中考录取通知书（4篇）
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中考录取通知书【第一篇】
中考录取通知书查询方式：
方法一：通知书主要会以通知书的形式发到初中时学校，由班主任下发。
方法二：高中直接电话通知本人。
方法三：考生网上查询录取结果操作流程：
登录招考热线→点击进入查询系统页面→输入考生登记号(14开头的7位数字组成)→输入密码(报名信息表上登记的身份证件号码最后6位，如有字母需大写)→根据提示输入校验码→系统显示查询结果。
方法四：考生也可凭本人准考证或报考证到区招办查询
中考录取通知书上海中考录取通知书中【第二篇】
中考录取通知书上海中考录取通知书2010中
考录取通知书高考录取通知书查询2010高考录取通知书
有不少影楼老板会认为，反正这些无纺布袋也是要发放给消费者的，只要能用就行，质量没必要那么好，因此好多人都会选择那种价格很低、质量很差的的厂家。其实，当他们这样想时，他们已经进入了一个极大的误区，这种想法对一个影楼的经营和管理来说都是极为有害的。
据我对消费者的回访和了解，无纺布袋不仅仅是用来装相框用的，许多新人用无纺布袋把相框带到家后，都是把相框连同照片一同固定到墙上，而无纺布袋则留作它用，他们通常会用这个袋子装一些日常的生活用品。试想，如果您的影楼送给他们的这个无纺布袋才刚用十天半月就破了、烂了、手提的带子断了或者是不能用了，如果换您作袋子的直接使用者，您会对这家影楼有什么看法？您会不会感到很生气？
也许当他们在您影楼照相时，对您影楼的照相技术啊、服务态度啊都挺满意的，但是，恰恰当他们想给自己的亲戚或者朋友推荐您这家影楼时，您影楼送给他们的这个无纺布袋刚好烂了、刚好不能用了！您想，这时他们会对您影楼的形象有什么好的看法么？昔日对您影楼的满意、赞同，此时便会荡然无存！本来这对新人可以为您影楼引荐来许多客户，就因为这么一个小小的无纺布袋，您算过没有，您会损失多少金钱和利益？这样做值得吗？
我觉得您应该把目光放长远一点，要着眼于自己影楼的长远发展！像蒙娜丽莎、像古摄影、像弥摄影、像重庆金夫人、像成都V2，他们为什么能够做大做强？不仅仅是因为他们有一流的技术，更重要的是人家的服务、更重要的是他们时刻都把消费者的利益放在心中。其实，消费者是很敏感的，您不经意间的的一个小小的举动，消费者都会看在眼里、记在心中！
用一个劣质的无纺布袋，其实就是在愚弄消费者！愚弄消费者的企业能走的很远吗？像三鹿、像蒙牛的特仑苏，他们虽然财力雄厚、虽然名声斐然，但就是因为不把消费者的利益放在心上，所以才会有今天这样的下场！不得不令人感到惋惜！您说呢？
他们给您的价格是，我给您的是，总共才相差元，但是，我相信，质量却会相差的更多！或许就是因为一个好的无纺布袋，就会有客户为您介绍来一对新婚人到您的影楼消费！您赚的钱仅仅只是元么？您相当于是用那元为您自己的影楼做了一个广告，而且这个广告的效果远远比您花巨额广告费得到的效果要好上不知多少倍！您说是不是？
以上是我站在您的立场，发表的一些个人的不成熟的见解，该怎么样选择，您自己定吧！同时也希望您的影楼能够做大、做强！希望若干年之后，您的影楼也能像蒙娜丽莎、古摄影、弥摄影、金夫人、成都V2那样有名气！
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您好！
首先感谢你对___集团20__年校园招聘工作的关注和支持。经过层层选拔，现你已被我公司正式录用，任营销类岗位，欢迎你的加入！
请于20__年11月25日前(以寄出日为准)，将三方就业协议书寄至我公司人才发展部，
邮寄地址如下：
___投资控股集团有限公司人才发展部
___(收) 邮编：___
尊敬的___小姐/先生：
首先允许我代表广_[]__纺织有限公司感谢您参加___集团20__年校园招聘活动， 并对您考虑加入我司表示衷心的欢迎。通过与您深入、坦诚的会面和交流，我们深信__集团能够成为您事业发展的一个良好平台，同时您的专业知识和发展潜力也必定能够协助我公司的持续进步。以下为我司提供的聘用条件：
一、 职位：
您的职位是安排在 厂从事生产相关方面的工作 (初定，据实际情况可能会有调整)。
二、 基本工资：
您的试用期工资为人民币 ____ 元/月。试用期后将根据您的工作表现及岗位职责再作调升。
三、 食宿：
公司可以提供食宿，费用由个人承担。
四、 试用期：
为期 六 个月，公司在第三个月结束时会安排考核，如通过考核，即安排提前转正。
五、 合同期：
自进入公司之日起，公司将与您签订 三 年的'雇佣合同(包括试用期在内)。
六、 保险：
公司将依照当地规定和公司政策为您购买有关的社会保险。
七、 假期：
您将享受公司规定的 五 天有薪年假(工作满一年后)及国家规定的法定节假日。
八、 体检：
报到后公司将协助您在当地指定医院进行入职体检，相关体检费用将由我公司承担。
九、 交通路费报销：
公司支付员工从学校至高明的交通路费报销(硬座火车票或汽车票)。员工试用期满后凭车票向部门申请现金报销。
十、其它：
1、 办理上班手续时您需要详细阅读公司员工手册，入职后必须遵守公司依法制定的各项规章制度、员工守则，否则公司有权按照相关规定处理。
2、 作为聘用条件的一部分，您必须保证提供真实、有效和合法的个人资料和证件。否则如被发现提供虚假、伪造或者令人误解的信息/文件，公司将作出即时解雇，而不需要支付任何赔偿和代通知金。如果伪造事实成立，公司亦将保留诉诸法律的权利。
3、与我公司签约的学生，报到时须提供就业推荐表和英语、计算机等级证书等相关证书原件；取得毕业证后，请将相关毕业证复印件交给人力资源部存档。
4、 其他聘用条款以双方最终签订的劳动合同为准。
如您对以上或其他聘用条款有任何疑问，请随时与我司邓小姐或苏小姐联络：
电话：___
传真：___
电邮：___
___期待您的加盟，相信我们将一起实现梦想！
录取通知书【第四篇】
，
请凭本通知书知个人证件来本校报道，详细地点及报名时间请参见报名需知。
______________大学
签发时间：____年____月_____日