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机关党支部委员会工作报告汇报范例【优秀10篇】

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机关党支部委员会工作报告范文【第一篇】

参加人员:xx。

会议议程:

一、专题学习。

1、付xx同志组织学习:全市教育系统两学一做学习教育2018年3月份重点工作通知。

(1)精心打造“新时代教职工讲习所”。(2)突出实效认真开展“支部主题党日”活动。(3)高质量完成2017年度组织生活会和民主评议党员工作。(4)研究谋划“不忘初心、牢记使命”主题教育。(5)报送“两学一做”学习教育相关信息材料。

二、确定2018年2月支部主题党日相关事项。

(一)确定本月支部主题党日主题为:“当创文先锋,做合格党员”

(二)确定由支部委员钱xx同志组织学习:。

1、襄阳市“作风建设年”活动总结暨“落实年”活动动员大会召开。

2、.....第十九届中央委员会第三次全体会议公报。

3、郑德安张学林在2018年全市三级干部会议上的讲话。

(三)确定由xx小学党支部书记赵xx同志在本月主题党日时讲党课。

(四)确定本月自选动作资料。

三、讨论确定2018年3月待解决的问题。

针对教师的工作量问题,教师们提出了各种不一样的说法,鉴于此,把教师的工作量问题定为3月待解决的问题。

文档为doc格式。

机关党支部委员会工作报告范文【第二篇】

坚持不懈学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,特别是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,作为中心组学习的重中之重,坚持系统学、跟进学、联系实际学。按照上级的要求,严格执行学习考勤制度、学习档案制度。每次集中学习,不仅要求领导班子参加,还扩大到支委委员,参加学习会议并按时参加集中学习讨论。遇特殊情况不能参加的,都事先向组织委员请假,并经由主要领导同意,会后,由组织委员补课。每一次的理论学习中心组学习均由支部书记亲自主持,努力使学习保持了一种经常化、常态化。

(二)制定计划,严格执行,确保学习时间落到实处。

根据市局党组《关于印发〈xx2021年度理论学习中心组学习意见〉的通知》(xxx〔2021〕xx号),及时制定下发学习计划,严格执行学习计划,不断改进中心组学习形式,更加注重专题内容的集中研讨,要求每一位与会人员分别“认领”不同的学习主题作为主讲,并展开全面的讨论发言。截至目前,我中心共组织理论中心组集中学习会共7次,每次学习时间不少于半天,每次必须有支委发言。与此同时,每一次集中学习会做好会议记录及影像存档。中心组学习,做到年度有学习意见、每月有实施计划、个人有学习笔记、重要学习有专题活动。除集中学习外,支部书记要求大家要充分利用八小时以外的时间认真看书学习,自觉开展读书自学活动,保证了学习时间的落实。

(三)求真务实,突出重点,确保学习内容落到实处。

按照市局要求深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于有关领域重要讲话精神、习近平总书记关于党史学习教育的重要讲话精神。坚持专题学系统学,坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通,通过集体领学、个人自学、研讨交流、专题讲座、观看视频等形式反复学。将习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》列为重点必读书籍;《习近平谈治国理政》(第一、二、三卷)《中华人民共和国简史》《改革开放简史》《社会主义发展简史》列为辅助读本。

(四)严格制度,创新形式,确保学习效果落到实处。

中心学习组注重学习制度建设,以制度保障、规范和深化学习,创新学习方式,提高学习质量。一是以制度保障学习计划的落实。每次学习都由党务干部提前通知,把要学习内容、方法、个人自学准备的内容、重点发言人都一一通知每一位中心组成员,使参加学习的同志有充裕的时间安排好其他工作,避免工学矛盾,搞好自学,做好学习准备。二是以制度保障学习效果的落实。不断完善考核制度,实行述学、评学制度,把运用理论解决实际问题的能力,作为年度考核的一项重要内容。使学习的成效转化为实际工作的效果,转化为提高中心组成员的思想理论水平,转化为增强中心组成员解决问题的能力,转化为服务企业的具体行动。通过学习,支部委员政治信念更加坚定,工作思路更加拓宽,建设服务型单位的自觉性、使命感、责任感得到提升。

机关党支部委员会工作报告范文【第三篇】

院党支部第一届委员会是一个团结务实、充满活力的支部班子;动员全体党员进一步统一思想,振奋精神,切实鼓足干劲,为我市城乡规划事业的科学发展做出新的更大的贡献。

一、主要工作的回顾。

院党支部于2016年7月成立,现有2个党小组,共24名党员,其中退休党员4名。两年多来,在局党总支的正确领导下,在局党组的关心指导下,本届支部委员会紧紧围绕全院中心工作,突出重点,全面加强思想、组织、作风、廉政和精神文明建设;因地制宜组织开展党员教育培训、文体和困难党员慰问等活动,切实加强院干部职工的思想政治工作,注重发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

(一)加强思想政治教育学习,提高了党员政治素养和理论水平。一是制定实施思想政治学习教育计划。二是强化学习意识,着力提高学习效果。党员干部以身作则,充分发挥表率作用,自觉遵守学习纪律,带头自学,带头谈。

心得体会。

撰写心得体会达到学教活动的预期效果。采取通读原著请专家讲座、观看录像、上党课、座谈讨论、办培训班、开展知识问答等形式多样内容丰富的学习形式增强了学习效果。

(二)加强组织建设,提升机关党建水平,增强凝聚力和战斗力。一是预备党员转正1名,为党组织增添了新鲜血液,注入了活力。二是做好党费收缴工作。加强对党员进行有关交纳党费的学习教育,并根据市委组织部和市直工委的要求,对党费收缴标准进行了重新核定,使党费收缴的标准基本符合上级党组织要求。三是落实组织生活制度。结合学教活动定期召开组织生活会,开展批评与自我批评,认真做好民主评议党员工作。四是加强总支自身建设。认真执行“三会一课”制度,定期召开支委会,贯彻落实市直工委和局党组各项党建工作任务部署。

二、工作存在的不足。

虽说这几年工作取得了一些成绩,但我们也清楚,这离上级党组织、局党组和全体党员的要求和期望还有一定的差距,主要表现在:一是党建工作的针对性、实效性有一定差距,支部组织生活还不够健全;二是深入调查研究不够,党建工作新方法新思路上探索创新不够,党员生活因受时间、场所等因素约束,学习讨论比较多,“请进来、走出去”等创新性教育活动较少。这些都有待于我们在今后工作中认真研究、努力加以改进。

谢谢大家!

机关党支部委员会工作报告范文【第四篇】

要与时俱进,把群众观点贯穿到整个工作当中。牢固树立为人民服务宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,时刻注意摆正自己的位置,牢记全心全意为人民服务的宗旨,千方百计为群众解难题、办实事,把推动问题的解决作为粮食工作的出发点和落脚点,切实维护群众合法权益。下面是呢子本站网友给分享的“机关党支部委员会工作报告汇报范例【优秀10篇】”,希望能对大家有所帮助。

机关党支部委员会工作报告范文【第五篇】

根据党章和上级有关文件规定,按照我矿党委统一部署,今天召开全体党员大会,这次大家的主要任务是总结汇报本届党支部的工作,进行党支部的换届选举。下面我代表本届党支部向大家汇报工作,报告分三部分1、主要工作回顾,2、主要工作成绩与不足,3、对下届党支部的建议。

在矿党政的正确领导下,在公司全体党员和员工的大力支持帮助下,党支部发挥了领导核心作用,卓有成效地开展了党员先进性教育活动和转变干部工作作风、掀起企业精神大讨论等一系列工作。

党员干部起带头,严格执行认真贯彻党中央、同煤集团、矿党政的各项路线、方针和政策。我们的班子是一个公正、民主、团结、奉献、创新、廉洁、高效的班子。多次被评为文明和谐单位、红旗单位等荣誉称号。

1、党员的先锋模范作用应进一步发挥,党支部的凝聚力、战斗力和创新力应进一步增强。

2、党支部应更加密切联系群众、深入群众中解决他们的工作、生活困难问题。

继续认真做好转变工作作风建设工作。 加大支部创新工作。进一步加强党风廉政建设工作。

同志们,党支部的工作之所以取得一些成绩是与矿党政的正确领导、有关部门大力支分不开的,在此我代表党支部向大家表表示衷心的感谢,并感谢大家对我个人的工作支持。

谢谢大家!xxxx党支部。

机关党支部委员会工作报告范文【第六篇】

本届党支部自20_年1月由全体党员大会选举产生,至今已满四年。今天,我们在这里召开全体党员大会,总结四年来的各项工作,选举产生新一届中共龙岗区统计局支部委员会。现在,我代表党支部向大会作工作报告,请予审议。

四年来,在区委区政府的正确领导和区直机关工委的具体指导下,我支部始终坚持围绕中心,服务大局,团结带领广大党员干部职工为龙岗统计科学发展,发挥了战斗堡垒作用,广大党员在完成党支部提出各项工作任务中发挥了模范作用,党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强,四年来,单位共获得国家级奖项1个,省级奖项4个,市级奖项_个,区级奖项15个,各项工作成绩突出:连续四年荣获“区直机关先进党组织”称号,连续四年获得“深圳市住户调查工作业务考核一等奖”,被评为全省“200620_年统计法制宣传教育先进单位”、全省“第六次全国人口普查先进集体”、全省第二次全国r&d资源清查先进单位、全省企业“一套表”联网直报先进集体,被国家统计局评为“200620_年全国统计法制宣传教育先进单位”。此外,在扶贫、计生、群团、党风廉政教育工作可圈可点:2016年被市委市政府评为扶贫开发“规划到户、责任到人”工作优秀帮扶集体、连续两年被区委区政府评为“龙岗区人口与计划生育先进单位”、先后获得“龙岗区先进妇女组织”、“‘三八’红旗集体”、“龙岗区“五四”红旗团支部”等荣誉称号、20_年、2016年党风廉洁从政和廉洁从政考核情况优秀。现将四年来的支部工作总结如下:

(一)抓组织建设,党支部党员年轻有活力。

目前我局党支部共有党员28名,其中在职党员26名,退休党员1名,调离党员1名,党员占在职人员总数的42%。从年龄看,2540岁的有16人,占57%,4050岁的有4人,占14%;从文化程度看,大专以上文化的有26人,占93%。现有2名入党积极分子正在考察期。数据显示,我支部是一支年轻充满活力、有知识、有文化的队伍,它是推动我区统计工作发展的主力军。

(二)抓干部队伍建设,调动党员干部工作积极性。

四年来,我局领导班子高度重视干部队伍建设情况,多措并举加大统计队伍建设工作,

三是锻炼培养干部,近几年,我局干部人事变动较大,我局根据实际工作,在征求干部职工意见的基础上,派出两名综合素质过硬的同志到坪东社区开展结对帮扶工作、到紫金开展“双到扶贫”工作,同时对相关科室负责人进行轮岗锻炼,对个别干部职工进行岗位调整,重新激发其工作活力、工作动力和工作积极性。

一直以来,我支部从加强组织建设和职工思想建设入手,紧紧围绕统计中心工作,提高统计服务水平,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。

(一)抓好理论学习制度的落实。

一是抓好“党会一课”制度的落实。定期组织党员观看电影、召开座谈会、写心得体会、传阅文件、“领导带学”等活动,及时组织党员认真学习马克思、列宁思想、毛主席思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、十八大精神和总书记重要讲话精神,学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学文化和业务知识。通过学习,进一步提高党员干部的思想觉悟,进一步提高党支部的凝聚力、战斗力和创造力。

二是抓好民主生活会、组织生活会制度的落实。在召开生活会之前,广泛开展征求意见活动、谈话谈心活动,领导干部亲自动笔撰写个人对照检查材料,在会上积极开展批评与自我批评,制定整改措施,建立健全工作制定,确保党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。

(二)开展“立党为公,执政为民”的创先争优活动。

二是组织党员参加“话改革、强作风、谋发展”征文活动,有两名党员获奖;。

三是推荐社会经济科作为“百优示范科室”参与全区竞赛活动;。

五是开展“我身边的共产党员”活动,挖掘、宣传我局基层一线党员先进事迹材料。通过学习、实践、培养,使我支部成为了一个学习型组织,实干型集体,服务型队伍,党员干部成为了顾大局,爱岗敬业,开拓创新,服务群众,公道正派的先锋模范,全局上下形成了一股党员带头走,群众比奉献的清新风气。

(三)开展党的群众路线教育实践活动。

2016年以来,集中开展以“为民务实清廉”为主要内容,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,集中解决“四风”问题的党的群众路线教育实践活动。通过开展学习教育、广泛听取意见,查摆问题、开展批评与自我批评,聚焦作风建设,集中解决形式思想、官僚思想、享乐思想和奢靡之风这“四风”问题,促使党员领导干部进一步自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,有效地强化了统计局支部党员的党性意识,切实增强了党员政治敏锐性和政治鉴别力,密切了党和人民群众的血肉联系。

(四)做好发展党员的工作。

(一)凝聚共识,结合党政所需开展“三进三服务”党员志愿者服务活动。

2011年2月,我局成立了“龙岗区统计局义工队”,围绕“迎大运争先锋”主题,深入社区开展义务劳动,参与“我为大运种片林,我为大运添光彩”、“大运文化墙义彩绘”等志愿者服务活动,大力宣扬志愿服务精神、弘扬健康文明风尚,被区委区政府评为“迎大运创全国文明城市标兵行动义务工作先进单位”。20_年_月,我局成立了“统计局党员志愿者服务分队”,服务分队成立以来,立足实际,结合业务工作,先后进社区、进企业、进家庭开展了“我为社区发展建言献策”、“低碳宣传助力发展”、“党员群众结对子”等志愿者服务活动,累计服务时长2736个小时,打造了以“实”字为特色的统计服务品牌。我支部在发挥党员志愿者先锋模范作用的同时,注重团结凝聚全局干部职工,打造一支以党员志愿者为引领,工会志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者为主体的“志愿者服务队伍”,由于工作扎实,我支部连续四年被评为“先进基层党组织”。

(二)凝聚力量,结合自身所能开展结对帮扶工作。

一是开展“结对帮扶”工作。2011年,我局开始对坪地街道坪东社区的开展的结对帮扶工作,局领导班子高度重视,积极落实区委组织部有关帮扶工作文件精神,派出一名正科级党员干部长驻社区开展工作,认真开展送资金、送政策、送项目、送爱心等各类结对帮扶活动。开展帮扶以来,我局直接投入帮扶资金21万余元,协调筹集资金达450万元,在社区经济发展、民生社会建设等方面作出了积极的贡献。在帮扶期间,我局领导通过实地调研了解到,富地岗小区自来水水压不足以及西湖塘城中村改造项目搁置成为群众意见集中的民生难点,困扰群众多年却因种种原因迟迟得不到解决。局长李跃飞同志当即与区建设局、区城市更新办、龙岗水务集团以及街道相关部门积极协调,得到各部门的大力支持,项目资金顺利调拨到位,工程很快全面开始施工。在此期间,区统计局驻点干部始终深入施工一线,跟踪项目进展情况,协调解决施工过程中出现的问题。经多方努力,最终解决了以上两个民生难点问题,使富地岗小区居民吃上了充足的自来水,西湖塘小区的面貌也焕然一新,区统计局踏实高效的工作作风得到社区群众的一致肯定。2016年_月份,坪东社区党委书记王碧涛率社区领导班子一行_人专程到我局致谢,并将写着“结对帮扶,造福社区”的锦旗送到李跃飞局长手里。

二是开展“双到扶贫”工作。根据省委政府扶贫开发“规划到户、责任到人”的要求我局结对帮扶与紫金县苏区镇龙上村结对子,自2009年开展扶贫“双到”工作以来,我局坚持“政府主导、社会参与、农户自力更生、造血为主、输血为辅”原则,推进帮扶工作有序开展。帮扶三年,我局共投入、引入帮扶资金万元,用于帮扶贫困户脱贫、增加村集体经济收入和完善公共设施建设,帮扶村贫困户59户实现人均纯收入7169元,实现_0%脱贫,村集体年经济收入提高至万元,帮扶工作得到龙上村群众的支持认可及省、市、区的高度肯定。2016年4月,我局被市委市政府评为扶贫开发“规划到户、责任到人”工作优秀集体,是全区15个获此殊荣的单位之一。去年9月份,根据省委政府最新安排部署,我局“双到扶贫”的新对象是汕尾市海丰县城东镇赤山村。目前,我局已对赤山村开展了全面帮扶工作,赖东升同志具体协调分管,局领导李跃飞同志、曾东兵同志、周建章同志先后深入赤山村开展调研慰问活动,为科学制定帮扶措施及有效推动帮扶工作夯实基础。截止现在,我局共下拨扶贫资金万元,慰问困难群众和驻村干部资金5万元,共计万元。

三是开展“两新组织结对共建”工作。20_年至2016年,我局与坪地街道赵氏飞龙家俱(深圳)有限公司开展“两新组织结对共建”活动,后来由于赵氏飞龙公司搬迁,今年年4月,区委组织部为我局调整了新的结对对象米兰登服装公司。我局结对共建措施主要体现在“五通过”:一是通过为企业购买电视、dvd、办公桌椅、赠送党建书籍,进一步完善了党群活动室设施建设;二是通过挂牌、制定上墙制度、协助企业完善党务工作流程,进一步完善企业党组织制度建设;三是通过协助企业开展中秋联谊活动、与企业开展友谊篮球赛、组织团干部到企业开展体验式活动等,进一步丰富企业员工文化生活;五是通过对困难党员子女读书进行定期资助、慰问困难党员的方式,从情感上物质上进一步解决党员的实际困难。

统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点,以促进统计各项工作的全面发展。四年来,统计工作取得了较好的成绩。

首先,统计综合业务有了较大的进步,数据质量不断提高,局支部和行政班子,针对统计工作的实际情况及时转变观念,变被动为主动,积极超前地为我区经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料,并建立了重要数据的评估和审核制度,立足基层,狠抓源头数据质量,强化业务培训,统计数据质量明显提高。

其次,积极探索统计方法制度的改革。为准确反映区经济发展状况,在全面调查的基础上,积极开展多种抽样调查,如“第九次全国城镇住户基本情况抽样调查”,“三经普个体抽样调查”等工作,补充完善全面调查数据,为区委、区政府领导宏观决策提供了科学的依据。

第三,积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能,也是统计工作的最终目的,我局一直围绕区委、区政府的中心工作,进一步增强服务意识,针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析,提供服务经济信息,撰写统计分析等,每年提供上千组统计数据,上百篇分析文章,编印月报、季报、《龙岗统计信息》、《统计年鉴》等,为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四,加强统计法制建设。近几年,我局充分利用每年的年报会,基层统计员培训、统计上岗证考试的机会,充分利用“六五普法日”、“_.4普法日”等机会,积极开展对全区统计工作人员、企业主、群众进行《统计法》宣传,以杜绝源头数据的错误,建立了“红黄绿灯”警示制度,制定了《龙岗区统计违法行为通报制度》、《龙岗区统计局行政处罚裁量权实施标准》等制度,开展了“联合执法”,承办了全市执法现场观摩会,由于工作成绩突出,获得全国“200620_年全国统计法制宣传教育先进单位”的荣誉称号。第五,认真做好每一次全国性的普查。20_年2014年经历了两个大的普查,第六次全国人口普查、第三次全国经济普查工作,为圆满完成国务院下达的普查任务,我局及时成立领导小组及普查办公室,抽调指导员、普查员,四年来共抽调普查员3万人,积极组织培训,按时进入调查户进行普查,及时对普查资料进行审核、汇总,并对普查资料进行开发、归档等,经过成千上万名普查人员的奋斗,我区人口普查工作获得广东省统计局“第六次全国人口普查先进集体”。目前,第三次全国经济普查工作正紧锣密鼓有序地进行中。

2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设;。

3、积极抓好党建工作、做好青年积极分子的思想工作,为党的队伍输送新鲜血液;。

4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作;。

5、大力抓好统计法制建设,杜绝统计出假数,提高统计数据质量。

机关党支部委员会工作报告范文【第七篇】

述职报告是大型企业、规范企业进行个人年度总结的一种形式,一般是针对个人一年的岗位职责执行情况、个人指标完成情况进行总结性答复,每条职责需逐个回答:做法+效果+问题+改进。以下是网友分享的“机关党支部委员会工作报告汇报范例【优秀10篇】”,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

为切实履行机构编制管理的职能,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为实现县委、县政府提出的全力打造新城区,实现三年大变样的宏伟目标做出用心贡献,特制订20__年度机关。

一、指导思想。

20__年机关党支部工作指导思想是:以邓小平理论和____重要思想为指导,认真贯彻党的__大、__届四中、五中及六中全会精神,坚持机构编制工作为全县经济建设和社会各项事业发展服务的思想,扎实开展机关党组织建设工作,用心开展和谐机关建立活动,切实加强党的领导班子建设、组织队伍建设及基层党组织建设,促进机构编制各项工作任务的全面完成。

二、具体措施。

1、切实加强机关党组织建设基础工作,推动机关党建工作顺利开展。

一是建立健全党建工作制度。完善《县编委办党建工作制度》,包括党费收缴、党员发展、党的会议、理论学习等制度。二是按时报送党建工作计划、总结,安排好学习室。三是按制度按要求开展机关党建工作。认真做好党员发展、党员教育、党员组织关系转移、党建信息报送工作,按要求组织召开每季一次的支委会和支部大会、每半年一次的党员民主生活会,按要求开展机关支部委员会换届选举工作。四是按照要求开展党务公开工作。

2、切实加强党员队伍建设,提高机关党员队伍综合素质。

一是用心开展党员教育,提高全体党员干部的政治理论素养,全年集中理论学习六次。组织党员干部集中学习两会精神、党的__届六中全会精神、__届中纪委六次全会精神、廉政准则、《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》及机构编制工作相关会议精神。二是用心发展党员。今年计划发展一名中共预备党员转正为中共正式党员,按时按质报送相关材料。三是用心开展支部活动,如开展七一活动等。

三、全面开展机关党建特色工作,促进机关党建工作开展。

一是用心开展创先争优和双优建立活动。二是与乔口镇荷叶湖村党支部深入开展基层党组织结对共建活动。三是用心开展干部结对帮扶活动,副科级以上领导干部按照区委、区政府的部署用心结对帮扶,资助困难群众。四是做好关协、工会工作和各种中心工作、活动。

四、以党建工作促中心工作,推动机构编制工作科学发展。

我办以科学发展观为指导,以党建工作促机构编制中心工作。一是要统筹全局,圆满完成政府机构改革。严格审核各单位三定规定,全面完成区政府机构改革。二是认真部署,用心推进乡镇机构改革。搞好调研、方案的制定等准备工作。三是服务大局,用心配合撤县设区工作。四是认真履职,切实发挥机构编制管理职能作用。按照法律法规、政策制度规定,合理调整单位职能职责,设置机构,配备人员编制、核定领导职数,为全区经济社会发展服务。五是强化服务,认真开展各项中心工作。如相关人事人才工作等。六是规范操作,不断提高事业单位登记管理水平。精心组织事业单位法人年度审核工作。

x年是党的__大召开的喜庆之年,也是全区上下努力推动又好又快发展,用心推进和谐建设的关键一年,做好今年机关党建工作,好处十分重大。为此,__年区级机关党建工作的指导思想是:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻党的十六届六中全会及省、市、区党代会精神。工作思路是:按照区委、区政府提出的超常规发展和“克难奋进、务实为民”的要求,以“持续先进性,建功新”为主线,建立党建工作特色品牌,充分发挥基层党组织在建设“现代化国际性人文绿都标志区”中的政治、思想和组织保障作用,为党的__大胜利召开营造良好的政治氛围。

一、以思想建设为先导,拓宽视野强素质,不断提高机关党员干部综合潜力。

1、加强理论武装,促进学习型机关建设。各党(总)支部要切实建立健全学习制度,严格落实年度学习计划。重点抓好十六届六中全会及省、市、区党代会精神的贯彻学习;继续开展学习、遵守、贯彻、维护党章活动和社会主义荣辱观教育;认真组织学习宣传党的__大精神。结合部门实际,用心引导党员干部学习服务发展所必需的知识,努力改善知识结构,做到坚持学习常充电,学以致用多放电。每季度组织一次学习讲座,使机关干部及时领会新精神、掌握新信息。

2、立足服务定位,理解超常规深刻内涵。坚持找准党建工作在服务中心、服务大局、服务__发展中的切入点,发挥作用,寻求突破。按照“四个超常规”的要求大力加强机关党建工作,一切以发展为要,以群众为先,以基层为重,不断弘扬新时期__精神,敢于争先,敢争一流。进一步在发展创新中实现新的思想解放,增强机关干部危机意识、职责意识,以拼抢精神加快发展,以优质服务促进发展,以实干作风推动发展。

3、建立长效机制,巩固先进性教育成果。充分发挥片区组织协调作用,各党(总)支部要组织党员干部对机关党的先进性建设进行一次讨论,进一步探索新时期加强机关党组织和党员先进性建设的机制、途径和方法,努力在理论上、制度上取得成果。在机制建立的资料上注意突出党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制和新形势下做好机关党建工作的职责机制。

二、以制度建设为根本,固本强基求实效,全面提升机关党建工作整体水平。

4、明确目标职责,落实市区党建工作意见。认真学习和落实市委《进一步加强和改善机关党的建设的意见》、区委《__年党建工作意见》和区委组织部、纪委、机关工委联合下发的《关于进一步发挥机关党组织作用的意见》。明确当前和今后一个时期机关党建工作的指导思想、工作原则和各项制度。坚持和落实“一把手”抓党建目标职责制,选派部门优秀干部担任支部委员,配齐支部班子,充实支部力量,并把党建工作目标绩效纳入各部门二次考核之中。

5、严格规章制度,全面规范基层支部建设。各党(总)支部要认真落实“三会一课”制度,使党内生活规范化、制度化、经常化。用“七一”前后一段时间,开展集中教育活动,组织机关党员重温入党誓词,对照党章和党员先进性具体要求进行党性分析,开展一次批评和自我批评,进一步提高党员素质。开展好组织生活会和民主生活会。按程序做好党员发展工作,严把质量关。力争使机关各党(总)支部建设全面到达“班子更坚强、组织更健全、制度更完善”的目标。

6、紧扣时代主题,用心创新党建工作形式。以迎接党的__大召开为契机,开展“持续先进性,建功新__”主题实践活动、“党日”活动、“争先创优”活动。在地税党总支部建立党建工作示范点的基础上,适时召开规范化建设现场会,总结经验,选树典型,力争再创一批示范点。

“七一”前夕,召开先进党员事迹报告会,评比表彰一批“先进基层党组织”、“优秀党务工作者”和“优秀共产党员”。年底,开展机关党建工作先进单位及党建工作创新奖评比活动。把挖掘典型、培养典型、推广典型作为一项经常性的工作纳入党建工作目标。透过系列评比活动,充分调动用心性,促进机关党建工作的规范和创新。结合香港回归十周年、建军八十周年等重大纪念活动,广泛开展爱国主义和革命传统教育。

7、打造特色品牌,树立党员干部先进形象。“双结对、双促进”活动已成为我区党建工作品牌,今年要结合“党员义工服务”、“八小时以外树形象”活动,继续把这项工作推向深入,让更多的党员走进基层、走进社区、走进群众,不断拓展为群众服务的新途径,不断提高为群众服务的潜力,到达互促互学“双赢”的目的,取得永葆先进的实效。

8、加大培训力度,提升党务干部潜力水平。重视党务干部的成长,加大党务干部培训,带给良好的党建工作环境。x月份,组织一期机关各党(总)支部组织委员培训班;x月份,组织一期机关各党(总)支部书记培训班。从培训资料、培训形式、培训效果上寻求突破,切实提高党务工作者的组织领导潜力、协调创新潜力和工作落实潜力。

20__年,外经贸局机关党支部按照区直机关党工委的要求,在局党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕开放型经济中心工作,以开展十七大主题宣传教育活动为契机,认真组织开展精神礼貌建设,全面促进机关党的思想、组织、作风和制度建设,不断提高党员干部的素质,切实增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,努力把党支部建设成为学习型组织,实干型群众,服务型队伍,团结型团队,不断开创支部工作新局面。

(一)加强政治理论学习,提高党员队伍的政治理论水平。

根据《20__年局党委党建工作计划》,结合十七大主题教育活动,机关党支部把学习作为第一要务来抓,并且注重学习资料和形式的丰富性和针对性,提高政治理论学习的效率。

1、完善机关学习机制。支部每月召开一次党员大会,传达学习上级党组织的决议、指示和精神;每月召开一次支委会,落实上级党组织的指示、措施和支部工作计划,开展批评与自我批评,分析党员干部的思想状况,研究党员教育、管理和发展党员工作;党小组定期召开党小组会,组织党员学习贯彻支部的决议和工作安排,听取党员意见和推荐。

2、坚持集中学习与自学相结合。利用每月二次机关政治理论学习日,开展党的基本理论、路线的教育和市场经济理论、法律法规的学习教育,同时,安排学习业务知识,每季度安排1-2次,由业务科室同志负责讲解。今年重点学习了《胡锦涛同志在全国组织工作会议上的讲话》、《十七大三中全会决议》、《__市委关于贯彻省委全面改善民生,促进社会和谐决定的实施意见》、《毛光烈同志在全市对外开放工作会议上的总结讲话》等资料。透过一系列的学习活动,使广大党员干部在思想上、行动上与区委、区政府,与党中央时刻持续一致。

3、用心开展正反两方面教育活动。正面教育上,一方面组织机关党员干部向国税局干部柴信德同志学习的活动,另一方面也结合汶川大地震,组织党员同志抗震救灾中涌现出来的先进模范和英雄人物学习,强化党员干部的先锋模范作用。反面教育上,观看警视教育片,筑牢思想防线,做到警钟长鸣。

4、组织开展革命传统教育。为加强对党员干部的革命传统教育,机关支部组织党员干部到井冈山革命根据地学习参观,了解老区光荣传统,感受战争年代的艰辛,增进对幸福生活来之不易的感受。参观后,组织党员干部谈了自己的感受和想法,并撰写了心得体会。

(二)深入开展十七大精神教育,提高党员干部的思想政治素质。

按照区委的统一部署,我局外经贸系统认真开展了十七大精神主题宣传教育活动。机关党支部作为这次活动的主要力量,切实为基层党组织起好带头作用。根据要求,局专门成立了外经贸局“十七大”精神主题宣传教育活动领导小组,制订了实施方案,召开了宣传教育活动动员会,邀请宣传部领导上课教育,使大家充分认识到教育活动的重要性和必要性。同时,机关支部坚持把主题实践活动与工作实际相结合,做到活学活用。

1、坚持把教育活动与开放型经济工作实践结合起来。重点组织参加了由区委组织的“高举旗帜推进科学发展,创业创新共建和谐__”大讨论、演讲比赛和征文等活动。系统内开展了“我为外贸企业做什么,我为和谐外贸做什么的”党员论坛活动,组织企业员工开展了“我为企业发展献一策”金点子征集活动。参加了“105”阳光热线节目专访,透过电台为广大区内企业解答外经贸政策及相关问题。

点调研,组织外经贸企业开座谈会等,用心帮忙解决实际困难,把“十七大”精神带到基层单位。

3、坚持教育活动与开展“感恩改革开放,爱心回报社会”活动结合起来。在这次四川大地震“抗震救灾”和缴纳“特殊党费”活动中,党员干部发挥先锋模范作用,带头捐款捐物,机关支部共捐款万元。

4、坚持学习教育活动和开展交流体会相结合。在十七大精神主题教育活动中,科以上党员领导干部和党员代表在全体党员及干部职工大会上作了学习心得体会交流发言,共上报学习心得11篇。

透过学习讨论,提高了认识,统一了思想,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识,增强了做好工作的使命感和职责感。同时也使广大机关党员干部深刻认识到了党的十七大是中国改革开放历史进程中又一次重要的会议,要深入贯彻十七大精神,就务必在工作实践中深入贯彻落实科学发展观。

(三)加强党组织建设,发挥党组织的战斗堡垒作用。

今年局党委要求机关支部党员干部用心开展“学习型、服务型、创新型”机关建设活动,活动中机关党支部进一步解放思想,与时俱进,用心探索机关党组织发挥作用的新途径、新形式,不断创新组织活动资料和方式,提高党员的整体素质,不断提高机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力,努力争当机关党支部建设工作的表率。

1、加强队伍建设。为建设一支高素质的党员队伍,支部透过全方位的教育、培养、锻炼,使党员干部在政治上坚决贯彻党的基本路线和方针政策,在思想作风上树立全心全意为人民服务的思想,在工作作风上坚持实事求是原则,为群众办好事办实事,在知识水平和业务潜力上,掌握社会主义市场经济知识,开放型经济业务知识和法律法规知识。同时,加强党员发展工作。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,认真做好组织发展工作,坚持成熟一个发展一个,今年以来培养入党积极分子三名,使我局党员队伍有计划、有梯队地发展。

2、提高机关服务水平。针对今年以来外贸面临的困难和问题,局机关三次组织召开了外贸企业座谈会,认真听取外贸企业的反映,全面了解和掌握企业面临的难题,研究___难题的方法和对策,并用心向区委、区政府做好参谋。在充分调研的基础上,我局拟定了《关于进一步促进外贸发展的补充意见》,并报区委区政府。同时,我局还专门研究制订了“五个一百”服务措施,即:下发百份调查问卷,走访百家外贸企业,解决百家企业信保融资,落实百家企业广交会摊位(包括场外馆),组织百家企业政策宣讲。在今年外商投资服务月期间,外经局机关想方设法为企业服务,解决实际困难。例如:透过我局和教育局沟通协商,解决了浙江高格软件股份有限公司副总汪之宇孩子和__富利达气割设备有限公司总经理孩子就近就学的问题;透过与区供电局协商,解决了__利马机械制造有限公司变压器安装遇到的困难;透过向区政法委反映,解决了__誉铭机电有限公司反映货物在运输中失窃,在报案过程中遇到有关部门相互推诿的问题,使案件处理有了接手单位。我们扎扎实实的工作和服务,受到广大外经贸企业好评,今年我局被《__日报》读者评为十佳服务单位。

临全球金融风暴和国内经济下滑的影响,全局上下自觉深入基层、深入企业,开展调查研究,与企业一齐研究对策措施,主动召开全区进出口企业座谈会,及时了解企业面临的问题和困难,帮忙企业减轻压力。机关办公室人员更是勤勤恳恳,默默无闻,在各自的岗位上兢兢业业,做到工作无差错、办事高效率,保证了全局工作的正常开展。

(四)加强党风廉政建设,构成良好的思想作风。

把搞好党风廉政建设作为支部工作的重要资料,建立健全了考核制度及措施,在构筑长效机制上下功夫,着力推进党风廉政建设工作的落实。

1、落实党风廉政建设职责制。机关支部始终按照党的“十七大”和中纪委有关会议精神,以学习文件,贯彻条例,建章立制,转变作风,提高效率为重点,求真务实,扎实工作,努力做到勤政为民,廉政兴局。坚持民主集中制原则,有重大事情,机关支部成员商议决定。落实领导干部个人重大事项报告制度,及时对领导干部个人重大事项进行了监督与检查,用心推行领导干部述职述廉、重大事项报告和廉情报告分析审核制度,较好地维护了党的纪律的严肃性。健全财务资金管理,根据区委、区府有关要求和现行财务管理规定,结合本系统财务管理现状,对局本级和下属单位财务审批事项作了进一步规范。由副局长负责财务审批工作,规定了分管财务副职的经费审批权限,对超过审批权限的支出,务必由领导班子群众研究决定,并对经费审批程序作了明确。认真执行政务公开,将我局20__年以来开放型经济有关文件透过外经贸局网站进行了公开,受到广大企业的好评。

2、强化廉政教育。抓好领导干部和机关党员的学习教育工作,反廉倡廉教育坚持以领导干部为重点,以党员干部为切入点,用心引导党员领导干部树立正确的人生观、价值观、利益观,切实提高党员干部的党性观念、思想境界、道德修养和组织纪律观念,构筑起拒腐防变的思想防线。重点学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》(简称两个《条例》)、《全区反腐倡廉建设状况通报》、《艰辛的探索、辉煌的历程——__年来党中央加强反腐倡廉建设重大决策回顾》等文件和资料。结合支部自身特点,抓好廉政谈话教育,尤其是对管人、管财、管物等重点对象进行经常性地开展廉政教育,打好预防针,有效杜绝了违规违纪状况和不廉洁行为的发生。围绕开放型经济工作,局机关支部广大党员干部以求真务实,脚踏实地的态度,模范遵守党纪党规、法律法规以及“四条禁令”、发扬谦虚谨慎,不骄不躁的作风。认真执行区委、区政府的车改制度,我局自车改以来,未发生公车私用等违规行为。

党支部的各项工作虽然取得了必须的成绩,但还存在不足和薄弱环节,在开展思想政治工作方面做的还不够深入细致,在党课教育上缺乏灵活多样性,在党员干部教育管理上方法比较单调,这些问题都需要我们引起高度重视,在今后的工作中努力加以克服。我们将在局党委和区机关党工委的具体指导下,切实做好党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用,为推进全区开放型经济工作带给牢固坚实的政治基础。

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

根据会议安排,现将本人20__年党建工作履职情况报告如下:

一、抓基层党建工作的成绩和特色经验。

(一)打造“党建责任”品牌,层层压实主体责任。强化“一岗双责”。层层签订党建工作责任书,争取党组大力支持,把党建纳入目标管理、评先评优、干部任用的重要考核内容;完善组织设置,调整充实队伍。一直坚持把建设一支精干、高效的党务干部队伍作为加强机关党建工作重要保证来抓。把群众威信高,自身形象好、作风过得硬,有知识有能力的优秀党员干部充实到各基层党组织中去。每年最少组织党务干部培训两次。落实“三会一课”。除邀请专家授课之外,局班子成员、机关党委委员不定期为党员干部轮流上党课,与大家一起学党史、明国情、提素质。带头作出公开承诺。主动从遵纪守法、作风建设、廉政建设等方面作出公开承诺,主动接受干部群众的监督。

(二)打造“国土文化”品牌,不断强化看齐意识。牢固树立“严管就是厚爱、信任不能代替监督”的理念,采取以会代训、业务交流、专家授课、以案代训等方式,加强领导班子建设和党员干部能力培训,全年培训党员干部15场1800余人次。在学习和工作中不断拓展国土资源党建工作内涵和外延,提出了围绕“一个中心”、实现“两大目标”、开展“三讲三比”、树立“三大理念”、倡导“四有”服务、处理“五大关系”、践行行业“六心”价值观的咸宁国土文化构架和价值理念。通过把党建融入国土文化建设,树立了干部职工敢于担当、勇于奉献的国土人精神。

(三)打造“作风建设”品牌,持之以恒整治“四风”。长期以来,我局始终做到好人好事有人夸,歪风邪气有人抓,营造了风清气正、干事创业的良好氛围。2015年,我们认真开展履职尽责、“三严三实”、“三抓一促”等主题教育和活动,聚焦“四风”和“四难”问题,深查细找,整改建制,挺纪在前,严肃查处庸懒散、不作为、乱作为等问题。办文办会、督查督办和财务管理规范有序,“三公经费”同比下降12%。在全市履职尽责督促检查测评中取得了并列第一名的好成绩。

(四)打造“窗口示范”品牌,不断提升服务水平。我局是全国国土资源系统“四级联创齐争、打造满意窗口”示范单位。我们大力开展党员示范岗,巾帼示范岗、青年文明号创建活动。市行政服务中心国土窗口支部,大力实施“金土工程”,简化审批手续,提高办事效率,推行“五亮五比五创”工作法,为群众提供优质服务。连续多年获市级红旗窗口、巾帼示范岗等荣誉称号。

(五)打造“扶贫济困”品牌,情系群众奉献爱心。近年来,我局先后在通山县洪港镇洪港村、九宫山镇横石潭村开展“三万”活动和“精准扶贫”,争取项目资金2000余万元,局机关、直属单位投入及干部捐资达90余万元,有力支持了新农村建设和群众脱贫致富。多次被省委、市委授予“三万”活动先进单位、党建工作优胜单位,同时,我们以党建带团建、带工建、带妇建,组建6支服务队,积极开展志愿服务活动,增强了党员干部的社会责任感。

通过强化党建,我局打造了一支“五好”领导班子,一支团结务实高效的干部队伍,为市域经济社会发展提供了强有力的国土资源保障。

二、存在的主要问题及原因。

存在的问题:一是在党建理论学习的系统性上存在差距。满足于一般性的学习,对党建基本知识、党纪党规学习不够深入,工作需要时存在即用即学现象,缺乏学习的整体性、系统性。二是在党建工作责任制的落实上存在差距。满足于安排部署、工作布置多,检查落实不够,在思想上和工作中还存在重业务轻党建的倾向。

分析原因:一是思想认识不足。担任局机关党委书记以来,尽管一直十分注重机关党建工作,但自己主要精力还是放在业务工作方面,没有静下心来、沉下身去研究机关党建工作。二是工作创新不够。在党员教育上,与新的形势和任务的要求存在差距,与党员的思想实际差别较大,教育方式比较单调,因人施教不够,通常是开个会、讲个课,缺乏吸引力、针对性和说服力。在工作方式方法上,开拓进取不够,满足于老套路,不求过得硬,但求过得去。

三、解决问题的办法和措施。

(一)坚定信念,把理想高高举过“头”顶。组织党员加强学习,用党建理论武装头脑,坚持正确的政治方向,做到理论上清醒,政治上坚定,作风上清正,树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻保持共产党员的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气。

(二)敢于担当,把责任牢牢扛在“肩”上。牢固树立党建责任意识,探索新形势下党建与经济建设相互促进、良性互动的新方法、新途径。在党员干部中开展“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”以及“抓好党建是的政绩”的党建观念教育,进一步落实党建工作责任制,层层压实责任。

(三)为民服务,把宗旨深深烙在“心”里。自觉把人民群众“拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应”作为价值取向和衡量尺度,致力于实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。在全市系统进一步开展国土文化教育和推广,将“服务至上”的理念根植于每一个国土人心中。

(四)清正廉洁,把名利远远抛在“身”后。强化党员意识、政治意识、看齐意识,从严自律,严格遵守党纪条规、常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉抵制“四风”侵蚀,做到慎初、慎微、慎独,坚守法律和纪律底线。

谢谢大家!

述职人:

____年__月__日。

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

根据会议安排,我就20__年党建工作开展情况、存在问题及下一步工作打算作以下述职。

一、履职工作特色和亮点。

(一)履行主体责任,认真落实“一岗双责”和党建工作各项任务。一是全面落实“一把手”负责制和“一岗双责”责任制,坚持带头抓党建、自觉抓党建,使党建工作做到了具体化、系统化、常态化。全年6次召开局党委会议,对党建工作进行了安排,明确了局党委班子成员的责任和分工,局党政“一把手”分别对班子成员、股所室负责人和副科级领导干部及干部职工进行了2次工作约谈,约谈120多人(次),并建立了约谈台帐。二是结合党的群众路线教育实践活动,制定了党建工作计划,明确工作重点。为5个基层所党支部选派了政治素质高、业务能力强的党建指导员,确保了党建工作顺利开展。三是建立了党建工作点联系制度,督促班子成员严格落实“一岗双责”,由党委委员每人联系1-2个基层国土所党支部的党建工作,形成了一级抓一级、层层抓落实工作格局,逐步构建了齐心协力抓党建的良好运行机制。

(二)创新活动载体,扎实推进服务型党组织创建和结对帮扶工作。一是以开展创建服务型党组织为契机,着力开展了机关支部党建示范点和古浪所支部服务型党组织创建活动,设置党员先锋岗8个,窗口示范岗5个。组织40名在职党员到社区报到,在新苑、昌林路社区开展义务活动,结合“6•25”全国土地日,抽调党员干部在各乡镇进行了政策宣讲、土地法规等宣传活动,在古丰乡、黄羊川镇开展了地质灾害防范专题讲座2场。二是对6个支部分类排序,确定裴家营国土所党支部为软弱涣散党组织,通过制定整改提升方案,局机关支部结对帮建、指派党建指导员等措施,全面完成了整顿提升工作,顺利通过市县评估验收。同时,扎实推进党务公开工作,对党员教育、党员发展、党费收缴等情况进行了公开公示,自觉接受群众监督。三是与黄花滩村结成党员结对帮扶57对,筹资30多万元为该村修建了文化广场、投畜种羊和帮扶物品农资等。按照市县要求,10月份调整我局联系民权乡山湾村,已组织入户2次,与62户群众开展一对一帮扶活动,为村委会及农户订阅报刊68份;同时,推荐选派1名党员干部到山湾村担任第一书记,协助村“两委”制定了村级发展规划和项目帮建计划。

(三)强化思想建设,不断夯实阵地建设和提升党员队伍综合素质。一是组织开展了党委书记上党课、主要领导讲业务、邀请县委党校专家授课等方式,对6名支部书记进行了2轮专题培训,举办了由全局54名干部参加的综合党建知识、业务工作为内容的培训班1期;全年集中学习68次,204学时,观看廉政教育片20多场,教育影片9部,撰写心得体会304篇,组织党员干部开展谈心谈话3次,160多人(次),召开民主、组织生活会7场,党员干部为民服务意识进一步提升,讲党性、重品行、作表率的意识明显增强。二是结合“七•一”建党节,以“干部能力提升周”为抓手,举办了法律法规培训及文体活动,建立完善了“三会一课”、职工学习制度、日常行为规范等21项制度,并在工作中严格执行。在各支部高标准设置党员活动室、学习室6个,开辟党员学习专栏6个,进一步规范了党组织工作程序和党员日常行为。推进廉政文化“进机关”活动,设立道德讲堂,在楼梯口、会议室等醒目位置悬挂廉政道德教育警示牌18块。为基层所党支部购置了价值万元的电脑、打印机、照相机等办公设备,保障了日常工作的顺利开展。三是按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,严格发展党员程序,20__年接收预备党员1名,发展入党积极分子1名,培养发展对象2名。指定专人按月足额收缴党费,开设专户管理。同时,认真开展民主评议党员工作,对1名不合格党员按相关要求进行了处置。

二、存在问题及原因分析。

虽然在抓党建工作方面取得了一些成绩,但与上级党委要求,与群众的期望相比,还存在一定差距,主要表现在:一是对党建工作认识不深入。长期以来轻党建、重业务的思想倾向在一定程度上影响了党建工作的正常开展,往往是口头上强调多,实际关心少,关注业务工作多,思考党建工作少。二是组织生活开展不规范。由于业务工作性质的限定,组织生活开展不经常,组织活动形式不灵活,仅满足于政治理论学习、业务培训、上党课等,在具体活动开展中继承优良传统不够,方式方法创新不多。三是对制度落实不严格。没有严格落实“三会一课”制度,存在有制无循,形同虚设的现象,导致党支部和党员干部职能作用发挥不理想,对党员干部的教育监督职能没有充分发挥。

究其原因,主要有以下三个方面:一是由于自己思想认识不到位,没有很好地解决党建与业务“两张皮”的问题。没有真正把党建工作纳入重要议事日程,对党建工作不是主动过问,亲自督办,而是被动听问,缺乏应有的监督检查力度。二是没有做到统筹兼顾,没有统筹处理好抓党建工作与抓其他业务的关系,老认为党务工作是一项“务虚”工作,与国土管理工作联系不紧密,对推动经济社会发展关系不大,这反映出自己在抓党建工作上还有所欠缺。三是抓基层党建工作缺乏经常性、广泛性,仅仅停留在局机关层面上,没有很好地延伸至基层国土所党支部,使个别党员干部缺乏宗旨意识和大局意识,参加组织生活不积极,这实质上是自己缺乏持之以恒的“钉钉子”精神。

三、下步工作思路和主要措施。

针对存在的问题,我将严格按照中央和省市县委的要求,紧紧围绕各项中心工作,扎实做好今后的党建工作。

一是抓好主体责任落实。认真执行中央和省市县委关于党建工作的重大决策、决议和决定,切实履行好岗位职责的政治责任感和自觉性,把党委的主体作用充分发挥好,把第一责任人的职责履行好。2月底前与各党支部签订目标责任书,做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查,并作为年度考核的重要依据。对党务工作,坚持亲自到一线调研,年内形成高质量调研报告4份,对安排的重点工作每月到国土所党支部进行督查抓好落实,全年听取各党支部开展党建工作情况6次以上。督促班子成员严格落实“一岗双责”,具体抓好分管工作范围内的党建工作,每人继续包抓1-2个基层所党支部,每月至少到联系点检查督导工作1次以上,构建上下齐心抓党建的工作格局。

二是抓好党员队伍建设。以创建“五型”党组织为载体,制定学习计划,采取中心组学习、集中辅导学、股所室组织学和个人自学相结合的方式,全年党委中心组学习累计不少于12次,党员干部集中学习不少于48次,做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录,党员每月撰写学习心得1篇,年度读书笔记达到万字以上;按时召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,结合道德讲堂,每季度开展1次党委(支部)书记上党课、主要领导讲业务活动,组织党员干部谈心谈话不少于4次,认真抓好党员干部的学习教育,不断提高党员的综合素质和工作能力。

三是抓好活动载体和内容。年内创建党建示范点1个,基层国土所服务型党支部2个,着力提高全局党建工作的整体水平。严把党员“入口关”,认真做好党员发展工作,争取发展入党积极分子1名,接受预备党员1名,转正党员1名。在“七•一节”期间组织开展文体活动,以期达到增进团结、凝聚人心的目的。健全落实党员结对帮扶制度,继续与双联村群众做好结对帮扶工作,党员干部定期到联系村开展走访慰问,帮助群众解决生产生活中存在的实际问题。同时,实行党务公开制度,对“三重一大”事项,党费收缴,发展党员、干部任用等事项进行公开公示,拓宽党内外监督渠道,激发和调动干部职工的积极性,促进各项工作高效有序落实。

四是抓好党建和业务工作有机融合。巩固群众路线教育实践活动取得成果,严格执行已制定下发的21项制度。强化班子成员“一岗双责”意识,牢固树立党的工作与业务工作同频共振、互为促进的理念。以支部为中心,每半年召开一次党员组织生活会,对党员民主评议,组织交心谈话,沟通思想,找准问题,进一步形成共识,增进团结,强化党建基础,保持党员先进性,以行政业务促进党建工作,使党建工作更好地服务于机关行政业务工作,切实做到业务工作和党建工作同步抓,形成紧扣业务抓党建,抓好党建促业务互动循环的良好工作格局。

谢谢大家!

述职人:

机关党支部委员会工作报告范文【第八篇】

中共滨海新区寨上街铁坨里总支部委员会党员代表大会,决定批准张月萍同志代表上一届总支部委员会所做的《认真落实科学发展观,为建设和谐文明幸福新铁坨而奋斗》的工作报告。

会议认为,这个报告实事求是总结了过去三年,铁坨里社区取得的主要成绩和积累的宝贵经验。围绕新形势新目标,对今后三年的发展任务作出了全面部署,奋斗目标明确,工作思路清晰,重点任务突出,主要措施具体,体现了科学发展观的要求,是一个求真务实、振奋人心的报告。

会议认为,上届铁坨里党总支部委员会任期的三年,是铁坨里党组织坚持科学发展,改革创新,不断前进的三年,是铁坨里与时俱进、建设文明社区、和谐社区取得显著成果的三年。在上级党组织领导下,铁坨里党总支认真贯彻落实科学发展观和滨海新区区委、汉沽工委、寨上街工委的各项工作部署,团结带领全社区党员干部和广大居民群众努力奋斗,经济建设、社会建设、民生事业建设、精神文明建设、民主法制建设和党的建设取得了新的进步。

会议指出,通过全社区广大党员和干部群众团结奋斗,铁坨里社区荣获了多项荣誉。在全国共青团基层组织建设、全国综合减灾示范社区、全国和谐社区建设示范单位、全国妇联基层组织建设示范社区、天津市关心下一代基层活动阵地、天津市文明城区建设等领域,居于全国、全市领先位置,20__年荣获市级“魅力社区”称号。这些荣誉为汉沽文明社区建设、社会和谐建设、社会管理创新,增添了新的光彩。

会议认为,我们已经迈进“十二五”时期,这是国家建设、天津发展、滨海新区改革开放的关键时期,是汉沽实现经济社会新发展、新跨越的重要历史时期。滨海新区开发开放的大好形势,要求我们的工作必须与时俱进。建设管理有序、文明有序的和谐新型社区,实现居民群众的新期待,要求我们必须付出更多的努力。我们一定要发扬成绩,开拓创新,积极作为,推进社区工作再上新台阶。

会议指出,从这次党会到下一次党会的三年里,铁坨里社区发展的主要任务是:坚持以科学发展为指导,以加强社区党建工作为龙头,以创新社区管理,优化为民服务为着眼点,树立“以人为本,服务为先”理念,千方百计为居民群众办好事、做实事,全面提升社区管理水平和服务水平,实现“三四三五”奋斗目标,努力创建文明社区、和谐社区、幸福社区。

会议同意报告对今后三年的工作部署,强调要进一步加强社区党建工作,增强凝聚力;要进一步夯实基础,多措并举,提升社区管理水平;要进一步优化为民服务,改善民计民生;要进一步繁荣社区文化,弘扬精神文明。

会议强调,面对全新的机遇形势、任务与使命,加强和改进党的建设非常重要。这次代表大会选举产生了铁坨里党委会,标志着党的基层组织更为坚强。我们面临的任务,光荣而艰巨。各党支部、广大党员干部特别是领导干部责任重大,使命光荣,必须增强责任感、紧迫感,应对“四种考验”,化解“四种危险”。在新的发展阶段,要继续发扬铁坨里社区历届党组织打造的优良传统,适应新形势,迈开更大步伐。在新的任职期内,要打好开局,打亮头彩,为群众创造祥和、稳定的生活环境。通过不懈的艰苦奋斗和卓绝努力,实践庄严承诺,向党和人民做出肯定的回答,交上满意的答卷。

会议号召,我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,在汉沽工委和寨上街工委的正确领导下,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在科学发展、创新发展、和谐发展的实践中,更加满怀激情,更加奋发有为,为加快建设和谐文明幸福的新铁坨而努力奋斗!

机关党支部委员会工作报告范文【第九篇】

主持:...记录:...

出席:支部全体党员(签名)。

列席:...(职务)、...(职务)……。

缺席:...(缺席原因,如学习、出差、生病、无故等)。

会议主题:

2、讨论透过预备党员...、...转正。

(主持人、书记):这天,我们召开支部全体党员大会,有xx人出席,超过应到会人员半数,会议有效。我们还邀请、等几位同志参加,大家向他们表示热烈欢迎。这天会议是讨论透过去年支部工作报告和、同志的转正。下方让我来向大会做支部工作报告。(书记做支部工作报告)。

请与会同志酝酿,充分发表意见。

():……。

[详细记录每位同志的发言]。

(主持人):刚才,同志们对我们的工作提出了许多宝贵的意见,我们会认真加以思考,不断改善工作。接下来研究预备党员转正。

会议到此结束。

机关党支部委员会工作报告范文【第十篇】

工作报告,范文中的一种形式。它是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体,按照有关规定,定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作。汇报的内容,包括近一段的工作情况和下一段工作部署。比如,党代会、人代会、政协全会上的工作报告,各机关、单位的。以下是网友收集分享的“机关党支部委员会工作报告汇报范例【优秀10篇】”,仅供参考,希望能够帮助到大家。

根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报市直机关工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

近年来,水务局机关党支部在局党组的领导和关怀下,团结带领支部全体党员,深入贯彻落实科学发展观,认真落实我局党建工作的各项要求,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,不断提高党员干部的党性修养,努力打造团结向上的先进集体。

(一)大力加强思想政治建设和理论学习,努力提高党员干部的思想理论水平。在理论学习中,支部始终抓好学习的时间、地点、人员、内容、检查“五落实”,通过不同时段的学习要求,通过不同重点的学习领会,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。

(二)着力抓好党支部建设工作,增强支部的凝聚力。一是加强对支部委员的培养培训;二是加强团结、协调和沟通;三是不断完善党支部工作机制。几年来,党支部严格实行民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系服务群众制度、重大事项报告制度、诫勉谈话制度等,有力地促进了支部各项工作的开展。

(三)积极开展党务公开,推进党内民主建设。

为创新党务公开工作思路,进一步扩大党内民主,增强本支部党务公开工作透明度,使党员更好地了解和参与党内事务,推进党内民主建设,支部认真开展了党务公开工作。将组织设置、年度工作计划、党风廉政建设等内容,通过党内会议、文件或公示等形式进行公开。

(四)认真抓好党风党纪教育,筑牢拒腐防变的思想防线。一是认真落实以《党章》为核心的党内法规制度,把全体党员的行动统一到落实上来;二是落实党风廉政建设责任制,一把手负总责,把党风廉政建设的各项责任落到实处。近几年来,在全体党员干部和群众的大力支持下,支部各项工作圆满顺利地得到开展,支部全面建设得到切实加强,支部的政治和组织保障作用得到了有效发挥,工作取得了一定成效。

几年来,支部建设虽然取得了一定成绩,但是面对新的形势和任务,面对上级党组织的要求和党员群众的期望,还有不少问题和不足,主要表现在:一是理论学习的系统性、针对性不够强,学习讨论的深度不够,学习质量有待进一步提高;二是党建创建活动开展不够深入、持久,各项活动有机结合不够,活动缺乏创新,内容比较单一;三是对党务工作规范化、科学化管理有待进一步加强等等。

针对以上存在的问题,对下一届党支部建设提出一些初步建议:一是理论学习不能放松,重要理论学习和讨论要有全年计划、阶段安排,做到有目标、有重点,注重内容的系统性、针对性和连续性;二是把经常性党建活动与今后党的各项主题活动有机结合,围绕推进各项重点工作,整体安排落实,创新内容和形式,提高活动的吸引力,增强活动的成效;三是严格党员管理,在学习、讨论、活动和工作方面统一要求、严格制度、加强约束,以每个党员的先进性体现支部党组织的先进性;四是做好日常党务工作,做到计划周密,认真细致,经常检查,勤于落实,体现奋发向上的精神和勇气,真正起到战斗堡垒和核心的作用。

(一)重视理论学习推动支部建设。

组织好政治理论学习,是支部工作的一项重要任务,

党支部换届工作报告。三年来,我们能够严格按照学校党委和机关党委的部署和安排,认真组织党员学习党的路线、方针政策。重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大精神、《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述,反腐倡廉的有关文件和胡锦涛等领导同志的重要讲话精神及学校颁发的有关文件等。通过不同时段的学习,达到了不同的目的和要求。在学习中,支部注意把学习教育与推动支部建设相结合,把理论学习与开展主题活动相结合,把日常教育和传统教育相结合,把理论学习和学校中心工作及本职工作相结合。注重经常性教育。在学习实践科学发展观的活动中,支委分头征求了每位在职和退休党员对支部建设的意见和建议,开展谈心交心活动,党员能认真分析查找自身存在的不足,制定整改措施。还结合学校中心工作,积极组织开展了“我为科学发展建言献策”活动,向学校提出了6条建议,退休党员也提出了5点建议。在十七大精神的学习中,支部组织全体党员听取了江苏省委党校张加华副教授作的辅导报告。在党课教育中,高部长等有关同志,以十七大精神为主线,对入党积极分子和预备党员进行教育。结合我国改革开放30周年活动,支部请高部长作了“东南大学改革开放30年”的报告,使大家深受鼓舞,对学校有了更深入的了解。支部还请邢纪红副部长作新党章学习的党课辅导。结合党日活动,支部组织开展了“缅怀先烈继承遗志再创辉煌”的主题活动,组织参观了茅山新四军纪念馆、南京渡江纪念馆等,并组织进行了重温入党誓词的宣誓活动。通过这些活动,使我们在了解历史,缅怀先烈的同时,也净化了自身的灵魂,收到了比较好的效果。2016年是我国历不平凡的一年,我们既见证了举世瞩目的北京奥运会及载人航天事业的巨大成功,又经受了自然灾害的严峻考验,当大地震的巨大灾难降临时,支部每个党员都表现出了较高的觉悟,大家积极捐款、缴纳特殊党费。支部主动关心了解党员亲属在灾区的受灾情况,为灾区的重建尽微薄之力。结合建国xx周年,组织全体党员观看了《建国大业》。为支持党员学习,支部先后用七千多元钱两次为每位党员订阅了学习资料。

在学习中,支部注意抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”,并在学习过程中做到“五个坚持”:一是坚持理论学习制度,无论工作多忙,职位高低,要求每位党员都应无条件参加理论学习;二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序;四是坚持理论学习与实际工作相结合;五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施,较好地营造了一个良好的学习环境和氛围,带动了支部的全面建设,也促进日常工作的开展。

(二)注重加强支委自身建设。

能适时地召开支委会,研究分析支部工作情况,做到工作有计划,有目标。平时,无论大事小事支委间都能够及时沟通商量,齐心协力。支部委员能以身作则,发挥好表率作用,黄部长虽然年事已高,但对工作充满热情,积极主动为老同志服务。朱承善同志是组织部在职人员中年龄的,但苦活累活抢着干,大家有事喜欢请他帮忙,他也非常乐于为大家服务。在支委会的带领下,各项工作顺利开展。

(三)支部凝聚力较强,党员模范作用发挥好。

在支部工作中,我们始终坚持民主集中制的原则,努力营造民主宽松的工作氛围,着力培育齐心协力的团队精神。无论开展什么活动,都要事先听取大家的意见。三年来,组织部人少工作任务重,而且大项工作比较集中,如先进性教育活动,党建工作评估,干部人事档案评估,职员制评聘,干部轮岗交流,学习实践科学发展观活动以及正在进行的院(系)行政班子换届等,在这些工作中大家齐心协力,牺牲了很多休息时间,每位党员都能尽心尽责,圆满完成工作任务。胡书记以一名普通党员身份积极参加支部的各项活动,在学习实践科学发展观等活动中,带头发言,主动剖析存在的不足,为大家做出了榜样。高部长常年加班加点,以身作则,做出了表率,发挥了党员的先锋模范作用。在一些活动中,也体现了党员良好的集体观念和凝聚力,如2016年参加机关歌咏比赛,尽管两地办公,集中很困难,但大家都能克服困难,利用休息时间排练,获得了小组比赛二等奖。

(四)始终把做好退休党员工作放在重要位置。

随着时间的推移,退休人数将会越来越多,现在已经超出在职人员。怎样使这部分同志老有所乐,老有所养,老有所为,安享晚年生活,是支部责无旁贷的义务。并校以来,党支部努力从政治上、生活上给予关心,高部长每年都给老同志做校情、部情通报。当吉林大学贷款建新校区的事情见报后,老同志很关心九龙湖校区建设资金的投入情况,为此,支部专门到财务处做了了解,及时把有关情况向老同志做通报,解除后顾之忧。对老同志遇到的困难,支部都能积极认真给予协调帮助。积极开展送温暖活动,为困难的同志申请补助等。

(五)注意支部工作的创新。

2016年3月,组织部党支部与仪器学院九龙湖本科生党支部结对共建,为做好这项工作,支部多次与仪器学院党委领导共同协商,制定共建活动方案。为营造气氛,支部还专门组织了结对共建仪式,(拉横幅,合影)除双方支部的全体党员参加外,还邀请了机关党委书记和仪器学院党委副书记参加,并请他们发言做指示。会上,组织部党支部还向学生党支部举行了赠书仪式。一年多来,我们共同开展了“美丽校园你我共建”等系列活动;请高部长做了“美国大学校园文化”讲座;请邢部长上了关于新党章学习的党课;学生还就机关工作情况采访了高部长和其他老师,并挂在网上,增强了同学们对机关工作的感性认识。我们的共建情况,还在机关党委召开的支部书记会议上做了介绍。

支部充分发挥工会的桥梁纽带作用,积极配合组织开展了丰富多彩的业余活动。如烟花三月下扬州,阳春四月赏菜花等,尽管有的都是自己花钱,但大家都非常开心,通过与大自然的接触,放飞心情,陶冶情操,增强彼此间的友谊。

2016年我们被光荣的评为东南大学先进党支部和东南大学先进工会小组,组织部连续四年在机关作风评比中居前三名。

尽管支部工作取得了一定成绩,但存在的不足仍然比较突出,主要表现在:一是理论学习的系统性、针对性不够,学习质量有待提高;二是组织活动的内容、方式仍然比较单一,支部工作的亮点不够,创新不够。建议新一届党支部加强在支部结对共建方面的创新力度,积极探索支部如何加强对领导干部的监督等,努力使支部工作更上新台阶。

三年来,支部工作之所以取得了一些成绩,是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力和部门领导的大力支持分不开的,在此,请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢!

以上总结可能不够全面,不到之处,望大家批评指正。

各位领导、同志们:大家下午好!

根据会议安排今天,我们在这里召开全体党员大会,现在,我代表所党支部向大会作工作报告,请予审议。

所党总支部委员几年来,在局党组的坚强领导和县直属党委的精心指导下,我们全面贯彻落实党的十九大、十八大会议精神,切实开展党的群众路线教育实践活动,认真落实县委党建工作重点,服务于全所中心工作。我们在局总支部的指导、督促和协调作用下,团结带领本所全体党员,加强学习、坚定信念、凝心聚力,充分履职,党支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分展现,为我所卫生监督事业的长足发展提供了有力的思想保障和组织保障。现将相关情况总结报告如下。

(一)抓思想建设。思想是行为的先导。所支部几年以来,突出党的理论武装,坚持上好各种党课,采取集中培训、以会代训、专题讲座等多种形式,共开办各种党课,实时组织跟踪学习党内规章制度,提升了党员干部的党性意识。所长带头公开承诺,其他党员同志结合岗位实际提出便民服务公开承诺,自觉践行“首问责任制、办事公开制、限时办结制、廉洁从政规定”等规范执法服务的规章制度,党员干部的带头作用得到具体体现。

(二)抓组织建设。火车跑得快,全靠车头带。所支部立足组织建设抓党建,抓住重点全面履职。督促收取党费要求党员自觉履行义务,对上缴结果进行公示,今年以来,严格按照党章规定的收缴标准足额核算。开好民主生活会,赋予党员享受组织生活的权力,为广大党员交流思想加强学习搭建良好平台。

(三)抓队伍建设。邓小平同志说过,政治路线确定之后干部就是决定的因素。我们以树立执法单位和执法人员良好形象为目标,以中央、省委、县委作风建设规定为准绳,推动制定执行执法人员考核细则和行为规范,每天对干部出勤、作风、绩效进行考核登记,月底按岗位责任制严格兑现奖惩。强化了党员干部的纪律作风意识。突出干部教育管理,对违纪党员干部,及时安排进行约谈,帮助提高认识打开心结。落实民主评议党员制度,强化群众监督。

成绩的取得,是上级党委和局党组正确领导的结果,是支部委员努力工作不断开拓进取的结果,也与全所广大党员同志的支持拥护密不可分。我们工作中还存在不少的问题。主要表现在:

(一)是工作欠主动。主要是支部自身活动组织少,支部委员往往以工作忙为由,不愿主动为广大党员过好组织生活创造条件,久而久之,影响了支部的吸引力和向心力。

(二)是学习不深入。主要是组织集中学习少,学习机制不健全,一些党员对党的知识了解少,影响了积极性的进一步提高。

(三)是创新缺动力。由于支部委员缺乏解放思想勇于创新的勇气,在业务工作和党建工作中表现得墨守成规,固步自封,提不出激发党员干部创新创造活力的金点子,使支部和业务工作停滞不前,难以实现卫生监督执法工作的跨越式发展。

在此建议,下届总支委员会要从以下三方面着力工作:

(一)解放思想上台阶。所支委员要积极解放思想,具备较强的创新担当意识,只要有利于支部建设和党员队伍建设发展的办法都要敢想敢试,打破目前支部工作生活一蹶不振的现状,努力提高党支部的凝聚力和向心力。

(二)加强学习出活力。通过考核奖惩激发党员干部自觉学习党的知识的动力,开展集中学习,支委会和党员大会逢会必搞学习,定期举办党的知识测试,对不合格者指定专人指导学习提高,增强党员的荣誉感和服务意识,催生创造创新活力。

(三)支部建设出新招。坚持至少每季度开展一次党员集中活动,增强党员的归属感和组织意识。注重鼓励培养业务精通、作风务实、业绩突出的党外干部职工向组织靠拢,履行党员发展程序,努力争取重点培养对象加快入党步伐,为党组织输入新鲜血液。同时,对起不到带头作用甚至起反作用的党员要加强教育管理,敢于进行组织处理。

本届党支部自20_年1月由全体党员大会选举产生,至今已满四年。今天,我们在这里召开全体党员大会,总结四年来的各项工作,选举产生新一届中共龙岗区统计局支部委员会。现在,我代表党支部向大会作工作报告,请予审议。

(一)抓组织建设,党支部党员年轻有活力。

目前我局党支部共有党员28名,其中在职党员26名,退休党员1名,调离党员1名,党员占在职人员总数的42%。从年龄看,2540岁的有16人,占57%,4050岁的有4人,占14%;从文化程度看,大专以上文化的有26人,占93%。现有2名入党积极分子正在考察期。数据显示,我支部是一支年轻充满活力、有知识、有文化的队伍,它是推动我区统计工作发展的主力军。

(二)抓干部队伍建设,调动党员干部工作积极性。

四年来,我局领导班子高度重视干部队伍建设情况,多措并举加大统计队伍建设工作,

三是锻炼培养干部,近几年,我局干部人事变动较大,我局根据实际工作,在征求干部职工意见的基础上,派出两名综合素质过硬的同志到坪东社区开展结对帮扶工作、到紫金开展“双到扶贫”工作,同时对相关科室负责人进行轮岗锻炼,对个别干部职工进行岗位调整,重新激发其工作活力、工作动力和工作积极性。

一直以来,我支部从加强组织建设和职工思想建设入手,紧紧围绕统计中心工作,提高统计服务水平,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。

(一)抓好理论学习制度的落实。

一是抓好“党会一课”制度的落实。定期组织党员观看电影、召开座谈会、写心得体会、传阅文件、“领导带学”等活动,及时组织党员认真学习马克思、列宁思想、毛主席思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、十八大精神和总书记重要讲话精神,学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学文化和业务知识。通过学习,进一步提高党员干部的思想觉悟,进一步提高党支部的凝聚力、战斗力和创造力。

二是抓好民主生活会、组织生活会制度的落实。在召开生活会之前,广泛开展征求意见活动、谈话谈心活动,领导干部亲自动笔撰写个人对照检查材料,在会上积极开展批评与自我批评,制定整改措施,建立健全工作制定,确保党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。

(二)开展“立党为公,执政为民”的创先争优活动。

二是组织党员参加“话改革、强作风、谋发展”征文活动,有两名党员获奖;。

三是推荐社会经济科作为“百优示范科室”参与全区竞赛活动;。

五是开展“我身边的共产党员”活动,挖掘、宣传我局基层一线党员先进事迹材料。通过学习、实践、培养,使我支部成为了一个学习型组织,实干型集体,服务型队伍,党员干部成为了顾大局,爱岗敬业,开拓创新,服务群众,公道正派的先锋模范,全局上下形成了一股党员带头走,群众比奉献的清新风气。

(三)开展党的群众路线教育实践活动。

2016年以来,集中开展以“为民务实清廉”为主要内容,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,集中解决“四风”问题的党的群众路线教育实践活动。通过开展学习教育、广泛听取意见,查摆问题、开展批评与自我批评,聚焦作风建设,集中解决形式思想、官僚思想、享乐思想和奢靡之风这“四风”问题,促使党员领导干部进一步自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,有效地强化了统计局支部党员的党性意识,切实增强了党员政治敏锐性和政治鉴别力,密切了党和人民群众的血肉联系。

(四)做好发展党员的工作。

(一)凝聚共识,结合党政所需开展“三进三服务”党员志愿者服务活动。

2011年2月,我局成立了“龙岗区统计局义工队”,围绕“迎大运争先锋”主题,深入社区开展义务劳动,参与“我为大运种片林,我为大运添光彩”、“大运文化墙义彩绘”等志愿者服务活动,大力宣扬志愿服务精神、弘扬健康文明风尚,被区委区政府评为“迎大运创全国文明城市标兵行动义务工作先进单位”。20_年_月,我局成立了“统计局党员志愿者服务分队”,服务分队成立以来,立足实际,结合业务工作,先后进社区、进企业、进家庭开展了“我为社区发展建言献策”、“低碳宣传助力发展”、“党员群众结对子”等志愿者服务活动,累计服务时长2736个小时,打造了以“实”字为特色的统计服务品牌。我支部在发挥党员志愿者先锋模范作用的同时,注重团结凝聚全局干部职工,打造一支以党员志愿者为引领,工会志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者为主体的“志愿者服务队伍”,由于工作扎实,我支部连续四年被评为“先进基层党组织”。

(二)凝聚力量,结合自身所能开展结对帮扶工作。

一是开展“结对帮扶”工作。2011年,我局开始对坪地街道坪东社区的开展的结对帮扶工作,局领导班子高度重视,积极落实区委组织部有关帮扶工作文件精神,派出一名正科级党员干部长驻社区开展工作,认真开展送资金、送政策、送项目、送爱心等各类结对帮扶活动。开展帮扶以来,我局直接投入帮扶资金21万余元,协调筹集资金达450万元,在社区经济发展、民生社会建设等方面作出了积极的贡献。在帮扶期间,我局领导通过实地调研了解到,富地岗小区自来水水压不足以及西湖塘城中村改造项目搁置成为群众意见集中的民生难点,困扰群众多年却因种种原因迟迟得不到解决。局长李跃飞同志当即与区建设局、区城市更新办、龙岗水务集团以及街道相关部门积极协调,得到各部门的大力支持,项目资金顺利调拨到位,工程很快全面开始施工。在此期间,区统计局驻点干部始终深入施工一线,跟踪项目进展情况,协调解决施工过程中出现的问题。经多方努力,最终解决了以上两个民生难点问题,使富地岗小区居民吃上了充足的自来水,西湖塘小区的面貌也焕然一新,区统计局踏实高效的工作作风得到社区群众的一致肯定。2016年_月份,坪东社区党委书记王碧涛率社区领导班子一行_人专程到我局致谢,并将写着“结对帮扶,造福社区”的锦旗送到李跃飞局长手里。

二是开展“双到扶贫”工作。根据省委政府扶贫开发“规划到户、责任到人”的要求我局结对帮扶与紫金县苏区镇龙上村结对子,自2009年开展扶贫“双到”工作以来,我局坚持“政府主导、社会参与、农户自力更生、造血为主、输血为辅”原则,推进帮扶工作有序开展。帮扶三年,我局共投入、引入帮扶资金万元,用于帮扶贫困户脱贫、增加村集体经济收入和完善公共设施建设,帮扶村贫困户59户实现人均纯收入7169元,实现_0%脱贫,村集体年经济收入提高至万元,帮扶工作得到龙上村群众的支持认可及省、市、区的高度肯定。2016年4月,我局被市委市政府评为扶贫开发“规划到户、责任到人”工作优秀集体,是全区15个获此殊荣的单位之一。去年9月份,根据省委政府最新安排部署,我局“双到扶贫”的新对象是汕尾市海丰县城东镇赤山村。目前,我局已对赤山村开展了全面帮扶工作,赖东升同志具体协调分管,局领导李跃飞同志、曾东兵同志、周建章同志先后深入赤山村开展调研慰问活动,为科学制定帮扶措施及有效推动帮扶工作夯实基础。截止现在,我局共下拨扶贫资金万元,慰问困难群众和驻村干部资金5万元,共计万元。

三是开展“两新组织结对共建”工作。20_年至2016年,我局与坪地街道赵氏飞龙家俱(深圳)有限公司开展“两新组织结对共建”活动,后来由于赵氏飞龙公司搬迁,今年年4月,区委组织部为我局调整了新的结对对象米兰登服装公司。我局结对共建措施主要体现在“五通过”:一是通过为企业购买电视、dvd、办公桌椅、赠送党建书籍,进一步完善了党群活动室设施建设;二是通过挂牌、制定上墙制度、协助企业完善党务工作流程,进一步完善企业党组织制度建设;三是通过协助企业开展中秋联谊活动、与企业开展友谊篮球赛、组织团干部到企业开展体验式活动等,进一步丰富企业员工文化生活;五是通过对困难党员子女读书进行定期资助、慰问困难党员的方式,从情感上物质上进一步解决党员的实际困难。

统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点,以促进统计各项工作的全面发展。四年来,统计工作取得了较好的成绩。

首先,统计综合业务有了较大的进步,数据质量不断提高,局支部和行政班子,针对统计工作的实际情况及时转变观念,变被动为主动,积极超前地为我区经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料,并建立了重要数据的评估和审核制度,立足基层,狠抓源头数据质量,强化业务培训,统计数据质量明显提高。

其次,积极探索统计方法制度的改革。为准确反映区经济发展状况,在全面调查的基础上,积极开展多种抽样调查,如“第九次全国城镇住户基本情况抽样调查”,“三经普个体抽样调查”等工作,补充完善全面调查数据,为区委、区政府领导宏观决策提供了科学的依据。

第三,积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能,也是统计工作的最终目的,我局一直围绕区委、区政府的中心工作,进一步增强服务意识,针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析,提供服务经济信息,撰写统计分析等,每年提供上千组统计数据,上百篇分析文章,编印月报、季报、《龙岗统计信息》、《统计年鉴》等,为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四,加强统计法制建设。近几年,我局充分利用每年的年报会,基层统计员培训、统计上岗证考试的机会,充分利用“六五普法日”、“_.4普法日”等机会,积极开展对全区统计工作人员、企业主、群众进行《统计法》宣传,以杜绝源头数据的错误,建立了“红黄绿灯”警示制度,制定了《龙岗区统计违法行为通报制度》、《龙岗区统计局行政处罚裁量权实施标准》等制度,开展了“联合执法”,承办了全市执法现场观摩会,由于工作成绩突出,获得全国“200620_年全国统计法制宣传教育先进单位”的荣誉称号。第五,认真做好每一次全国性的普查。20_年2014年经历了两个大的普查,第六次全国人口普查、第三次全国经济普查工作,为圆满完成国务院下达的普查任务,我局及时成立领导小组及普查办公室,抽调指导员、普查员,四年来共抽调普查员3万人,积极组织培训,按时进入调查户进行普查,及时对普查资料进行审核、汇总,并对普查资料进行开发、归档等,经过成千上万名普查人员的奋斗,我区人口普查工作获得广东省统计局“第六次全国人口普查先进集体”。目前,第三次全国经济普查工作正紧锣密鼓有序地进行中。

2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设;。

3、积极抓好党建工作、做好青年积极分子的思想工作,为党的队伍输送新鲜血液;。

4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作;。

5、大力抓好统计法制建设,杜绝统计出假数,提高统计数据质量。

同志们:

根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层党组织选举工作条例》有关规定,报请市直机关工委同意,今天,我们召开机关党支部委员会换届选举大会。下面,我代表本届机关党支部委员会作工作报告,请予审议。

机关党支部委员会设x名支部委员、x个党小组,现有党员x名。自换届以来,本届机关党支部委员会在xx党组的正确领导和市直机关工委、市纪委监委派驻纪检监察组的有力监督、指导帮助下,团结带领全体党员干部,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神,全面落实市委、市政府决策部署和xx党组各项要求,强化政治功能,提升组织力,全力打造过硬党支部,为推进党建引领业务工作上水平提供了坚强政治和组织保障。三年来,机关党建考核成绩逐年提升,被评为省级文明单位,并连年顺利通过复审验收,机关党支部被评为市直先进基层党支部、“五星级过硬党支部”;“党员大讲堂”案例被国家机关工委、全国党建研究会评为优秀成果,支部工作法被省直机关工委评为优秀案例,党建与业务融合互促工作模式、“主题党日我主持”等创新性做法在省《机关党建》刊发;xx篇党建、党风廉政建设调研成果,xx余篇工作信息在省级以上刊物、媒体刊发;先后有xx名同志分别荣获市级劳动模范、优秀共产党员、优秀党务工作者、三八红旗手、巾帼建功标兵、优秀工会积极分子等荣誉称号。回顾三年来的工作,主要抓了以下四个方面:

一、抓政治建设提站位。

坚持把旗帜鲜明讲政治作为首位要求,树牢一切工作到支部的鲜明导向,引导全体党员不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。一是坚决贯彻落实上级决策部署。机关党支部始终围绕中心谋划工作、紧贴大局开展工作,每年年初,xx召开的党建暨党风廉政建设工作会议上,都明确要求“把充分发挥支部主体作用,作为机关党建工作的有力支撑和重要组成部分”。对上级部署安排的“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、疫情防控、模范机关建设、支部标准化建设等重点工作、活动,以及党组安排的各项工作,都第一时间进行学习贯彻、研究部署,并结合自身实际,创新提出了“党建规范化提升年”、“五抓五创、评星定级”等主题活动,制定了具体推进措施,确保了政令畅通、落实落地。二是压紧压实主体责任。严格落实党支部书记抓党建工作直接推进责任,党小组具体落实责任,不断强化履行岗位职责的政治责任感和行动自觉性。每年年初,牵头制定并落实党建工作要点、支部书记抓党建责任清单等党建系列文件20余个,细化了支部书记、支委成员、党小组长责任,切实形成一级抓一级,层层抓落实的责任传导机制。坚持勤提醒、常督促,每月至少召开1次支委会议,年底开展支部书记向市直机关工委、全体党员的“双向述职”,加强分析研判,推动责任落实。三是持续强化政治功能。坚决把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,根据上级部署要求,先后开展了好人主义圈子文化码头文化、形式主义官僚主义、问题大排查作风大整顿、影响党群干群关系等专项整治,积极有效配合市委全面从严治党督查、市直机关工委年度考核、市纪委监委派驻组日常监督检查以及市委巡察组的巡察工作,以问题整改促进工作水平全面提升,用工作成效检验整改工作,进一步提高了党员政治能力,站稳了政治立场。

二、抓思想建设筑根基。

牢记“打铁尚须自身硬”的道理,严格履行教育引导责任,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,努力使党员队伍政治业务素质适应新形势、新任务的要求。一是强化理论学习。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及中央大政方针政策、业务知识,扎实开展“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、“大学习、大改进、大提升”活动等,严格执行“固定日”集体学习制度,创新实践了“党员大讲堂”,党员干部采取“一人站着讲、两人现场评、多人互动”的形式,共开展集体学习、研讨交流、上党课、谈心得体会等集中学习教育活动xx余次,邀请各级专家教授、先进模范典型作辅导报告x场次,xx余人次参加,推动集体学习由“坐着读”向“站着讲”、“一人讲”向“多人互动”、“室内讲”向“外出学”转变,切实增强了学习针对性、实效性。开展“爱读书、读好书”主题活动,为全体党员购置了《习近平谈治国理政》第一、二、三卷,《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《理论热点面对面》等重要理论读物,引导党员及时跟进学、融会贯通学。督促引导党员学好用好“学习强国”“灯塔—党建在线”干部学习网等平台,努力使学习成为一种习惯、一种自觉,xx党员成绩均位居市直部门(单位)前列。二是强化党性和廉政教育。创新党内活动轮办、主持人轮值制度,开展“主题党日我主持”等活动,每月由党小组牵头轮流组织活动,先后组织全体党员到市内县区,市外等地举办主题党日活动xx余次,实地考察学习,接受现场党性教育。比如,在x纪念馆,党员干部通过面对面、直观地了解淮珍贵文物、照片等资料,听取讲解,在革命纪念碑前集体宣誓、重温入党誓词,受到了一次涤荡心灵的精神洗礼;在中国知青上山下乡教育基地,党员们一览新农村建设成果,观看了《先进事迹专题片》,被崇高精神和优秀品质所折服,进一步提振了干事创业精气神。组织开展“廉政自省日”活动,组织全体党员先后赴市监狱、市廉政教育馆、市看守所、市家道馆等接受廉政教育,集中观看《巡视利剑》和省、市违纪违法典型案例等廉政警示专题片30余部,进一步提升了党员廉洁自律意识。组织全体党员干部参加全市党纪法规和德廉知识测试、纪律作风集中测试,在全市部门(单位)中居第x名。三是管好意识形态阵地。严格落实意识形态直接推动职责,严格审核把关以支部名义上报、下发的各类文件、材料,确保其立场观点符合习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观。支部书记每年与支部委员、普通党员之间,支部委员与党员之间开展谈心谈话,了解思想动态,对苗头性问题进行了提醒纠正。深化文明单位创建工作,积极弘扬社会主义核心价值观,每年年初制定创建方案和配档计划表,开展了“我们的节日”“网络文明传播”“道德讲堂”“学雷锋”志愿服务活动等x余次,举办“机关政务礼仪”“弘扬精神”专题辅导报告,共计约xx余人次参加。组织开展趣味运动会、乒乓球、羽毛球比赛、“抗疫健步走”等文体活动,弘扬主旋律、传播正能量,有力促进了党员干部身心健康。

三、抓组织建设强活力。

坚持把组织建设作为关键性举措,通过筑牢战斗堡垒不断凝聚组织优势。一是加强支部标准化建设。重点开展了“支部标准化提升年”“五抓五创、评星定级”活动,对照“四星级过硬党支部”标准要求,进一步规范设置机关工会、妇委会,强化桥梁纽带作用。推行“党小组建在科室”做法,推选4名年轻党员担任党小组长,提升了工作创新活力。聚焦模范机关建设,深化“创弘扬精神先锋党组织、做新时代担当作为好党员”活动,开展了集中学习研讨、弘扬践行精神主题党日、书记讲党课、专题辅导报告会、“党员画像”等“五个一”系列活动。组织支部委员、党务工作者、党小组长先后到市地税局、公路局、市场监督管理局、财政局、行政审批服务局等市直部门,实地考察学习模范机关建设、支部工作先进经验,积极借鉴吸收、转化利用,推出了如“比学赶帮超”支部工作法、党员干部“传帮带”等更接地气、针对性、实效性更强的工作做法,其中,党支部开展的重温入党志愿书、党员上微党课等创新性做法,在全市机关党务干部培训班上被市直机关工委通报表扬。修订完善“三会一课”、主题党日、党费收缴、党建品牌等10余项党建制度,规范了支部换届、党组织关系接转、发展党员等日常工作流程。加强和改进党员教育、管理,创建“e支部”,用好智慧平台,做好“三会一课”、主题党日、党费收缴等党务公开,及时转接党员组织关系x人次,将党费收缴、信息报送、组织关系转接等业务由“线下”转到“线上”,既提高了工作效率,也有效保障了党员正确履行义务和权利。注重加强对老党员的关心关怀,每年年初,支部书记带领相关同志到家里走访慰问,“重阳节”前夕,支部组织老党员们就近开展1次党性教育活动,凡是上级安排的工作任务或者有重要的学习资料,支部一般派专人送学上门,或者通过简便易行的方式开展活动,尽最大限度地满足他们需求,体现了党的温暖关怀。二是严格组织生活。牵头制定《关于严格执行党的组织生活制度的实施意见》,认真落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活制度,每年组织召开1次组织生活会,党员领导干部自觉参加所在党小组组织生活,党员运用“对标正反描、党员评议绘、群众协助修、支部把关画”的“四法”党员画像,确保检视问题精准到位,确保了组织生活质量。三是强化基础工作。积极吸收新鲜血液,培养1名积极分子,1名同志已递交入党申请书。严格党费收缴制度,按时足额完成上交任务。加强党建经费管理,专款专项使用,较好地保证了党建经费开支。更新完善党员活动室,按照“六有”标准,配备必要软、硬件设备,调整党建宣传栏、公开栏,开辟了特色活动园地。充实职工书屋,为党员购买xx余套党性教育、专业书籍,强化了党建阵地基础保障。加强对妇工委、机关工会等群团组织工作的指导,每年“三八节”前夕,妇委会组织妇女党员干部开展丰富多彩活动,活跃精神文化氛围。积极参加市直机关工委、市工会组织的慈善捐助、走访慰问、文体比赛等活动,按时发放工会福利,较好地保障了职工权益。

四、抓纪律作风建设提效能。

坚持把纪律作风建设作为生命线,始终抓在日常、严在平常,紧盯“四风”问题特别是形式主义、官僚主义新表现,教育引导党员干部严守纪律规矩,不断纠四风、改作风,切实筑牢拒腐防变的思想防线。一是弘扬为民务实之风。聚焦为民服务解难题,认真做好新冠疫情防控、“第一书记”驻村、“双报到”等工作,以实际行动践行初心使命。“四进”帮包专班认真履行帮包、督导、协调、反馈等职能,积极争取市、县有关部门支持,主动对接当地企业,先后投资实施省道绿化提升工程,协调防疫和生活物资,有效缓解了镇防疫用品紧张局面。改造提升帮包村党建活动场所,帮助协调体育健身器材、办公设施等,改善了村委硬件基础设施。走访慰问了部分困难群众,送去了温暖关怀。扎实开展机关党组织、党员“双报到”工作,与社区共驻共建1处文化休闲长廊、绿化提升1处社区广场;建立党员志愿服务队,开展走访慰问老党员、防疫宣传、植树绿化、环境卫生清扫等x余次志愿服务,力所能及地帮助群众解决相关问题和反映相关诉求。认真落实创建全国文明城市、国家卫生城市分工任务,组织志愿者到所在网格维护交通秩序、清理环境卫生等。二是弘扬反腐倡廉之风。坚持刀刃向内,发扬斗争精神,在“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育问题集中整治工作中,支部认真梳理查摆了x个具体问题,均逐条逐项制定了整改措施,明确整改责任人和完成时限,目前,除长期需要坚持的整改措施外,其余问题已全部整改完毕。经常运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态,及时咬耳扯袖、提醒督促,最大限度地保护干部。对全体科级及以下党员、干部建立了廉政档案,有关重大事项及时备案上报,守住廉政底线。拓宽信息渠道,在办公区常年设立征求意见箱,鼓励党员干部向党组反映问题、提出意见建议,发挥党员民主监督作用。三是弘扬担当作为之风。支部党员数量占全体在职人员的90%以上,年轻党员、干部占一半以上,这是事业发展的中坚力量。我们始终坚持以党建为统领,巩固提升党建与业务融合互促格局,努力把党建暨党风廉政建设的成效体现到推进发展、提高服务上,以业务工作检验党建暨党风廉政建设的实效。近年来,扎实开展了“工作落实年”主题活动,完成市政府重大调研课题,专项调研课题,调研成果获省级一等奖的数量居各地市之首、在省级以上刊物发稿数量居前列;参与起草一批重要文稿,较好地贯彻了上级要求,体现了领导思路。财务、档案、保密、接待等行政后勤工作规范有序,较好地保障了工作正常运转,等等,还有许多工作成绩因时间关系就不再一一列举。

同志们,三年来,支部工作之所以取得了一些成绩,是与党组的正确领导,市直机关工委、市纪委监委等部门的有力指导,支部各位委员的通力合作、全体在职党员的共同努力、以及退休老党员的鼎力支持分不开的。在此,我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢!同时,我们也清醒地认识到,对标对标上级要求,与先进支部相比,我们工作中还存在一些薄弱环节:一是党建工作制度还不够完善,与新形势新任务的要求相比,存在一定差距。二是党建活动还不丰富,内容较为单一,创新不够,个别党员参加集体活动积极性还不够高。三是面对新时代党的建设要求,党建与业务融合还不够紧密,党建统领作用还有待进一步增强等等。对存在的这些问题,我们积极与新一届支部搞好衔接,采取扎实有效措施,认真加以整改,努力推动支部工作取得新成效、再上新台阶。谢谢大家!

自201x年6月党支部换届至今,已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报市直机关工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

过去三年的工作回顾。

三年来,在市委和市直机关工委的正确领导下,药监局支部紧紧围绕食品药品监管工作实际,深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会以及习近平总书记一系列重要讲话精神,以保障人民群众饮食用药安全为根本利益,进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设,使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强,不断激发党员干部的内在动力,使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求,为我局各项工作的顺利开展提供了坚强有力的思想政治保证。

三年来,按照上级党委的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十八大精神和习近平同志的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会,把理论学习和本职工作结合起来,把日常教育和传统教育结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计,三年来党支部共组织党员干部理论学习61次,参加上级组织的各类考试5次,学习的理论文章和篇目20篇以上,党员干部参加学习率达100%以上。

在理论学习中,始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”,并在学习过程中做到“四个坚持”:一是坚持理论学习制度,支部组织党员每周一集中进行学习,要求无论工作多忙,党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序,学习检查详细全面;四是坚持集中学习和个人自学相结合,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,重点抓好理想信念教育、群众观点和宗旨意识教育,切实把思想和行动统一到食品药品监管中,履行好监管职责,解决好群众关注的突出问题。为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,通过领导带头上党课、观看宣教片、制作生动的教学课件,瞻仰革命旧址群等形式开展主题教育活动,召开围绕党的群众路线教育实践活动和“学习龚全珍,我该怎么做”专题讨论、学习交流3场次,撰写心得体会、讨论交流材料30篇。以“转变作风提升效率”为主题,开展服务窗口换位体验学习活动,通过亲身体验监管对象的办事过程和心理感受,体验服务对象的所急、所需、所难、所盼,发现和整改自身在“四风”方面存在的突出问题。

党支部是战斗堡垒,是核心,加强党支部的全面建设工作,提高其领导和驾驭工作的能力,是做好支部各项工作的保证,在党支部建设方面重点做了以下工作:

一是注重支部一班人的建设,支部提出了五个带头:即带头理论学习,带头转变工作作风,带头勤政廉洁,带头遵纪守法,带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用,同时显示了团结进取的精神,还树立了在群众中的威信。

二是加强团结,协调和沟通。在支部建设中,做到了思想上、组织上、工作中的团结,做到了支部工作与科室工作的协调,个人要求与组织原则的协调,大局与局部利益的协调,并在支委之间做到大事沟通、小事商量,齐心协力。

三是努力完善党支部工作机制。首先,建立和完善党员干部的学习教育机制,把党员干部的理论学习放在首位,借此来发扬党的优良传统,从而确保党员队伍的团结和活力,提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次,建立和完善党支部工作的监督机制,把支部工作纳入干部群众的监督之下,以“党务公开”等各项规章制度,使各项工作规范起来。严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年来共召开党员大会12次,支委会19次,组织党员活动12次,上党课14次,有力地促进了支部各项工作的开展。第三,实行严格的党员管理机制,把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内,按照党员发展程序,经支部大会讨论通过,共吸收新党员6人,目前有3名职工写了入党申请书,有2名参加了市直机关工委组织的积极分子培训,并取得了党的理论知识和时事政治的良好成绩,有5名被确定为积极分子发展对象,增加了新鲜血液,有效的增强了党的组织战斗力。

四是创建机关党建示范点。结合食品药品监管工作实际,在开展学习型、服务型、创新型支部工作中,按照创建标准,制定了详细的创建方案。积极开展食品药品安全知识“五进五提高”,作风建设“四查四治”“三亮三比”等一系列活动。为激发党员干部干事创业热情,积极营造浓厚氛围,通过局网站、电子显示屏等形式,定期公示党建工作动态,并结合创建省级食品药品安全示范县和机关作风效能建设活动,先后制作展板19块、宣传长廊、宣传栏广泛宣传机关党建工作,提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力,不断推进机关党建服务的整体水平。

五是做好党支部建设的基础性工作。根据上级要求,党支部建立了自己的党员管理信息库,对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范,每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结,形成比较完整的基础性资料管理体系。

六是按时缴纳党费。三年共收党费9335元,其中:2012年党费为1654元,2013年党费为2982元,2014年党费为4699元。

今天,我们在这里召开全体党员大会,总结四年来的各项工作,选举产生新一届中共xx区xx局支部委员会。现在,我代表党支部向大会作工作报告,请予审议。

(一)抓组织建设,党支部党员年轻有活力。目前我局党支部共有党员28名,其中在职党员26名,退休党员1名,调离党员1名,党员占在职人员总数的42%。从年龄看,25—40岁的有16人,占57%,40—50岁的有4人,占14%;从文化程度看,大专以上文化的有26人,占93%。现有2名入党积极分子正在考察期。数据显示,我支部是一支年轻充满活力、有知识、有文化的队伍,它是推动我区xx工作发展的主力军。

(二)抓干部队伍建设,调动党员干部工作积极性。四年来,我局领导班子高度重视干部队伍建设情况,多措并举加大xx队伍建设工作,一是大力争取区领导及编制部门支持,共增加20个编制(10个职员编制,10个编制雇员),去年已完成了全部人员的招聘工作,切实增强了xx工作力量;二是关心干部队伍的成长发展,积极争取编制部门支持,增加下属事业单位领导职数2个,先后通过竞争上岗、不提名民主推荐等方式先后提拔科级干部6人。今年5月份,我局积极争取区领导支持,从内部提拔一名政治素质业务素质过硬的科级干部为副处级领导干部,切实提高了xx干部工作积极性;三是锻炼培养干部,近几年,我局干部人事变动较大,我局根据实际工作,在征求干部职工意见的基础上,派出两名综合素质过硬的同志到坪东社区开展结对帮扶工作、到紫金开展“双到扶贫”工作,同时对相关科室负责人进行轮岗锻炼,对个别干部职工进行岗位调整,重新激发其工作活力、工作动力和工作积极性。

一直以来,我支部从加强组织建设和职工思想建设入手,紧紧围绕xx中心工作,提高xx服务水平,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。

(二)开展“立党为公,执政为民”的创先争优活动。一是组织全体党员学习党章,遵守党章,号召党员干部走在一般职工的前面,树立起模范带头作用,做到了“领导班子好,队伍素质好,制度建设好,工作业绩好,群众反映好”;二是组织党员参加“话改革、强作风、谋发展”征文活动,有两名党员获奖;三是推荐社会经济科作为“百优示范科室”参与全区竞赛活动;四是开展党员示范岗创建活动。推荐一名爱岗敬业,服务态度好、服务效率高的党员参加“党员示范岗”创建活动,有效引领和激励支部党员发挥先锋模范作用;五是开展“我身边的共产党员”活动,挖掘、宣传我局基层一线党员先进事迹材料。通过学习、实践、培养,使我支部成为了一个学习型组织,实干型集体,服务型队伍,党员干部成为了顾大局,爱岗敬业,开拓创新,服务群众,公道正派的先锋模范,全局上下形成了一股党员带头走,群众比奉献的清新风气。

(三)开展党的群众路线教育实践活动。20xx年以来,集中开展以“为民务实清廉”为主要内容,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,集中解决“四风”问题的党的群众路线教育实践活动。通过开展学习教育、广泛听取意见,查摆问题、开展批评与自我批评,聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,促使党员领导干部进一步自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,有效地强化了xx局支部党员的党性意识,切实增强了党员政治敏锐性和政治鉴别力,密切了党和人民群众的血肉联系。

(一)凝聚共识,结合党政所需开展“三进三服务”党员志愿者服务活动。20xx年2月,我局成立了“xx区xx局义工队”,围绕“迎大运争先锋”主题,深入社区开展义务劳动,参与“我为大运种片林,我为大运添光彩”、“大运文化墙义彩绘”等志愿者服务活动,大力宣扬志愿服务精神、弘扬健康文明风尚,被区委区政府评为“迎大运创全国文明城市标兵行动义务工作先进单位”。20xx年10月,我局成立了“xx局党员志愿者服务分队”,服务分队成立以来,立足实际,结合业务工作,先后进社区、进企业、进家庭开展了“我为社区发展建言献策”、“低碳宣传助力发展”、“党员群众结对子”等志愿者服务活动,累计服务时长2736个小时,打造了以“实”字为特色的xx服务品牌。我支部在发挥党员志愿者先锋模范作用的同时,注重团结凝聚全局干部职工,打造一支以党员志愿者为引领,工会志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者为主体的“志愿者服务队伍”,由于工作扎实,我支部连续四年被评为“先进基层党组织”。

(二)凝聚力量,结合自身所能开展结对帮扶工作。

一是开展“结对帮扶”工作。20xx年,我局开始对坪地街道坪东社区的开展的结对帮扶工作,局领导班子高度重视,积极落实区委组织部有关帮扶工作文件精神,派出一名正科级党员干部长驻社区开展工作,认真开展送资金、送政策、送项目、送爱心等各类结对帮扶活动。开展帮扶以来,我局直接投入帮扶资金21万余元,协调筹集资金达450万元,在社区经济发展、民生社会建设等方面作出了积极的贡献。在帮扶期间,我局领导通过实地调研了解到,富地岗小区自来水水压不足以及西湖塘城中村改造项目搁置成为群众意见集中的民生难点,困扰群众多年却因种种原因迟迟得不到解决。局长李跃飞同志当即与区建设局、区城市更新办、xx水务集团以及街道相关部门积极协调,得到各部门的大力支持,项目资金顺利调拨到位,工程很快全面开始施工。在此期间,区xx局驻点干部始终深入施工一线,跟踪项目进展情况,协调解决施工过程中出现的问题。经多方努力,最终解决了以上两个民生难点问题,使富地岗小区居民吃上了充足的自来水,西湖塘小区的面貌也焕然一新,区xx局踏实高效的工作作风得到社区群众的一致肯定。20xx年10月份,坪东社区党委书记王碧涛率社区领导班子一行10人专程到我局致谢,并将写着“结对帮扶,造福社区”的锦旗送到李跃飞局长手里。

二是开展“双到扶贫”工作。根据省委省政府扶贫开发“规划到户、责任到人”的要求我局结对帮扶与紫金县苏区镇龙上村结对子,自20xx年开展扶贫“双到”工作以来,我局坚持“政府主导、社会参与、农户自力更生、造血为主、输血为辅”原则,推进帮扶工作有序开展。帮扶三年,我局共投入、引入帮扶资金万元,用于帮扶贫困户脱贫、增加村集体经济收入和完善公共设施建设,帮扶村贫困户59户实现人均纯收入7169元,实现100%脱贫,村集体年经济收入提高至万元,帮扶工作得到龙上村群众的支持认可及省、市、区的高度肯定。20xx年4月,我局被市委市政府评为扶贫开发“规划到户、责任到人”工作优秀集体,是全区15个获此殊荣的单位之一。去年9月份,根据省委省政府最新安排部署,我局“双到扶贫”的新对象是汕尾市海丰县城东镇赤山村。目前,我局已对赤山村开展了全面帮扶工作,赖东升同志具体协调分管,局领导李跃飞同志、曾东兵同志、周建章同志先后深入赤山村开展调研慰问活动,为科学制定帮扶措施及有效推动帮扶工作夯实基础。截止现在,我局共下拨扶贫资金万元,慰问困难群众和驻村干部资金5万元,共计万元。

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