护林员全年工作计划书(精推(实用5篇)
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护林员全年工作计划书1
为充分发挥综治成员单位职能作用,切实加强林园系统社会管理综合治理工作,现制定20__年度林业和园林局综治工作计划。
一、认真落实综治领导责任制,按照部门职责,切实抓好本年度各项综治工作任务的完成。
二、按照县综治委统一部署,认真组织开展好综治宣传月活动,广泛宣传党和国家的林业方针政策、法律法规,开展送法下乡活动。
三、积极参加县综治委组织的各种会议和活动,签订责任书,组织开展好对下属单位的年度综治工作考评。
四、每季度召开一次下属单位负责人会议,研究部署本系统综治工作,做好综治档案的整理、归档和信息报送工作。
五、深化“平安庐江”建设,不断巩固国有林场“平安林业”建设成果。
六、加强森林防火工作。在“冬至、春节、清明”等重要时段设立 “七个一”森林防火预防站,强化工作督查、值班调度、器械配备和人员培训。加大火灾案件查处力度,力争使今年全县森林火灾受害率严格控制在‰以内,确保全年无重特大森林火灾,无人员伤亡事故发生。
七、强化管理,全面抓好森林资源保护。严格遵循《林地保护利用规划》原则,加强和规范树木采挖管理,加大对林业执法人员的业务培训力度。
八、积极治理,定期开展林业有害生物防治。重点做好松材线虫病除治工作,保障全县林业有害生物成灾率不超过‰。
九、加强对庐城公园、广场秩序监管。加大对公园、绿地市场化养护中标者管护工作的指导、监督和检查,确保履行合同义务。加强公园、广场游乐摊点的管理,及时排查消除安全隐患。
十、做好信访维稳工作。积极排查信访不稳定因素,妥善处理好县林业水泥厂、木材公司在改制扫尾过程中可能出现的矛盾和问题。
护林员全年工作计划书2
为进一步美化院落景观,切实改善群众的人居环境,全面提升整体形象,在办事处领导和有关部门的。正确指导下,20xx年绿化所将严格按照办事下达的绿化目标任务,认真组织落实。为确保全年绿化工作的按时完成,现结合本辖区的实际情况,将全年主要工作思路汇报如下:
一、计划指标
两个农迁院落20xx绿化工程重点是:草坪绿化、树木绿化、墙壁绿化、住宅小区绿化、社区绿化三个方面。栽植乔木180株,灌木256株,栽植牛马藤220平方米,铺草坪600平方米。
二、提高意识,加强领导,做好绿化管理工作
绿化工作是政府职能中的一项重要工作,做到植树节工作有安排、有布置、有检查、有总结,做到机构人员,具体任务等工作落到实处。
三、明确目标,采取措施,做好绿化养护工作
为确保全年绿化工作的完成,使工作目标及工作不流于形式,任务落到实处,我们准备从以下几个方面加大力度,落实责任:
1、安排好春灌、修剪、病虫害防治、做好各项准备工作。做到植物长势良好,无杂草无病虫害,并把绿化日常维护同院落管理结合起来,对在树上牵绳挂物、践踏绿化、占用绿地搞建筑等违法行为给予坚决的纠正,协助有关部门对所管绿地进行维护,为全面完成绿化任务打下坚实的基础。
2、对所有绿地春灌1-2次,彻底全面清除杂草﹑污物;检查土壤平整状况,3月1日后,补栽各种树木。并对其他枯死灌木花草等进行补栽。
3、抓好花灌木的种植补植工作,提高成活率;对草坪适当修剪,对各种树木及其草坪进行浇水2-3次左右;全面防治病虫害,有针对性的施肥打药并一直贯穿到9月份;迎接五一的到来。
4、四五月份:这个时期是花草生长旺盛期,应及时修剪草坪,及时清理,保持草坪的干净整齐;这个时间也是病虫害多发期,及时喷洒打药;对损害严重的草坪及时补栽或播种;同时做好绿地的排水防涝工作。认真做好上半年下半年绿化管理工作。
新的一年,绿化工作任务十分艰巨,我们一定要树立高度的养护管理意识,认清形式,找出不足,再接再励,科学规范地制订计划,精益求精地开展工作,加强养护管理的强度和力度,推进精细管理的实施,加快养护管理的科学化,制度化﹑规范化,使绿化养护管理工作再上新台阶。
护林员全年工作计划书3
1、经济生态村建设。从长期效益上,根据农民意愿,鼓励农民套种或新种名贵苗木、中草药材等,扶持农户退茶还林,建立珍稀树苗种植示范基地;从短期效益上,继续培育三角梅产业,与乡镇政府签订订单,鼓励发展成规模产业,同时,在原有经济产业上,支持旧茶园改造与标准生态茶园建设,提高茶叶质量与环境保护两不误。做好市级生态村申报与验收,争取通过省级生态村评选。
2、加强校村合作,村企合作,科技兴村。组织实施以竹子种植sop为规范的科技示范基地项目,土壤检测,垦覆松土、施肥,实现科技兴业,提高产能;组织新一轮系统的农民实用技术培训,提升农民茶树种植、茶叶加工与毛茶销售技术,提高茶叶产量、质量和农民毛收入;鼓励土地资源少的农民自主合并或出租入股,实现土地资源整合,逐步退出小生产,并推动相应的企业技术培训,实现农工转化。加强村集体、合作社与社会企业合作,争取签订产品收购合同。
3、制度保障。建立扶贫开发项目补偿、奖励措施,鼓励发展生产、保护生态、增加新型产业等方面,特别是在扶贫计划内的项目予以优先扶持。村扶贫资金将单列10万元,用于专项补助。
护林员全年工作计划书4
1、继续搞好林业育苗工作,加大宣传力度,落实育苗面积,保质保量的完成各项目标任务。
2、加强对国有苗圃、骨干苗圃的技术指导,为我市生态建设提供充足的良种壮苗。
3、继续加大种苗执法力度,加强我市种苗市场秩序监管。
4、 开展林果技术培训,推广林业新技术、新品种。目前我市林果业发展势头迅猛,特别是核桃产业深受群众和各界喜欢,但存在苗木质量不高,定株密度不合理,管理粗放等问题。因此,有必要聘请有关专家,对林农和林业企业进行林果业技术培训。
20__年全市林业主要目标任务是:
●完成植树造林40万亩,奋斗目标42万亩;全民义务植树700 万株。完成核桃种植39万亩。
●森林覆盖率达到。
●活立木蓄积量达到7800万立方米以上。
●林业产业总产值153亿元,奋斗目标155亿元。其中:油茶产值亿元;花卉产值3亿元;木材加工和造纸产值55亿元;人造板产量100万立方米。
●林下经济产值38亿元以上,奋斗目标40亿元。
●林业固定资产投资39亿元,奋斗目标40亿元。
●新建沼气池2100座。
为抓好明年林业工作,确保各项工作目标任务全面完成,我们从以下几个方面入手。
(一)依法治理生态环境。落实生态建设责任制,坚持谁破坏、谁治理、谁受益、谁治理和政府主导、群众参与的原则,依法治理生态环境。一是抓好以核桃种植为重点的生态治理工作。按照市委、市人民政府“从大规模种植逐步转向管护”的战略部署,在规划完成39万亩核桃新种植任务基础上,全面转入管护工作,探索完善核桃林权登记工作、全员培训工作,打牢发展基础。二是依法推进“绿满八桂”造林绿化工作。一要做好林业工程作业设计和报批工作,全面推进“生态乡村”建设步伐;二要做好农户思想工作,协调好山上绿化和公路绿化、通道绿化施工建设用地;三要做好石漠化治理、退耕还林工程补植补造和管护工作,积极推进新一轮退耕还林工作实施。三是抓好生态旅游项目实施。积极推进以巴马长寿旅游为核心的基础设施建设、壮瑶草医业、以国家级木论自然保护区为核心的环江喀斯特地貌自然遗产建设和保护工作,加快__县坡豪湖申报国家湿地公园建设步伐,加大龙滩大峡谷森林公园等森林旅游品牌建设力度,打造“山青水秀生态美”河池生态旅游名片,提升河池生态旅游档次。
(二)依法保护森林资源。一是抓好依法治林工作。积极组织开展“春季破案专项行动”、“天网行动”等相关林业执法专项行动,严厉打击破坏森林资源违法犯罪行为,继续以高压态势威慑违法犯罪分子。二是做好森林防火工作。强化《森林法》、《森林防火条例》等法律法规宣传力度,加强防火预警和驻前防守、巡逻工作,补充森林防火设备,保证全市森林资源安全。三是依法进行林业有害生物防治工作。深入实施《森林病虫害防治条例》、《林业部森林病虫害工程治理项目管理暂行办法》等森林有害生物防治法律法规,切实按照自治区林业厅要求,做好预算、筹备好经费,做好20__年有害生物普查工作,确保在20__年底前全面完成全市普查工作。四是切实开展好“爱鸟周活动”。认真按照自治区文件的要求,积极开展“爱鸟周活动”和非法经营濒危物种及其制品清理整顿专项联合行动。
(三)依法推进林业经济发展。一是改善投资环境,吸引企业资金。充分利用林业资源优势,整合项目,改善林业投资环境,积极开展林业招商引资活动。加大宜州、罗城、环江等林业产业园区建设步伐,完善环江园区基础设施建设,提高园区功能,引进竞争力强的企业驻园投资。二是加强企业安全生产。加强《安全生产法》宣传工作,严格进行企业安全生产检查的指导工作,特种作业工种坚持持证上岗,及时排查林业企业安全生产隐患。积极引导林业企业引进生产设备,改进生产技术,提高企业生产能力。三是强化经济合作社建设力度。积极引导林农建立和加入林业合作社,以合作社+农户+基地的模式,重点建设16个自治区扶持的林下经济示范项目,提高林农个体抗经营风险能力和林下经济活力。
(四)依法推进民生林业。一是依法管理林业惠民资金。规范生态公益林、退耕还林等林业惠民资金管理,持续推进生态公益林基金管理检查工作,完善生态公益林管护合同,实行生态公益林补偿基金“一卡通”,理清资金去向,严厉查处违规使用资金行为,保证基金专款专用。二是理顺林业行政审批工作。切实按照自治区林业厅和市人民政府取消、下放行政审批事项工作要求,认真开展行政审批事项接收、取消、下放工作,切实做到行政审批“三集中”,杜绝行政审批“体外循环”、“两头受理”行为。三是积极开展林地和森林资源数据变更调查工作。按自治区林业厅要求,全面完成林地和森林资源数据变更调查工作,积极协调处理自然保护区和周边群众的纠纷,开展湿地保护红线区划和执法检查,确保保护区资源不破坏,群众利益不受损。四是依法推进林业改革。认真总结林权证发放过程中的经验和教训,认真分析问题原因,做好林权制度改革扫尾工作。深入实施国有林场改革,切实解决林场职工生产生活困难问题,抓好林场后继发展问题,积极争取上级项目支持,推进国有林场改革步伐。
(五)科学管理干部。严格按照《__市林业局机关工作人员考勤管理办法》约束和管理干部,加强干部职工法律知识常识培训,强化全局干部学法、懂法、依法意识。规范行政执法人员管理,严格持证上岗执法制度,做到有法可依、有法必依、执法必严,推进林业执法工作规范化。做好林业人才引进和培养工作,不断充实林业专业技术人才队伍。积极抓好科技兴林工作,加大林业科技投入,做好林业技术人员的继续培训教育工作,提高林业科技水平。建立科学合理的林业技术人才交流制度,形成重视人才、重用人才的良好机制,营造林业科技人才实现价值平台,积极学习借鉴国内外林业人才管理的好经验、好做法,以科技支撑林业发展。
(六)切实加强党风廉政建设。加强党风廉政教育,增强全体干部服务意识,切实转变工作作风,提高领导干部勤政廉政意识和权为民所用意识,方便群众办事。突出岗位廉政教育,加强生态公益林补偿基金、退耕还林基金、林业生产用油补助、行政审批、林政执法等容易滋生贪腐岗位和部门的监督力度,划出防腐红线,架起贪腐高压线,营造不敢贪、贪不得的工作氛围。畅通林农、服务对象信访渠道,充分发挥舆论监督和互联网监督作用,积极倡导公平、公正执法,认真受理和解决人民群众反映的突出问题,斩断滋生腐败暗手,铲除滋生腐败土壤。
护林员全年工作计划书5
1、搞好孤儿、特困生、留守学生以及流动人口子女基本情况调查,为资助行动提供可靠依据。
2、认真完成贫困寄宿生生活资助费发放任务。
3、协助做好生源地信用助学贷款的。续贷、新贷和收贷工作。
4、落实好非寄宿特困生资助工作。
5、组织开展好学校本年度捐资助学活动。
6、继续争取政府、社会扶助资金做好特困生资助工作。
7、加大资助政策宣传和资助过程的监督力度,进一步创建公平和谐教育环境。
8、开展好校内多种形式的资助活动。