劳动部申请书范例(推选4篇

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劳动部申请书1

一、病退一年能够申请几次？ 答每年办理两次，病退审定报名日期为6月11日至8月31日。 必需提早申请，准备好平常的病历，到当地的劳动部门备案等候，由于病退的职工要经过市一级的医疗专家统一中止体检，细致的时间是劳动部门规则的，能够咨询当地的劳动部门。

二、军人什么条件能够办理病退？ 答六级伤残军人能够办理退休、也能够办理转业。既然曾经转业，就是移交中央的人员了，再办理病退就属于中央职能范畴，和部队没有关系了，也就不可能在部队申请了。

三、不满50岁的能申请病退吗？ 答职工因病退休(职)审定必需具备以下条件： (1)必需是已参与企业职工基本养老保险且保管企业职工身份的参保人员； (2)男年满50周岁，女年满45周岁(其中因病在职审定不受年龄限制); 依据国度相关政策： (1)男年满50周岁，女年满45周岁。 (2)交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。 (3)因病或外因致残，经市劳动审定委员会审定为完好丧失劳动才干的职工，契合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。

劳动部申请书2

一、活动背景：

秋高气爽校园集体活动已经成为大学生们丰富多彩的生活的一部分，同学们可以通过到外面集体活动去领略外面的风景和适应外面的生活，更家增进同学们的友谊和集体荣誉感。

二、活动主题：

丰富我们的大学生活

三、活动目的及意义：

大学，是一个充满青春和活力的激情世界。外出烧烤活动既能丰富我们的户外生活，又能陶冶我们的情操。院劳动部成员一起参与，可以加强干事之间的交流和沟通，让彼此的感情得以升华；从而促进集体的团结协作增加部门集体荣誉感。

四、活动时间：

20xx年xx月xx日星期日

五、活动地点：

瑶湖旁

六、策划组织部门：

院劳动部

七、参与人员：

院劳动部全体成员

八、组织方式：

全体成员共分成6个小组，各小组在学院S楼下集合，分组乘公交车至目的地

九、具体组织安排：

1、召开部门例会共同讨论活动形式

2、做好踩点工作，针对学校较近的地区进行踩点，选出最佳地点；

3、活动中主要由办公室小组对活动过程进行拍照记录

4、做好活动各项工作分配，如：拍照负责人、踩点人员、采购人员、活动记录人员等；

5、购买活动相关所需物品；

6、后期工作：

(1)召开部门例会，做好本次活动总结；

(2)结算此次活动经费，并在例会上公布；

(3)拍照负责人负责把活动照片传到群空间相册中，让大家回味。

十、具体活动流程安排：

1、召开部门例会，商定外出活动事宜；

2、明确分工，确定各成员的工作及责任；

3、组织大家集合，清点好人数，乘车至目的地；

4、准备会餐食物，拍照留影；

5、会餐结束后，组织清理活动场地；

6、清理完后，组织大家观赏瑶湖风景，拍照留念；

7、组织大家安全返校。

十一、活动时间安排：

具体如下：

1、集合时间：20xx年xx月x日上午7：30(星期六)

2、出发时间：8:00

3、到达时间：8:30

4、现场活动时间：9:00—15:00

5、返校时间：15：00

6、到校时间：15:30

集合地点：学院门口

十二、具体人员安排：

1、活动总负责人：xxx

2、财务统计人员：xxx

3、踩点人员：xxx

4、采购人员：xxx

5、途中上下车目的地负责人：xxx

6、活动秩序维持：各队队长及部门负责人

十三、经费预算：

1、食物：100元

2、配料：油，盐，酱，辣椒，烧烤汁等。

纸杯、筷子、塑料碗，(小刀，纸巾，饮料自带)

3、烧烤工具：木炭、竹签、烧烤刷

合计约：200元

十四、注意事项：

1、各位同学务必保管好个人物品、注意人身及财务安全；

2、所有人员必须有强烈的时间感和纪律观念；

3、各成员须服从负责人及队长的指挥；

4、活动过程中，注意卫生，不乱吃食物。

5、各队长担负起责任，要密切关注成员的去向，并及时提醒。

6、适当准备一些常用药(创口贴等)。

劳动部申请书3

计划样本

计划：计划是对一定时期的工作或某项活动于事前作出筹划和安排的书面材料。

格式：１.标题。

２.正文：基本情况、任务、目的、要求、措施和方法步骤。

３.制订单位、日期。

４.也可以加“附件”。

范例：

关于合作筹建“中国职业技能培训集团”的初步计划

一、合作组建单位

劳动部职业技能鉴定

中国职工教育和职业培训协会

中国社会科学院某科商科技文化发展中心

二、“两步走”的`设想

第一步：申办“中国职业技能培训中心”

第二步：申办“中国职业技能培训集团”

三、关于机构的设置及教学管理

１，设理事会，由劳动部相应部门及社科院科商科技文化发展中心以及部分集团附属培训中心或学校负责人组成。

２，设办公室，进行集团日常管理及集团各成员之间的协调。

３，集团之组成。在全国范围内发展20－30家相当规模的培训中心（劳动系统、职教系统、社会力量办学系统）。

４，集团内部实行统一管理。按劳动部有关要求培训师资，推荐或指定教材。使用统一的具有权威性的证书（集团自行设计）。

５，集团附属培训中心（学校）每年向集团上缴XX－3000元管理费，作为集团的管理开支。

６，对于劳动部制订或准备制订的工种规范，集团要及时总结培训和考核经验，并反馈回劳动部，以作相应决策时参考。

７，集团从起步始，就应进行高标准、严要求的管理和培训，在社会职业技能培训领域树立起自己全新的形象。

８，集团内部附属培训中心进行合理分工，全面开展各工种培训。

四、经费

五、共享办学收益。

???????? *年*月*日

劳动部申请书4

xx劳动能力鉴定委员会：

被申请人：××公司，地址：×××××××。

请求事项：请求劳动部门依法认定申请人在×××时间受伤为工伤。

事实及理由：

申请人是×××公司职工，××××年××月被招入公司，担任××工作，在××年月日上班时间，因为公司发生××工作事故，致使申请人受到严重伤害。申请人受伤后，在××市××医院住院治疗，现已治疗×个月，花费医药费××元。

根据《工商保险条例》的规定，特申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实，并依法认定本人此次受伤为工伤。

此致

××县（市）劳动能力鉴定委员会

申请人（签字）：××

20××年××月××日

3、工伤本人陈述应该怎么写

本人陈述需要写明员工本人信息，在哪个单位工作，工作岗位是什么。再写明事故的时间、地点以及经过。发生事故后是如何进行处理的，如送往哪个医院进行治疗，是否存在转院等。

4、个人工伤申请书怎么写？

被申请人：××公司，地址：×××××××。

法定代表人：×××任××职务

请求事项：

请求依法认定申请人在×××(时间)受伤为工伤。

事实与理由：

申请人是×××公司职工，于××××年××月被进入该公司，在××岗位工作。在××年××月××日上班时间，发生××工作事故，致使申请人××部位受到严重伤害。申请人受伤后，在××市××医院治疗，诊断为××，现已住院治疗××个月，花费医药费××元。

根据《工伤保险条例》第×条的规定，申请人的受伤属于工伤，鉴于被申请人为主动提出工伤认定申请，特依据《工伤保险条例》第十七条第二款之规定，申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实，并依法认定本人此次受伤为工伤。

此致

××县(市)劳动和社会保障局

申请人(签字)：××

××××年××月×× 日