编辑部岗位职责精编5篇

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编辑部岗位职责1

1.协助副主编圆满完成杂志的编辑出版发行任务。

2.积极参加有关的活动，发现新稿源。

3.做好稿件的初审及分送审稿人审鉴等工作。

4.编辑加工终审签发的稿件，独立完成拟发稿件的齐、定、清。

5.搞好当期稿件的汇总编排，执行统一编排规范。

6.处理当期稿件的编排和出版事宜。

7.审核封面、封底、版面等编排设计。

8.组织校对，系统复核标题、目录、插图、页次和文字技术上的差错。

9.在可能情况下，丰富内容，活跃版面。

10.整理好当期的原稿和审稿签发交编务归档。

11.完成拟发稿件的'校对工作，确保差错率在国家有关部门规定的标准之内。

12.主持或参与编辑部会议，总结工作经验，提出改进工作，提高杂志质量的建议。

13.完成领导交办的其他工作。

编辑部岗位职责2

1、随公司展团出国参展，编写展会报导；

2、现场采访展商，收集展商反馈信息；

3、整理展会数据，撰写展后报告；

4、整理网络资料，编辑公司宣传文件；

5、编写新闻稿及软文，进行网络宣传推广；

6、了解当地情况，编写旅游指南；为展商参展提供指导，协助领队工作；

7、公司赋予的其它工作。

编辑部岗位职责3

负责开发、维护书探资源；

负责管理书探推送书讯信息及时上报；

负责协调并加强内外交流联系和信息沟通；

负责关注最新书讯，及时收集行业发展信息；

完成领导交办的。其他工作。

任职要求：

本科及以上学历，英语听说读写熟练，有引进版文学编辑或版权等工作经验者优先；

形象气质佳，品行端正，有责任感，执行力强；

优秀的沟通协调能力及人际交往能力；

热爱图书出版、热爱文学，有良好的文字功底；

熟练掌握第二门外语者加分。

编辑部岗位职责4

1、总编室主任是总编辑处理日常业务的助手。协助总编辑做好报纸出版的各项工作，包括组稿、编辑、版式设计、核检、报纸出版工作。

2、根据本报工作要点制订本部门具体工作计划。

3、负责采编人员的工作量考核和各项统计工作。

4、负责采编人员的各项奖惩稿酬、值班费登记工作。

5、负责确定每期报纸印数并下达通知单。

6、负责本报的稿件质量、版面质量、印刷质量。

7、负责总编室日常业务及本部门员工的'管理工作。

8、协调新闻部、编辑部、广告部做好新闻选题、版面、广告活动的策划和计划的实施。

编辑部岗位职责5

总编办的主要职责是上情下达、下情上报，也是协调报社采编、出版、发行、广告等部门之间关系，连接主管部门和社领导的重要枢纽，同时还是报社的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能作用，其职责是：

1、督办党组、编委会有关采编业务的各项决议、决定，协调采、编等部门的业务工作。

2、负责报社编委会会议的筹备、会议文件的拟写、会议决定的落实和督办。

3、策划组织重大宣传战役。总编办根据地区长期性战略思路和阶段性任务，制定报社不同时期的宣传报道计划。各部门自行策划的重要宣传报道或战役，应向总编办报告，以便及时向编委会成员通报并协调。

4、根据报社领导意见，负责与各业务部门协调，督促各业务部门完成业务工作。

5、组织协调外宣工作。总编办要协调、督促采编部门完成地区下达的对外宣传任务，积极参与地区统一组织的对外宣传活动，适时策划扩大对外形象的宣传战役。

6、定期组织评报业务，对报纸的。内容质量、版式设计、校对质量等，采用“内评”和“外评”相结合的办法进行评、审，并进行奖罚。

7、负责舆情上报工作。社会部记者负责采集舆情信息，每月上报一次，总编办进行汇总并上报至地委宣传部，以便地委相关领导了解民情民意，更好地用于分析研判和应对处置。

8、根据报社领导的安排，负责报社全员新闻业务学习、培训、考核等工作。

9、负责报社参评作品的组织和初评工作。

10、完成报社领导交办的其它工作任务。