班主任工作的心得体会范文【通用4篇】
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班主任心得体会1500字【第一篇】
小学班主任面对的是6、7岁--11、12岁的儿童,任务非常沉重。任何一位班主任都希望胜任这项任务并把本人这项任务做出色。很幸运,在上学期的班级管理中,我班被评为优良班集体.上面我谈谈本人的体会。
一、亲近学生,研究学生;展示自我,建立声威。
"谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才干教育孩子。"班主任要善于接近孩子,体恤和关心孩子,和他们进行亲密的思想交换,让他们真正感受到教师对他的亲近和"爱"。这是班主任成功展开一切任务的根底。研究学生是教育获得成功的必要条件,最好的道路是经过活动观察,理解班风、学风,理解全班次要的优缺点并分析其缘由所在,理解家长普遍的文明层次,找到亟待改正的弱点。
要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),理解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需求留意的学生等等。
在亲近与研究学生的进程中,班主任要努力展示本身广博的文明与崇高的品德情操,使学生对你"既亲近又崇敬",既认定你是值得信赖的教师,又把你当作好朋友,建立起班主任崇高的声威。那么,你的教育能够获得事半功倍的成效。
二、干部队伍的组建和培养。
一个班集面貌如何,很大程度上是由小干部决议的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任任务才能逐步从沉重走向简单。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种方式具有,班主任必需细心培养:其一,要大力表扬干部长处,宣扬他们的先进事迹,协助小干部建立威信;其二,在鼓励干部大胆开展工作,指导他们办法的同时,要更严格要求干部个人在学问、能力上获得更大进步,在纪律上身先士卒,力图从各方面给全班起到典范带头作用,亦即"以点带面";其三,培养干部团结协作的精神,要能够经过干部这个小集体建立正确、健全的言论,带动整个班集体展开批判与自我批判,构成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。
三、以强化常规锻炼带动教育教学任务。
优良的常规是进行正常的学习和生活的保证,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动常常会使一堂好课留下可惜,使整个集体活动宣布失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因而,要切实有效地加强一个学生的常规锻炼。锻炼的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、观赏常规以及路队常规等等诸多方面。锻炼能够经过集体或个人、单项强化或全面优化相分离的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有"服从集体,服从命令"的思想,具有自我束缚力,构成风气,保证整个班集体随时表现出"活而不乱,严而不死"的优良班风班貌。
四、拟定集体与个人的远、近期目标。
有目标才有动力。班主任要根据学校任务安排和本班实际情况,拟定全班与小组在学问、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明白我们全班和小组正在努力斗争的目标是什么,防止盲目、低效地进修和生活,从而加强集体的凝结力和动力。然后,要对每一个学生拟定实在的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,协助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下进步。
目标的制定不是手段,如何经过努力去完成目标,提高学生的素质才是手段。因而,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需留意:一是近期目标较之远期目标更有鼓励作用;二是目标的制定必需实在,要让孩子能"跳一跳摘到苹果",不能好高务远,免得丧失孩子决心。
班主任工作心得体会【第二篇】
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
学校让我作班主任工作交流,我感到非常荣幸,与在坐的各位优秀班主任相比,我感到受之有愧。现把我班级工作的方法与大家交流一下,有不妥之处希望大家批评指正。
◆基本情况
我担任高三(13)班的班主任,高三(13)现有学生65人,其中男生38人,女生27人。思想学习状况:大部分学生勤奋好学,尊敬师长,团结友爱,举止文明,热爱班集体。特别是林潇、蔡朵朵、李赞赞、范文杰四名同学成绩优异,在省、市、县各级各类竞赛中都取得了较好的名次。班级以“天道酬勤,有恒乃成”为学习指导宗旨;以“卧薪尝胆历破茧之触痛,破釜沉舟圆六月之金梦”为班级奋斗格言;以培养学生行为习惯的养成为重点,以在尖子生和上线人数上有所突破为目标。
◆所做的工作
一、营造高考氛围,让学生尽早进入状态
高三,在学生的心目中是人生的重要转折点。而作为高三班主任,不仅是高考备考工作的组织者和管理者,更重要的是关系到学生成人成才,对学生走好人生关键一步起着非常重要的作用,因此,我身感责任重大。必须下大力气狠抓班风建设,营造一个良好的班级氛围和环境。
1、通过主题班会、教室里的阅读栏,让学生了解和认清高考形势和动态,以及高考对人生的影响,强化高考在学生心目中的分量,激发学生的参与热情和对知识的渴望。
2、通过邀请学校班级主管领导高校长与学生面对面的交流,消除学生对高考的恐惧感、陌生感,让学生零距离地感悟高考。
3、通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对高考的亲近感和追求理想的欲望。特别是开学初,邀请宝鸡文理学院哲学系张选朝老师,给学生作了“人生观、价值观、世界观”的“三观”教育报告,使学生真正认识到人生的意义及价值取向。
二、建立班级管理队伍,营造积极向上的班级氛围
1、吸收优秀学生组建一个敢负责、有威信、思维活、方法巧、善沟通的班级管理队伍,全方位参与班级管理,让每一位学生都能感觉到时时有人管,事事有人做,处处有监督。班干部要求做到如下:(1)以身作则,学习工作两不误;(2)切实完成本职工作,戒浮躁;(3)有高度集体荣誉感与责任心。
2、强化科代表的职能和作用,把学习好,责任心强作为评选指标,评选出同学满意、老师放心的科代表,使他们真正成为学科的带头人、老师的好帮手、同学的贴心人。
3、在学生中开展“结对子”“高考四人行”“1+3”等形式多样的互帮互助活动,增强同学之间的友谊,相互推动,共同进步。例如:将活泼好动的任立同学与学习踏实刻苦的李晓同学结为对子,让他们在学习生活上取长补短;另外按兴趣爱好将本班学生四人分为一组,要求他们制订复习计划,相互督促检查,共同长进、“1+3”就是让每科科课代表加上该科成绩最好的三位同学担当“小老师”的职责,在课余时间解答班里同学在学习上还未弄明白、搞清楚的地方。
4、充分利用班级黑板报和教室空间,通过喜闻乐见的名人名言来激励、鼓舞学生,营造良好的学习氛围。例如:“莫找借口失败,只找理由成功。”(不为失败找理由,要为成功找方法)这句名言对班上那些有潜力而不下苦功夫学习的同学有很大的激励作用,如任立同学脑子非常聪明,总是找借口逃避学习,导致成绩忽上忽下,后来,我让他把这句名言写在纸上,贴在自己的桌面上时时刻刻来勉励自己,使他受益匪浅。还有“伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。”“世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。”等名句。
三、关爱学生
1、加强与学生和家长的沟通、交流,了解学生的心理变化,真正成为他们心灵上的贴心人、知心朋友,学习上的好帮手,用自己的言行和思想情感潜移默化地影响学生,从而增强班级的凝聚力和向心力,提高学生积极向上的'内在动力。例如我班的学生李瑜,家住在蔡家坡电影院,该学生性格较为内向,缺乏和其他同学交流,并且在每个周日晚上不来学校上自习,在他认为把自己封闭起来没有人打扰才能学得更好,但学习方法单一,思维不活跃,比较死板,因而成绩不但未提高,反而大幅度下降。针对这一情况,我及时和家长进行了沟通,并讲明了集体的作用和学习需要氛围。该学生坚持在校上自习,并且主动请教老师同学,成绩由市一检的273名一举上升为市二检第46名。
2、加强师生对话
古人说:“亲其师而信其道”,作为班主任要与学生多交流,让学生知道老师的所想,同时老师也要知道学生的所想。我采取的方法是每隔两周,让学生以书面的形式写出自己在学习、生活方面的存在问题与困难:有话就说,实话实说,通过此项活动,让老师走进学生的心灵,指导起来就能做到有的放矢,为学生树立更远大的理想、提供更科学的学习方法、养成更好的生活态度起到了重要及时的指导作用。
3、通过生活中的在逆境中成材的典型事例,比如张海迪,史铁生等,加强对学困生的思想、情感交流,学习方法的引导、行为习惯的纠正与监督,帮助他们提高自尊心、自信心。例如:徐波同学幼年丧母,现在和父亲相依为命,该同学学习成绩不够理想,有段时间情绪很低落,有段时间性格比较暴躁,有段时间破罐子破摔,更有退学的念头。我给他讲述了史铁生的人生经历,还从经济上给予了帮助,这名同学很快走出了阴影,成绩也有了大幅度提高。
4、加强学生心理健康教育,促进其健康成长。
任班主任以来,我坚持对全体学生定期不定期的进行心理上的辅导、教育,引导学生心理的健康发展。尤其对班上性格内向、脾气古怪以及学习压力较大的学生,给予更多的关心和指导。例如:我班的净媛同学,性格较为内向,有一次在晚三失声痛哭,立即引起了我的高度重视,我多次劝导,及时联系家长并调整座位,经过一番耐心的教育后,该学生的心理状况明显改观,成绩由年级第180名上升为年级第19名。
四、密切配合科任老师,齐抓共管,形成合力。
坚持经常与科任老师沟通交流,时刻关注并详细了解学生各科的学习状况,总结分析每次考试成绩,做好培优转差,确定好优生的培养目标和差生的转化目标。及时进行教育教学分析、思考与总结,合理调整教学策略,为今后的复课工作做指导。例如:上了高三后,学生普遍感到物理很难学,我及时与物理老师进行了沟通,给学生讲了许多方法技巧,使学生克服了畏惧心理。
◆市一二检成绩分析
市一二检成绩客观的可概括为四个字“有喜有忧”。
值得肯定的是按照市教研室划定的分数线一本上线人数由市一检7人上升为市二检10人,二本以上上线人数由市一检19人上升为市二检25人;英语科人均成绩提高较快,尤其是高分段人数多。当然也暴露出一些问题:一是林潇、蔡朵朵、李赞赞这三名学优生虽名列全校前茅,但总分与兄弟学校相比还是偏低。二是线上个别学生存在薄弱学科。三是应届学生答理综试题时,在答题技巧和时间分配上缺少经验,把应该会答能得分的题也没有时间答。四是个别学生成绩不够稳定。
◆今后工作的措施
进入后期复习阶段,应该有条不紊地做好如下工作。
一、加强班级管理,注意心理调节、
到了后期,学生可能会产生浮躁心理,一定要及时抓好班级管理工作。
1、教育学生要学会感恩,懂得回报,尊敬老师,因为老师给你传授了知识给予了力量;不要忘记母校,因为他让你插上了理想腾飞的翅膀,让你在吞吐翕张之间饱孕生机和力量。
2、召开班委会,号召班干部稳定学生情绪,避免散漫风气出现,把问题解决在萌芽状态。
3、通过个别谈话的方式,抓好学优生,稳定中游学生,安抚好学困生,多表扬,少批评。
二、加强学法指导,提高复课成效、
进入后期冲刺阶段,认真指导学生采用科学的学习方法提高学习效率。
1、继续邀请学校的名师,对学生在审题方法、解题思路、答题技巧及规范性等方面作指导。在市一检后,学生的理综成绩普遍较差,特别是面对理综试卷感到非常困惑和存在着畏惧心理,针对这一情况,我邀请了多年带高三且经验丰富的张宏社老师对学生作了指导,从市二检成绩来看,效果明显。
2、要求学生在二轮复习时要有重点,有选择,不要面面俱到。否则学生就会感到任务重,压力大,没有成就感,甚至越来越感到厌烦。
3、复习时,鼓励学生利用课余时间可以采取“相互谈讨,相互评阅试卷”等形式,既可以让学生思维始终处于活跃状态,又可以使学生切实了解自己的学习情况,促进学生共同进步。
4、指导学生制订复习计划,指导学生制订“明暗”两条线进行复习,明线就是跟着老师走,暗线是自己回归课本,以求扎扎实实提高复课成效、
老师们!高考在即,任务艰巨,但我坚信:有学校领导、各位老师的大力支持,有年级组作后盾,再加上我们扎扎实实的工作,我深信天道酬勤,但求无愧于心。最终使我们力争在尖子生和上线人数上有所突破,取得良好的高考成绩。
班主任工作心得体会【第三篇】
多年来,我始终把班主任工作看作是一门充满智慧的艺术,我用一种高度的责任心在这块园地里辛勤耕耘,我渴望着我的学生在我的教育下能健康、快乐地成长,学会做人,学会学习,渴望着他们将来能成为社会的有用之才,为此,我不断摸索着这门艺术的方法,下面我谈谈自己在班级工作中的几点体会:
一、为人师表,成为学生心中楷模。
班主任怎样才能使自己成为学生心中的楷模呢?古人云“学高为师,身正为范”,这也就是说教师如果要“传道、授业、解惑”就必须要有丰富的知识和高尚的品德,因此作为班主任首先要不断用新的知识充实自己,要深钻教材,精心备课,要充分利用课堂教学这个大舞台充分展现自己的才华。试想当学生在班主任的课堂上听得如醉如痴,充分领略班主任的课堂教学艺术时,他们难道不会在心中深深地喜欢和佩服自己的班主任吗?其次,班主任在平时的一言一行中也要严格要求自己,为人处事给学生以示范,做学生的榜样。前苏联教育家申比廖夫曾说:“没有教师对学生直接的人格影响。就不可能有真正的教育工作。”马卡连柯也说:“教师的个人榜样,乃是使青年心灵开花结果的阳光。”当班主任弯腰捡起丢落在地上的纸屑时;当班主任轻轻地把丢落在课桌上的饭粒扫起送进食堂时;当班主任细心地把教室玻璃装好时;当班主任时刻注意礼貌用语、尊重他人时;当班主任言出必行、恪守诚信时……这一切都会对学生起潜移默化的作用,而这种作用远远大于那种课堂上的苍白说教。所谓“身教重于言教”,因此班主任应该要提高思想道德水平,加强自身修养。
二、强化班级管理,形成良好班风。
班风的好坏直接影响着学风,因此班主任在新接受一个班时就应该致力于良好班风的形成。我的做法具体有以下几点:
1、开学之初,树立榜样。经常采用各种方式号召学生向榜样学习。抵制歪风邪气的形成,对违纪违规次数较多的同学采用谈心、批评等多种方式进行教育。
2、制定班规,对学生进行量化管理,一般来说是从学习纪律、清洁卫生、体育锻炼、值日生、班干部、大课间、奖励等几个方面,制定奖罚措施。特别指出的是班规的制定宜采用民主方式,并且在班规的实施过程中,班主任一定要讲原则、讲民主,要一视同仁。
3、培养干部队伍,在学习、纪律、卫生、体育锻炼、大课间等方面对全班同学进行监督。
三、用爱心关心学生成长,用细心发现存在问题。
班主任工作又是一门必须凝聚着爱心的艺术。因为“没有尊重和认识就没有爱”,“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”爱心如春雨,它能洗涤学生因为父母离异而带来的心灵尘埃;爱心如微风,它能抚慰学生因为疾病而带来的肉体上的疼痛;爱心如阳光,它能温暖学生因为失败而觉得寒冷的心灵。因此班主任在教书育人的同时,必须用爱心关心学生的成长,即关心学生成长的家庭环境,关心学生的学习,关心学生的身体健康,关心学生的心情感受等。爱心的表现方式可以是多种多样的,可以是一次窗前的促膝谈心,可以是一次又一次的家访,可以是作业上满怀鼓励与祝福的评语,也可以是学生生日时一个大大的红苹果或热情的拥抱,更可以是一次次严格的要求。当然班主任在满怀爱心地投入工作时,还一定要非常细心。只有细心,班主任才能及时发现学生身上的问题并且妥当地加以解决。记得有一次我发现一个学生的脸红红的,而且不是一般的那种红色,询问之下才发现他因为不满爸妈的批评而偷偷从家里拿了一瓶酒给喝了。还有一次我发现一个学生的裤脚边连续两天都是湿的,并且带有泥巴和草叶,调查之后我发现这个学生竟然翻围墙出去上网,裤脚边是回校时在草地上绊湿的。可以说细心能使班主任具有一双慧眼,就是这双慧眼能防患于未然,能有效的堵塞住学生心灵上的极小的蚁穴。
四、注重绩优生的培养和后进生的转化。
绩优生是一个比较特殊的群体,他们成绩好,深得老师的喜爱与同学的羡慕。但成绩好并不能代表一切,他们也许会因为骄傲而迷失理想,也许会因为一次失败而跌入自卑的深渊,他们也许会因为一味注重成绩而忽略了其他能力的培养,因此作为班主任,对待绩优生就应该要:
1、进行理想前途教育,教育学生把理想当成奋斗的目标,用目标激励行动,用自信鼓舞斗志,用勤奋争取进步,用坚持不懈追求成功。
2、教育学生做一个坚强的人,首先要教会学生不要骄傲,不要产生自负心理,即“胜不骄”,其次要教会学生坦然面对一次的失败,并且可以结合班会课开展“面对失败”的活动,教育学生在哪里跌倒就从哪里爬起。
3、注意绩优生的全面发展。“绩优生”中有一些同学是单向发展的,即只是努力学习,成绩优异,而其它方面则存在缺陷和不足,如:有的打扫卫生靠边站;有的在同学之中惟我独尊;有的对班集体比较冷漠;有的对待批评百般抵赖;有的劳动观点差;有的身体素质不好;有的不愿参加学校组织的各种活动等。因此作为班主任一定要注意绩优生的全面发展。
后进生转化,一直是一个需要班主任高度重视的问题,因为这一部分后进生,有时上课不认真,或者不完成作业,或者喜好打架,或者喜欢上网打电游等等,他们的这些表现无疑会影响整个班,同时也对他们的成长不利,那么,班主任应该怎样做好后进生的转化工作呢?我的做法通常是这样的:
1、对后进生进行多方位的了解,如走访他们的家庭,联系他原来的老师或同学,与后进生本人谈心等,通过这些方式,深入了解后进生种种不良表现的原因。
2、在对后进生的个性特点进行认真分析的基础上对症下药,如对那些特别重视感情的则在生活和学习上给予他们慈母般的关心,用一颗真心来争取他们的转变;对于那些特别没有自制力的同学则和他们约法三章,并且时时刻刻加以监督;对于那些个性较强又容易冲动的同学则采用谈心和严厉批评相结合的方式等。
3、后进生的转变是一个长期的过程,因此班主任一定要带着一颗耐心,千万不可浮躁冲动,也不能因为一时的没有效果就悲观失望,甚至于对后进生从此放任自流,置之不理。
班主任工作是一门充满智慧的艺术,这门艺术需要我们的真心付出,需要我们的无私奉献。
班主任工作心得体会【第四篇】
一、没有爱就没有教育
我从1999年开始当班主任,第一个班是x班,初二接的,前三十名一个没有,上任之初每天都天天处理各种违法乱纪事件,一段时间后觉得自己不像班主任,倒像公检法。更令我头疼的是忙了半天,班级管理却没有任何起色。那时公务管理也扣分,期末统计,别的班最多扣八九十分,我们班扣了一千多分;学生成绩也不行,真急呀。于是我开始向老教师求教,他们的指导使我悟到了一个道理,我的教育缺乏爱。但究竟什么是爱呢?经过很长时间的思索,我渐渐明白爱首先要满足学生需求。为此我开始放弃大棒政策,细致地观察学生,深入了解学生,想学生所想,忧学生所忧。王某娜家里遭了火灾,妈妈又重病,我知道她他家缺钱,就出钱给她定早点,秦某燕家住盆窑,路远,刮风下雨天我就把她请到家里,免费吃住,李某鑫老迟到,我就给他买个闹铃,闹也闹不醒,我就每天给他打电话叫他,----点点滴滴,都是日常小事,因为孩子们需要,做多了显示的就是大爱,赞可夫说过:“教育一旦能触及学生的精神需要,就能发挥有效的作用。”随着时间的推移,x班的学生越来越听话了,班风学风发生了质的好转,中考时,在22个一中学生中,我们班就有5个。
那么如何知道每位学生需要什么呢?
二、爱需要沟通
沟通。有这样一个小故事。一位学者给印第安人讲学,他之前听说印第安人有不穿衣服的习俗,他想得入乡随俗。于是第一天讲座,他就光着身子上了讲台,往下一看,他意外了,因为台下的印第安人个个西装革履,没办法,他只好停止了讲座;第二天,他西装革履的出现在讲台上,往下一看,下面的印第安人却没穿衣服,原来印第安人见学者昨天没穿衣服,今天想配合一下,没想到弄巧成绌。第三天,经过沟通,大家都穿上衣服,学者穿着衣服讲,印第安人穿着衣服听,和谐至极。由此我们不难看出只有及时沟通,才能找准行动的支点。爱学生也是如此。
我接的的第二个班是2班,这个班是从初三接的。其实初三接班,很多事情更需要只争朝夕,速战速决,因为你的教育时间只有一年时间,太短了。所以从宣布人事开始,我就与学生沟通,与家长沟通,与以前2班的任课教师沟通。经过沟通,我了解到,李某军聪明,成绩好,但因父母离异跟外公外婆生活,缺少父母之爱,性格孤僻,爱走极端,总是动辄不学习了,于是我一开学就像妈妈一样关心他,包括穿衣带帽,吃喝拉撒我都提醒,他被一种类母爱包围着,学习成绩直线上升,情绪也一直很好。王某莉家境贫寒,以前就在学校后面的平房住,冬天冷的厉害,晚上根本没办法学习,于是晚上我就让她在我家吃住两个多月,最后两个孩子都如愿上了一中,最后上了大学。
三、爱要一视同仁。
好学生值得爱,差生呢?有人肯定会问。我觉得我的长处就是我既然班主任工作选择了我,我就得让每个孩子觉得我爱他们,所以我的爱是对所有的孩子,对孩子的所有。十多年来,这个理念已经内化为我的觉悟。
我接的第三个班是6班,这个班是从初一带的,比较顺手。但仍然各种各样棘手的事情,陈某雷除了泡病号就是搞对象;姬某丽女生,不学习,混社;贾某磊x+x掰着手指头算半天,最后还说3的人;李某海,泡网吧,打架----很多。对于他们,有时我也失望,但一想到十年树木,百年树人,他们毕竟是孩子,我就冷静了。所以,我执着的对他们晓之以理,动之以情,教之以法,管之以制。苦口婆心。就这样下功夫,但有一天,李某海居然还失踪了,父母盛怒之下,拒绝寻找。没办法,我只好挨个网吧找,两天之后终于找到了,当我把李艳海安全送到家里,孩子特感动,表示再也不去网吧给老师找麻烦了,他父亲听说儿子在网吧被饿了好几天,也觉得自己过了,连连对我表示感谢。这件事彻底感动了李艳海,也感动了很多差生,因为家长都嫌弃他们,不管他们,而我不嫌弃,他们意识到我给予他们的是真爱,班里似乎一下静了下来。中考时,x6班所有学生都升入高中,提前批共5个,x6班两个。整班上高中,这在五中历史上绝对是空前的。直到现在6班的学生见到我,还激动异常,感谢我用搭载爱的战车把他们全部送到了理想学校。
四、爱,不能替代。
在非洲,角马生下来几分钟就能跑(人要几年才能做到),但并非所有角马都能做到这一点,这取决于角马妈妈的“爱心”。一种是小角马出生后,刚站起,妈妈就把之拱倒,一直到站稳不倒了,角马妈妈就不拱了。小角马饿呀,想吃奶,走到妈妈身边,妈妈就跑开几步回头看小角马,待小角马跑近,妈妈再跑,小角马就这样从站不稳、跑不稳、跑不快,到站稳、跑稳、跑快,妈妈才给奶吃。另一种是爱心图景,角马妈妈对刚出生的小角马扶之、供之、喂之。这时鬣狗来了,结果自然是前者自救,后者被吃,由此可见过量的爱,替代的爱是一种伤害,教育学生也是如此。x也许前三个班带的还行,XX年,我又接了第四个8班,这时我的爱心很丰富了,似乎都挡不住。爱心驱使,老觉得学生可怜,该学生做的事情不让他们做,该学生受的磨难不让他受,例如学生累了,班会我开,学生忙了,板报我办,学生烦了,作业我就不查了---本来想我这么爱学生,学生肯定会轻松进步,但遗憾的是学生不但没进步,反而长了许多坏毛病,班也越来越散。幸亏我及时做了调整,开始恩威并重,既有度的爱,有情的管,最后总算扭转过来,尤其是王某宇,高某宁,最后他俩考入四中优班,两个孩子特懂事,每年教师节都来看我,他们说如果没有我的关爱,他们也许早就不念了,如果没有我的严管,即使不辍学,也是瞎混。
五、爱的回报需要等待。
任何一位班主任辛苦的工作,都不是希求学生汇报的,但我们依然希望得到学生理解与尊重,希望被学生认可,但这有时还真难。9班就是如此,我呕心沥血,但学生似乎不买账。就在我遗憾,甚至想再也不当班主任了,太败坏名声了。本学期的《感恩的心》主题班会,让我刷新了自己的想法,这也是我今天最后还是决定与各位班主任交流班主任之爱这个都老掉牙的甚者有些幼稚的话题的原因。因为我觉得只要真爱,肯定会有回报。班会那天,本来主持人安排同学们说说你准备如何感恩父母,楚某鑫却意外地说感谢班主任,感谢我一直没有放弃他,帮助他把历史成绩提到76分,然后赵泽,郭某扬等全班同学都依次对我表示了感谢,有的同学还请我原谅他们以前不懂事,说他们很爱我,他们也在听我的话,只是我没有感觉到。看着他们认真的表情,我感动了,我突然觉得很欣慰,终于被学生理解了,尽管等的时间很长,但我还是意外的等到了。
世界上的爱各种各样,而班主任对学生的爱是一种高尚的精神境界,这种爱是一种态度,一种肯定,一种评价。学生往往把班主任对自己的关爱与班主任对自己的评价联系在一起,同自己在集体中的地位和人格价值联系在一起,从而决定自己的生长方向,为了每位学生健康成才,让我们将爱进行到底。