首页 > 工作范文 > 总结报告 >

作风建设 落实工作汇报

网友发表时间 1166806

【导言】此例“作风建设 落实工作汇报”的文档资料由阿拉题库网友为您分享整理,以供您学习参考之用,希望这篇资料对您有所帮助,喜欢就复制下载支持吧!

落实作风效能建设汇报

渭塘镇落实全区作风效能建设推进大会情况汇报

7月31日,区委、区政府召开了全区作风效能建设推进大会,大会列举了当前机关作风效能建设中存在的种种问题,要求各地各部门结合“创先争优”活动,在干部队伍中广泛开展“三比三优”竞赛活动,扎实推进机关作风效能建设。现将贯彻落实情况汇报如下:

一、认真查找当前机关作风效能建设存在的问题

对照会上指出的作风效能建设中存在的种种问题,我镇进行了认真查找,主要有几下几方面:

思想观念上:一是部分干部缺乏争先进位的责任意识、压力意识,拼抢劲头不足、办法不多,执行落实的能力不强。二是部分机关干部存在不思进取,不求有功,但求无过的思想倾向,遇到问题绕着走,碰到困难一推了之,不肯认真研究,寻找办法。三是少数同志业务能力不强,专业知识不精,但又不愿深入学习,导致对政策、文件的理解、把握不到位,导致工作出现差错。

工作作风上:一是部分干部群众观念、基层观念意识淡薄,心理存着“高高在上”的思想,干群关系疏远。二是个别人员作风浮夸、心态浮躁,做虚功、图虚名,好大喜功,报喜不报忧。三是工作方法简单,对重点工作抓推进、抓跟踪、抓落实的主动性不强。

组织纪律上:一是制度执行不严,像上下班制度、禁酒令等执行上有缺失。二是全局观念不强,不注重协调配合,互不商量,各行其是,甚至推诿扯皮,导致群众办事难,影响政府行政运转的整体效率。三是奉献精神不够,存在争名利、排位臵、讲待遇的风气,思想境界低,妨碍了机关整体的公众形象。

二、进一步抓好机关作风效能建设的整改措施

在今后的机关作风效能建设中突出三个“实”:思想上求实、行动上务实、工作上落实,要求全体机关工作人员要养成五种作风。

一是要有实事求是、统筹协调的思想作风。思想要解放。立足城乡一体化发展的先导区,解放思想争机遇,抓住契机快发展。精神要振奋。认清形势,认清实际,自加压力,争先进位,以顽强拼搏的精神,苦干实干,推动新一轮发展。做事要踏实。统筹谋划各项工作,明确目标责任,抓好落实,把事关全局的大事做实、做好。

二是要有积极进取、学以致用的学习作风。十七届四中全会提出了建设学习型政党的重大部署,党员干部只有把学习作为一种常态,开展工作才能进入状态。学习是时代发展需要,信息化、网络化要求我们经常学习。学习是加快发展需要,老经验、老办法难以适应科学发展需要,必须通过学习掌握新知、开阔视野、探索新路。学习是提升素质需要,党员干部的知识水平、工作能力,直接影响一个地方的发展水平,必须加强学习,增长才干,才能推动发展。

三是要有真抓实干、务求实效的工作作风。要克服三种不良现象:“说话轻飘飘”,目标停留在嘴上,汇报讲得好、计划说得全,就是缺少具体行动;“做事浮飘飘”,出工不出力,落实不到位,浮在表面,做事不切实、不扎实、不落实;“管理软飘飘”,部门之间互相推诿,管理不着力,听得到叫声,看不到行动。

四是要有民主管理、为民亲和的领导作风。机关领导干部要正确看待自己的岗位,当好服务员和运动员角色。要倾听民声,深入群众,了解需求;要真解民困,关心群众冷暖,实实在在为群众做好实事。

五是要有艰苦朴素、情趣健康的生活作风。工作要热情,全身心投入,雷厉风行,一抓到底。为官要廉洁,自觉遵守廉政各项规定,自我约束,洁身自好。做人要清静,戒工作浮躁,认真做好本职工作,戒生活浮躁,常怀感恩之心,保持平和心态,永葆做人本色。

三、近期在改进机关作风效能,为民办实事方面的一些具体做法和事例

一是对于群众反映的问题和提出的意见,能当场解决及时解决,村(居)能处理的由村(居)自行处理。如村民反映的沟渠排水不畅、企业噪声、工程施工影响群众生活等问题都得到了及时的处理。

二是对群众反映的热点、难点问题通过政府工作交办单及召开协调会等形式来解决。如西湖村60户村民提出尽快实施预拆迁的要求,镇里专门召开协调会研究,目前该村的60户村民的预拆迁申请都已审核批准,群众比较满意;对于群众反映较多的污水管网问题,镇里召开了-山草香§ 专题会议,成立了巡查队伍对污水管网进行全面的检查,加强对管网的维护和管理力度。

三是对于一些暂时较难解决的问题,要求分管领导会相关单位部门了解情况,提出方案,汇总后将于本月中旬通过政府办公会的形式研究处理。

四是对于一些镇级层面难以解决的历史遗留问题经汇总后上报区委、区政府协调解决。如玉盘四区的“两证”办理、部分买户口的群众不能享受失地农民补偿、西湖渔业村集体资产补偿与发展受限等问题都已汇总后上报。

2010年8月9日

相关推荐

热门文档

35 1166806