企业章程精编3篇

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企业工会章程1

第一条 凡在本公司工作的正式职工，不分民族、性别、职业、年龄、宗教信仰、教育程度，只要承认工会章程，都可以加入工会成为会员。

第二条 职工加入工会，须由本人自愿申请。

第三条 会员享有以下权利：

1、选举权、被选举权和表决权。

2、批评工会的任何组织和工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。

3、对公司生产生活中的问题提出批评与建议。

4、在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。

5、享受工会举办的文化、教育、体育、旅游等的优惠待遇；享受工会给予的各种福利。

6、在工会会议上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。

第四条 会员履行下列义务：

1、努力学习政治，学习经济，学习技术，学习工会基本知识。

2、积极参与民主管理，努力完成生产和工作任务。

3、遵守宪法和法津，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。

4、正确处理国家、集体、个人三者利益关系，同危害国家、社会利益的行为作斗争。

5、维护职工内部的团结和统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济。

6、遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。

企业章程是什么2

1.法定性。法定性主要强调公司章程的法律地位、主要内容及修改程序、效力都由法律强制规定，任何公司都不得违

反。公司章程是公司设立的必备条件之一，无论是设立有限责任公司还是设立股份有限公司，都必须由全体股东或发起人订立公司章程，并且必须在公司设立登记时提交公司登记机关进行登记。

2.真实性。真实性主要强调公司章程记载的内容必须是客观存在的、与实际相符的事实。

3.自治性。自治性主要体现在：其一，公司章程作为一种行为规范，不是由国家而是由公司依法自行制订的，是公司股东意思表示一致的结果；其二，公司章程是一种法律以外的行为规范，由公司自己来执行，无需国家强制力来保证实施；其三，公司章程作为公司内部规章，其效力仅及于公司和相关当事人，而不具有普遍的约束力。

4.公开性。公开性主要对股份有限公司而言。公司章程的内容不仅要对投资人公开，还要对包括债权人在内的一般社会公众公开。

企业章程3

第一章 总则

第一条 本单位的名称是 .

〔名称应当符合《民办非企业单位登记管理暂行条例》和民政部《民办非企业单位名称管理暂行规定》的规定〕

第二条 本单位的性质是 .

〔必须载明：主要利用非国有资产，自愿举办，从事非营利性社会服务活动的社会组织〕

第三条 本单位的宗旨是 .

〔必须载明：遵守宪法，法律，法规和国家政策，遵守社会道德风尚，单位设立的目的〕

第四条 本单位的登记管理机关是 ;本单位的业务主管单位是 .

第五条 本单位的住所地是河南省郑州市。

第六条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律，法规，规章的规定为准。

第二章 开办资金和业务范围

第七条 本单位合伙人为

第八条 本单位开办资金： 元；出资者： ,金额： .

〔开办资金应当符合有关法律法规的规定；应当分别载明每位合伙人的出资金额〕

第九条 本单位的业务范围：

(一) ;

(二);

(三) ;

〔必须具体明确，与业务主管单位确认的业务范围一致〕

第三章 合伙人的权利，义务和单位内部管理

第十条 合伙人享有下列权利：

(一)参加合伙人会议，行使表决权；

(二)本单位负责人的推选权和被推选权；

(三)提请修改章程和有关规章制度；

(四)监督本单位的财务和合伙人会议的执行情况；

(五)退出合伙；

(六)查阅合伙人会议记录和本单位财务会计报告；

(七)了解本单位经营状况和财务状况；

第十一条 合伙人承担下列义务：

(一)执行合伙人会议的决议；

(二)遵守本单位的规章制度；

(三)对本单位的债务承担连带责任。

第十二条 本单位的决策机构是合伙人会议，合伙人会议由全体合伙人组成。合伙人会议行使下列事项的决定权：

(一)制定和修改章程；

(二)业务活动计划；

(三)年度财务预算，决算方案；

(四)增加开办资金的方案；

(五)本单位的分立，合并或终止；

(六)聘任或者解聘本医院院长和其提名聘任或者解聘的本医院的副院长、财务负责人及管理人员；

(七)内部机构的设置；

(八)制定内部管理制度；

(九)从业人员的工资报酬；

(十)处分财产；

(十一)变更名称；

(十二)入伙或退伙；

第十三条 经合伙人会议或全体合伙人决定，委托1名(或者数名)合伙人或者合伙人以外的人作为合伙负责人，管理医院的日常运营工作。

第十四条 合伙人会议须有2/3以上合伙人出席方能召开。合伙人会议实行1人1票制。合伙人会议作出决议，必须经全体合伙人的2/3以上表决通过。

第十五条 合伙负责人行使下列职权：

(一)召集和主持合伙人会议；

(二)检查合伙人会议决议的实施情况；

(三)代表单位签署有关文件；

(四)法律，法规和本单位章程规定的其他职权。

第十六条 合伙负责人应当依照约定向其他合伙人报告业务活动开展情况和财务状况。本单位的民事责任，由全体合伙人承担。

第四章 入伙，退伙与除名的条件和程序

第十七条 新合伙人入伙时，必须经全体合伙人同意，并签署同意本单位章程的意见。

第十八条 新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等义务。

第十九条 合伙人在不给本单位事务造成不利影响的情况下，可以退伙，但必须提前30日通知其他合伙人，退伙人对其退伙前已发生的本单位债务，与其他合伙人承担连带责任；其投入的开办资金，退伙时不能返还。

第二十条 合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：

(一)未履行出资义务；

(二)因故意或者过失给本单位造成重大损失；

(三)执行本单位事务有不正当行为；

对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。

第五章 资产管理，使用原则及劳动用工制度

第二十一条 本单位经费来源：

(一)合伙人的出资；

(二)政府资助；

(三)在业务范围内开展服务活动的收入；

(四)利息；

(五)捐赠；

(六)其他合法收入。

第二十二条 经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展，盈余不得分红。

第二十三条 执行《民间非营利组织会计制度》，依法进行会计核算，建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

接受税务，会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。

第二十四条 配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

更换合伙负责人之前必须进行财务审计。

第二十六条 本单位按照《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定，自觉接受登记管理机关组织的年度检查。

第二十七条 本单位劳动用工，社会保险制度按照国家法律，法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。

第六章 章程的修改

第二十八条 本章程的修改，必须经全体合伙人决议通过后15日内，报业务主管单位审查同意，自业务主管单位审查同意之日起30日内，报登记管理机关核准

第七章 终止和终止后资产处理

第二十九条 本单位有下列情形之一的，应当终止：

(一)完成章程规定宗旨的；

(二)无法按照章程规定的宗旨继续开展活动；

(三)发生分立，合并的；

(四)自行解散的；

(五)不具备法定合伙人数的。

第三十条 本单位终止，应当在合伙人会议表决通过后15日内，报业务主管单位审查同意。

第三十一条 本单位办理注销登记前，应当在登记管理机关，业务主管单位和有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理剩余财产，完成清算工作。

剩余财产，应当按照有关法律法规的规定处理。清算期间，不进行清算以外的活动。

本单位应当自完成清算之日起15日内，向登记管理机关办理注销登记。

第三十二条 本单位自登记管理机关发出注销登记证明文件之日起，即为终止。

第八章 附则

第三十三条 本章程经 年 月 日全体合伙人决议通过。

第三十四条 本章程自登记管理机关核准之日起生效。