引导党员领导干部深刻汲取“身边人”变为“案中人”的惨痛教训，以案为鉴、防微杜渐，持续巩固风清气正的政治生态。

2.公布监督举报方式。各级党组织要将违规吃喝问题纳入日常监督的范围，对发现的问题线索要及时上报。要积极做好宣传引导，持续畅通信访举报渠道，鼓励师生员工通过电话、邮箱等形式反映违规吃喝问题线索，拓宽监督渠道，对整治期间的违规吃喝问题线索优先处置、快查快办。举报电话：xxxxx;邮箱：xxxxxxx。

(二)梳理问题线索，强化监督检查。

1.组织开展专项检查。学校纪委结合监督执纪工作中发现的问题线索，对违规吃喝的信访举报和问题线索进行全面梳理、逐一起底、逐件核查。紧盯违规吃喝问题，聚焦重点部门、重点人员、重点岗位，采取定期和不定期相结合的方式开展重点抽查。

2.常态开展明察暗访。学校纪委配合市级纪检监察机关不定期对宾馆、酒店、农庄以及隐蔽性场所开展明察暗访，注重发现违规吃喝问题线索，形成高压态势。配合相关部门对餐饮发票和公款消费情况进行分析研判，重点对连号发票、节假日开具的餐饮发票进行逐一核查。

(三)严查快处问责，强化通报曝光。

1.从严从快查办。坚持“零容忍”和越往后执纪越严要求，对干部职工违规吃喝的问题，发现一起、查处一起。对醉(酒)驾问题线索，核查是否存在违规吃喝问题。

2.强化“一案双查”。对违规吃喝问题实行责任倒查，对二级党组织履行主体责任和各级纪检监察干部履行监督责任不力的，严肃问责。

3.公开通报曝光。对干部职工违规吃喝的问题，一律点名道姓公开通报曝光，发挥警示震慑作用。

(四)加强制度建设，强化标本兼治。

1.深刻剖析原因。针对查处的典型案例，督促相关单位深刻剖析原因，总结经验教训，认真纠正、严肃查处管党治党中存在的突出问题，细化措施、对症施治。

2.完善制度规范。各级党组织及纪检监察组织要深入查找在日常监督、制度建设中存在的短板弱项，加强接地气、易执行、效果好的“小特精”制度建设，推进作风建设常态长效。

五、工作要求

(一)加强组织领导。各级党组织及党员干部要提高思想认识，将此次专项整治作为全面从严治党工作的重要内容，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各党总支主要负责同志要以身作则，带头作出承诺、践行承诺，并督促副科级以上党员干部签订承诺书(详见附件)，以总支为单位于4月16日前报送纪委办。要进一步强调纪律规矩，认真开展自查自纠和问题整改，做好总结分析，推动长效机制的建立。

(二)强化工作合力。各级党组织及党员干部要积极主动开展违规吃喝整治工作，切实负起责任，认真组织，抓紧部署，做到排查全覆盖，整治无死角。要结合自身职责，加强部门联动，积极配合专项整治行动，确保专项整治取得实效。

(三)严肃督查问责。强化监督执纪问责，严肃查处不收敛、不知止和规避组织监督等行为，对专项整治期间发现的违规吃喝方面突出、典型问题要依纪依法严肃追究责任、公开通报曝光。坚持“一案双查”，倒查主体责任和监督责任，对贯彻中央八项规定精神不严，履行责任不力的，严肃实施问责。

违规吃喝专项治理工作方案3

各国土资源所、局各科（室）、企事业单位：

为进一步落实中央八项规定精神，防止“四风”隐形变异，反弹回潮，根据县纪委《关于开展违规吃喝问题专项整治“回头看”的通知》（睢纪发〔2017〕22号）要求，决定在全系统开展违规吃喝问题专项整治“回头看”工作，具体实施方案如下：

一、工作目标

严格贯彻落实中央八项规定精神，紧盯“四风”问题新动向、新变异，特别是在公务接待上搞变通、利用隐蔽场所违规吃喝的问题，加大监督检查力度，严格问责追究。同时进一步健全规章制度，深化标本兼治，建立常抓长管的长效机制。

二、工作内容

1、系统各单位开展公务接待自查自纠和专项检查情况。

2、党员干部违规吃喝问题线索查处、问责及通报曝光情况。

3、健全和完善落实中央八项规定、省委十项规定精神制度措施，特别是规范公务接待、加强资金监管等具体规定情况。

三、工作任务

此次违规吃喝问题专项整治“回头看”，从今年5月份开始，6月15日前系统各单位完成自查自纠，7月底前落实问题整改，8月底前健全规章制度，建立长效监管机制。

1、自查自纠阶段（2017年5月—6月15日）。由局纪委牵头，财务科、办公室、纪检监察室等相关科室配合，对全系统的公务接待进行一次认真的摸排梳理，重点检查是否存在超标准或超范围接待、无公函或无审批接待、无正规票据、无餐费清单，以及延期结帐、累积报销、变换核算科目、大额发票入帐、大额开支拆分报销、虚列开支套取资金等违规行为。查看年度公务接待金额与往年同期相比是否下降，如上升的，查明原因和具体金额。同时对系统各基层所食堂管理运行、餐标执行情况进行审核。

2、专项督查阶段（2017年6月）。由局纪检监察室、财务科、办公室成立“回头看”专项整治工作督查小组，对各单位的自查自纠情况进行专项督查。一是重点督查“三公”经费异常增长的单位，查看自查自纠的的问题是否属实，整改是否到位。二是进一步加强对系统干部职工误餐补助的管理工作，严格执行动态监管制度，对请销假人员按规定予以扣除。三是对专项督查、巡视、执纪审查、财务审计等工作中发现和群众举报反映的问题线索，进行集中管理、集中督办。进一步畅通信访渠道，对违规参与“一桌饭”等隐蔽场所吃喝的干部职工，一经查实，严肃处理。

3、落实整改阶段（2017年7月）。系统各单位要对自查自纠和集中检查时发现的问题，逐一制定“问题清单”，建立整改台账，明确责任领导、责任单位和整改时限，切实做到整改一件，销号一件，确保7月底前整改落实到位。对整改落实不力的单位或个人，局纪委将及时启动问责程序，各单位要将落实整改情况于7月25日前书面报局纪检监察室。

4、巩固提升阶段（2017年8月）。系统各单位要以违规吃喝问题专项整治“回头看”工作为契机，对落实中央八项规定精神制度措施执行情况进行一次“回头看”。针对制度机制方面存在的漏洞和薄弱环节，修订完善相关制度规定，强化日常监管，进一步加强风险防范和制度建设，规范公务接待管理，从源头上防范违规吃喝问题的发生。

四、工作要求

1、加强组织领导。系统各单位的负责同志要高度重视专项整治“回头看”工作，认真组织学习文件精神，明确专人落实自查自纠工作，制定切实可行的整治措施，明确目标、任务、时限。局纪检监察室、财务科、办公室要做好督查指导工作，及时解决“回头看”工作中遇到的问题，推进工作深入开展。

2、畅通监督渠道。加强宣传引导，充分运用网络媒体，鼓励系统干部职工、行风监督员、社会群众广泛参与监督，及时关注媒体反映的“四风”问题，让违规吃喝等“四风”问题无处遁形。局纪检监察室设立违规吃喝问题线索举报电话：88326926.同时督促系统各单位及时上报发现的违规违纪问题线索，认真督促调查处理，形成监督合力。

3、强化执纪问责。局纪委要切实肩负起监督执纪职责，加大“监督再监督”力度，认真贯彻《中国共产党问责条例》，对贯彻中央八项规定精神不严，开展专项整治工作不扎实、走过场、敷衍了事、出现问题的，实行“一案双查”严肃追究相关人员直接责任和领导责任。对职能部门不履行监督职责，该发现的问题没有发现，发现问题后不报告不处置的，也要严肃问责。