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启事基本格式及精编4篇

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启事的格式1

寻物启事按照失主的身份可以分为两种,一种是由于个人遗忘或不慎将东西遗失而写的寻物启事,另一种是由于单位遗失了东西而发布的寻物启事。

寻物启事传播的形式:可以贴在失物地点、单位门口、大街上,也可刊登在报纸上,或者通过电视台、电台播发。

寻物启事一般包括标题、正文、落款三项内容。

1.标题。

(1)缘由加文种组成。如《寻物启事》。

(2)由文种加丢失物品名构成。如《寻手机启事》、《寻钥匙启事》、《寻公文包启事》等。

2.正文。

正文一般包括以下三层内容:

(1)写清丢失物品的名称、数量、形状、质地和丢失的`时间、地点等;

(2)写寻物者的单位、姓名、住址、电话号码、邮政编码等;

(3)如有必要还可以写明给予酬劳之类的话语。

3.落款。

署上发文单位的名称、个人姓名等,并署上发文的日期。

[例文1]

寻物启事

本人不慎,于xxxx年x月x日上午8时左右在xxx公园遗失棕色公文包一只,内有身份证、驾驶证、工作证等证件以及带有瑞士小军刀的钥匙一串。拾到者请拨手机xxxxxxxx与

本人联系。面谢。

XXX公司黄力

xxxx年3月5日

例文2

寻车启事

启事基本格式及2

×××化工厂关于贯彻按劳分配**两个具体问题的请示

省劳动厅:

按劳分配,是****分配的。基本原则,也是****优越性之一。几年来,我厂由于认真贯彻了按劳分配**,极大地激发了广大职工的****劳动积极性,使得生产率成倍地增长,乃至几倍的增长。

为全面贯彻 按劳分配原则,进一步调动职工的劳动积极性,现就两项劳资 **问题请示如下:

一、 拟用1990年全厂超额利润的10%为全厂职工晋升工资。其中,1990年4月30日在册职工每人晋升一级,凡班(组)长和车间先进生产(工作)者及其以上**和先进人物再依次晋升一级;全厂技术突击组成员每人浮动一级工资,组长每人浮动两级工资。

二、拟用1990年全厂超额利润的10%一次性为全厂职工每人增发奖**√牛牛范文★√均100元,具体金额按劳动出勤率和完成定额计算。

以上请示,妥否,请批示。

×××化工厂

一九九〇年十一月十日

启事的格式3

一、招聘启事的写法格式

招聘启事主要用于招聘专业人才、如科技人员、管理人员等,它是企事业单位、社会团体公开向社会招聘有关人员所使用的一种启事。可以在报刊登载,在电视台、广播电台做广告。

招聘启事由标题、正文和结尾三部分组成。

标题的形式比较多样,一种直接写《招聘启事》、《用人启事》、《招贤启事》等,另一种是注明招聘那类人员,如《招聘公关人员启事》、《招聘××饭店经理启事》,第三种是招聘单位名称和文种构成,如《××饭店招聘公关部经理启事》,第四种只写启事的事由《招聘》。

正文主要包括用人的单位、部门、业务、目的'、对象、条件、待遇、询问事宜、联系办法、联系时间等项内容。

尾部包括署名和日期以及联系人、电话、邮编等内容、于正文右下方依次写明。

招聘启事,要有实事求是的态度,特别是介绍本单位情况和应聘待遇等事项,不要言过其实。一般为表示诚意,待遇最好写清楚,以便应聘者自我衡量。

二、范文

启事的格式4

启事写作基本要求

启事是机关、企事业单位、团体或个人,需要向公众说明某事或希望公众协助办理某事时使用的一种事务文书。启事的本意是公开陈述事情。“启”,即叙说、陈述之意;“事”即事情。目前有的人把“启事”写成“启示”。“事”和“示”读音相同,但意思不同。“启示”,是启发指示,使有所领悟的意思。种类按内容分,启事有征文启事、招聘启事、招生启事、征订启事、开业启事、迁址启事、征婚启事、结婚启事、离婚启事、寻人启事、遗失声明等。按公布的形式分,启事有报刊启事、电视启事、广播启事、张贴启事等。

特点:

1.告启性。启事面向大众告知事宜。它只具有知照性,而没有强制性和约束力。

2.简明性。启事要求写得简洁明了。无论是登报、广播、电视或张贴,启事都必须写得十分简明。有的启事三言两语;有的启事用单行单句排列内容,竭力做到一目了然。启事的简明性,除了为读者提供方便之外,同时也受篇幅版面限制。张贴的启事不允许写得长。电台、电视、报刊启事,是要出钱刊登的,这就更要节俭字数,压缩版面,力求用更少的*到最优的启知效果,这更促成了启事的简明性。

写作要点启事通常由标题、正文、结尾三部分组成:

1.标题。用文种作标题;用内容作标题;内容和“启事”组成标题;启事者和内容组成标题;启事者、内容和“启事”组成标题。

2.正文。启事的正文有多种写法,如一段式写法。启事内容简单的通常一段成文;分段式写法。启事内容稍为丰富的通常分几个段落成文;标题式写法;条款式写法等。

3.结尾。启事的结尾一般包括联系地址、电话、联系人姓名或者签署启事者姓名、时间等。

写作要求:

1.内容要简而明。

2.用语讲求礼貌。

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