贯彻意见【范例4篇】

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贯彻意见【第一篇】

一、举办一次廉政教育报告会。搞好组织协调，在5月份集中开展一次廉政教育报告会，增强干部廉政意识。同时以这次廉政教育报告会为契机，组织广大党员干部认真学习《廉政准则》及实施办法，加强对腐败行为易发领域、重点部位及人财物使用等关键岗位人员的廉政教育，进一步认清反腐倡廉形势任务，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、着力抓好领导干部廉政建设。领导干部要带头廉洁从政，认真执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》及其实施办法，执行《区农林局党委关于加强领导干部自身建设的意见》，正确对待学习、信仰、权力、利益、亲情、交友、生活、监督，始终清清白白做官，干干净净做事。突出抓好班子建设，坚持民主集中制原则，凡属重大项目、工作安排，均由班子集体作出决定。严格落实党风廉政建设责任制，确保“一岗双责”落到实处。执行党员领导干部重大事项请示报告制度、个人有关事项报告制度，提高源头预防腐败水平。

三、推进节约型机关建设。倡导“低碳办公”，将打造节约型机关渗透进每一项工作和制度中。完善计算机使用管理制度，明确只供工作使用，下班或长时间不用时要及时关机，减少损耗，坚决杜绝浪费微机耗材。完善机关办公用品领用制度，实行专人管理，统一采购，严格实行出入库制度，降低办公成本。进一步推进“无纸化”办公，加强办公自动化建设。进一步改进会风文风，规范文件下发，简化办事程序，提高办事效率。树立环保理念，节约好每一滴水、每一张纸、每一度电。

贯彻意见【第二篇】

编者按：中共中央办公室印发《关于加强党员经常性教育的意见》等四个保持共产党员先进性长效机制文件后，**高中党支部着重从召开支委会；召开领导班子会，着力抓好四个文件的贯彻落实工作；召开全体党员大会，集中办班培训三个方面贯彻落实中央下发的四个文件精神。

一、召开支委会。**月9日支委会召开会议，要求把学习贯彻这四个文件作为巩固和发展先进性教育活动成果的重要举措来抓，作为当前和今后一个时期的重要任务来抓，要求在**月份，党员原原本本学习文件精神，撰写出高质量的心得体会或调研文章，并积极参加党建主题活动。同时，要把这四个文件作为中心学习小组、党校干部教育培训班的必学内容。

二、召开领导班子会，着力抓好四个文件的贯彻落实工作。**月20日领导班子例会，就如何贯彻落实四个文件精神作了详细安排。如在贯彻落实《关于加强党员经常性教育的意见》文件精神上，采取发放问卷调查、个别座谈走访等形式，了解党员的培训需求，并成立了由党校教师、专家学者、乡土人才、先进模范人物和领导干部组成的党员教育培训队伍，对党员因人因岗施教。为做好党员联系和服务群众工作，在全校范围内深入开展“定岗定责，师徒协议”活动，要求每一名有帮带能力的党员主动联系2－3个生活困难对象，在学习知识岗、教育教学岗、参与管理岗等发挥作用。

三、召开全体党员大会，集中办班培训。**月23日组织全体党员集中培训，会议由支部副书记张剑波主持，并把四个文件制成课件，让大家认真学习观看，最后党支部书记、校长杨万林在培训会上对党员学习提出了明确要求。每位党员教职员工都要高度重视，认真学习四个文件精神，按照局党委的要求，研究并制订党员经常性教育、流动党员管理、党员联系和服务群众以及进一步建立健全基层党建工作责任制的具体措施；把四个文件作为培训党员和干部的重要内容，通过培训班的学习，建立基层党建工作责任制情况，党员经常性教育措施，流动党员管理办法，党员联系和服务群众工作具体办法；党员干部和教职员工要结合工作实际，采取有效措施，创新活动载体，探索加强基层组织和党员干部队伍建设的新方法，新途径，推动学校教育教学工作不断取得新进步。在此次培训过程中全体党员出勤到位，组织性强，纪律严明，表现出了党员良好的素养和先锋模范性。

贯彻意见范文【第三篇】

一、提高对《省水路交通管理办法》重要意义的认识，确保《省水路交通管理办法》规定的内容落到实处。水运作为一种绿色、节能、环保、经济的运输形式，近年来越来越得到国家的重视。年8月25日，总理主持召开国务院常务会议，专题研究部署长江等内河水运发展工作。年1月21日，国务院出台了《关于加快长江等内河水运发展的意见》，提出了要利用10年左右的时间，建成畅通、高效、平安、绿色的现代化内河水运体系，建成比较完备的现代化内河水运安全监管和救助体系的发展目标。我省“中原经济区”已被正式纳入《全国主体功能区规划》，上升到国家战略层面，综合交通枢纽和物流中心是经济区的重要功能，水路交通作为综合交通的组成部分，将发挥应有的功能和作用，水路交通将迎来前所未有的大好形势和难得的发展机遇。贯彻落实好《省水路交通管理办法》，对加强我市水路交通管理，维护水路交通秩序，保障水路交通运输安全、畅通，促进水路交通事业发展，进一步完善我市水上交通安全监督管理机制，强化我市水路交通管理队伍建设，消除制约我市水路交通发展的不利因素具有重要意义。各级人民政府及其有关职能部门要提高认识，充分利用广播电视、新闻媒体，广泛开展宣传学习活动。要在全市范围内形成领导重视关心支持水路交通管理事业、职能管理部门认真履行水路交通管理责任、水路交通从业人员遵章守纪合法经营、人民群众广泛参与水路交通管理的良好局面。

二、各级人民政府应认真履行在航道建设中的职责。内河航道是国家重要的基础设施，应以政府投入为主，建立长期稳定的建设资金渠道。市、县人民政府应当按照《国务院关于加快长江等内河水运发展的意见》中“地方各级人民政府要积极安排财政性资金用于内河水运建设，并根据建设需要逐步扩大资金规模”的要求，加大投资力度。要重视卫河六级航道的调研、立项等开发建设工作，力争重现我市卫河航运事业往日的辉煌。黄河流经我市165公里，经过小浪底水库近几年的调水调砂，下游河床正在逐步形成，随着上游通航里程的加大和建设经验的积累，小浪底以下流域有望成为通航水域，要密切关注和加强调研，为将来的通航作好准备工作。

乡镇人民政府对本行政区域水上交通安全管理履行下列职责：

(一)建立、健全行政村和船主的船舶安全责任制；

(二)集会、节假日期间，组织有关人员协助维持水上安全生产秩序；

(三)负责非营运船舶的安全监督管理，落实船舶水上交通安全管理的专门人员；

(四)督促船舶所有人、经营人和船只遵守有关水上交通安全法律、法规和规章。

水路运输经营单位、水路运输服务经营单位和港口经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，对本单位安全生产工作负有下列职责：

(一)建立、健全本单位安全生产责任制；

(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

(三)保证本单位安全生产投入的有效实施；

(四)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

(六)及时、如实报告生产安全事故。

四、各有关部门应当切实落实安全管理职责。与水运安全相关的部门应当按照法律、法规和规章的规定，建立健全安全管理制度，落实好各自的安全管理职责：

(一)交通运输行政主管部门应当加强对通航水域运输船舶、渡口载客船舶、浮桥、水路运输企业的安全监督管理。按照国家有关规定进行水上交通安全监督检查，充分发挥水上交通安全统一监管联席会议制度的作用，对检查中发现的问题，及时向同级安全生产委员会报告，消除安全隐患。

(二)农业(含渔政监督管理)行政管理部门应当加强对渔业船舶的安全监督管理。

(三)水行政主管部门、河务主管机关应当加强对非通航水域采砂船(含水上附属设施)以及系统内专门用于本行业水上、水下施工、作业的船舶的安全监督管理。应当依据法律、法规、规章的规定履行对浮桥的监督管理职责

(四)体育行政主管部门应当加强对体育运动船艇、漂流活动的安全监督管理。

(五)风景名胜区、自然保护区、公园及园林区、卫河市区河段的管理单位及其行业主管部门应当加强对其管理区域游览船舶的安全管理。

各有关部门应当根据分工在其管理船舶的显著位置喷涂用途标识。

五、落实海事管理机构的经费保障。《省水路交通管理办法》明确规定了“县级以上人民政府应当将水路交通建设纳入国民经济和社会发展规划，鼓励、支持和引导水路交通事业发展，并将水路交通监督管理经费纳入本级财政预算予以保障”，各县(市)、区人民政府应当按照《省水路交通管理办法》的规定，将海事机构的水路交通监督管理经费纳入本级财政预算予以保障。

贯彻意见【第四篇】

司法部党组制订的《2002—2005年监狱劳教人民警察队伍建设规划纲要》，通篇贯穿了解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精髓，是忠实实践“三个代表”重要思想的重大举措之一它不仅为今后一个时期队伍建设工作指明了方向，而且提出了具体的政治指标和业务指标，对我们基层劳教单位加强基层警察队伍建设具有现实指导意义。我们务必抓紧学习传达好，贯彻落实好。

一、学习《规划纲要》主要情况

在**月**日下午省劳教局纪委***书记到我所传达了“10·19”全国监狱、劳教人民警察队伍建设工作会议精神后，我所党委高度重视，立即作出安排部署，认真传达贯彻落实，全所掀起了学习《规划纲要》的热潮。一是领导干部带头学。所党委中心组首先组织学习了中央政法委罗干书记的讲话精神和张福森部长、范方平副部长的讲话精神，通读了《规划纲要》的全文，使所领导班子明确了抓好队伍建设的指导思想和工作任务。二是职能部门专门学。我所政治处、纪检监察室全体同志认真学习了“10·19”队伍建设工作会议精神，并逐条逐句解读了《规划纲要》的内容，对抓队伍建设的目标和任务更加明确。三是广大民警认真学。我们复印了《规划纲要》，分发到各科室、中队组织广大民警集中学习，把他们的思想和行动统一到《规划纲要》的精神上来，要求全体人民警察朝着“忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、秉公执法、训练有素、业务精通”的方向去努力。通过学习，广大人民警察普遍感到，随着社会主义市场经济的发展和依法治国的推进，劳教工作面临的形势更加复杂，任务更加艰巨，这对新时期的劳教人民警察队伍建设提出了新的更高的要求，部党组提出“革命化、正规化、专业化”建设，体现了政治建警的传统优势并赋予了新的时代内涵，是与时俱进、开拓创新的结晶。所领导班子和政工部门的同志一致认为，《规划纲要》明确了我们今后三年抓队伍建设的指导思想、目标和任务，目标引导了方向，指标产生了压力，有压力才有动力，增强了抓好贯彻落实《规划纲要》的使命感和紧迫感。从《规划纲要》的要求中，我们看到了我所当前队伍建设方面存在的差距，主要表现在：(1)业务思想还不够端正，轻管教重生产，宗旨意识待加强；(2)工作作风懈怠，学风不够浓。基层工作时间长、任务重，部分民警有厌战情绪；场所没有形成良好的学习氛围，民警大专以上学历的只占50%，离70%的目标距离较大；所级领导干部目前只有80%达到大专学历，要在未来3年内80%以上的达本科学历，困难较大。(3)队伍制度建设还不够健全和完善，重要岗位定期轮岗、任职回避、离任审计、干部任免考核责任追究制等工作尚未有效开展。(4)科技强警工作做得不够。受财力限制，微机管理和监控设施未全面铺开，局域网络未建立，利用信息资源手段滞后，影响了警力资源的最佳开发，影响了工作效率，也不利于劳教工作跟上时代步伐齐发展。(5)从优待警工作落实力度不够。民警的保险制度尚未建立；住房问题还没有解决好；中队基层民警超时超负荷的工作局面尚待改善。(6)民警的素质尤其是文明执法水平有待进一步提高。(7)中队党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用还未有效发挥。

二、贯彻实施意见

全国监狱、劳教人民警察队伍建设工作会议精神，为我们统一了思想，明确了任务，理清了思路。在下一步的工作中，我们将以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针，按照“革命化、正规化、专业化”的要求，采取“六加强六坚持”的具体措施，认真贯彻落实好《2003—2005年监狱劳教系统人民警察队伍建设规划纲要》，努力造就一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、秉公执法、训练有素、业务精通，能适应新时期教育挽救劳教人员工作需要的新型的高素质劳教人民警察队伍，为履行劳教工作职能和推动劳教工作的改革发展提供有力的组织保证。

一、加强思想政治建设，坚持政治建警。一要全面推进党建工作，规范党务管理，注重发挥所党委的领导核心作用和党支部的政治核心作用，保证党对劳教工作的绝对领导，保证党的基本路线、方针和政策的贯彻执行。二要大力宣传好人好事，树立正面典型，弘扬场所正气。要进一步充实立功创模、争先创优活动的内容和形式，在所内开展“优秀人民警察”评选活动、“文明执法标兵”评选活动、“警容风纪达标”活动以及党内的“一先两优”(先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者)评选活动。三要切实加强场所精神文明建设，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展“文明家庭”、“卫生清洁户”评比活动，积极参加社区精神文明建设活动，丰富群众性精神文明创建的内涵。

二、加强制度建设，坚持用制度管人。根据《规划纲要》的精神，我们将对我所历年来关于人民警察队伍建设的规章制度进行一次全面的审视和清理，废立并举，该废止的废止，该修订的修订，该补充的补充，同时将《党政领导干部选拔任用工作条例》和《规划纲要》对队伍管理和教育的刚性要求形成制度，纳入规范化管理轨道，并抓好制度落实，坚持用制度管人，使队伍的管理逐步实现正规化。要完善竞争上岗制度，建立定期交流轮岗、任职回避、任期制、离任审计制度。

三、加强业务建设，坚持素质强警。一是立足岗位，每年开展岗位练兵和创业竞赛活动。以“三课”教育为内容，开展教学观摩暨评选先进教师活动；以找劳教人员谈话和写谈话记录为基础，开展“管教能手”比赛活动。通过这些活动提升民警的专业能力，激发他们的创业热情。二是以警衔“凡晋必训”为契机，加大业务培训力度。要突出加强法学、教育学、心理学、社会学特别是劳教学、警察管理学等监所专业知识的学习，并适时轮训计算机、英语、WTO等方面知识，使民警的素质与时俱进不掉队。三是继续加强学历教育。建立在职就读大专以上学历教育奖励制度。凡取得大专以上文凭的，予以适当的经济补助。通过硬性要求和目标激励，力争在2005年，全所民警大专以上学历的占民警总数70%以上，法律、教育和监所专业的占40%以上。积极鼓励50周岁以下的所领导进修本科学历。四是重点加强文明执法教育。从场所实际出发，找出执法工作的薄弱环节和存在问题，有针对性地确定主题，进行专题教育和整改，不断提高广大民警的执法意识和执法水平，积极推进依法治所进程。

四、加强领导班子建设，坚持从严治长。政治路线确定之后，干部是决定因素。劳教事业的兴衰，取决于所、科(队)两级领导班子整体功能的发挥。在今后一段时期，首先我们要把“八坚持、八反对”作为两级领导班子建设的重点来抓，并建立考核领导干部必须考学、考责制度，使每一位领导学以立德、学以增智，增强科学决策能力和履行责任能力。其次，要把“从严治长”作为一项常抓不懈的任务之一，抓好落实工作。领导身先士卒，就能带动一大片，增强所令贯彻执行能力，增强领导干部自身的权力影响力和自然影响力，促进劳教事业健康有序开展。再次，建好所级、科级后备干部库，加强后备干部考察培养，实行动态管理，按规定标准抓紧培养配备年轻干部，交好接力棒，搞好传帮带。