推广员岗位职责通用4篇

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网络推广员工作总结【第一篇】

即将过去了，一整年我所负责的还是网络推广工作，真可谓一年来感慨颇多。   所有的工作：行业和地区网站关键词排名、友情链接、企业管理网资讯、应届生资讯网资讯、博客更新，微博更新等。偶尔也有一些广告合作，频道合作，院校合作等。   其实整体回想起一年的工作，觉得收获并不大，回想起20初，我产假后刚来上班时，我们推广组开始分成两批队伍，我们这一组共五个人，既要带新人，又要熟悉自己的工作，算得上十分忙碌，起初随着公司慢慢推出行业和地区网站，我们所需要的人手也越来越多，从招人，带人，人员流动，到自己的工作同时不能耽搁。观看着百度的变化，同时在自己的努力下也同样希望关键词能提高上去。   但工作中有起起伏伏，有时候关键词排到了第一页，但过段时间百度调整又会掉下去几天，甚至有些词怎样做都排不上去，这也是一直头痛的问题。   到了第二季度，其实那时的工作也基本上是边做自己的工作边观察组内人员的工作，因为新人有很多地方可能有自己个性的一面，不按要求做，或容易做错哪些工作，要不断地检查，教导，修改过来。公司也同时推出了一个旅游网站，我们继续加旅游方面相关资讯，但因各种原因，一个月左右的时间，我们停止了这方面的工作。   慢慢地到了第三季节，人员有所流动，本来两个推广组十个人，到季度末和第四季度初只剩下了三个人，两组归成一组，我们几乎每天重复着同样的工作。发文章，找链接，换广告，希望关键词能够排上去，排的更稳一些。   在我们的工作中，首先说起加资讯文章，要求每1篇文章的标题需在百度查看收录篇数，适当作一修改，要求每1篇的文章的第一段自己编辑，在每个人手中的八至九个站，然后再有企业管理网及应届生资讯网，大概我们每人要发布20篇左右，这也占据了不少时间。再次说到友情链接，这是一个需不断寻找，不断检查的工作，发现对方网站被K的，降权的，或是删除掉我站的，就要及时处理，然后再找新的合适的链接上去，这个工作也是几乎每天必做。目前每个人也负责十个左右的博客，一周更新三次左右，每次大概20-30篇文章。   目前，我们推广组三个成员，共负责及旗下共28个网站的推广，每天除了忙碌几乎不想用别的词语形容。虽然关键词排上去公司有一定的奖励，但做到今天，发自内心的似乎不再看重那些奖金，而是关键词能够排上去就十分开心，因为自己的工作有了成效，同样是对自己工作的肯定。但似乎效果还是不太理想，百度经常调整，同时也在寻找着自己的问题出在哪里，是因为我们都是同一IP下的网站推不上去吗？是因为百度太乱，还是因为发的文章还存在问题？感觉自己缺少一个方向，有时候也有做的很迷茫的时候，不想自己白白的坐在这里浪费时间，更想对得起公司出的这份工资。   ，又是一年的开始，热切的希望自己能尽快地找到一个方向，完成公司赋予我们的工作，将我们的推广组成员带好，一起将工作做的更好，使自己更有价值。

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推广员个人工作总结【第二篇】

今年，我负责农技指导的科技示范户是上杭县临城镇水西村、宫桥村、富古村、西郊村、西坡村的7户具有一定文化水平，种植水平较高的农户，根据入户调查统计：总人口32人，劳力14人，总耕地156亩，每户辐射带动周围农户20户，共辐射带动农户200户；10户科技示范户有5户种植水稻，5户种植大棚蔬菜及水果。作为一位技术指导员，按照上级的要求，积极下乡，认真指导科技示范户和科技试验示范基地，现将一年来的工作总结如下：

一、培育农业科技示范户。

我所指导的10户示范户，都是具有一定文化水平，接受、学习能力较强的农户。示范户主要围绕水稻及大棚蔬菜种植进行集中培训、入户指导、实地解决生产技术，指导农业科技示范户应用、推广新品种、新技术，提高其学习接受能力，发挥科技示范户的辐射带动作用。

二、推广新品种、新技术。

水稻主推品种包括T优2155、全优2689、特优716、宜优673，主推技术包括旱育秧、机插秧、测土配方施肥、病虫综防等；蔬菜主推品种有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等，主推技术包括无公害、反季节栽培技术、保护地栽培技术等。为了让农户更好的了解这些新技术、新品种，我将每一项新品种、新技术的特征特性、产量表现、栽培技术要点分类介绍、装订成册，并发放给每一位农户。

三、田间技术指导，预防病虫害。

在空闲的时间，我都会到农户的田里进行手把手、面对面的技术指导，发现问题及时解决，并向农户传授主要的病虫害的发病表现、防治方法。

四、及时沟通，了解种植情况。

在初期进行示范户情况摸底调查的时候，就将自己的电话向科技示范户公开，方便示范户随时咨询生产中遇到的各种疑难问题，通过电话联系，把生产中可能出现的隐患都解决在萌芽之中，及时地为科技示范户在生产中排忧解难；自己也会定期联系示范户，询问种植情况。

五、及时测产，统计收成。

农户收获的时候，积极组织测产。根据统计，水稻种植示范户及其辐射带动的农户水稻亩产为1362斤/亩，与去年同期相比增长了12个百分点，相较于普通农户水稻亩产要多两百余斤。蔬菜种植户的年产总值也比去年同期增加了16个百分点。

六、存在的问题，下一步计划。

示范户传统种植观念一时难以改变，学习生产积极行不高，生产新技术掌握不够；因为自己是第一次做农技指导员，在很多方面都没有经验，在今后的工作要不断学习新知识，掌握新技术，多参加一些培训，以便提高自己的工作水平，用更多的业务知识来为农民服务。继续做好下一年的科技入户工作，多宣传，多指导，让农户更好的认识科技推广的重要性。

品牌推广员简历【第三篇】

国籍： 中国

目前所在地： 广州 民族： 汉族

户口所在地： 湖南 身材： 178 cm 65 kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 24 岁

求职 意向及工作经历

人才 类型： 普通 求职

应聘职位： 贸易类： 外贸 助理业务员、市场销售/营销类：业务员、物流类：物流助理

工作年限： 1 职称： 无职称

求职 类型： 全职 可到职- 随时

月薪要求： --3500 希望工作地区： 广州 深圳 湖南

个人工作经历： 公司名称： 广州浩宇华工科技有限公司起止年月：-07 ～ -06

公司性质： 民营企业所属行业：化学化工，生物制品

担任职务： 区域销售代表

工作描述： 一，管理自己所管理的区域老客户，负责他们的订单、发货收货通知、催款、催单和对我们产品的。投诉。

二，制定相应阶段的营销策略。

三，收集我们潜在客户资料，实行电话沟通后进行拜访。

离职原因： 对公司的管理经营模式不能达成共识

公司名称： 东莞裕元集团起止年月：2008-03 ～ 2008-06

公司性质： 私营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具

担任职务： 企划助理

工作描述： 一，负责公司市场营销计划的制定及监督实施

二，负责公司企业形象设计、品牌推广

三，制定公司各阶段企划方案

四，建立并完善公司市场营销策略、客户服务政策

五，策划实施本行业市场研究工作

六，根据实际情况来协调公司内部各部门的工作以及对外的交流

离职原因： 处理毕业的事情

教育背景

毕业院校： 湖南理工学院

最高学历： 本科获得学位： 学士 毕业- 2008-06-01

所学专业一： 外贸 英语 所学专业二： 法语

受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构） 专 业 获得证书 证书编号

-09 2008-06 湖南理工学院 外贸 英语 学士 10543420008001190

语言能力

外语： 英语 优秀

国语水平： 良好 粤语水平： 一般

工作能力及其他专长

2008-03 英语专业八级（57）

-03 英语专业四级

2008-03 大学 英语六级 （508）

-11 湖南省计算机应用水平1级

详细个人自传

豪言壮语最为苍白，我一贯主张用实际行动证明自己的存在和价值！也许，当我做出新的决定，当您浏览到这份 简历 ，一种无形的力量链接了彼此的真诚。如果愿意，请相信，您给了我一个机会，我一定让您满意——这是最原始的誓言！

推广员岗位职责【第四篇】

岗位职责：

1、协助市场推广主管完成外场推广点的联系与场地布置，宣传贝特尔品牌；

2、在指定推广点寻找目标客户群，并积极介绍“贝特尔英语”的`市场推广活动；

3、和目标客户进行有效沟通，按公司要求完成潜在客户登记的推广任务；

4、支持市场部门与培训中心的其它宣传活动，完成市场部门要求的其他工作。

公司福利：

1、员工分红：员工享有公司福利股份的分红权；

2、内部晋升：优秀员工—管理层—公司股东—分公司老板；

3、内部培训：入职有薪培训、管理生培训班、超级演说家培训、主持培训；

4、免费学英语：为正式员工量身定制的英语课程

5、月度Top奖：每月评优，额外发放奖励基金；

6、季度奖金：根据公司销售达标情况，发放季度奖金，奖金不低于300元/每人；

7、季度旅游：每季度有一次外出旅游机会；月度团建：每月可申请有薪团建；

8、节日庆贺：中秋做月饼、端午做粽子、元旦做饺子等节庆活动。