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加强思想政治理论学习不断提高思想认识范例通用3篇

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加强思想政治理论学习不断提高思想认识1

“触动心灵的教育才是最成功的教育”

“教思政很简单,对着书本画圈圈。”是这样吗?大错特错!

一边是成长在互联网时代、视野开阔的青春期孩子;一边是板起面孔、照本宣科的思政课老师,效果能好吗?为了把思政课讲好,让课本上的知识、道理真正入脑、入心,这些年来,吴又存绞尽脑汁……

“小时候,家里生活很困难,母亲为了供我读书,夏天背着小木箱走街串巷卖冰棒,冬天提着竹篮子四处吆喝卖馒头……”回忆起儿时,吴又存哽咽了;听到这里,八(12)班的学生罗袁洁不禁落泪,她想起了自己的母亲:“我觉得自己更理解父母的辛劳了……”这堂课,讲的是“孝敬父母”。

“孝敬父母不仅是中华民族的传统美德,而且是社会主义道德和社会主义法律的要求。”吴又存接着细细讲解……这堂课的作业,是“为父母做一件有意义的事”。交上来的作业五花八门:帮爸爸妈妈下厨炒菜、剥鹌鹑蛋、捶背、洗脚……吴又存在评语中一一写道:“愿你永远做妈妈贴心的‘小棉袄’”“能帮妈妈洗脚,点赞!但不能‘一洗了之’,以后还要常为父母分忧哟”……

“我不去想是否能够成功/既然选择了远方/便只顾风雨兼程……我不去想未来是平坦还是泥泞/只要热爱生命/一切,都在意料之中……”汪国真的配乐诗朗诵在课堂上响起,学生们静静听着,十分动容……这堂课,讲的是“积极进取、意志坚强”。

“无论你在哪里/我都要找到你/血脉能创造奇迹……你一丝希望是我全部的动力……”吴又存带领学生,一起吟诵王久平的诗《生死不离》,让孩子们感知什么是中华民族的“不抛弃、不放弃”,什么是众志成城、不屈不挠……这堂课,讲的是“民族精神”。

思政课,要讲好,难!“有些思政课老师上课有‘催眠’作用。”吴又存打趣道。他认为,一个好的思政课教师,不能误人子弟。“触动心灵的教育才是最成功的教育,要用整个生命去呐喊,做精神力量、人生价值和生活态度的传递者,不断创新教学手段,不仅要‘有意义’,还要‘有意思’。”

“要把思政小课堂和社会大课堂结合起来”

“中华民族正以崭新的姿态屹立在世界的东方,我们举办了一届无与伦比的奥运会,彰显中国气派的G20峰会,即将在武汉举办世界军运会……”3月5日,课前5分钟,九(1)班的学生刘近涵在讲台上慷慨激昂,吴又存投去赞许的目光……

“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”,在吴又存看来,这是“大忌”。“学生应当关注时政热点,对新近发生的国内外大事有所了解和思考。”吴又存说。怎么动员学生?他设计了“课前5分钟时政演讲”,雷打不动,哪怕毕业年级也不例外。

每次演讲都经历了精心准备:学生写作初稿,吴又存利用中午时间耐心辅导,提出修改意见,再让学生脱稿讲出来。他认为,学生时政演讲“一举多得”:既锻炼了孩子们的表达能力、理性思维,又让孩子们学会关注国内外大事,辨析纷繁复杂的社会现象,进而培养正确的世界观、人生观和价值观。“若干年后,学生可能会忘记背过的某些定义和原理,但可能对曾经登台进行时政演讲的经历刻骨铭心。”吴又存说。

最关键的,是吴又存不断尝试,把思政小课堂同社会大课堂结合起来。

《学会合理消费》一课,吴又存给孩子们布置了一项任务:记录自己家一个月内的食品支出与总支出情况,算出恩格尔系数。一个月后,拿着自家账单,不少孩子感慨,“真是不当家不知柴米贵啊!”因势利导,吴又存引导孩子们理解父母持家不易,还教会孩子们一些经济学小知识。

“学生有没有权利参加投票选举?”课堂辩论赛上,正方、反方你一言我一语,互不相让。“经过讨论,我们明白,凡是没有被剥夺政治权利、年满18周岁的中国公民,包括符合条件的中学生,都有选举权,真是太有趣了!课本不再像硬邦邦的石头那么难啃了!”八(5)班的学生覃雅姝说。

吴又存的课堂不仅在学校,也常在社区、公园、博物馆。他带着孩子们走进革命烈士陵园凭吊、聆听“功勋市民”演讲、与“全国道德模范”面对面,让学生在亲身体验中树立为国家富强、民族振兴、人民幸福而奋斗的理想信念。

“我们思政课教师,就是要教在今天,立足明天。不能眼里只有‘考生’没有‘学生’,不能把教育窄化为分数,而是要把思政小课堂和社会大课堂结合起来,不断增强孩子们的责任感和使命感。这样,将来孩子有一天离开学校,这些内容会让他一生受益。”吴又存说。

“打动学生要先锤炼自己”

亲其师,才能信其道。要想给学生的心灵埋下真善美的种子,引导学生扣好人生第一粒扣子,自己首先要有信仰。

刚刚站上思政课讲台时,吴又存不是没有失落过。“那时,有的人觉得,思政课是一门学生不爱学、社会不重视的‘副科’。但我认为,思政课的作用不可替代,思政课不能被‘边缘化’。”在学校思想政治理论课教师座谈会上,现场聆听了总书记的重要讲话,吴又存的底气更足了:“讲思政课更理直气壮了。”

“打动学生要先锤炼自己。”这是吴又存坚持了26年的准则。“如果教师掌握的只是教材上那点知识,最多只有‘招架之功’,而无‘还手之力’。这样的教师,根本没有资格去教学生。”

不知多少天下班后,人去楼空,忙碌了一整天的吴又存仍在办公室里“孤军奋战”。他一个人面对镜子,声情并茂地朗读;他用袖珍录音机,逐词逐句琢磨外出听课时录下的课堂实录;他独自“试讲”,讲了录,录了讲,直到满意了,再讲给学生……还有那20多本密密匝匝的“资料库”,是吴又存精心从每天看的报纸、杂志上剪下来的,为了能讲课时旁征博引、让课堂趣味盎然。

“这节课,你准备了多长时间?”在南京举行的全国思政课大赛上,曾有人这样问他。荣获一等奖第一名的吴又存意味深长地感慨道:“这节课,我准备了一辈子!”

如今,通过省市区三级名师工作室,吴又存如同一颗火种,不遗余力地培养青年教师成长。他先后被评为教育部“国培计划”专家库专家、全国优秀政治教师、湖北省特级教师,并成为教育部统编教材初中《道德与法治》的核心编者。

“思政课作用不可替代,思政课教师队伍责任重大。”聆听了习近平总书记的重要讲话,吴又存深感重任在肩:“我将用平凡的坚守,努力做到用高尚的人格感染学生、赢得学生,用真理的力量感召学生,以深厚的理论功底赢得学生,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人!

加强思想政治理论学习不断提高思想认识2

百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。师德、师风是教师队伍建设的灵魂。教师的思想政治素质和职业道德水平,直接关系到教育质量的高低,关系到青少年学生的健康成长,关系到科教兴国战略的实施,关系到社会主义精神文明建设和物质文明的建设。为此,我校坚持把加强教师的思想道德建设和职业道德建设摆在十分突出的地位,注重塑造教师健康的人格,完美的师表,引导教师树立正确的价值观,大力倡导敬业、奉献精神,致力于建设一支政治坚定、思想过硬、知识渊博、品德高尚、精于教书、勤于育人的教师队伍,结合对素质教育的思考与实践,有目标、有计划、有步骤、有措施地开展以师德师风教育活动,有效地促进了我校教师队伍整体素质的提高。

为了切实加强师德建设,学校坚持把《中小学教师职业道德规范》、教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》、省教育厅《关于教师职业道德建设的实施意见》、市教育局和《加强中小学教师职业道德建设暂行规定》精神落到实处,大树为人师表、严谨治学、爱生乐教、无私奉献的典型。

教师的职业是人类社会普遍和和永恒的伟大事业,对于人类文明的延续和发展起着桥梁和纽带作用。古往今来,众多的思想家、政治家和有识之士,用火一般的热情、诗一般的语言,赞美教师是人类百花园中的“辛勤园丁”,是向野蛮和无知宣战的勇士,是“人类灵魂的工程师”,是“太阳底下最光辉的职业”。我们不断强化教师意识教育,使广大教师真正信号以教师职业的崇高意义,产生出作为教师的强烈的自豪感、自尊心和自强心,时刻不忘作为人民教师所肩负的职责,并由衷地把它转化为高度的责任心和义务感,牢固树立起爱国主义思想,形成强大的内在动力,不断激励和鞭策自己的行为。

教师是学生的表率,培养学生的爱国主义思想,教师首先要建立爱国主义思想,从本质上认识问题,不可因为眼前个别不良现象而丧失信心,产生消极情绪,影响学生;要满怀信心,要满腔热情地爱我们的祖国,爱我们的党,时刻保持高度的政治觉悟,用我们的言论和行动去感染学生,使之潜移默化,这是我们实施师德教育重要的一条。

认真学习马克思主义基本原理和_理论,努力实践“_”重要思想。马克思主义是形成无产阶级人生观、世界观,以及社会主义道德品质的理论基础,_理论是推动我国社会主义现代化建设的伟大旗帜,“_”重要思想是中国共产党领导全国人民加强社会主义现代化建设思想武器。我们只有认真学习并在教育教学工作中不断实践,才能科学地、全面地、深刻地认识社会,形成科学的人生观、世界观和道德观,从而透彻地理解“科学技术是第一生产力”、“稳定是大局”、“发展才是硬道理”、“以法治国、以德治国”、“教育强国”等科学论断的深刻含义,为师德教育奠定坚实的基础。

2、学习师德规范,弘扬优秀师德传统

。我校坚持政治学习制度,保证每周不少于2小时的政治学习时间,联系广大教师的思想实际和生活实际,根据序列性、系统性、有效性原则,组织教师学习《教师法》、《教育法》、《中小学教师职业道德规范》、教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》、省教育厅《关于教师职业道德建设的实施意见》、市教育局《加强中小学教师职业道德建设暂行规定》、党的路线方针政策和“_”重要思想等,明确师德规范,统一思想,提高认识,把政治学习和职业理想、职业道德建设结合起来,弘扬优秀师德传统,全面促进教师思想、教育观念适应时代前进的要求,增强广大教师的事业心、责任感和自觉性。利用信息技术,借鉴和学习国外的先进教育经验,不断充实自己的教育思想,特别是在进行新课程改革的今天,更要不断学习新的教育理论,更新教育理念,认真学习新课程标准,仔细领悟,深刻理解,把握新课程,探索新课程,引导教师认真讨论,撰写学习体会,反思教育中成败,撰写教育教学案例,交流等。只有全身心投入,才会发现问题,也才会有所创新,与时俱进。

3、向榜样学习,培养教师优秀品格。

一切优秀教师的道德实践,都是教师道德理论的具体化,具有鲜明、生动、形象的特点,他们的先进思想和事迹,具有较强的感召力。虚心向他们学习,可以帮助我们提高认识,又能诱导和激发教师的师德感情,形成坚定正确的师德信念,进一步培养教师的优秀品格。我们组织广大教师观看《师德启思录》、《为明天奠基》等师德教育录像片,大力宣传优秀教师的先进事迹,号召全体教师向他们学习,同时树立本校教师的典型,?使教师觉得典型就在身边,在全体教师中形成比、学、赶、帮、超的很好风气,为师德建设创造了良好的条件。广大教师共同努力,不甘落后,发奋图强,内强素质,外树形象。

首先,教师要坚持以一种求实、严谨、虚心、刻苦的态度去追求真理,勇敢地捍卫和发展真理,热情传播科学真理,把尊重科学、热爱科学、尊重知识、尊重人才的思想贯穿于教育整个过程,绝对克服文人相轻陋习,破除封建迷信,努力构建教师的真理品格,把“言教”和“身教”建立在科学真理的基础上,去感染学生,教育学生,真正成为学生灵魂的工程师。其次,切实加强教师的工作作风、生活态度、学习方法、待人接物等社会道德的建设,工作严谨、作风正派;不造谣传谣,不妄加评论;服饰端庄、举止大方、谈吐文明、态度谦和;遵纪守法、服从领导;团结协作、务实进取。我们结合教师节、国庆节、元旦等庆祝活动,积极开展各类师德教育活动,结合“内强素质、外树形象”活动加强教师素质建设,结合每年的年终考核、评先评优、职称晋级工作进行经验交流,自找差距,鼓励进取,结合“_”重要思想学习与实践,全面提高教师以身立教、为人师表的师德素质。

作为教师,必须勤恳钻研业务,努力提高驾驭课堂教学能力、语言表达能力、指导学生学习能力、运用现代化教学手段教学能力、学科德育实践能力、组织管理能力等从事本岗位工作的能力。针对不同学科、不同内容、不同教育对象,认真做好教学过程中的每道环节,深入探讨教学方法,在实施素质教育的实践中,转变教育思想、更新教育观念,树立多样化、多层次的人才观,全面性、发展性的评价观,“创造适合学生的教育”的教育观,“只有不会教的老师,没有教不会的学生”的教学观,全面提高教师队伍的整体素质。积极引导、鼓励、支持教师参与各类继续教育,积极开展教育科研活动。严谨治学,素质教育处处结硕果,学校教育教学质量全面提高,在全市名列前茅。

真心热爱学生是教师获得成功的基础,教师对学生具有爱心,把学生当作自己的儿女一样,事事关怀、体贴,想学生之所想,急学生之所急,备课一丝不苟,探求学科德育功能;讲课力求生动活泼,注重学法指导;布置作业恰当合理,激发学生勤于动脑动手兴趣,坚持“为了一发学生、为了学生一切、一切为了学生”的原则,关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公平对待学生,如严父慈母般严格要求、耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

加强广大教师与学生家长联系,建立学生家长档案,通过与家长的密切联系,了解学生在家庭、在社会、在假期的学习、生活情况,并向家长报告学生在校情况,互相沟通,主动争取家长的支持与配合,积极宣传科学的教育思想和方法。虚心听取家长对学校管理、教师教育的建议,使教师成成为为连结学校、家庭、社会的纽带,形成学校家庭、社会共同育人的合力。

学校积极引入激励机制,注重在物质动力、精神动力、信息动力等几个方面采取措施,充分调动教师的工作积极性,激发教师热爱本职工作。

首先是改革物质动力系统,物质动力在激励机制中有着特殊的地位和作用。学校必尽最大努力改善教师的物质生活条件和教学工作条件,进一步调动教师的积极性。一是加大投入,改善教师工作环境,加快学校的教育现代化建设,创造团结、和谐、敬业、进取良好工作氛围,为每一位教师充分发挥自己的才干创设舞台,激发教师工作的积极性和主动性。二是优化分配方案,,建立科学合理的分配激励机制,使教师的劳动价值在经济上得到合理体现。其次建立目标激励机制,用目标引导人心,凝聚人心,鼓舞人心。一是学校发展的长远目标:“一年摆脱困境,二年快速发展,三年步入良性循环”,教师树立“想干事、干好事、干实事”的责任意识,“今天工作不努力,明天努力找工作”的危机意识。二是建立以校长为首的领导班子的人格激励机制,领导班子重视自己的品德修养,以德育德,以情感人,善于沟通教师感情,注重感情投入,关心人,疼爱人,以人为本,让教师始终处在一个充满人

情味的环境中工作。三是结合社会、学生、家长的监督意见,全面、公正、公平地评价教师业务实绩,与评优评先、职称晋级挂钩,体现师德与业绩并重,能力与效果相成的原则,给他们以精神的鼓励,激发教师进行师德教育的动力和自觉性。

立高尚师德,树教育新风。我校坚持不懈地抓好师德建设,并取得一定成效,逐步形成了“忠于职守,无私奉献;管教管导,教书育人;遵纪守法,团结协作;严谨治学,自强不息”的高尚师德,领导班子团结协作,全体教师锐意进取,教师队伍整体素质得到了较大提高,有力地推动了素质教育的全面实施,教育教学质量稳步提升。

加强思想政治理论学习不断提高思想认识3

青年是社会主义事业的接班人,是社会主义建设事业的生力军。在党的组织建设中做好青年知识分子的发展工作关系到我们党的未来与希望。当前青年教师占了相当大的比例,有的高校甚至超过50%,他们是教师队伍中一支最有活力的重要力量,他们有激情,创新意识强,是新知识、新观念的代表,是学校的希望和未来。但在青年教师队伍中,党员偏少,还没有形成一支数量充足的入党积极分子。因此,抓好青年教师思想政治教育,积极在他们中发展党员,把青年教师队伍建设成为一支政治思想过硬、职业道德高尚、勇于创新、甘于奉献,并在教学、科研和育人方面具有较高造诣的师资队伍,是贯彻落实党的十六大精神和实施“固本强基”工程的需要和具体体现,也是学校党建工作中一项既紧迫又重要的任务。

一、前学校青年教师队伍存在的问题

随着对外开放和市场经济带来的负面因素的影响,在社会转型期的一些青年教师思想方面存在着不容忽视的问题。特别是市场经济的发展,多种经济成份并存,给青年教师的思想带来很大冲击,使他们对一些重大理论问题的认识模糊,对党性的认识缺乏深入。

青年教师的人生价值观出现多元态势。少数青年教师受西方资产阶级腐朽价值观的影响,滋长了个人主义和享乐主义思想,缺乏奉献精神,自我意识增强,凡事以我为中心,讲功利、图实惠。

当前学校青年教师思想政治工作存在的这些问题,应引起我们的高度重视。从长远看,它关系到更好地坚持社会主义办学方向,能否培养社会主义接班人的大问题。那么,如何抓好学校青年教师思想政治工作,我从以下几点谈谈自己的看法:

1、加强党建工作,为青年教师的理想扬帆

作为学校党组织,积极在青年教师中发展党员,是做好其思想政治工作的有效途径。因此,学校党组织要进一步增强战斗力和凝聚力,把有志青年吸引到党的周围。党建工作要与教育教学工作紧密联系,避免脱离教学实际的空谈。要把党建工作融入到日常的教学科研等实际工作中去,用改革和发展的优异成果来取信和鼓舞青年教师;学校的共产党员要充分发挥先锋模范作用,站在教育教学的第一线,要成为教育教学科研的领头羊,树立学校共产党员的良好形象,用教学的优异成绩来感染和吸引党外青年教师。党支部要根据学校的特点,把党员放在学校工作的核心组,参与教育教学重大问题的研究和决定,这样便于依靠自身的凝聚力、吸引力和战斗力激发青年教师的政治热情,从而充分发挥党支部战斗堡垒作用,把他们团结在党的周围,自觉自愿跟党走。

2、健全机制,把青年教师入党工作落到实处

要建立批评与表扬的约束机制。对青年教师中的好人好事要及时地予以表扬,坚持正确的导向,弘扬正气,营造一个有利于青年教师奋发向上的政治氛围。要进行典型宣传,用身边党员的先进事迹教育青年,这样使教育更有针对性、真实性。另外,还要以压担子、布置一定的社会工作来有意识地加强青年教师中入党积极分子的锻炼,加深党员和老教师对青年教师的认同和了解;要进一步完善联系人制度。在青年教师走上工作岗位之初,要充分利用岗位培训、岗前教育等机会对他们进行党的基本知识教育,启发他们正确认识我们的党,引导他们积极创造条件,不断向党组织靠拢。对写了申请的青年教师,党支部要及时找他们谈话,指定联系人,在政治上、业务上给予指导。要以多样的思想学习形式如听报告、座谈会,并组织青年教师到特教学校、贫困学校、革命老区等教育基地,参观学习,亲身感受他人的敬业精神,崇高品质,加强思想交流,增强思想认识,提高思想素质。

3、进一步完善年度考核制度和必要的奖惩制度,例如教学评估、科研评奖、职称晋升、人事奖惩、干部提拔、人员调动、学习进修、工资、津贴升降以及各种评比、表彰等等,把教师的思想情况、道德修养、为人师表情况等作为硬件,与干部使用、专业技术职务聘任、外出进修、选拔教学骨干和学科带头人等结合起来,通过一系列政策、规定、规范来充分表明,我们提倡、支持、鼓励什么,反对、抵制、惩处什么,通过这些措施,扶正压邪,弘扬正气,树立榜样。

要改变重业务、轻思想道德的倾向,保证青年教师健康成长。

4、要根据青年人的特点关心、爱护青年教师

青年人接受能力强,求知欲高,要给青年教师提供锻炼施展才华的“舞台”,鼓励他们进修学习,提高学历。他们工作时间短,阅历少,经验不足,难免会发生这样那样的问题,组织要保持一颗宽容心,讲究批评艺术,注意方式方法,避免教师产生压抑感和挫折感,帮助青年教师克服弱点和缺点,纠正错误,使之健康成长。要讲究批评艺术,注意方式方法,提倡个别谈心,坚持以诚待人,以理服人,以情感人,以行导人。要对青年教师在生活上关心、事业上帮助,工作中信任,解决他们的困难,理解他们的酸甜苦辣。热心帮助他们解决诸如住房、婚姻等实际困难,使之全身心地投入到教育教学工作中帮助教职工明确工作职责,指导困难的解决、增强战胜困难的信心,针对青年的特点开展各种有益的活动,创造一个良好的工作、学习氛围,通过多举办一些文娱活动,体育竞赛或其它集体活动等,使紧张的身心得到放松,消除过大的精神压力,调整好心理状态,进一步激发积极进取的热情。

实践证明,青年教师群体的崛起,可以带动整个学校的教师队伍;具有良好的政治思想素质与专业业务素质的青年教师队伍,必将为学校的可持续发展注入活力。支部要不断增强青年人的政治意识、大局意识、责任意识,围绕主题,把握灵魂,狠抓落实。充分发挥学校党组织的政治核心作用,推动学校教育工作的进一步发展。

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