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社区五年发展工作计划范例【优秀4篇】

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社区五年发展工作计划【第一篇】

2019年社区工作的总体思路是:以***新时代中国特色社会主义理论体系为指导,深入学习实践,认真贯彻落实党的党的十九大精神,紧紧围绕“抓党建、强治理、促服务”的主题,社区工作以党建聚核心、以民主促民生,用创新推发展,用规范提服务,全力推动社区工作再上新台阶。

一、创新方式,抓党建

今年是全面落实城市基层党支部规范化建设开局之年,社区以此为契机,计划在党建工作方面主要做法有如下4点:

(一)建立“楼道红管家”,强化党员模范性。从社区党员、在职党员中,挑选具有较高威信、较好群众基础和较强管理服务能力的担任楼道长,作为楼道“红管家”。“红管家”身兼宣传员、信息员、服务员、调解员、监督员、示范员“六大员”角色。计划先在社区目前比较规范的小区内进行建立,争取在年底,全面推行。

(二)创新载体,深化社区“大党建”工作运行机制。通过2018年的努力社区目前与17家共驻共建单位已经初步开展了一些共驻共建工作。

进一步完善“六联六共”制度,计划开展“党支部多联一”活动,共同促进党员的管理教育,促进党员发挥作用,增强党组织的凝聚力。在共建单位为社区及居民服务的同时,探索社区为共建单位服务的方式和方法,达到共建活动的双向互动、共促共赢,实现社区服务资源共享、服务设施同建、服务项目联动、服务活动联搞,最大限度地提高社会资源的共享程度。

(三)“党员认岗”成为社区党员发挥作用的重要途径。

一是将党员认岗的岗位逐步拓展;

二是将认岗党员队伍逐步拓展,

三是将认岗党员履行职责的情况纳入目标考核。使社区党员能通过党员认岗的途径,找到自己发挥作用的位置,同时增强了社区党组织的领导作用和凝聚力,党员认岗工作走上了正常化、制度化、规范化的轨道。在社区逐步建立在职党员“双向联系、双向管理”制度,组织开展形式多样的在职党员党性实践活动和为民服务活动,开展驻区单位党组织和党员与社区贫困家庭子女结对帮扶活动。在职党员进社区志愿认岗,积极参与社区组织的公益事业活动,架起党员联系群众的桥梁,拓展社区党建领域,推动我社区党建工作的有效开展。

(四)党员实行网格化管理,形成“四位一体”共建管理。强化了党员责任感和荣誉感。社区党建网络以创建和谐社区为目标,社区形成了协商共建、四位一体的网格化管理模式,即以社区党支部为核心,联合社区居委会、业主委员会、物业公司,形成“四位一体”共建管理。社区党支部摆脱了以前包揽所有社区管理职能的问题,社区转变工作职能,除了完成居委会的基本职责外,主要充当一个协调各方的角色。

我社区将辖区内的居民区楼群、驻社区单位、党员、老年人、残疾人、优抚对象、儿童、特困人群以及下岗失业人员等,也包括普通居民全部纳入管理范围,实行属地管理,并充分整合社区资源,发挥社区内各组织的作用,形成横向到边、纵向到底的社区管理网格。

二、落实“三治”,强治理

(一)进一步加强民主管理,推进社区民主自治进程。

社区的主体是居民,推动社区民主自治是社区建设与发展的根本方向,因此要把提高居民自治意识,增强社区自治能力作为一项重要工作。

一是要加强相关制度建设。在议事会、听证会、居务公开、业委会、社情民意等“五项自治机制”的基础上,要从社区居民关心的热点、难点问题入手,着重于完善居务公开制度和民主监督制度,把居民群众关注和涉及居民切身利益的办事制度、程序公之于众,接受群众监督、保障群众的知情权;积极推广民主听证会、议事会等做法,保障居民群众的民主决策权,使社区步入决策、执行和监督的规范程序。

二是要做好党务、居务公开。社区都要通过公开栏等形式,根据社区党工委、管委会文件要求,按照规定的内容、时间、形式和程序,做好党务、居务公开工作,增强社区工作的透明度,保障社区居民的知情权、参与权和监督权。

三是要培育居民自治意识。通过居民自身感兴趣,关心、关注的事物,在加以集中体现的基础上形成特色,通过恳谈、听证议政等形式,有组织、有计划的听取意见建议,畅通社情民意表达渠道,引导居民自觉参与社区公益事业和公共服务,增强居民的凝聚力、参与力。四是要做实“社情民意”制度规范。通过强化社区每日突发事件、好人好事、计划生育、社区环境及其它事物的信息通报,同时建立社区QQ信箱与百姓的互动,在社情民意通报中把拿好社区民情脉搏。

(二)深入““4+1+N”网格化管理”规范综合治理,推动社区法制建设进程。

1.社区成立帮教小组对辖区内的矫正对象及重点人员采取每月定期上门走访,了解思想动态,掌握一手情况,使他们走上正道,服务社会。

2.通过搭建服务回访线,最大限度使矛盾纠纷和不稳定因素解决在社区,消灭在萌芽状态,确保不发生群体上访事件,防止邪教活动,切实维护社区和社会的安定团结。

3.以治安维稳线为主导,完善辖区内的群防群治队伍,坚持在重大事件期间、重大节假日期间义务巡逻,按照“以人为本、以物为基,防管结合”的要求全面加强社区安全防范工作,力保辖区平安。

4.积极开展综合治理宣传,3月份以“人人参与平安创建,个个享受和谐家园”为主题开展学法、守法、用法、维法宣传;9月份以“增强居民群众安全感”为主题开展宣传。

5.禁毒、反邪教规范社区创建工作,持续做好“七五普法”宣传教育工作。

6.万事“安”为先,只有安居才能乐业,2019年针对安全我们从以下几个方面加大力度。首先增加宣传与培训的次数与质量。对社区居民、外来人口和青少年进行法制安全方面的教育,提高他们的安全意识和自我防范能力;其次增强群防群治力量,在完善、整合群防群治队伍的基础上,形成由楼院长、物业保安、安全专干组成的社区的防护体系,以保证社区安全、调高社区安全系数;再有制定检查制度,每周定期检查和随时抽查相结合的方法,对技防的设施、设备是否正常运转进行检查,以提高辖区内单位、居民对安全的重视程度,最终达到社区的安全。

(三)多方发掘社区资源,搭建平台提升社区德治能力。

1.大力推进居民思想道德建设。抓住十九大顺利召开的重大契机,采取讲座、座谈会、宣传栏、等多种形式深入宣传学习实践十九大精神,培育和践行社会主义核心价值观,引导居民保持昂扬向上、勇于开拓、奋发进取的精神状态。

2.以深入开展学雷锋活动为载体,大力推进志愿者服务活动。广泛开展学雷锋活动。利用学雷锋日,组织开展“我身边的雷锋”为主题的系列活动。社区党支部、团支部、妇联组织广大党员、团员青年、在职党员开展“学雷锋·送温暖”志愿者活动;大力弘扬志愿服务精神。以弘扬雷锋精神为主题,充分发挥志愿者服务队作用,深入居民群众大力开展科技、法律、卫生知识宣传、关爱空巢老人、关爱留守儿童、关爱农民工、关爱残疾人等志愿者服务活动,发挥党员的先锋模范作用,充分利用宣传栏、板报等形式,广泛宣传志愿服务活动,形成我为人人、人人为我的浓厚氛围。

3.实施“三大工程”,加强居民素质教育和细微引导,培养向上向善、和谐文明的城市精神。实施思想道德工程,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,在裕泰花苑小区,制作社会主义核心价值观宣传牌;围绕十九大、党建、精神文明相关知识,在社区所属巷子打造文化长廊,教育引导居民孝老爱亲、守望相助、崇德向善。实施法制宣传教育工程,主要利用QQ、微信群,发送法律法规知识、典型案例,进小区、楼院发放宣传材料,在居民群众中广泛发宣传法律知识,不断增强尊法、学法、守法、用法意识和规矩意识。实施文明创建工程,持续开展文化活动,在春节组织秧歌队、舞蹈队、广场舞队举办社火表演,并在县中心广场演出;重阳节组织老党员开展主题为“九九重阳

携手助老”活动;社区鼓励各文艺团队积极参加县上举办的各类文艺活动。开展“文明小区、文明楼院、文明家庭”评选活动,

三、推行“五零”工作法,促服务。

今年以来,社区推行“五零”工作法,创新社区管理模式,提升社区网格化服务管理水平,进一步提升服务水平,提高群众满意度。主要做法:

社情民意“零盲点”。每个网格员对网格内的社区低保户、残疾居民、优抚对象、精神病患者、信访、维稳等N项工作走访,随时了解社情民意,及时给予答复,适时做好教育引导。社区还通过QQ、微信群、手机短信等多渠道,了解居民诉求。

矛盾纠纷“零激化”。社区矛盾纠纷排查围绕容易引发不稳定事端的小区楼院、重点人员进行排查,一有不稳定因素信息,立即组织网格员到涉及区域进行下访约访,尽量将矛盾化解在社区内。对接到的来信来访及时处理、及时答复,妥善解决问题,做到矛盾纠纷“零激化”。

社区服务“零距离”。按照进一步加强三级联动便民服务体系建设的通知要求,社区建立了便民服务代办点。社区服务大厅干部公开身份、公开职责、公开承诺,针对居民需求,做好回答和解释工作。

关爱帮扶“零缺失”。社区主要对残疾人、低保困难户、高龄老人、贫困党员、特殊人群“六必帮”。社区结合实际,积极为他们争取、提供力所能及的社会救助和帮扶。

服务对象“零投诉”。工作人员严格遵守各项规章制度和工作纪律。社区对服务窗口工作人员实行一月一考评,一年一考核。坚持“以人为本,服务为民”的理念,做到流程规范、办事公正、服务文明、微笑服务。

社区五年发展工作计划【第二篇】

某某年是我国进入第十一•五计划的第一年,也是建设全面小康社会的关键之年,我们将在街道工委和办事处的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以创建文明城市,构建和谐社区为宗旨,围绕街道工委和办事处的中心工作任务,牢固树立服务意识、创新意识、科学发展意识,努力打造学习型社区、文化型社区、服务型社区、和谐型社区、特色型社区,使社区工作再上新台阶。

一、以建邺区委党校“三个代表”教育实践基地为平台,努力打造和谐型社区

首先从思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设四个方面为抓手,加强班子建设,强化核心意识,加强自身建设,定期召开民主生活会,形成有效的交流机制,团结高效的工作氛围,树立勤政为民意识,做到互相交流沟通,工作到位不越位,发挥党组织的战斗保磊作用。其次是抓好党员队伍建设,加强对党员的思想教育、先进性教育、模范作用教育,充分发挥党员的先锋模范作用。再次以建邺区委党校“三个代表”教育实践基地为平台,努力创建和谐社区,充分发挥党员的志愿者服务队伍作用,重点是党员义务巡逻队、卫生服务队、法律援助队、调解服务队等,努力争创平安社区、卫生社区为办民实事、做好事,让居民有一个安宁卫生和谐的生活环境。

二、以科普大学为平台、努力打造学习型社区

利用爱达社区科普大学举办各项技能培训、学习班、知识竞赛等活动,努力在提高居民素质上下功夫,为下岗失业人员培训服务,为社区居民提供学科学、学文化、学法律、学健康、学知识的场所。

三、以文化墙为阵地,努力打造文化型社区

某某年力争再建100-150米长的爱达文化墙,侧重宣传社区党建、社区自治方面的内容,努力打造爱达社区文化“一条街”的品牌,使文化墙的面积达到2000平方米,把文化墙建设成为全区、甚至全市都能叫得响的品牌,同时把科普画廊、宣传栏、橱窗打造好,使之成为文化品牌,营造较强的文化氛围。

四、以“聊天会”为平台,积极培育民间服务队伍,努力打造服务型社区

发展“聊天会”、培育“聊天会”、壮大“聊天会”、宣传“聊天会”,让更多地居民参与“聊天会”,重点培育民间服务队伍,针对居民求健康、求法律、求安全,求方便的愿望强烈的特点,重点做大做强志愿、医疗服务队、治安巡逻队、法律服务队、护绿队、便民服务队等等民间服务队伍,为居民提供多方面的服务,从而有交效发挥社区资源作用,努力争创健康社区、平安社区、法制社区、绿色环保社区,还要做好调解工作,信访接待工作,努力打造服务型社区。

五、以党建联席会为平台,努力打造特色型社区

目前,我们有共建单位七家,他们分别是:中共建邺区委党校;区科技局;区人防办;区政府管理中心;武警江苏总队第一支队、警通中队;建邺区实验幼儿园;爱达花园小学等单位。我们将重点在双拥、科普、关心下一代工作委员会,党建等方面,创出亮点,提升档次,发挥共建单位资源优势,实现资源共享、优势互补。同时,我们还将充分发挥建邺区妇联小公民道德建设实践基地的作用,积极打造妇女、儿童工作的新优势,将“三个代表”教育实践基地,爱达社区科普大学和小公民道德建设基地发展,互动运作、形成优势,另外,我们还继续抓好“双月节”的活动,扩大爱达社区艺术团的规模,多搞活动,多出成果,形成特色。

社区五年发展工作计划【第三篇】

深入学习领会习近平总书记考察浙江重要讲话精神,主动扛起“双示范、当窗口”使命担当,始终以服务好居民为出发点,积极链接筹措辖区各项资源,持续推动有爱有温度的社区治理,结合凤桥社区实际,着眼未来社区建设,制定五年工作规划。

一、建设过硬队伍

抓好社区“两委”班子建设,做到分工合理,职责科学、清正廉洁、齐心干事,加强后备年轻干部培养。深化“网格连心、组团服务”工作,以网格党支部为依托,面对面听民声、实打实解民忧,充分利用微嘉园平台,发布信息、收集民意,把党的要求和群众的期盼落在实处。不断强化党员干部思想政治建设,充分发挥党员先锋模范作用,深化党员设岗定责、志愿服务工作,新培养党员3名以上,提高社区整体队伍水平。

二、发展社区经济

依托凤桥镇第二轮省级小城市培育序幕、启动“十四五”规划、以及迎接“建党百年”的关键节点,结合社区优势和发展现状,推动社区经济多样化发展,力争更多的项目,完善更好的资源,盘活资产,确保社区集体经济可支配收入逐年增长。

三、办好民生实事

稳步推进五年“双主导”民生实事项目清单。一是计划修建北机埠桥一座;二是机埠改造2座以上;三是新筑生态护岸2公里以上;四是修筑沟渠3公里以上;五是居家养老中心从3A级提升到5A级;六是申报村级道路路灯安装亮化工程;七是争取建造社区文化礼堂;八是规划建设施家桥居住点;九是以“点上精致、线上出彩、面上美丽”为目标,全力推进农村环境全域秀美工作;十是促进“生态宜居,和谐发展”新型城镇社区建设;十一是做好“五水共治”“三改一拆”工作;十二是不断提高无物业小区的基础设施提升工程;十三是大力推进垃圾分类,争创3个以上垃圾分类“定时定点”回收示范点。

四、打造红色物业

按照“农民市民化、居住社区化”建设管理标准,建立完善长效管理机制,推进红色物业工作,积极引导条件成熟的物业企业成立党组织,量化物业考评中社区份额,促进物业互学互比。稳步推进2个以上小区成立业委会,全面促进“生态宜居,和谐发展”新型城镇社区建设,提升居民幸福感。

五、争创先进荣誉

进一步建立“五强一亮”标准化培育体系,奋力实现“百强支部建设”目标任务。推进生态文明建设,严格按照南湖区全域秀美金村标准落实各项工作,继续用好日常巡查机制,确保排查不留死角,整治彻底到位,完善集镇区域环境卫生的巡查和整治制度,确保全域秀美长效常态,争创全域秀美金村、省级文明社区。

社区五年发展工作计划【第四篇】

为适应城市发展的需要,促进居民整体素质和社区文明程度的提高,打造新形势下幸福xx共同缔造创建的新途径,根据xx社区发展实际情况,增强服务努力打造良好营商环境。

一、指导思想

根据xx市“关于全面推进幸福xx共同缔造行动的指导意见”,幸福xx内涵丰富,是物质文明建设与精神文明建设的有机结合,是生活富裕、社会和谐、民主法治、文明进步、生态优美的有机统一。建设幸福xx,必须牢固树立以人民为中心的发展思想,顺应全市人民过上美好生活的新期待,坚持人人参与、人人尽力、人人享有,形成幸福xx共同缔造的工作格局。

二、工作原则

为认真贯彻落实市第十三次党代会精神,深入实施《xx振兴发展战略规划》,打造国际化营商环境,促进城市治理体系和治理能力现代化,加快实现xx老工业基地全面振兴,现就全面推进幸福xx共同缔造行动。全面贯彻落实xx市营商环境创建工作会议精神,着眼于满足社区群众“绿静美安、幸福和谐”的愿望和要求,#调动社区各方面力量,扎实有效、循序渐进地开展幸福xx共同缔造创建工作,切实提高社区就业和再就业、社会保障、社区文化、教育、卫生及社区治安、生活环境等各个方面的服务水平,逐步满足社区群众多样化、多层次的物质、文化和健康需求,提升社区人的文明程度,#努力实现人与社区事业的协调发展,建设现代新型营商环境。

三、具体工作内容

(一)成立营商环境工作小组,确认岗位落实责任到人

组长:

副组长:

组员:

(二)、关注群众求知之需,积极抓好“四个教育”(思想教育、科学文化教育、法律教育和公德教育)

①完善社区教育阵地。依托实验中学文化阵地,依托五老,开办校外辅导站,开展“社区托管”活动;依托各类公示板、服务板建设宣传橱窗、公益宣传牌,建立比较完善的教育活动阵地网络。

②加强思想道德教育。要紧密结合社区居民思想实际,运用各种形式加强“幸福xx共同缔造”思想道德教育,建设幸福xx,必须牢固树立以人民为中心的发展思想,顺应全市人民过上美好生活的新期待,坚持人人参与、人人尽力、人人享有,引导社区居民树立正确的世界观、人生观、价值观;加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,弘扬民族精神,引导社区居民爱社区;加强艰苦奋斗、创业精神教育,引导社区居民树立自信、自立、自强意识;加强《公民道德建设实施纲要》宣传,组织开展文明社区、文明楼院、文明家庭评选活动,引导社区居民树立文明意识,提高道德水平。要特别加强社区青少年的思想道德教育,引导青少年养成良好的思想道德品质。

③加强法制教育。要围绕“四五”普法工作,举办社区法制讲座、法律知识竞赛,普及与社区居民密切相关的工商、税务、交通、城建等法律法规知识,并着重对青少年加强安全防范教育和有针对性的法律知识教育。

(三)、关注群众平安之需,努力实现“五无”目标(无重大刑事案件,无重大火灾事故,无严重家庭暴力,无黄赌毒现象,无黑恶势力)。

①建立社区警务室,实行派出所民警驻区执勤、包片联户制度,配合刑警、巡警打击犯罪,处理治安案件。

②开展警、民共建活动,重点落实以强化人防、物防、技防能力为重点的防范措施,以开展流动人口、暂住人口和出租房屋治理整顿为重点的治安管理措施,以建立自防、联防、专防三类队伍体系为重点的群防群治措施。

③聘请义务调解员、楼长组建社区调解委员会,规范运行机制,及时帮助居民解决疑难问题,将纠纷和矛盾化解在萌芽状态,增强居民知法、守法、护法的能力。

(四)、关注居民健康之需,逐步完善“四化”要求(绿化人居环境,规范化物业管理,普及化健康宣传,经常化卫生保洁)以小区为基本单位,发挥物业公司主体作用,从创建文明楼院、文明楼道和文明家庭抓起,建设一大批绿、美、净、安小区。定期组织社区居民志愿者集中开展“清洁社区,美化家园”活动,清除居民区生活垃圾、清理乱贴乱画,提高居民卫生意识,培养居民形成良好卫生习惯。

(五)、建立军地共建联动机制。要坚持“军地共驻共建、资源利益共享”原则,充分发挥社区内各部队干休所优势,开展“军地联动”活动,培育文明市民;完善服务设施;绿化美化联抓,建设优美环境;文体活动联搞,陶冶道德情操;科普知识联教,提高居民素质;社区治安联防,创造优良秩序。

四、新社区新设想

日前,位于嫩江街xx号健身文化广基本初具规模,xx年初已正式经投入使用,社区周边居民在广场开展了健身文化活动,每天早晚都有居民参加活动。随着嫩江街xx号健身文化广场的成立,社区将在广场开展了首场“幸福xx共同缔造”文化宣传活动,活动广场除了设置多块宣传展板、发放宣传资料,引导居民人人参与幸福xx共同缔造活动,为和谐社区建设献言献策,开展丰富多彩的居民文化健身活动。下一步社区和部队双拥共建,资源共享,开始对广场进行扩建改造,不仅要拓宽广场道路,添加周围护栏,还设置文化墙,营造精神文明氛围。

xx社区通过发动居民、驻街单位代表积极参与社区共同事务,激发了居民和企业参与“幸福xx共同缔造”的热情。领导同志走进企业,做企业的贴心公朴,号召企业就近到社区参加和谐社区建设工作,解决社区一些帮扶、就业等实际问题。为“幸福xx共同缔造”贡献自己的力量。

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