电气自动化工作岗位职责（实用4篇）

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电气自动化专业就业方向有哪些1

电气自动化专业就业方向

电气自动化专业，就业范围很广，就业方向：

1、自动化类工厂；

2、机关事业单位电器设备维护；

3、各种研究所、电业局、热电厂；

4、商业单位电器设备维护；

5、电器行业的各种工作都可以。

电气自动化就业方向 (详细说明)

一、现场体力为主型。

此类工作一般要在设备现场，少不了受环境的影响，所以是比较苦比较累的，体力占主要而且工资也不高。在一个效益很不错的公司来说，有一个工作经验的本科生工资在1500左右。

主要岗位有：设备维护，电气维修，设备安装，设备调试等

二、办公脑力为主型。

此类工作一般都是办公室人员，脑力为主，且轻松干净，工资挺高。跟电业局的(一般有项目提成，也就是你完成一个项目老板会给你一部分提成)。

此类职位主要有：电气设计，自动化项目设计，工程管理等、电力公司、等

有一年工作经验的本科生来说，工资在2000-5000不等。一般不会低于2000，如果低于2000就可以提出加薪了。

三、室外业务销售型。

此类主要是室外跑业务，待遇根据个人业绩而定，只要个人能力强完全可以从事业务型，因为业绩不错的话，工资是相当高的～

主要岗位有：销售经理，销售工程师，业务员等，待偶按个人业绩定。

四、助理型(主要适合本专业女生)

此类职位非常适合女生来做，主要从事一些助理方面的工作，

主要职位有：经理助理，工程师助理等

现在电气自动化或自动化专业的毕业生就业方向主要有这些。当然毕业后马上从事大学生创业，个人开公司等的除外。你是想毕业后从事哪一方面的工作，自己可以给自己定个位。

电气自动化专业就业前景

电气自动化专业是电气信息领域的一门新兴学科，触角伸向各行各业，小到一个开关的设计，大到宇航飞机的研究，都有它的身影。由于和人们的日常生活以及工业生产密切相关，发展非常迅速，现在也相对比较成熟。**理论和电力网理论是电气工程及自动化专业的基础，电力电子技术、计算机技术则为其主要技术**，同时也包含了系统分析、系统设计、系统开发以及系统管理与决策等研究领域。该专业还有一些特点，就是强弱电结合、电工电子技术相结合、软件与硬件相结合，具有交叉学科的性质，电力、电子、**、计算机多学科综合。

电气自动化专业随着晶体管、大功率晶体管、场效应管等大功率的电子器件的出现和成熟、以及建立在场的理论上、以现代数学、矩阵代数为理论依据的弱电强电**系统更使电子技术与自动化达到新的历史高度。虽然我国在这方面的发展还没有站在世界的最前沿，但随着我国综合国力的提高，对外交往的增加，我们已经逐渐缩小与发达国家的差距。具有**性的是：每秒3000亿次计算机研制成功；纳米技术的掌握；模拟技术的应用。

电气自动化主要课程：电机及拖动、工厂电气**技术、电力电子技术、电力电子技术实习、单片机技术、PLC技术、电子工程制图、工厂供配电技术、电子技术综合实训、电气设备、英语精读、专业英语。

电气自动化就业发展前景：“自动化”一是属于信息产业。信息产业被人们誉为“朝阳产业”，发展快、需要人才多、待遇高，是当今科技发展的趋势所在。因此，作为信息产业中的重要一员，自动化专业同样有着光辉的前途。二是自动化应用范围广。目前，几乎所有的'工业部门都可以同自动**挂上钩，现代化的农业、国防也都与自动化息息相关。三是本专业对于个人发展非常有利。本专业课程设置的覆盖面广，所学的东西与其他学科交叉甚多。这也与本专业的来历有关，自动化专业大部分源于计算机或者电子工程系的自动**专业。

随着我国经济的不断发展，现代化工业的不断发展使电气自动化技术方面的人才市场有着相当大的潜力。尤其是广东地区，自动化生产技术不断提高，自动化产品不断普及，智能楼宇和智能家居的应用，智能交通的不断发展，为电气自动化技术专业提供了广阔的发展前景。

电力电子技术和微机**技术是高新技术产业的重要组成部分，智能**电器及电气**设备、自动**系统及生产线广泛应用于工业、农业、国防等领域，在国民经济中起着举足轻重的作用。通常情况下，毕业生可以选择国有的质量技术**部门、研究所、工矿企业等；也可以是一些外资、私营企业，待遇当然是相当可观的。如果学生能力足够强，又在学习期间积累了比较好的研究成果，完全可以自己创业，闯出一片属于自己的天空。需要指出的是，由于**在该专业方向的研究要领先于我们，因此如果想要有进一步的发展，确立自己在**该方向的领先地位，出国深造是一个不错的选择。

电气自动化专业主要课程

电路原理、电子技术基础、计算机原理及应用、计算机软件技术基础、过程工程基础、电机与电力拖动基础、电力电子技术、自动**理论、信号与系统分析、过程检测及仪表、运筹学、计算机仿真、计算机网络、过程**、运动**、系统辨识基础、计算机**系统、系统工程导论、复变函数与积分变换、自动化概论、嵌入式系统原理与设计。

主要基础课程：高等数学、线性代数、概率统计、工程数学(复变函数与积分变化)、大学物理、现代工程制图、计算机基础及C程序设计语言实验、计算机基础及C程序设计语言、MATLAB编程与工程应用、电工电子测量技术及实验、电路原理、电子技术基础、、电子系统设计与实践、工程训练、信号与系统

主要专业课程：电机及电力拖动基础、电力电子变流技术、微机原理与接口技术、自动**原理、过程**及仪表、计算机网络与通信、计算机**技术、运动**系统、传感器与检测技术、PLC原理及应用、数字信号处理、单片机原理及应用、嵌入式系统技术、运筹学。

以上内容就是差异网为您提供的4篇《电气自动化工作岗位职责》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在差异网。

电气工程师岗位职责(自动化设备公司2

1.在项目技术负责人带领下，完成自动控制系统技术方案设计，完成电气原理图设计及电气设备选型。2.负责使用变频器、伺服系统编程及设备调试工作。3.短期出差进行现场项目实施技术支持。

电气自动化专业就业方向有哪些3

电气工程及其自动化专业毕业生具有较宽厚的'技术理论基础和比较坚实的专业基础知识，具有较强的电气工程基本技能和较好的电气工程实践训练，具有较强的创新能力，具备一定适用市场经济的科学研究、科技开发和**管理能力。毕业生可到各类发电厂、电力系统供电部门、电力勘测设计研究单位、电力管理等部门就业，即电业局、设计院、工程局。

电气自动化专业主要课程：电机及拖动、工厂电气**技术、电力电子技术、电力电子技术实习、单片机技术、PLC技术、电子工程制图、工厂供配电技术、电子技术综合实训、电气设备、英语精读、专业英语。

电气工程及其自动化专业就业前景：

主要从事与电气工程有关的系统运行、自动**、电力电子技术、信息处理、试验分析、研制开发、经济管理以及电子与计算机技术应用等领域的工作。电气自动化在工厂里应用比较广泛，可以这么说，电气自动化是工厂里唯一缺少不了的东西，是工厂里的支柱啊！你要是对电气自动化比较精通，用人单位立刻要你，不管是什么单位，最好是电子厂，因为电子厂天天用到自动化，编程，设计。

如果你对工作待遇条件要求很看重，最好的是电业局。福利好，待遇高。然后是设计院，工作相对比较轻松。最艰苦的是工程局。因为要随着工程地点到处跑。但是工资也不低。而且还可以向自动化、电子等方向转行。最重要的是干这一行永远都不会为找不到工作而发愁。虽然开始几年比较苦，拿的钱也不多。但是随着你的工作经验的增长，那你的待遇就会提高得很快。

关于电气工程及其自动化专业在供电局的部门岗位

一般来说，供电局(这里指地区级的供电局，非指县局，下同)的一级**单位有：

机关：包括局办公室，人事科，财务科，用电科，安全监科，输变电运检部，电力客服中心，**等。新进的大学生一般不会分到机关，除非是关系很铁而又不愿下基层的那些，否则，即使你在机关你也根本指挥不动下面的人。从经验看，***通常都是经过很多年的基层锻炼才逐渐提上来的，所以我觉得刚毕业最好不要去机关，要舍得下基层。

调度所：各个地方叫法可能不一样(所部车间等)，这个所主要有调度室和继电保护班。这个所是技术含量最高的部门，在局里面地位也非常重，而且我们局绝大部分的**都出自这个所。顾名思义，调度室(地调)就是调度地区电网运行的单位，调度员首先要下变电站实习几个月，熟悉变电站运行方式，然后在调度室实习半年左右，期满考试合格，可以任副职调度员。

调度员的工作感觉比较乏味，整天都是电话，像接线员一样，要倒班，上夜班是很正常的，而且调度命令绝对不可以有错。当然，调度员和编制电网运行方式的方式室工作人员都要对电网结构继保工作事故处理有相当的掌握，因为难度在于在事故状态下，他们是事故处理的指挥5%者。好处就是不累，不脏，*均上两天休息四天，奖金高。

继保班：继保班一般有好几个，分管35kV/110kV/220kV/500kV几个电压等级的变电站的保护工作，这个是新进大学生经常去的而且很有学问的地方。一个搞继电保护的人，一般最少要三四年的实际工作经验才能充分熟悉掌握本局的保护工作，如果你旦成为了继保的技术骨干，那你一定很吃香了，因为有些工作非你不可了。

插一句，我在我们局的各个变电站看见，继保装置中，许继和南瑞的产品非常多，前者主要是传统的机电式继电器，后者主要是微机保护装置，看来他们的市场都不小。记得去年深圳南瑞来EE招聘时，去参加的硕硕有三十多个，本本只有寥寥几个，实际上是本本们不了解南瑞所致。

计算机通讯所：有的地方也叫信息中心信息部，这也是**来大量新生涌入的部门。因为现在供电局都有集控中心，都采用了能量管理系统(EMS)，变电站大都实现了少人值守和无人值守，数据的采集设备的**微机保护的实现，都离不开通讯。这个所年轻人特别多，多为计算机系毕业。

检修试验所：这个所主要对一次设备进行检修维护，定期进行试验。设置有系统(管主变互感器)，开关班(管断路器)，高压班和化验班。修试所的人比较辛苦，工作环境充满油污，很多时候非常需要体力，所以基本上没有女生。

以前，修试所的地位比较高，因为他对一次设备了如指掌，修试所出来的人几乎胜任其他所有位置。但是**来修试所的地位有所下降(虽然工资奖金还是高)，因为他们的工作尤其看重经验，而技术难度不高，此外，随着微机保护的普及和计算机通讯的应用，搞修试的对二次回路知道得就越来越少了。

送电所：也叫线路队，就是对35kV~220kV输电线路进行维护的，野外工作，很艰苦，注重经验，没很多技术，基本上没有大学生分去那里。

发电厂就业前景

你有关系，同时你不喜欢搞生产，可以进到文档室、财务室、综合办公室等一些非生产部门。这种部门相对比较清闲，收入相对低一些，但你学到的东西较少，提升空间较小。这种部门是电厂里面最难进的。干运行。运行是生产一线，需要倒班。以五班三倒为例，*均五天上三天，一天工作8小时，有时要学习班，生活没有规律，对身体影响较大，没有节假日。但赚钱多，提升快，值长就是中层了。升到值长以上或运行专工就不用倒班了。干检修。检修长白班，学得专（运行是学得广），有周末和节假日。检修精神上压力大（电气好点），有大小修，有时要加班，赚钱比运行少给你建议：如果你有实力有**有关系升得快，可以去干运行，说不定过几年进升到中层了。否则千万别干运行，因为运行干不了一辈子，是吃青春饭的。

国家电网就业前景

电力企业工资还是比较高的，不过现在貌似在讨论说要把国家电网拆分成5个电网（加上南方电网，**总共就有6个电网公司）以后的情形谁也无法估计前途这个东西，和本身挂钩的。在国有企业（央企），**、学识、技能、交际都是必须的。刚开始工作如果不是研究生以上**，几乎都在生产一线，虽然一线很累，但是能积累很多技能经验，对将来有很大用处（评工程师、高级工程师、**、高级**之类，以及升官）

工程局就业前景

最艰苦的是工程局。因为要随着工程地点到处跑。但是工资也不低。而且还可以向自动化、电子等方向转行。最重要的是干这一行永远都不会为找不到工作而发愁。虽然开始几年比较苦，拿的钱也不多。但是随着你的工作经验的增长，那你的待遇就会提高得很快。

设计院就业前景

现在各类设计院非常多，因此去设计院也要看地方，如电力设计，通信设计院，建筑设计院，化工设计院等等，因此要分行业与设计院级别，总的来说大部分都是国企，工作相对稳定，待遇要看行业及设计院的效益及所在地，本科生进去月薪一般在4k左右。

电气岗位职责4

电气人员岗位职责

（含总降、运行、检修岗位）1、岗位要求1、1 遵守公司纪律，并持证上岗。1、2 必须熟悉、掌握电气设备（电力、电气、自动化系统、仪表）工作的原理、性能、构造、作用及维护保养知识， 1、3 认真学习和掌握先进的电力电气技术，熟悉所辖范围内的电力、电气、自控、仪表、dcs系统、plc系统设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。1、3 认真组织执行公司下达的各种学习，工作任务。1、4 电气作业人员必须熟悉有关消防安全知识，能正确使用消防安全用具和设备，熟知人身紧急救护方法及触电急救救护方法。1、5 严格遵守电力技术规程安全运行操作规程和有关制度。正确、及时地按生产调度指令进行供配电，保证安全供电、配电、用电及电气设备正常运转。1、6 电气作业时必须严格执行电气安全操作规程及相关安全规程规定，严禁做与工作无关的事。 掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。2、岗位职责2、1 负责本厂、车间的高、低压线路、电气设备自动化系统的维

护和检修工作，全厂的仪表检测、调节系统进行检查维护维修，所属电气设备、自动化系统润滑、注油、排污、校验等维护工作，对存在故障的电气设备、自动化仪表进行维修、调校、安装、修理与保养工作，承担新增和技改电气设备、自动化仪表、系统的安装、调试、维护等的工作。2、2 负责所属辖区卫生及设备卫生清理、清洁、维护等工作。2、3 加强日常巡视检查，准确及时填写运行记录，坚守岗位，不得擅离职守，精神不集中，严禁值班睡觉。2、4 负责处理各种电气自动化疑难问题，事故分析，组织抢修各种电气、自动化设备及系统故障。对部门的各项统计数据分析、评估确保电气、自动化等设备安全、可靠、低耗、高效。

2、5 值班人员必须了解、掌握、监视设备运转情况，及时发现异常和缺陷，精心处理好所发生的每个故障及问题，每班应对所辖电气运转设备至少巡回检查二次。如遇天气变化，高峰负荷，设备异常等情况，要适当增加特检。值班人员必须监视110kv运行情况，及时与电力调度联系，确保功率因数大于。3、检修、检查、维护项目 3、1 如有下列不正常情况时必须组织有计划地抢修、检修及报告。

（1）主变压器及车间变压器随时检查有无异常现象，总进线有无异常。

（2）、电气设备有无异常音响、臭味、变色、过热、冒烟等现象。

（3）、dcs系统，自控仪表、信号、指示灯、集控、保护等是否处于良好状态。

（4）、电动机、电缆、电气元件的使用情况。（5）、各设备保护接地是否完好。

（6）、各载流接头（包括刀闸）有无发热，异常等现象。

（7）、避雷装置是否完好无缺 3、2 所辖设备及系统发生故障及需要抢修时必须有组织有纪律的实施并严格遵守相关安全及操作规程。3、3 严格遵守并执行各项规章制度，严格杜绝“三违”。篇2：电气部门岗位职责

环宇新能源

电气部门岗位职责 编制： 宋 伟

审核： 毛宝亮

审定： 鲁 军

批准： 鲁 军

日期：2013年11月

电气部门岗位职责 1.负责公司辖属变配电所的运行维护、消缺、检修及故障抢修工作；负责公司所布置的电气、电缆或其他工程任务进行施工作业。2.正确贯彻执行上级有关的指示和电力“安规”、“运规”、“检规”、“调规”及现场规程、制度；确保运行、维护、检修、抢修、施工作业的人身安全，确保辖区开闭所设备安全、稳定、经济、优质运行。3.负责10kv变电站运行倒闸操作，根据调度指令完成倒闸操作任务。4.负责10kv变配电所的巡视，按设备巡视规定和规程完成巡视任务并记录巡视实况和缺陷；针对薄弱环节和缺陷，提出整改和处理意见。5.熟悉开闭所运行方式和运行参数及设备技术规范，负责变配电所设备运行技术管理工作，经常检查掌握变配电所运行情况，参加变配电所运行技术分析。6.掌握公司电气运行、电气检修、电缆检修情况，经常深入现场了解分析运行、检修工艺导则执行情况，解决有关技术问题。7.掌握电气设备缺陷，报批重大设备缺陷处理方案，经批准后负责消缺。参与负责编制重大电气、电缆工程施工项目的施工方案和技术措施。8.编制上报部门年度、月度工作计划，负责落实公司下达的年、月度生产、工作计划、反措计划，参加专业性季节性安全检查和反事故演习，负责专业总结和年终部门工作总结。9.负责本部门运行、施工、检修工作统计报表上报，各种文件、记录齐全。10.参加电气、电缆工程验收及投运送电。掌握本专业先进技术信息，推广先进技术，提出更改计划。11.加强班组建设，制定并落实本部门各项规章制度，组织开展技术培训工作，提高作业人员的业务技术素质。

12.完成上级领导交办的其他工作。

电气部门部长岗位职责

部门部长是部门的主要负责人，在部门工程师的协助下负责对部门进行全面管理。部门负责人对公司分管领导负责。具体职责为： 1.组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成生产任务； 2.贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对部门办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制，降低生产成本； 3.根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对部门发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；

4.拟定部门管理制度，经公司批准后在部门推广实施； 5.按照公司制度和部门管理制度对部门员工进行奖励、惩罚； 6.根据公司有关部门的要求，作好员工的岗位学习培训，提高员工的技术素质和技能； 7.对部门员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策； 8.深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产； 9.领导部门做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养； 10.处理部门的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示； 11.积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保部门的稳定； 12.配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。

电气部门工程师岗位职责 1.协助部长工作，负责分管工作范围内变电站的运行和电气设备检修工作以及技术改造工作，完成各项经济技术指标，监督核查各项规章制度的贯彻执行； 2.根据公司的目标、任务，参加制订部门的二级目标分解并落实； 3.组织制订重要检修（施工、操作）项目的技术措施，按规定报批后组织实施；负责定期运行分析、事故预想和反事故演习，贯彻执行《电力安全工作规程》及各项检修技术标准，全面完成公司下达的年、月度检修任务； 4.负责春、冬季安全大检查，严格执行工艺规程，开展全面质量管理，保证检修质量，提高设备安全运行水平，减少临检；对查出的问题，分轻、重、缓、急在大、小修中予以消除； 5.参加新建、技改、大修后的验

收启动投运工作；参加设备鉴定评级工作，掌握设备健康状况； 6.完成领导交办的其他工作。

电气部门工段长职责 1.执行《企业工作标准》，协助技术主管做好日常的技术管理工作。2.参与有关电气设备的改造设计、施工的技术指导工作。3.参与电气新技术的推广和使用。4.贯彻电气操作规程，协同部门安全员对电气安全进行监督和检查，合理使用电气设备，保证其正常运行。

5.参与电气设备技术资料的收集和整理工作。6.参与或会同有关人员对电气设备事故及人身安全事故的处理工作，制定防止事故产生的措施。7.了解和掌握各部门电气设备的技术状况和运行动态，完成部门预防性试验和检修任务。8.参与生产系统有关电气专业会议，参观、学习和技术培训。9.参加审定电气设备更新改造及大修理计划并协调实施。

电气部门运行班长岗位职责 1.负责本班人员严格执行“安规”等有关规程制度，带头遵守劳动纪律、操作纪律，确保人身安全和设备安全运行；篇3：电气技术员岗位职责

电气技术员岗位职责： 1、协助站长工作，负责分管工作，完成站长指定的工作，站长不在时履行站长职责。

2、专责工程师（技术员）的职责 3、变电站专责工程师是全站的技术负责人。4、监督检查现场规章制度执行情况，参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关，组织处理技术问题。

5、督促修试计划的执行，掌握设备的运行状况，组织完成设备评价工作。6、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理，建立健全技术挡案和设备台帐。7、负责组织编写、修改现场运行规程。8、编制本站培训计划，完成本站值班人员的技术培训和考核工作。9、制定保证安全的组织措施和技术措施，并督促执行。

电气技术员岗位职责：

1、在生产主管的领导下，负责生产、安全、技术、设备等管理工作。2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。3、根据公司下达的生产综合作业计划，编制本队施工组织设计、qhse 作业指导书，并组织实施。4、坚持安全第一的思想，运用全面质量管理观点和方法，按照标准完成生产建设计划。5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作，保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工，做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。

6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练，提高员工技术素质，使员工达到规定的技术标准。7、负责开展技术革新，合理化建议活动，使员工树立效益观念，增产节约，增收节支的思想。

8、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核，做到奖惩严明。

9、参加本队扩建工程设计审查，保证上述工作必须符合安全技术标准。10、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。11、协助队领导贯彻上级规定和指示，并督促检查执行情况，做到准确无误、检查认真、反映情况真实。

12、协助队领导落实好各项安全措施，达到及时有效。1 在工程部长领导下，认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁布的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。2 熟悉领会标书文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，提供所管工程项目的材料使用计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理与驻地监理的申报签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。3 负责指定工程项目施工方案及质量、安全保证措施，坚守施工第一线，善于发现问题处理问题。根据经理部月进度计划，安排自己所负责施工队的施工任务，并负责所管辖施工队伍的现场技术交底。对工程质量、进度、成本及现场文明施工情况负责。5 认真落实工程质量、安全保证措施，牢固树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。6 加强劳务队伍施工中的检查与材料控制，对施工队做好详细的技术交底，做好工程进度监理和竣工验收等交底，指导、帮助施工队开展工作。对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，并上报工程部长。8 每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件，提供可以索赔的原始资料，及时办理签认手续。钻研业务，提高业务素质，搞好施工总结。9 加强技术责任制，减少和杜绝任何重大的事故发生。10 按时完成上级领导交办的其他各项工作任务。篇4：电气专业岗位职责

电气工程师岗位职责 1.电气工程师一般为电气专业工程技术人员担任； 2.在项目负责人的领导下，具体实施本专业施工管理工作； 3.参加设计交底及施工图纸的会审，主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及电气设计是否合理，对存在问题提出书面意见和建议； 4.参与审查施工单位的施工组织设计及施工方案，主要审查施工单位施工人员的技术素质及施工力量，能否满足该项工程的技术及进度要求； 5.负责抓好工程进度、质量、安全，全面掌握施工情况； 6.负责工程变更、洽商、签证审核以及配合预算部门的预决算工作； 7.核查进场材料、设备应具备的质量证明文件，并采用平行检验或见证取样方式进行抽检，合格时予以签认； 8.对未经专业工程师验收或验收不合格的工程材料、设备，应拒绝签认，并限期、监督施工分包商将不合格品撤出现场； 9.按规定对相关工序进行验收，对未经专业工程师验收或不合格的工序，应拒绝签认并不准进行下道工序的施工；

10.负责对本专业特种作业人员岗位证书的有效性及符合性进行验收； 11.负责本专业分项、分布工程验收及隐蔽工程验收； 12.负责按国家、行业施工及验收规范的要求，对本专业的施工质量进行检查验收，同时，必须严格执行并符合强制性条文规定的要求； 13.做好工程中间交接和工程竣工验收的相应工作； 14.接收项目负责人的其他工作安排。篇5：电气专业岗位责任制

电气专业各级岗位责任制

分管电气副主任岗位责任制

1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，合理组织安排生产，加强车间之间的沟通协作，时刻掌握车间电气设备运行情况及检修进度，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。2、在本车间现有条件下，合理调配电气岗位人员配备，加强设备

管理，保障设备正常使用，严格管理领用材料，控制生产成本，降低原材物料的消耗。3、抓好本车间职工的政治思想工作，积极开展技术培训和岗位练

兵活动，贯彻实施各类标准，实行规范化操作，加强车间的凝聚力和战斗力。4、抓好电气专业安全生产管理，搞好变电所配电室及卫生区环境

卫生，清洁整齐，节约用电，次序井然，确保文明生产。5、统筹安排车间日常工作，保证按质按量完成任务，抓好车间各

项安全工作。

6、负责提报材料计划，做好备品备件管理，做到不误生产，严格

控制好成本。

7、负责组织车间电气专业每周及专项安全检查工作，控制关键要

害部位，及时落实安全措施，整改隐患，防止事故发生。严格执行各项规章制度和技术操作规程，保证安全生产无事故。8、带头执行各项管理制度，积极提出或搜集合理化建议向公司报

告，督促本部门员工严格执行各项规章制度。9、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失

误和违章行为。

10、推行并坚持科学文明检修工作。11、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制

度、标准，保防障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。

12、负责建立健全成本核算体系，定期召开经济活动分析会。积极

开展“双增双节”及各种劳动竞赛活动。13、贯彻执行厂三体系方针、目标，参与管理评审活动。

电仪车间主任工程师岗位责任制 1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时

刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。

2、负责建立健全车间设备技术档案和台帐，技术资料收集归档等

全面管理工作，使图纸、台账、设备说明书和现场实物一一对应。3、负责组织编制电气专业年度及月度检修计划、设备改造、更新

技术方案等，并组织实施。4、负责组织、领导开展群众性技术革新活动，推广新技术、应用

新科技。

5、负责组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，查找原因，制

定纠正和预防措施并负责落实事故隐患的整改工作。6、负责对车间职工进行技术技能培训，提高组织车间全体职工的安全教育和考核工作。

7、定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全生产动态，及时

解决安全生产中存在的问题。8、负责技改技措及新扩建项目技术资料的整理、收集工作。负责

组织施工和工程项目的质量验收工作。9、按照分工负责车间的全面技术管理工作，包括技改技措、技术

革新、标准管理、职工教育等。10、贯彻执行有关的技术规程、规范、标准，负责车间管理岗位和 操作岗位的“业务指导书”和事故应急预案等文件的编写、修改，并根据实际情况进行修订（至少两年修订一次）。

电仪车间技术管理员岗位责任制 1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时

刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成车间安排的各项生产任务。

2、负责日常工作计划的安排、任务的下达、跟踪工作进度，并对

工作进行抽检、验收。工作需要适当调配人力，以期迅速完成任务。3、教育并要求职工遵守各项规章操作规程、安全技术规程，养成良好的工作作风。

4、负责员工的专业技术学习、考核，提高员工的业务技术水平。5、负责编制电气设备的大、中、小修计划，根据设备开停车进度

编制检修计划，并按程序上报审批。并负责组织开车前确认工作。6、负责解决电气设备在生产维护过程中出现的技术问题，以保证

现场电气设备的正常运行。7、负责电气仪表台帐、图纸资料、岗位责任制等技术管理工作。8、负责收集和推广工业电气自动化方面的先进经验和技术，负责

组织技术攻关工作。负责新型电气仪表的技术管理和推广应用工作。9、负责分管区域的技术管理工作，施纠正措施，验证微小事故纠

正措施的有效性。10、负责搞好分管班组职工的业务技术培训工作，定期开展技术比

武活动。

11、对工作范围内的环境因素的识别和危险源的辨识，并参加对本

车间内重大危险源的评价。电仪车间安全员岗位责任制 1、协助车间主任抓好车间的安全管理工作，及时研究解决有关安 全生产的重大问题。

2、组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，落实事故隐患的整

改工作。

3、组织车间全体职工的安全教育和考核工作。4、协助主任工程师定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全

生产动态及时解决安全生产中存在的问题。5、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失

误和违章行为。

6、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制

度、标准，保 障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。

7、负责组织编制、修订车间内的安全规章制度、安全技术规程和

编制安全技术措施计划并认真组织实施。8、负责传达及组织学习上级安全方面会议、文件精神，定期组织

学习安全方面规章制度。

9、负责组织车间内环境因素识别和危险源辨识，制定环境和职业

健康安全目标、指标和管理方案，并对环境和职业健康安全绩效进行测量、评价。

电仪车间班组长岗位责任制 1、班组长在车间分管领导下，以身作则参加生产，执行车间下达的生产计划，负责组织本班组职工，全面完成生产任务。2、抓好班组检修及设备维护质量工作，随时检查班组内各分片区

工作进度和现场维护检修情况，发现问题及时解决，解决不了及时给分管技术员汇报。3、教育全班工人认真执行安全操作规程，遵守各项规章制度，遵

守劳动纪律，搞好环境卫生，做好文明生产。4、参加车间每天调度会议，召开班组生产班前、班后会议，布置

和贯彻生产工作决议，并根据生产情况在车间分管领导下，调配本班组职工的工作。5、定期开好班组会议，月初开好各项工作安排会。每旬开好各项

工作完成情况分析会，月末开好各项工作总结评比会，每日开好班前后会。6、负责跟踪班组每日重点工作，并将进度及时上报分管技术员。7、根据公司统一规定和要求，健全原始记录、台账，字迹清晰。8、抓好本班组的安全文明生产，做好一日工作一日清，努力降低

消耗，节约成本。

9、贯彻执行公司三体系方针、目标。10、及时完成车间临时交办的各种任务。

职工岗位责任制

1、认真学习公司和车间规章制度，熟悉工作内容，严格遵守各项

安全生产规章制度。

2、搞好同事间和睦关系。3、无条件服从生产过程中的调度，不推诿扯皮。