春节送温暖活动简报经典【精彩4篇】

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春节送温暖活动简报【第一篇】

春节将至，岁寒情深，20xx年1月24日，公司总经理xx代表公司亲临xx项目现场检查指导工作，同一线员工共同迎接新年，并送去了春节的慰问和祝福。

“祝你们新春快乐！大家辛苦了”！1月30日至31日，秦总与xx、xx等相关负责人会同scp保产项目部经理xx、xx、xx一行奔赴项目部各基层班组，亲切慰问了坚守一线的员工，为他们送去了新春祝福。

在各车间生产现场，每到一处，公司领导都与一线职工亲切的握手攀谈，代表公司对他们的辛勤工作表示感谢，给奋战在一线岗位的`干部职工加油打气，充分体现了公司领导对项目部职工群众的关怀，极大的鼓舞了每位工作人员的士气，增强了凝聚力。

慰问过程中，秦总不断反复向基层各班组强调：春节期间，要时刻铭记安全生产的重要性，项目部要做好御寒保暖措施及生活后勤保障工作，各级管理人员一定要关心、爱护员工，让大家感受到大家庭的温暖。一线

各岗位员工也纷纷表示对公司领导的关心和问候表示感谢，并明确表示，春节期间，一定坚守岗位、尽职尽责、认真工作，全力做好安全生产工作，请公司领导及家人放心。

春节送温暖活动简报【第二篇】

1月17日上午，市总工会联合xx义工队、中医院义诊工作队等来到xxxx轨道交通三分部，为那里的一线职工送上免费服务和红围巾。

春节临近，就在很多市民准备回家过年享受一家团圆时，仍有不少人为了城市的建设背井离乡，战斗在工作一线。活动现场记者看到，市总工会不仅送去了3万元慰问金，更组织志愿者现场为一线职工提供免费理发、体检等服务，大江义工队还将一条条温暖舒适的'红围巾送给一线职工，祝福他们红红火火迎接新的一年。

据悉，今年的送温暖活动，市总工会共走访慰问了火车站、汽车站、公交公司、市容环卫、公安、供电供水供气、一院、xxx项目工地、xx项目工地的一线职工。

春节送温暖活动简报【第三篇】

春节将至，岁寒情深，20xx年1月24日，公司总经理代表公司亲临xx项目现场检查指导工作，同一线员工共同迎接新年，并送去了春节的慰问和祝福。

“祝你们新春快乐！大家辛苦了”！1月30日至31日，秦总与、等相关负责人会同scp保产项目部经理、一行奔赴项目部各基层班组，亲切慰问了坚守一线的员工，为他们送去了新春祝福。

在各车间生产现场，每到一处，公司领导都与一线职工亲切的握手攀谈，代表公司对他们的辛勤工作表示感谢，给奋战在一线岗位的干部职工加油打气，充分体现了公司领导对项目部职工群众的`关怀，极大的鼓舞了每位工作人员的士气，增强了凝聚力。

慰问过程中，秦总不断反复向基层各班组强调：春节期间，要时刻铭记安全生产的重要性，项目部要做好御寒保暖措施及生活后勤保障工作，各级管理人员一定要关心、爱护员工，让大家感受到大家庭的温暖。一线各岗位员工也纷纷表示对公司领导的关心和问候表示感谢，并明确表示，春节期间，一定坚守岗位、尽职尽责、认真工作，全力做好安全生产工作，请公司领导及家人放心。

春节送温暖活动简报【第四篇】

轨道交通集团始终把建设一线人员和集团困难党员、职工的冷暖放在心中，想方设法解决工作生活中的实际困难。在新春佳节即将来临之际，2月10日上午，xx轨道交通集团总经理xxx、党委副书记xxx带队与班子成员，分别走访慰问了轨道交通建设一线人员和集团困难党员、职工代表，代表集团向他们致以诚挚的问候和新春美好祝愿。

集团总经理xxx、纪委书记xxx、副总经理xx、xxxx一行先后来到xx线地下一标，xx线一标xxx站，xx线八标xxxx站和xx站综合交通枢纽xx广场地下工程土建施工一标施工现场，看望坚守在工作岗位上的一线建设者，并向他们转达了集团党委书记、董事长xxx及集团全体员工的新春问候与祝福。

xxx在讲话中指出，xx地铁是一项重要民生工程，xx市民对此寄予厚望，xx轨道交通集团的发展离不开一线施工人员的辛勤付出，希望各参建单位再接再厉、奋勇争先，确保工程质量、施工安全两手抓，打造出属于xx地铁的品牌工程。

集团领导班子成员还亲手将蚕丝被、保暖衣、保温水壶等送到一线建设者手中，并嘱咐大家“寒冬天气，注意保暖”。

另外，为了解一线员工春节期间的`生活保障情况，集团领导一行还来到xx线八标xxxx站的驻地员工食堂、宿舍等地现场察看，并嘱咐参建单位要切实做好春节期间一线员工的生活保障工作。

集团党委副书记xxx，副总经理、总会计师xx带队来到集团困难党员、职工代表家中，送去关怀和新春问候，并为他们带去慰问品、慰问金，鼓励他们乐观面对困难，振作精神，坚强生活，早日走出困境。受助职工也纷纷表示，感谢集团的关怀，在春节前夕得到组织和领导的慰问，让他们备感温暖，将继续努力工作，争取在岗位上作出贡献。

一声声亲切的祝福，冲散了冬日的寒冷，带来了浓浓的暖意。一直以来，轨道交通集团始终坚持以人为本，积极构建和谐企业，为职工排忧解难，为使每一位困难职工都能真切体会到集团的关爱，下一步集团各部门（单位）负责同志将继续走访困难党员、职工，送去组织的关怀。随着工会的成立，xx轨道交通集团将充分发挥群众组织的桥梁和纽带作用，结合日常工作建立“五必访、五必谈”职工关怀制度，从精神和物质层面构建起关心职工长效机制，把关爱职工的措施落到实处。