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党支部组织生活会批评与自我批评【实用8篇】

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党支部组织生活会批评与自我批评【第一篇】

一、综述工作情况

在工作和生活中我严格要求自己,强调树正气,致力于自身政治素质的提高。通过学习,增强对重大问题的决策能力、综合协调能力。正直为人,做到自重、自省、自律、自立,工作中起好带头作用、任劳任怨、忠于职守。勇于探索、不断进取,树立创新意识、超前意识和效率意识。

我每天通过学习强国了解新动态、学习新知识、新思想,做到思想与党中央一致,继续提升与工作相适应的素质、品行、能力、党性修养。加强学习,丰富头脑,以党员个体的纯洁性保证我党整体的生命力。

我在工作中力求用实际行动遵循爱岗敬业、诚实守信、艰苦朴素、埋头苦干、自强不息的工作精神。以一个共产党员的标准来严格要求自己,切实提高自身的政治素质。开展批评与自我批评,自觉纠正工作中的缺点和错误,再教育教学上争取精益求精。

二、个人存在的问题和不足

1.理论基础知识薄弱。作为一名党员对党的路线、方针、政策坚决拥护,在政治思想上学习不够,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情过于片面,不利于自身工作的提高。

2.学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,只注重当时用的着与本职工作有关的内容,对当前教育改革的新形式、新事物掌握的不够透彻。

3.在工作中,随着工作年限的增加,我的惰性也随之增长,不注重思考工作中的问题,工作忙时有急躁情绪。

4.理论的活学活用还有差距。联系实际运用理论去指导工作上有差距,在态度、观点、方法的指导、分析、运用解决实际工作问题的能力上还有待进一步加强。

三、今后努力的方向

1.要继续加强党的知识的学习,不断增强党的理想信念,加强党性修养,增强大局意识,不断增强政治敏感性和政治鉴别力,进一步充分发挥党员先锋模范作用。

2.在工作中要严格遵守医院及科室的各项规章制度,时刻用党员的标准严格求自己。与时俱进,不断增强新形势下做好本职工作的实际能力,要更新观念,树立全新的服务意识,认真负责做好各项本职工作。

3.进一步改进工作作风。努力做到迎难而上,不断完善和进步自己。

党支部组织生活会批评与自我批评【第二篇】

一、存在的主要问题

1、理论学习不够扎实,理论功底有待提高。常把业务工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是政治理论者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。表现:一是政治理论学习不主动、不扎实、不系统。不能自觉地挤时间、找时间主动学习,有时是为了完成上级政治学习检查,不得不突击学习记笔记。二是理论联系实际不够。往往是停留在为学习而学习,为应付检查而学习。学习是学习,工作是工作,很少把理论学习与个人思想、工作实际结合起来,用理论指导工作实际不够。

2、工作创新性有待加强,方式方法有待改进。做为党支部书记和人社中心的负责人,由于东津新区人社工作正处在爬坡上行阶段,各项工作头绪很多,从襄州区转交的业务工作量较大,工作任务压头,有时工作急于求成,有时脾气有些急躁,有些工作方式方法有待进一步改进。一是对待工作创新性不够,满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作上遇到难题时,图省事,沿用老方法解决问题。走一步看一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。二是工作急于求成,未关注到业务的全面性,系统性,一旦同志们工作完成慢一点便有些急躁,三是批评同志有时方式方法过于粗暴。深入的调查不够,语气较重。

3、调查研究深入不够。深入调查了解的面不够广,与社保服务对象交流不够、深入参保单位及村组不够多;对一些深层次的问题研究不够。联系群众不够密切,与干部交心谈心少,少数干部的思想情况掌握不够,干部存在一些思想问题以及不良现象未能及时发现。

二、存在问题的主要原因

1、思想观念有待提高。平时过多的强调业务工作多,年龄大,不愿意多学、苦学、深学。缺乏学习理论知识的强烈愿望,对政治理论学的重要性认识不足,运用理论知识指导工作实践的能力不够强,认为政治学习上过得去就行,平时按部就班,规规矩矩地按条款、按规章制度办事。觉得工作不出错,不添乱子,也就问心无愧,没给自己树立起跨越的高标杆。

2、创新意识不浓。对照本次活动的主题来说,主要是缺乏创新的主动性,满足现状,思想僵化,不能跳出圈子看问题;面对新情况、新问题,不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案。思想观念和精神状态不能很好的适应新的形势和任务的要求,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

3、思维固化,更新观念不快。有时凭经验决策、凭感觉办事,认为传统的办法管用,对新事物反应迟钝、接受较慢,缺乏应有的敏感度,对新观念的更新速度有待提高。

三、整改措施和努力方向

针对学习、工作等方面存在的突出问题,在今后的学习工作中,我会严格按照“四讲四有”的新标准,时时开展自我批评;加强学习修养,注重实践锻炼,砥砺意志品格,有敢于担当的自觉、善于担当的本领;不断提高自身思想素养和业务素质。具体做到以下几点:

1、加强理论知识学习,提升履职尽责水平。做到:“活到老学到老”,任何时候都不能放松学习。培养独立的学习能力和思考能力,进一步增强学习的自觉性、紧迫性。学习人社部门的专业知识,吃透国家有关政策精神,深化对人社部门发展规律的认识,自觉结合自身实际,提高工作水平。一是多看。通过各种途径开阔自己的视野,从思想品德、业务技能等各方面学习。二是多读。就是把理论学习与业务知识有机的结合起来。学习人社部门动态和领导讲话,抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到的有关问题结合起来分析思考,去粗取精,活学活用,提高理论修养,增强认识问题、分析问题、解决问题的能力。三是多思。平时做到脑勤、手勤、眼勤,经常思考,汲取好思想、好作风,培养学一行,爱一行,专一行的精神,树立爱岗敬业的好品德。

2、勇于担当,提升执行力。一要工作任务不畏多,尽好责。二要做事不畏难,敢担当。俗话讲:世上无难事,只怕有心人,做事不畏难,自无难人事。三要管理不畏嫌,敢碰硬。善抓管理,既要管事,又要管人,增强严格管理、敢于碰硬的自觉和自信,对错误行为和不正之风依章依规进行批评教育和处理。

3、增强自身修养,提升思想境界。古人云:“正心以为本,修身以为基”。要加强思想修养,不断提升自己的精神境界,才能更好地履职尽责、敢于担当。要按照“四讲四有”的要求,严格要求自己,将“四讲四有”作为自己的行为准则、履职原则、做人守则。要不断培养自己敢于探索、敢于实践、敢于负责的品格,在大事大非面前,要有坚持正气、实事求是的政治觉悟。

总之,随着本次“组织生活”活动的开展,今后我将不断的自我提高,查漏补缺,从细节做起,把工作做精做细,以更高更严的标准要求自己,更踏实务实的工作作风要求自己,改正不足,提高自己,扎实工作,开拓创新,切实做好每项工作,为推进东津新区人社中心工作的发展作出最大贡献。

党支部组织生活会批评与自我批评【第三篇】

勇于和善于开展认真的批评和自我批评,是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝,也是搞好“两学一做”等学习教育活动的重要指导原则。确保当前正在进行的组织生活民主评议工作不走过场、不出偏差、取得实效,认真开展批评和自我批评尤为重要。

只有经常地开展批评和自我批评,虚心地接受批评,才能不断地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑,严于解剖自己,是自我觉悟的表现,是进步的开始,得到的将是组织和周围同志的赞许和肯定;善意地、实事求是地指出他人的缺点和错误,是关心和帮助同志的善举,得到的将是同志的理解和感激;虚心地自觉地接受别人的批评,展示的是自己的宽广胸怀和知错就改的勇气,得到的也将会是自己的进步和同志的信任。所以,真正的共产党人是从来不惧怕批评和自我批评的。

按照省市关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员的有关要求,以及东津新区区学办发〔2021〕1号文件要求,我认真学习了习总书记系列重要讲话和有关文件,本着实事求是的态度,全面进行了自我批评和反思。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位同志们作简要的汇报:

一、存在的主要问题

1、理论学习不够扎实,理论功底有待提高。常把业务工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是政治理论者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。表现:一是政治理论学习不主动、不扎实、不系统。不能自觉地挤时间、找时间主动学习,有时是为了完成上级政治学习检查,不得不突击学习记笔记。二是理论联系实际不够。往往是停留在为学习而学习,为应付检查而学习。学习是学习,工作是工作,很少把理论学习与个人思想、工作实际结合起来,用理论指导工作实际不够。

2、工作创新性有待加强,方式方法有待改进。做为党支部书记和人社中心的负责人,由于东津新区人社工作正处在爬坡上行阶段,各项工作头绪很多,从襄州区转交的业务工作量较大,工作任务压头,有时工作急于求成,有时脾气有些急躁,有些工作方式方法有待进一步改进。一是对待工作创新性不够,满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作上遇到难题时,图省事,沿用老方法解决问题。走一步看一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。二是工作急于求成,未关注到业务的全面性,系统性,一旦同志们工作完成慢一点便有些急躁,三是批评同志有时方式方法过于粗暴。深入的调查不够,语气较重。

3、调查研究深入不够。深入调查了解的面不够广,与社保服务对象交流不够、深入参保单位及村组不够多;对一些深层次的问题研究不够。联系群众不够密切,与干部交心谈心少,少数干部的思想情况掌握不够,干部存在一些思想问题以及不良现象未能及时发现。

二、存在问题的主要原因

1、思想观念有待提高。平时过多的强调业务工作多,年龄大,不愿意多学、苦学、深学。缺乏学习理论知识的强烈愿望,对政治理论学的重要性认识不足,运用理论知识指导工作实践的能力不够强,认为政治学习上过得去就行,平时按部就班,规规矩矩地按条款、按规章制度办事。觉得工作不出错,不添乱子,也就问心无愧,没给自己树立起跨越的高标杆。

2、创新意识不浓。对照本次活动的主题来说,主要是缺乏创新的主动性,满足现状,思想僵化,不能跳出圈子看问题;面对新情况、新问题,不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案。思想观念和精神状态不能很好的适应新的形势和任务的要求,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

3、思维固化,更新观念不快。有时凭经验决策、凭感觉办事,认为传统的办法管用,对新事物反应迟钝、接受较慢,缺乏应有的敏感度,对新观念的更新速度有待提高。

三、整改措施和努力方向

针对学习、工作等方面存在的突出问题,在今后的学习工作中,我会严格按照“四讲四有”的新标准,时时开展自我批评;加强学习修养,注重实践锻炼,砥砺意志品格,有敢于担当的自觉、善于担当的本领;不断提高自身思想素养和业务素质。具体做到以下几点:

1、加强理论知识学习,提升履职尽责水平。做到:“活到老学到老”,任何时候都不能放松学习。培养独立的学习能力和思考能力,进一步增强学习的自觉性、紧迫性。学习人社部门的专业知识,吃透国家有关政策精神,深化对人社部门发展规律的认识,自觉结合自身实际,提高工作水平。一是多看。通过各种途径开阔自己的视野,从思想品德、业务技能等各方面学习。二是多读。就是把理论学习与业务知识有机的结合起来。学习人社部门动态和领导讲话,抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到的有关问题结合起来分析思考,去粗取精,活学活用,提高理论修养,增强认识问题、分析问题、解决问题的能力。三是多思。平时做到脑勤、手勤、眼勤,经常思考,汲取好思想、好作风,培养学一行,爱一行,专一行的精神,树立爱岗敬业的好品德。

2、勇于担当,提升执行力。一要工作任务不畏多,尽好责。二要做事不畏难,敢担当。俗话讲:世上无难事,只怕有心人,做事不畏难,自无难人事。三要管理不畏嫌,敢碰硬。善抓管理,既要管事,又要管人,增强严格管理、敢于碰硬的自觉和自信,对错误行为和不正之风依章依规进行批评教育和处理。

3、增强自身修养,提升思想境界。古人云:“正心以为本,修身以为基”。要加强思想修养,不断提升自己的精神境界,才能更好地履职尽责、敢于担当。要按照“四讲四有”的要求,严格要求自己,将“四讲四有”作为自己的行为准则、履职原则、做人守则。要不断培养自己敢于探索、敢于实践、敢于负责的品格,在大事大非面前,要有坚持正气、实事求是的政治觉悟。

总之,随着本次“组织生活”活动的开展,今后我将不断的自我提高,查漏补缺,从细节做起,把工作做精做细,以更高更严的标准要求自己,更踏实务实的工作作风要求自己,改正不足,提高自己,扎实工作,开拓创新,切实做好每项工作,为推进东津新区人社中心工作的发展作出最大贡献。

党支部组织生活会批评与自我批评【第四篇】

各位领导、同志们:大家好!

今年以来,我虽然做了一些工作,但与上级要求和职工期望还有一些差距,现结合本次民主生活批评与自我批评这一主题,对今年的思想生活、工作情况进行了全面的总结,发现自己还存在知识水平、工作能力等诸多方面的不足,具体总结如下,请领导和同志们批评指正。

一、自己存在的一些问题:

1、学习上还不够坚持。有时只顾忙于一些具体工作,忙时学的少,对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深。

2、政治理论方面的内容看的少,在思想上需要加强政治认识。

3、工作方法有时不够恰当,售后服务方面的沟通技巧不够。

4、工作的标准要求不够高,干些工作就有满足感的倾向。

5、在工作创新上不够积极,满足于领导叫干啥就干啥,缺乏灵活机动。

6、协调能力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。在平时工作中,只管工作,很少与人交流,特别是与领导及部分同志的沟通太少。

二、今后努力的方向:

一是要加强学习,特别关于厉行节约反对浪费、走群众路线等方面的重要思想理论学习,进一改造自己的人生观、世界观,坚定社会主义信念。同时,要努力学习现代科学文化、采煤机系列知识和售后服务技巧,提高自身素质,不断提高工作水平。

二是要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

三是要多与领导和群众沟通,实现相互理解、相互帮助、相互支持与合作,做一名合格的共产党员。

总之,在今后工作中,我愿和大家一起在开拓、前进,保持积极进取的良好精神状态,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。

党支部组织生活会批评与自我批评【第五篇】

尊敬的各位领导:

通过组织生活会的交流、讨论,我真正提高了认识,明确了努力的方向。现将自己的存在问题、问题原因及整改措施作一深刻的分析,以期到达找准问题、摸清症结、查找原因、明确整改、提高素质的目的。

一、存在的问题

1、政治理论学习的自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够。

具体表现为:一是自觉主动抽时间学习不够。除参加组织上学习、培训外,平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少,虽然在学习中有时也写一些心得笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。所以认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。四是由于政治理论学习不够,表现在理想信念上,虽然也有坚定的信念和信心,但是只限于口头上,缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

分析原因:自觉学习的主动性不够,认为政治理论学习是虚的东西,没有真正认识到政治理论学习是武装头脑,坚定信念,净化心灵,指挥行动的重要法宝。

2、专业业务知识掌握得不深不全,工作业务能力有待进一步加强。

具体表现为:一是虽然有时候也学习点业务专业知识,但有些实用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不够准确,把握不住发展的必然规律。对工作中遇到的困难和矛盾,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。

分析原因:说明自己在钻研业务上有惰性,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。缺乏掌握先进的知识也是发挥先进性具体表现的思想认识。有一种满足于现有水平的思想,对财政采购工作是一个专业性、政策性很强的工作,它涉及到法律法规和党的路线方针政策等许多知识,特别是在维护党和政府的形象以及广大职工群众的利益中,更需要有极高的准确性,需要有较深的专业业务知识和丰富的相关知识等认识不足,重视不够。

3、敬业精神尚可,但工作主动性不足。

具体表现为:一是过去我在工作中的开拓创新的意识和专研好胜的精神,在现在的工作中少了一些,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。也多了一些自己感觉到是事倍功半的东西。二是实际工作只限于听领导的安排,而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新,搞出特色上,没有自己的工作创新思路。

分析原因:就是责任心,责任意识不够强。认为自己工作多年了,有时产生松口气、想歇歇的念头,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

二、整改措施和今后努力的方向

透过查摆问题,寻找原因,要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

一是要树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准。就能在政治上、行动上同党中央保持高度一致。在日常的工作和生活中努力实践。具体到实际工作上,就要把自己的思想和行动统一到局里的总体安排部署上,坚定不移地贯彻执行局党委制定的方针、政策和各项具体的工作决策,立足本职岗位,为周宁经济发展作出应有的贡献。同时严格遵守各项纪律和国家的法律法规。

二是要不断掌握社会科学知识和自然科学知识,特别是要掌握从事采购工作需要的业务知识和业务技能,不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量。要积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好工作的实际能力,尤其是要对党内法规条文、国家的法律知识多学一些,在监督检查采购项目上不断提高自己的工作能力,增强工作的自觉性和主动性,努力做好党风廉政建设工作,切实提高为人民服务的本领。

三是要具有严明的组织纪律性。党的纪律是全党意志的集中体现,是全体党员务必共同遵守的政治生活准则和行为规范。要严守党的政治、组织、财经、廉政、群众等方面的纪律和法律法规。首要的是要严格遵守党的政治纪律,坚决做到“四个服从”,切实增强政治敏锐性,提高政治鉴别力,在大是大非问题上持续清醒的头脑,自觉地同党中央在政治上、思想上和组织上持续高度一致,坚决维护中央的权威。时刻约束自己的思想和言行,提高组织纪律性,从严要求自己。

四是要扎实开展批评与自我批评。批评与自我批评,是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。在今后的工作中,我要正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,用心开展批评与自我批评,既坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又注意对同事的批评方式,要有与人为善的态度,透过批评与自我批评、交心谈心,到达新的团结和统一。

总之,要向以习近平同志为总书记的党中央始终坚持“三严三实”,为全党树立下榜样这种严和实的作风看齐。做政治上的明白人、行动上的带头人。

以上对照检查不足之处,还请各位领导、同志们多批评指正,本人将虚心接受,认真整改。

党支部组织生活会批评与自我批评【第六篇】

一、存在问题

1、学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动地挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

2.对待工作有时只满足于认真完成上级领导交给的任务,常常只是根据上级领导布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

3.平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他同志交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

二、原因分析

本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。

第一、我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性,更谈不上用毛泽东思想的立场,观念和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

第二、对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与同事多做交流。

第三,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,高起点、大跨度,大发展,争先进这些都与己无缘。

三、今后努力方向及整改措施

针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好经营管理工作。

(一)加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用马列主义毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。

(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心员工,与其他同志多做交流,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

(三)我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强管理能力,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。管理能力是每个管理者的立身之本,要加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

总之,在日常组织活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,让自己在思想深处进行认真地反思,提倡从我做起的精神,不去强调客观,而要高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己变得更加优秀。

党支部组织生活会批评与自我批评【第七篇】

参加党的群众路线教育实践活动工作会议之后,山西省委书记袁纯清感言:“认真的批评与自我批评是我们共产党人解决自身存在问题的传家宝,以整风精神开展批评和自我批评,不能轻描淡写,不能温良恭俭让,而要有点‘锋刃’,真正做到‘红红脸’、‘出出汗’。”

作为党的优良作风,批评和自我批评,有利于党员之间互相表达意见,交流思想,进而取长补短,改正错误,明确今后努力的方向,是党自我完善、自我净化、自我革新、自我提高的有效手段,是巩固党内团结,加强党内监督,保持党的肌体健康,使党充满生机和活力的有力武器。

善意的批评有益无害。有的人看待他人的批评如同洪水猛兽,认为是“揭短”、“找茬”,跟自己过不去。这样的认识无疑是片面的、狭隘的。每个人并非生来完美,或多或少存在缺陷和不足,倘若讳疾忌医、掩耳盗铃,隐藏住了“短板”,屏蔽掉了“负面音”,其实失去的是进一步认清自身,成长进步的良机。善意的批评是一剂良方,可以帮助我们激发奋勇争先的斗志,提高反躬自省的能力,增强防微杜渐的体质。

批评不能流于表面。当前,党内“一团和气”风还普遍存在,一些地方的民主生活会开成了“表功会”、“奉承会”、“互夸会”,谈到问题和不足时,各个轻描淡写、含蓄有加,给人不痛不痒的感觉。你好我好大家好,不得罪人的“老好人思想”,牢牢扎根在一些人的头脑里。批评是党员的重要政治品格。批评不深入、不彻底,犯了形式主义的错误,违背了实事求是的基本原则,其实这也是需要严厉批评的一种现象。

剖析问题要戳中要害。正视矛盾,揭示弊端,是查缺补漏,妥善处理问题的前提和基础。看问题要全面,也要分清主次。善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,有的放矢,对症下药。要积极为民代言,替民请愿,在思想上、认识上、方法上,对接群众的所思、所想和所盼,找准改进工作和作风的突破口。

反思整改要坚决彻底。对发展过程中,党员干部队伍内部存在的各类突出问题,不回避,不掩饰,勇于承担建言议政的责任,刚正不阿、直言不讳,摆到台面上来说、来讨论、来研究,拿出具体可行的解决方案。要明确时间表,绘制路线图,一个矛盾一个矛盾得加以化解,一个问题一个问题得加以解决,循序渐进,久久为功,以整改的坚强决心和实际成果,赢得群众的信任和拥护。

党支部组织生活会批评与自我批评【第八篇】

各位领导、党员同志们:

以下是我的批评与自我批评材料。一年多来,在党支部的正确领导下,我通过不断学习,对标检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果,使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升,但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则,对照自己的实际,挖掘思想,剖析根源。俗话常说:“金无足赤,人无完人”,我深刻的认识到自己还有很多不足,主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批评指正。

一、存在问题及原因分析

1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。

2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习创先争优理论。未能够做到把课余的时间多用于提高投资管理能力方法方式的学习上。对新知识,新技术的学习不足,表现没有沉下心认真的学习理论知识,对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实,存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划,但很难按计划实施,经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题,一是认为自己脑子不好使,记忆力不行了,不是学习的时候了,二是认为理论是务虚的,能大致了解一些就可以了,满足于一知半解。

3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗心大意,在平时的工作忽略小节,而小节往往导致事故的发生,小节是事故的到火点,在今后的工作中我会认真从小节入手,以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足,自我安慰的思想存在。

4.事业心不如从前开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。由于经验还不足,工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。

二、今后努力方向及整改措施

1.加强中特理论的学习,坚持用科学发展观武装头脑,提高推动科学发展的能力,不断研究新情况,新问题,新变化,使我的思想和公司实际相结合,在学中干,在干中学,使主观和客观相符合,实事求是、创造性地开展支部工作,促进公司创投事业的科学发展。

2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性,不断实现好、维护好、发展好公司的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些,敢于试验,不能像小脚女人一样。

3.不断创新工作方法,配合领导做好支部工作。不断加强政治理论学习和业务学习,强化责任意识和主人翁意识,提高工作效率。知道怎么办,没人去干,就是大问题。所以关键是需要落实“怎么办”。再好的药方开出来,没人替病人抓药,熬药,喂药。仍然不能治好病人的病。但别人怎么说,你就一根筋的怎么干。是缺乏独立思考之人。只有在实践中,才能辨别是与非。从而得出“怎么办”的正确方法论。

4.以身作则,严格要求。加强政策理论、投资理论和业务学习,进一步解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法,坚持依靠群众,拜人民为师,发扬民主,不断提升科学发展、促进和谐、服务群众的水平,努力走出一条符合公司发展实际的科学发展之路。什么是中国特色的创业投资?我认为就是以科学发展观为准绳,以“贫穷不是社会主义”为出发点,主张“先富带后富,最后走向共同富裕”的投资之道;就是以创业带动就业升级、以创新带动产业升级为目标,以惠及民生为主线,以提高自主创新力为核心的一种新型金融政策工具;就是坚定贯彻党中央国务院产业布局之战略方针,为民资架设一条更为科学的投资渠道,让青年创业不再为启动资金发愁的资金融通渠道;就是“跟党走,听党话”。为出资者掌管好财富,回归创投支持创新创业本质、给投资者带来丰厚回报的科学赚钱之道。

三、对支部班子成员的意见及建议

领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。不足之处,由于工作繁忙,与普通党员谈心的次数还不够多。

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