策划总监岗位职责实用5篇
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策划总监岗位职责1
1、负责商业地产项目的整体市场调研、策划、项目定位，业态规划，并形成专业性方案，房地产营销提案报告及确保所辖项目的良性运作；
2、负责与相关合作公司的项目进行审核，落实监督方案实施情况，跟进项目推进过程；并有效推进执行；
3、负责对房地产项目进行相关营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；
4、负责拓展有效的媒体及推广渠道开展项目推广，发掘有效的市场运作模式，主导公司建立市场信息档案和数据库，完善公司商业地产策划系统；
5、统筹管理商业地产项目的'整体招商规划方案建议等，包括互联网(o2o)、新媒体渠道及线下渠道，并对制定的计划进行有效实施。
策划总监岗位职责2
岗位职责：
1、负责根据市场实际情况为公司房地产项目做出符合市场需求的市场定位及项目产品定位、包装及策划方案；
2、负责拟定项目的策划工作计划并实施，跟进项目销售情况，针对不同的项目情况作出适当的调整；
3、负责将客户反应、销售总结、市场信心、销售意见与领导沟道，制定有效的策划方案；
4、整合设计、规划、营销、广告、销售等资源，制定项目营销和推广方案；
5、团队建设管理，负责本部门团队企业文化建设、人员管理及目标考核。
任职资格：
1、第一学历为本科或以上学历，专业不限，28~40岁；
2、10年以上大型房地产公司或集团公司同岗位5年以上工作经验；
3、熟悉房地产行业相关的各类专业知识；
4、系统掌握房地产营销学的知识并能灵活有效地指导各项工作展开；
5、熟悉与房地产营销有关的。法律法规；
6、擅长结合项目及市场特殊情况组织团队和管理，审时度势，达到营销目标；
7、有大型综合地产项目实操经验和案例；
8、具有较强的抗压精神，适应出差。
策划总监岗位职责3
1、担任咨询项目(不限行业)的项目经理/驻场项目经理/项目成员，如担任项目经理角色，需负责：
制定项目的。计划并组织实施，把控项目进度、质量和成本，对项目负责；
设计品牌营销策略类咨询项目实施方案，带领项目组高效执行项目方案；
负责客户管理，深度把握客户需求，挖掘客户潜在需求；
负责咨询团队的建设与成员培养，营造和谐的咨询团队氛围；
参与咨询项目商务工作(无销售任务，销售任务由销售团队负责),参与客户深度跟进如高层沟通，项目建议书撰写等工作；
2、负责提炼和总结与项目相关的知识，并参与公司知识管理工作；
3、承担或参与重点行业研究、专项课题研究及模块研究。
策划总监岗位职责4
1.根据公司发展战略规划，进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作；建立和发展公司的品牌文化，产品文化；
2.准确把握公司的品牌定位，公司产品设计风格，根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划；
3.制定与实施品牌营销战略、策略，地区覆盖及推广计划，包括日常维护工作；
4.建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系，树立良好的品牌形象；
5.根据品牌战略规划，领导完成对品牌形象的监督与管理，确保品牌形象的统一传播；
6.根据品牌年度计划，审核年度广告、公关计划和预算，并监督投放过程和效果；
7.负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行，完成公司的日常管理和品牌部工作的组织推动工作。
策划总监岗位职责5
公关活动项目总监 1、大型活动策略统筹把控及执行对接、重点节点提案、签单推进、全程监管；
2、统筹管理活动策划、平面设计、活动执行、客户对接各个环节；
3、大客户日常关系建立及维护、达成合作推进；
4、整合甲方和供应商资源、日常关系维系、商务联动；
5、行业信息搜集及定期市场节点分析考察、协助项目签单推进及项目合作等；
6、根据公司的发展方向，组织收集有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告；
7、充分利用各项资源，积极开拓新项目市场；
任职要求：
1、统招大学本科以上学历，广告、公关、传播等相关专业优先考虑；
2、5年以上同行业同岗位工作经验，十场百万级别以上大型活动策划成功经验；
3、必须具备统筹执行发布会、演唱会、商演等大型公关活动类案例经验，并能同时至少负责三个项目的能力；
4、执行力出色，能够承受工作压力，有较强的沟通能力和团队领导能力；
5、拥有敏锐的市场洞察力与开拓力，有成熟的组织策划能力及熟练的市场把控能力，能够运用有效的激励手段进行团队管理。 1、大型活动策略统筹把控及执行对接、重点节点提案、签单推进、全程监管；
2、统筹管理活动策划、平面设计、活动执行、客户对接各个环节；
3、大客户日常关系建立及维护、达成合作推进；
4、整合甲方和供应商资源、日常关系维系、商务联动；
5、行业信息搜集及定期市场节点分析考察、协助项目签单推进及项目合作等；
6、根据公司的发展方向，组织收集有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告；
7、充分利用各项资源，积极开拓新项目市场；
任职要求：
1、统招大学本科以上学历，广告、公关、传播等相关专业优先考虑；
2、5年以上同行业同岗位工作经验，十场百万级别以上大型活动策划成功经验；
3、必须具备统筹执行发布会、演唱会、商演等大型公关活动类案例经验，并能同时至少负责三个项目的能力；
4、执行力出色，能够承受工作压力，有较强的沟通能力和团队领导能力；
5、拥有敏锐的市场洞察力与开拓力，有成熟的。组织策划能力及熟练的市场把控能力，能够运用有效的激励手段进行团队管理。