关于开展《党政机关厉行节约反对浪费条例》自查工作的报告【热选5篇】

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厉行节约反对浪费落实情况报告【第一篇】

今年以来，我局把厉行节约反对浪费工作作为一项重要的政治任务来抓，加强组织领导，制定有效措施，严格落实八项规定和中央、省、市厉行节约反对浪费有关规定，取得显著成效。截止4月底，机关办公费支出同比下降74%，差旅费支出同比下降79%，公务接待费支出同比下降93%。现将主要工作情况报告如下：

一、抓好宣传发动，强化厉行节约教育

我们多次召开会议，引导机关全体干部职工认真学习领会上级关于建设节约型社会、厉行节约反对浪费的有关精神，从贯彻落实科学发展观的高度，充分认识建设节约型社会和节约型机关的重要意义，强化节约意识，建设节约文化，倡导节约文明，努力形成节约光荣、浪费可耻的良好风尚。我们从本单位实际出发，明确目的要求、主要内容和工作重点，制定措施，狠抓落实，从源头抓起，从我做起，从现在做起，从点滴做起，自觉节约一度电、一滴水、一粒粮、一张纸、一滴油、一分钱，确保节约型机关建设取得实效，为建设节约型社会做出贡献。

二、抓好贯彻落实，抵制铺张浪费现象

无论下基层调研，还是检查指导工作一律坚持轻车简从，拼车出行，减少陪同，简化接待，不在基层就餐。主要负责同志到基层调研，相关陪同人员不超过3人；其他局领导到基层调研，基层单位只安排1名负责同志陪同。精简会议活动，严格控制以市局名义举行的会议和活动，各科室召开的会议和活动实行报批制。坚持开短会、讲短话，全市交通运输工作会议不超过150人，其他会议与会人员不超过30人，不邀请地方党委、政府负责同志出席。严格落实上级公务接待有关规定，修订完善了《局机关接待标准及有关管理规定》，规范接待范围，简化接待程序。所有接待活动由责任科室提前制订接待方案报局办公室审批、安排。根据清理办公用房相关规定，对局机关办公用房使用情况严格进行自查和整改，优化办公用房使用功能，杜绝超标使用办公用房问题。

三、抓好活动开展，创建节约型机关

组织开展了建设节约型机关活动，以节能降耗为重点，以降低机关运行成本为目标，以改革创新为动力，以健全节约制度、建立长效机制为根本保证，全面建设符合时代要求的新型节约机关。做到合理编制财务预算，坚持所有科目开支严格按预算控制，严格控制各类开支，健全完善了由下至上审批、由上至下落实的财务经办流程；严格控制办公场所空调运行时间，所有水电设施、电器做到即走即关，杜绝长流水、长明灯现象，每天不定期巡查，发现问题及时处理；在设备更新时，重视考虑淘汰耗能高的机电设备，努力更换使用节能科技新产品；实行无纸化办公，除涉密文件外，所有公文和材料全部实行内部电子专网办理；提倡双面用纸，减少纸张消耗；严格实行办公用品采购和领用审批、登记制度；严格执行报销审批制度，严禁以各种名目超标准报销；深入开展“文明餐桌行动”，每天统计就餐人数，按人数采购原辅材料，引导职工节俭用餐，把“光盘行动”落到实处。

四、抓好党风廉政建设，抵制和纠正“四风”

坚持一把手负总责、分管领导各负其责、责任部门分解任务的。落实机制，推行“三负责”工作机制，即真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责；加强监督检查，防微杜渐，对班子成员负责；严管重教，关口前移，对全体干部职工负责。不断加强和完善惩防体系建设，确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位，落实到位。开展多种形式的党风廉政建设教育活动，每月开设微型党课组织学习，并定期组织观看廉政文化建设警示教育片，做到警钟长鸣，组织人员到党风廉政教育警示基地参观学习，全方位地接受廉政教育。深入开展党的群众路线教育实践活动，全面贯彻落实党中央“八项规定”、反对了“四风”的要求，坚决反对和制止各种奢侈浪费行为，治理“庸懒散”，抵制和纠正“四风”，切实改进工作作风，更好地服务群众。

厉行节约反对浪费落实情况报告【第二篇】

1.工作概况

勤俭节约是向来中华民族的传统美德，也是个人优良品德的重要内容。为进一步贯彻落实制止餐饮浪费重要指示精神，我校把厉行节约、反对食品浪费工作列入学校德育工作重点。将“勤俭节约反对食品浪费”主题教育作为学生养成教育重要内容，贯旁教育全过程，教学上融入课堂教学、校园文化建设、思想品德教育。让师生深刻理解“厉行节约，反对食品浪赛”是弘扬中华优秀传统文化、践行社会主义核心价值观。

学校供餐规模和供餐模式我校食堂占地600多平方米，能同时为全校80多名在校学生提供餐食。食堂外包给公司经营，学校每月按每生500元的伙食标准向其支付伙食费。食堂有厨师一名，帮厨一名，按照公司配送的菜品为学生制作早中晚餐，学生在取饭口排队，安全取餐，吃饱为止。

学校餐饮浪衰现状目前，我校在校生人数基本维持在80人左右，承包公司根据学校在校生人数配送原材料和蔬菜等，学校食堂会根据学生的人数提供餐食，经过长期的工作实践，厨师对每一个学生的饮食规律和饭量基本明了于心，按照“按窬配餐”“多餐少取”“适当控制”“吃饱为止”等原则取饭，所以我校食堂的浪费情况很少出现，只有部分启智班的学生和年龄较小的学生会因为无法估计自己的食量而吃不完的情况，大多数学生均能实现光盘。

开展制止餐饮浪费工作情况

加强宣传，营追氛围。利用学校电子屏宣传栏，罴板报等途径开展节约粮食教育宣传，通过在食堂张贴温馨提示语及图片，营造节约粮食的教育氛围，通过家长学校，家长会致家长的一封信的形式，引导家长带头规范自己的行为，养成良好的用餐习惯，带动督促影响身边人树立浪费可耻节约为荣的观念。

开展各类校园活动。精心设计活动形式，围绕勤俭节约开展主题班会，主题党日等日常性活动，利用世界粮食日，全国爱粮节粮宣传周开展专题教育，加强粮食安全宣传，把勤俭节约作为文明校园创建的重要内容。

加大社会实践劳动。每学期至少安排一次校内劳动，通过实践让学生体验到劳动的艰辛和了解粮食的来之不易，真正形成尊重劳动，爱惜粮食的思想意识。

本次自查工作的组织和实施

1.领导小组：我校高度重视制止餐饮浪费工作，建立职责清晰、任务具体的组织体系，形成了学校校长总负责，分管校领导美体负责，职能部门领导，有关专职人员为骨干的工作力量，建立后勤、政教等多部门共同参与的协同联动工作机制。党员领导干部教师要以身作则，率先垂范践行勤俭节约。组长：xxx(13xxxxxxx)副组长：夏海才成员：xxx《总务)斯朗卓玛(政教)班主任

2.存在问题及原因分析

组织领导对坚决制止餐饮浪餐行为的重要指示精神学习领会不够透彻，特别是没有充分认识考虑到学生的理解力和执行能力，使得学生不能把指示精神吃透，内化为自己行动的准则。

餐饮供给因为食堂外包，学校食堂的从业人员更换频率较快，培训和管理方面存在一定困难。餐饮搭配方面，菜品比较羊一，因为学校规模小，在校生只有80多人，按照相关政策每生每月只有500元伙食费，每日早中晚三餐，吃饱为止，每餐不足六元。

宣传教育在宣传教育的过程中学生都表示自己要节约食物的好孩于，但在实践过程中，部分学生对节约食品的认识还不够透彻，存在“多拿多占”浪费丢弃的的现象。这主要是对学生的宣传教育不够透彻，特别是作为特殊儿童，对自已行为的控制不够好，节约的理解不够深刻。

制度体系在实际工作中，因为考虑到学生的'特殊性，对相关制度规则执行不够严格，得过且过，让学生认识不到餐饮浪费的错误性。同时，没有形成严格的监督机制和奖惩机制，原因在于学校没有形成值班教师、班主任、德育等多部门协调管理的消除餐饮浪表的网络，对学生光盘或者浪费的行为的监督和惩奖不够反时有效。

3.相关改进措施

继续深入学习坚决制止餐饮浪费的指示精神。妻针对不同年级。不同理解力水平的学生做专题知识讲座，要深入联系生活实际和学生的日常饮食行为，分析案例、讲事实摆道理让学生理解浪奏的是可耻的的行为，鼓励学生之间互相监督，争做吃完饭饭的好孩子。

餐饮供给方面注重收集师生对学校食堂食品的建议，积板与食堂承包方以及食堂工作人员沟通，特别是加强对学校食堂从业人员的培训，确保在有限的条件下，尽可能为师生提供，营养搭配合理的餐食。同时值班教师及时向食堂工作人员报告学生人数，尽量做到按窬配给。

宣传教育在宣传教育上，在黑板报、宣传栏上要用多用形象生动的图片，让学生更容易理解。同时要把食品节约纳入每日缝纫晨会内容和班级会议，要做到时时提，天天讲。

制度体系制度体系方面要形成学校的德育主导，少先队、值班教师、班主任、科任老师严密监督的杜绝浪袭的监督网。特别是要发动少先队的作用，各班安排专门学生监督餐饮浪费行为，一旦发现积板上报给值班老师，由值班老师向本班班主任和德育处上报。将餐饮浪费纳入班级考核中，按照相关标准扣分。设量光盘小条体，让学生之间互相监督，有条体荣誉感。对浪餐行为要及时处理，将杜绝浪费和学生评优评先联系起来。

4.关于加强长效机制建设的意见

建议将节约粮食，杜绝浪费纳入学校班级考核，学生评比的体系中。将禁止餐饮浪费纳入学生展会和班会，多讲多评。形成德育、后勤等部门联合，少先队监督，各班班主任科任老师个别教育指导的监管教育体系。让学生逐渐形成节约粮食的好习惯，随着认识的不断深入，将节约粮食内化为自己的行为准则。

厉行节约反对浪费落实情况报告【第三篇】

根据《市发展和改革委员会关于开展奢华浪费建设情况自查清理工作的通知》和县发改局《关于开展奢华浪费建设情况自查清理工作的。紧急通知》精神，为落实中央八项规定精神、践行党的群众路线、维护党和政府形象，我局高度重视，按照市上、县上要求，认真开展了自查自纠，现将具体情况汇报如下：

一、高度重视，庚即行动

20XX年8月20日下午接到通知后，我局主要领导庚即批示“立即开展全面清理，绝不漏查一项”，并明确了一名分管副局长具体抓落实。局行政办公室立即将通知发给了局属各单位，要求各单位认真做好自查工作，并于21日上午10点前报送自查情况。

二、认真自查，全面清理

根据县上文件精神，我局对挪用公款，超规模、超标准、超投资概算，举借和使用政府性债务资金，建豪楼、造地标，建会议中心、景观大道、大广场等奢华浪费建设情况进行了全面自查。并明确要求局属各单位、各股室，要高度重视，认真开展清理工作，据实上报，对上报数据不实或者故意隐瞒不报的，将进行严肃处理。

三、自查结果

通过全面的自查清理，我局没有奢华浪费建设项目，也不存在挪用扶贫款、救灾款等专项资金行为。

厉行节约反对浪费落实情况报告【第四篇】

为进一步深化了全体干部职工对《党政机关厉行节约反对浪费条例》的理解，将厉行节约反对浪费内化于心，外化于行，在全局上下持续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的干事创业风气。现将局党组20XX年落实中央八项规定精神、厉行节约反对浪费工作情况报告如下：

一、贯彻落实中央八项规定精神情况

（一）加强组织领导。

局党组根据班子调整充实情况，及时调整了党风廉政建设工作小组，及时召开了党风廉政建设工作会议，部署20XX年工作任务，同时，党组书记和班子成员，班子成员与分管科室和事业单位负责人分别签订责任状，层层落实责任，层层传导压力，切实履行党风廉政建设主体责任。党组书记认真履行第一责任人职责，今年，专题研究全面从严治党和党风廉政建设相关工作4次，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核。做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。党组成员、各科室主要负责人根据职责分工，切实抓好职责范围内的党风廉政建设，既对分管科室、本单位的业务工作负责任，同时也对党风廉政建设工作负责任，履行好“一岗双责”。使领导干部及职工深刻认识到自身肩负的责任，切实做到守土有责、尽责、履责的要求。形成了党组书记负总责、分管领导靠上抓、纪检专干具体抓、科室负责人“一岗双责”的党风廉政建设责任体系。

（二）严格落实中央八项规定精神及其实施细则各项要求。

局党组严格落实中央八项规定精神不放松，严防“四风”问题反弹，不断强化学习，坚持利用集体学习、关键时间节点前专题学习等形式，学习强调落实中央八项规定及其实施细则精神的重要性。深化落实中央八项规定精神成果，落实防止20XX年元旦春节期间“四风”问题反弹回潮的自查工作。严格执纪问责，针对元旦春节、五一端午、清明国庆等重要事件节点前组织全体干部职工开展廉政教育学习会议，部署工作。班子成员带头开展不定期查岗、针对机关人员在岗情况、公务用车使用情况等问题开展专项检查，强化监督检查。认真开展作风建设专项整治。局党组将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同安排，为切实加强对盟级科技计划项目的组织管理，进一步强化项目实施的过程监管，由局班子成员带队开展对全盟相关单位和企业进行20XX年至20XX年两年内承担的科技计划项目开展中期检查。促进各地各部门专项资金申报安排、管理使用以及项目绩效目标完成到位。局党组规范科技项目申报各项流程，今年盟本级科技项目、自治区级科技成果转化项目等工作均通过组织申报、专家评审、相关部门会商、向社会公示、编制任务书等工作流程有序开展，使科技项目管理更加透明规范，符合党风廉政建设各项要求。

（三）领导干部积极发挥表率作用。

局党组领导班子成员带头执行中央八项规定精神，在开展调查研究、密切联系群众、规范工作等方面以身作则。局党组书记能够做到经常到同班子成员、分管业务科室负责人谈心谈话，定期到我局扶贫点开展扶贫工作，结合我盟“两米两牛”产业发展方向到全盟科技型企业开展调查研究，及时协调处理工作中遇到的困难和问题，推动各项工作顺利落实。到基层开展工作时能够做到严格控制车辆和随行人员，集中乘车，不搞层层陪同。领导班子成员严格执行党风廉政建设责任制和廉洁从政若干准则，不违反公共财物管理和使用相关规定，自觉接受组织和群众的监督。

（四）认真开展整治形式主义、官僚主义专项行动。

为认真贯彻落实党中央关于“基层减负年”决策部署，盟科技局党组结合盟里要求，认真开展“基层减负年”专项工作，制定整治形式主义、官僚主义专项行动实施方案，重点在贯彻落实党中央重大决策部署、狠抓工作作风、履职尽责三方面开展专项整治，为切实保障工作顺利推进，局党组成立专项整治工作领导小组，不断强化学习宣传教育，认真参加学习培训，提高全员认识，规范工作。按照《中共中央办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》以及《内蒙古自治区关于解决形式主义突出问题为基层减负的工作措施》相关要求，对照《兴安盟解决形式主义突出问题为基层减负十二条措施》规定，专人负责对精简文件会议等进行整改，季度精简文件达到30%以上，会议、规范督查检查考核等工作均符合现行规定。同时，盟科技局按照盟委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排，开展专项整治，切实整治形式主义、官僚主义。局班子成员召开以“发扬艰苦奋斗、求真务实、真抓实干作风，坚决反对形式主义、官僚主义”为主题的'专题研讨会，班子成员一一交流发言，为扎实开展好我局整治形式主义、官僚主义工作理清了思路和重点。

（五）开展整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项行动。

认真传达学习文件精神，及时安排部署整治工作。立即组织全体干部职工就文件精神进行集中学习，明确整治工作的重点、范围及时限，并就下步工作的开展进行安排部署。要求领导干部将思想统一到盟委、盟纪委的安排部署上来，抱着对党对单位和自己负责的态度，认真开展自查。积极谋划，严肃开展自查自纠工作。结合文件要求及自身实际，根据整治工作重点、范围，深入组织开展自查自纠。经自查，盟科技局干部职工没有利用名贵特产累特殊资源谋取私利的问题，并组织环节以上干部签订了承诺书。

（六）认真做好贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神自查等工作。

今年，按照自治区党委、盟委的工作部署，局党组针对整治违规吃喝问题、整治违规收受礼品礼金问题、整治违规操办婚丧喜庆事宜问题、整治违规公务出差问题、整治违规使用公务用车和办公用房问题、整治违规举办论坛展会问题、整治领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题进行了全面自查，经自查，我局不存在上述问题。局党组坚持强化对全体干部职工的学习宣传教育，将开展自查工作作为抓好工作的常态化手段，杜绝出现问题隐患。

（七）事业单位公车改革、清理办公用房情况。

今年，按照盟里要求，局党组对局所属三个事业单位的公车改革方案进行了把关，现已按照盟直机关事务管理局规定和要求通过方案，待批复落实。10月，按照盟委行署的安排，盟科技局搬迁至盟人防办办公楼办公，盟直机关事务管理局已经查验了我局办公用房分配符合现行使用标准。

二、开展厉行节约反对浪费相关工作情况

局党组能够认真贯彻执行国家及自治区、兴安盟有关财经纪律要求和厉行节约、反对铺张浪费的各项规定，严格控制因公出国（境）经费、公务用车购置及运行费、公务接待费等三公经费支出，以制度规范决策程序，整合资源利用，提高使用效益，加强检查监督，坚决杜绝违反财经纪律和铺张浪费现象发生。

（一）全面提高认识，抓好学习宣传。

局党组在机关学习会议上传达学习《内蒙古自治区人民政府办公厅关于进一步加强政府机关厉行节约反对浪费有关事宜的通知》，使我局全体干部职工进一步掌握《条例》的主要内容，自觉遵守《条例》的各项规定。日常开会时也多次强调艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，是中国共产党的优良作风，要坚决杜绝奢侈浪费的现象，进一步提高广大干部群众的思想觉悟和责任意识，强化全体干部积极践行社会主义核心价值观。

（二）完善规章制度，建立长效机制。

局党组认真对照《条例》各项规定，结合自治区、盟里的相关制度，进一步完善我局经费管理、公务接待、外出考察、公车管理、会议活动、办公用房、资源节约等各项规章制度，明确了反对浪费工作的经常化、制度化方向，打造了节约型机关。党组书记、局长率先垂范，带头执行，把贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》作为重要工作，把规定的各项内容落到实处。精简规范文件材料，政务交往中尽量通过电话沟通、当面协商和请示汇报等方式，减少行文。日常使用电子公文传输系统，节约办公用纸和时间成本。

（三）把握关键环节，节约经费支出。

严格规范我局的办公经费和办公用品管理，规范办公用品的采购、配备、领用手续，准确核定文件的发放数量和发放范围，减少印刷失误。加强公务用车管理，严格执行《兴安盟科技局使用车辆管理制度》，严禁公车私用、私车供养、酒后驾车、乱停乱放现象，减少用车次数，提高用车效率。开展“绿色办公”，在全局范围内强调节约用水、用电、备品、通讯费等，切实降低各项公务成本。抓住单位搬迁新址的机会，经一番沟通协商后局机关和所属事业单位的网络和电话取消了月租金。

（四）加强预算管理和支出管理。

局资源配置与管理科能够做到科学合理安排预算、精打细算，保证重点，兼顾一般。全体干部职工能够严格执行机关财务审批和报销制度，严机票购买，不经审批或手续不全的，经费不予报销。严禁无预算支出、超预算支出。

（五）严格管理差旅经费支出。

今年，局党组重新修订了我局差旅费管理办法和财务管理制度，经过多次征求意见后由党组会议通过实施。杜绝了无实质内容、无明确公务目的差旅活动，严禁以参加展会活动进行变相旅游和无实质内容的学习交流和考察调研。严格按规定乘坐交通工具、住宿、就餐等达到了厉行节约、反对浪费的效果。

三、存在的问题

（一）艰苦奋斗，勤俭节约的作风还需巩固。

（二）“三公”经费管理与工作任务需要科学统筹考虑。

（三）精简会议还有空间等等。

这些存在问题需要认真重视和有效整改。

四、下一步工作建议

（一）精简会议文件。按照为基层减负的要求，严格精简无意义的上报信息材料数量和会议数量，力戒形式主义。

（二）营造廉洁自律良好风气。进一步巩固风清气正的良好氛围，局领导班子成员要始终坚持从严律己，继续发扬艰苦奋斗，勤俭节约的作风，持续营造廉洁自律的良好风气，发挥头雁效应，引领全体科技系统干部职工树立清正、廉洁、担当的干事创业精气神。

厉行节约反对浪费落实情况报告【第五篇】

我局遵照三纪字[2005]年2号文件的通知精神，为有效遏止春节期间出现违反 廉洁自律规定行为，坚决遏止各类奢侈浪费行为的发生，首先召集了全系统副股级以上干部进行学习，李铁生局长在会上传达了通知精神，并结合2005年2月3日召开的交通系统保持共产党员的先进性教育活动讲话内容，如何保持共产党员的先进性，做为一个单位的领导应该具备怎样的人格力量，他说比较紧四、道德五、作风要踏实。领导干部必须坚持党的实事求是的思想路线，真抓实干，求真务实，一是汇报工作要如实，要说真话，不说空话，一是一，二是二，即不夸大成绩，又不隐瞒问题，二是布置工作要务实，坚持一切从实际出发，即要考虑需要，又要考虑可能，即要符合上级精神又要符合本单位的实际和职工的意愿。三是开展工作要扎实，身体力行到实地，查实情，鼓实劲，求实效，真正做到把工作抓紧、抓细、抓具体，抓住不放，一抓到底，抓出成效来。四是决策了的事要落实，不讲空话，不干虚事，努力做到，说一句，算一句，句句算数；办一件，成一件，件件落实。马克思说过，一步实际行动要胜过一达纲领。可见作风踏实是多么的重要，领导干部有这样一种求真务实的作风，就会给人以踏实感、信任感，群众就会感到你的人格力量不同于一般人，在你的领导下的`有所做为、有所建树、有所发展、有所前进。

今天借传达三纪字[2005]2号关于春节期间落实“六带头、六提倡、六反对”要求的通知精神，我和大家谈了我对交通系统广大干部廉洁自律需要引起我们重视的五个方面的问题，希望大家对照通知精神和我讲的几项要求，逐条认真的对照反思一下，局党组决定，由局党组成员勾学利同志牵头，成立督查组，由局审计监察股股长宋福林同志任组长，成员有李继东、袁长永，到基层厂、站、公司等九个局下属单位长年下去做不定期检查，精心组织，周密安排，加大宣传力度，加强对广大党员干部特别是领导干部廉洁自律从政教育，一旦发现有违纪违法事件，将对相关责任人给予严肃党政纪律处理，并按照责任制要求追究有关领导的责任，局机关和下属九个单位，春节期间除留一辆小车值班用，其余车辆全部封存，据督查组统计，今年我局春节期间共封小车15辆，督查组成员还特地走访个别困难职工家庭，到个别宾馆、饭店明查暗访，征求意见，未发现任何违纪行为，通过教育和督导，广大干部职工进一步提高了对，六带头，六提倡，六反对的认识。真正达到了使交通系统的每个职工家庭都过上了一个温馨、和谐的春节。