实用大学生生活上的指南通用8篇
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最新大学生生活上的指南【第一篇】
求职意向：可选，如不明确可不写。
任职资格：可选，但通常都要写。
技能和成绩：要按专业领域分开，详细描写。
工作经验：简单罗列，回避弱势。
教育背景：简单罗列。
大学生多数没有很傲人的工作经历，在撰写简历的时候要懂得扬长避短，用职能型简历，可以比较完美的描述个人的经历和成就，而回避工作经验缺乏。
在职能型简历中，资格、成绩以及工作经验组成技能部分，但不需要按日期和职位排列。通常可以分为以下几个方面：
在描写的时候要注意，并非是要每一项都写，而是要选择自己的优势，以及对自己谋求的职业方向、职位相匹配的能力。而且，描写的时候不一定非要描写相关的时间和职位，如果你以前的'职位与你的方向不匹配，或者没有较大量的工作经验时，但是要描写你的过人之处，但是如果某段工作或者经历与你的能力以及求职方向匹配的时候，也可以换用时间顺序描写，突出优势，抓住hr的眼睛。
最新大学生生活上的指南【第二篇】
“谈谈你自己好吗7”这类问题的目的在于考察求职者能否抓住重点，突出特长地介绍自己，进而了解求职者的语言表达和逻辑思维能力及个性等。另外，看求职者能否把个人背景与所要应聘的岗位结合起来。
回答策略：这是考官首先想要知道的事情，求职者应该一开始就给人以良好的印象，在2～3分钟内简明地陈述受过的教育、工作(实践)经历，并引申到所应聘的工作上去。在语言表达上要尽量口语化，要切中要害，不谈无关、无用的内容;条理要清楚，层次要分明，不要像记流水帐般谈生平简历，一定要谈对对方有用的东西。
(二)关于求职动机。
“为什么应聘这份工作?”此类问题是招聘方想考察求职者对本单位(岗位)的了解程度，了解求职者是否对此做过调查研究。旨在发现求职者的动机、愿望、对应聘岗位的态度和求职诚意。
回答策略：求职者面试前应尽可能地了解应聘岗位，根据对岗位的了解，一要谈本人。
已具备应聘岗位所需的专业知识和技能，二要谈应聘的岗位符合自己的志向和兴趣。要从用人单位的性质、工作意义、发展前景和本人能为单位做贡献、想发挥自己的聪明才智等方面回答问题。要具体说出应聘岗位对你的吸引力以及自己加入后的抱负是什么，让对方相信求职者的诚意。
(三)关于敬业精神。
“谈谈你经历中最值得自豪的事情”招聘方通过了解求职者以往的业绩，判断其事业心、责任感和敬业精神等。
回答策略：求职者通过回顾自己过去所经历的一件事或参加的一项活动，重点介绍自己在活动中所扮演的角色、承担的责任、付出的辛劳和取得的收获等。通过事例说明自己很刻苦、有毅力，事业心和责任感很强，是个具有协调性的人，重团队精神。
(四)关于人格品行。
“能介绍你的朋友吗?”通过求职者介绍自己的朋友及交友的原则、标准，了解求职者的人品、性格、价值观、人生态度等。
回答策略：应聘者应以积极的态度，充满激情的介绍自己的朋友及朋友之间的友谊。告诉对方这样的信息：自己是一个积极向上的人，有良好的个人修养，待人诚恳、讲信用，善待朋友，善待他人，有责任感，请放心使用。
(五)关于自我评价。
“你主要的优缺点是什么?”这个问题问得很直接，也有一定的隐含性：对方既想了解求职者的优缺点，也想看看求职者对自己能否作出客观的正确的评价。
回答策略：应聘者介绍自己的长处时，不需过分谦虚，能举例说明并结合所应聘的岗位谈优点更好。谈不足时须诚实，但暴露缺点应适度。不宜说出严重影所应聘工作的缺点;不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。回答时应婉转表达，说出1～2个对于应聘工作无关紧要的缺点，甚至是一些表面上是缺点，从工作角度看却是优点的缺点。
(六)关于业余爱好和特长。
“请谈谈你的业余爱好，有何特长?”这类问题用以考查应聘者自我认知水平和对自己的态度。业余爱好表面上是一个无关紧要的问题，但主试人却可以通过应试者对此问题的回答，了解应试者的兴趣和他周围的生活圈子以及与人共事的能力。
回答策略：所谓特长一是指与工作有关的专业特长;二是指一般特长，如语言表达、人际关系、组织管理等;三是指业余爱好方面的特长，如某种体育运动项目以及摄影、绘画、书法、歌舞等。求职者谈论特长和爱好时，可结合应聘岗位的性质和特征，不要泛泛而谈。
(七)关于应变能力。
“你没有工作经验，而我们希望得到一名熟手。”、“我们只聘用漂亮的女生，你好像不太合适?”这类问题中提到的弱项，其时不是关键所在。目的在于看求职者如何应变，观察求职者的机敏程度和应变能力。
回答策略：应聘者遇到这类问题时，千万不要沮丧、泄气，甚至羞愤、生气，要冷静机智，巧妙应对，充分展示自己的优势来打动对方，未弥补不足。
(八)关于自信心。
“假如你未被录用，你会怎么想?”这类问题用来考查求职者的自信心和意志力，通过求职者的表情和回答问题的态度，看求职者对自己是否有信心，能否为自己争取机会。
回答策略：面对此类问题，要把握好三个要点：第一，不要露出悲观失望的表情。因为用人单位所期望的正是你面对困难，应对挫折时的理智、镇定、从容的心里品质。所以，老练的求职者常常对此类问题报以苦笑：“我深表遗憾”然后马上调整精神，继续回答。第二，表明自己的观点。如果不被录用说明自己条件尚不具备，以后会加倍努力，学习提高，给人留下诚恳、自制和进取的印象。第三，表明自己的愿望，争取再次应聘该单位。以此来表达你对自己充满信心，对工作执着追求和对该单位的强烈愿望。
(九)关于求职志向。
“除了本公司外，你还应聘了那些公司?”这是相当多的公司会问的问题，其用意是想知道应聘者的求职志向，所以这并非是一个负面答案。
回答策略：应聘者要想成功，就不能说一些与该岗位各方面都无关系的单位名称，不然容易让用人单位产生无法信任的感觉。招聘者应该说出与该岗位比较接近的`单位名称来，最好能简单说明一下没有在其他单位就职的原因，如其他的单位与该单位相比还有一定的差距，贵单位更适合自己发展，本人也更愿意在贵单位干一番事业等。
大学生求职的方式及成功率。
1.利用互联网来看公司网站，中介网站，或者把自己的简历贴在网站上等人来看。(1%)。
2.随意地挑选报纸，电话簿上的公司，寄出自己的简历。(7%)。
3.应聘自己行业的专业杂志，新闻简报上的招聘广告。(7%)。
4.应聘登载在本地报纸上的招工广告。(5-24%取决于工资要求)。
5.通过私人的就业中介。(5-24%取决于工资要求)。
6.参加招聘会，和雇主直接见面，当面由雇主挑选。(8%)。
7.和以前的老师，教授联系，看有没有门路。(12%)。
8.通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。(14%)。
9.向朋友、同事、老乡、亲戚打听，看他们有没有介绍。(33%)。
10.不管对方有没有空缺，有没有登广告，直接找那些你感兴趣的企业，亲自上门看有没有机会。(47%)。
11.翻开电话簿，找到那些你认为可以的企业，打电话去看他们是否在招你这样的人。(69%)。
12.和一群找工作的人，大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。(84%)。
最新大学生生活上的指南【第三篇】
随着山东女孩被骗大学学费事件的曝光，提高意识迫在眉睫。
9月份大学开学季即将到来，南京各高校将陆续迎来从全国各地赶来的大学新生。根据以往经验，新生报到期间是大学新生被盗被骗的高发期，在此期间不少嫌疑人利用大学新生心理单纯的特点实施诈骗。南京雨花台警方梳理了往年大学新生入学时发生的被盗被抢的案例，给准大学生们开讲“入学第一课”，提醒新生注意防偷防骗。
伪12306网站购票被骗两笔票款。
去年暑假，大学新生任某在家中准备购买开学从重庆到南京的火车票，由于此前没有购买火车票的经验，他在网上搜索购买火车票，之后在搜索出来的众多条目中，他随便点进了一个12306火车票订票的网站。之后任某确认购票订单后却被告知不能正常购买，必须重新支付，并承诺之前的票款会如数归还。任某再次填写信息支付后，发现两笔购买的款项都被扣掉，而票依然支付失败。任某这才发现被骗。
警方提醒：不法分子制造山寨的12306网站或是民航购票网站进行钓鱼，大学新生第一次购票一定要注意鉴别，很多“伪12306”网站的域名和官网极其相似，在购票时要注意与官网网址进行对比，以免误入虚假网站。
骗子冒充辅导员代缴学费。
小李同学开学报到在缴学费的窗口排队等候交学费时，一名30岁上下，戴着眼镜，气质优雅的女子走到小李身边，“你是不是李某某?我是你们系的辅导员。”小李见到“辅导员”顿觉亲切，辅导员对小李说排队要很久，她可以帮其代缴学费，并让小李先到宿舍登记入住。小李看到这名女子身上还挂着迎新的牌子，手上抱着一叠表单，他就没有怀疑，将身上的现金给了这位辅导员。后小李核对学费时才知道被骗。
警方提醒：在入学报到时，切勿相信所谓的热心人，不要让别人代替自己去缴纳相关费用，一定要按照学校的规定到指定的缴费地点亲自办理入学手续。
小偷冒充迎新学长学姐偷盗。
2017年9月初，王某向铁心桥派出所报警，他的行李被谎称是学长学姐的人偷走。民警到学校了解情况得知，王某独自来到学校报到，身上背着、提着很多行李，他一到门口就有两个挂着“新生接待人员”胸牌的男孩和女孩迎了上来，他们自称是大二的学长学姐，在此做迎接新生的志愿服务，可以帮助王某在登记报到时提行李。毫无防备的王某心里很开心，消除了心中独自入学的郁闷，还与学长学姐交流起了校园生活。可当他办完入学手续，再回过神找寻代管行李的“学长学姐”时，人和行李已经不见踪影。
警方提醒：新生人生地不熟，嫌疑人冒充接待人员，“热情”地帮忙看管行李，再调虎离山，借机偷走行李。当陌生人对你过分热情时应保持警惕，物品不要轻易离身，以免上当受骗。
新生误上黑车遭讹诈。
刚入学的小吴想出门到市区和同学玩耍，在公交站牌附近等候时，一名男子开着车，脸伸出窗户试图和小吴搭讪，“美女去哪?我带你一下。”小吴眼看公交车怎么等也不来，马上就要赶不上和同学的聚会了，就坐进了这名男子的车，行程到一半时，小吴问这名男子车费是多少，原本预计只要40多元的车费，这名男子一口要价400元。小吴觉得有些害怕，自己不给钱的话会不会遭遇人身伤害?于是她在微信上联系了同学，发送了自己的定位，让他们联系警方寻求帮助。后小吴乘坐的黑车被路边执勤的民警截获，黑车司机被警方拘留。
警方提醒：新生入学，对周边环境陌生，一些黑车司机钻空到大学城附近拉客，专挑大学生下手，此前也发生过不少大学生乘坐黑车遇害的案件，警方提醒大学生一定要坚决拒绝黑车，维护自身安全。在乘坐网约车时，上车前要记下车牌号，不与不认识的人拼车，遇到危险立即报警。
新生误入“短信诈骗”陷阱。
“学校通知，本学期书本费请汇至学校财务账户上。”“妈，我的银行卡丢了，生活费汇到我同学的账户……”“你家小孩遭遇车祸，急需用钱，请汇款至……”“点击链接，查看高中毕业纪念相册。”“你的手机银行已经过期，点击链接升级。”近年来，各种诈骗短信层出不穷。去年9月份时，刚入校的黄某接到一条短信称她涉及一起金融诈骗案，她的银行卡因涉案已经被冻结，需要再汇款到一个账户上解冻，随后一个自称是银行工作人员打电话给黄某，黄某深信不疑，独自瞒着老师同学将钱转到对方账户，之后才发现被骗。
警方提醒:新生和新生家长要特别小心电信诈骗，任何涉及到陌生人让转账汇款的短信都不要轻信，要保持手机畅通，遇事及时联系，不让犯罪分子有可乘之机。
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最新大学生生活上的指南【第四篇】
考证的同学也比较多，甚至有的同学一个考了几个证。不过，我们仍然觉得对于考证的有些问题并没有弄清楚，在此我们做一些探讨，希望能给大家一些启发，少走些弯路。
我们可以按很多标准将考证进行分类
按照考证在同学们找工作的作用，我们可以把同学们考的证分为两类。
一类是可以表明同学们在某一个领域具有专业水平，毕业后可以在这个领域从事这个专业工作。比如，注册会计师、国家司法工作资格(原律师资格、初任法官资格和初任检察官资格统一而来)、导游等等，我们介绍的绝大部分考证考证都是属于这一类的而且，我们能想到的也，适应绝大部分同学参加的也就是这些(如果您觉得还有哪些我们没有列出。请告诉我们)，其他的还有众多的考证，要么层次太低太高，要么是行业内的考试，要么太热门，总之是不太适合在校大学生参加，我们便没有收录进来。
另一类可以证明你具有某一方面素质，但仍然不能(或几乎不可能)用它从事某些专业工作。比如，英语四、六级证明、计算机等级考试证书，甚至篮球裁判员资格证书。
很显然，第一类证书对同学们求职起的作用无疑比第二类要大得多，有时候，它甚至几乎可以保证你能得到一份工作，一份看起来很不错的工作，比如注册会计师资格证书。而第二类证书在求职中所起的作用就只能说是一种辅助，顶多是一种否定作用，比如没有英语四级证书就不能进北京等。同学们觉得证书越多对找工作越有帮助恐怕心中的概念可能就是指这类证书，但实际上可能是浪费的时间和财力很多，效果却微乎其微，很多张证书也不如第一类证书一张管用。
就是我们在此文章采用的排列顺序：计算机类、英语类、会计类、精算类、政法类、经济类等等。
在我们这晨介绍的各种考试中，有的是高级的，有的是中级的，有的是初级的。一般来说，越是高级的，考试难度趣大，所花的功夫越大，所获得的回报也越大，但高级是建立在中、初级基础上的。
这里的意思有，有些考证是在大学期间就可以参国了，有些是在校大学生还不具备报考条件，我们在这里也做了介绍，因为，大学生可能毕业后一、两年就有了资格，而早做了解，早做准备，是有好处的。如果没有做准备，到了有了资格才开始准备，那么到了最后考试时，就会耽误很多时间。
这也是一个很重要的因素。虽然大部分考试，大学生朋友们都能承担起，但也有几个考证，主要是境外机构组织的计算机类和会计类考试，费用很高。虽然考试举办者声称它的回报非常高，但是否参加考试，大家还要掂量自己的口袋。
不同的机构组织的考试，有不同的适用范围。我们的政府组织的考试无疑有最广泛的适用范围，而一些境外机构组织的考试，有自己独特的适用范围，选择考试时要注意。
当然，还有其他很多种对于考证划分的标准，我们在此的划分，主要是着眼于大家选择时要特别注意的因素。
在以上各点中，尤其要注意第一区分，不同的考证在求职中所起的作用是不同的。有些考证对工作所起的作用几乎是决定性的，它给了你一个求职中最关键的因素——专业。在求职成功的各种因素中，它是最关键的，最具有决定性的。我们应该把把选择考证的注意力集中在这些考证上面，尤其是原来专业不是太理想的同学，对于他们来说，考证提供了一条很好的转换专业的途径。
然而转换专业还有别的很多途径，比如：考研、留学、自考等等。。到底有哪些具体的途径?它们都各有什么特点?考证相比较它们有何优势?我们来探讨以下。
学校也知道很多同学对所学专业不满意，但由于教学资源有限，短时间也没有办法。好一点的学校，有条件也有为同学服务的热情，便会开设一些社会需求较多的专业供同学们辅修，毕业时发两个专业的文凭。身在这样的学校可说是有福气，但这样的学校毕竟是少数，而且，在上学期间同时学两个专业，对个人的压力是太大了点，要牺牲很多娱乐、交友、看自己喜欢书的时间，大学变成了学习纯技能的时间，所谓素质的培养要牺牲了。
双学位和上面说的第二学士是两回事，它是毕业后报考一个与自己原来所学的专业不同的是另一个专业，再取得一个学士学位。现在双学位的招考单位和专业都还不是很多，远远不像考研那么热闹。
现在自考已经不只是社会青年和民办大学学生的事情，国家正式院校中参加自考的同学也越来越多了，因为其中有他们喜欢的专业，或者其中有社会热门的专业，这些专业，既然学校无法提供，自考也是一个学习的途径。据报道，去年，有几十位硕士研究生也参加了北京市的自学考试，我想，他们参加的应该不是自己本来专业吧。
参加自考可以获得一个国家承认的文凭，如果觉得这个文凭无所谓，或是觉得自考太难了，可以参加学校办的各种培训班。这些多属于成人教育系列，他们颁发一些毕业证书和学历证书，在有限的范围内和程度上得到承认。关于各个学校成人教育的'情况，可以和各个学校成人教育办公室联系。
在事关大学生前程的各项考试中，考古无疑仍然是最重要的一种。更高的学历，更深的专业知识的学习，是它最明显的优势。但是考研的难度，以及很多研究生的专业并不为社会所喜欢，很多研究生也在参加自考和考证，也提醒大家不要盲目考研，眼光要放广阔一些。
虽然在国外读书转专业比较方便，但昂贵的学费和生活费以及获得奖学金的难度太大，注定了留学对于绝大数的同学是遥远的梦，很难在当前实现，但毕业后有了工作经验和积累之后，获得奖学金或者自己承担费用都是可能的，还有的人选择了移民加拿大、澳大利亚和新西兰，移民之后再读书很多费用。
最新大学生生活上的指南【第五篇】
现今社会，健康生活已经成为人们追求的重点。然而，由于生活节奏过快、学习压力过大，很多大学生的身体状况令人担忧。因此，这篇文章将介绍大学生健康指南并分享自己的体会，希望能够提醒大家认识到自己身体健康的重要性。
第二段：营养均衡——保持身体健康的基础。
饮食健康是保持身体健康的基础，因此大学生在饮食上需要保持营养均衡。大学生时常因为学习和社交而忽视了这一点。在我读完健康指南后，我开始重视饮食健康，适当增加蛋白质和膳食纤维，减少糖和脂肪的摄入。由于保持了营养平衡，我的身体状态比之前更为稳定。
第三段：适量运动——保证健康的身体状况。
适量运动是维持身体健康的另一个重要因素。通过坚持运动，我们能够增强身体的抵抗力和免疫力。阅读健康指南后，我开始每天坚持步行、慢跑或者上健身房。尽管初期感觉有些吃力，但是随着时间的推移，发现身体状态明显好转。在运动后，我感觉到身体更加轻松，思维更加清晰，疲劳减少了很多。
第四段：注意心理健康——保持积极的心态。
心理健康对于身体健康至关重要。过多的学习和社交压力，常常会让大学生处于焦虑和紧张的状态。通过阅读健康指南，我了解到保持良好的心态也是保持健康的重要因素。我开始多读一些文学类的书籍和听一些心理学方面的讲座，通过自我调整，我发现自己内心变得更加平静和稳定。当我们积极乐观时，身体也会更加健康，因此我们需要重视自己的心理健康，保持积极的心态。
第五段：总结。
大学生们往往因为学业和生活的重压而忽视了健康问题，从而身体不断产生各种机能紊乱等症状。总之，我们需要重视自己的健康，保证自己在很好的精神状态下感受生活。营养均衡和适当运动是健康生活的关键，保持积极乐观的心态和良好的舒适状态也非常重要。通过积极地学习健康指南，改善我们的生活习惯，我们可以在大学时期养成良好的生活习惯，让我们以更好的状态面对未来的挑战。
最新大学生生活上的指南【第六篇】
对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的，给予薪酬或生活补贴，同时按规定参加有关社会保险。以下内容是网友为您精心分享的“实用大学生生活上的指南通用8篇”，欢迎参考！
基层就业就是到城乡基层工作。一般来讲，“基层”既包括广大农村，也包括城市街道社区；既涵盖县级以下党政机关、企事业单位，也包括社会团体、非公有制组织和中小企业；既包含自主创业、自谋职业，也包括艰苦行业和艰苦岗位。
1、对到农村基层和城市社区从事社会管理和公共服务工作的高校毕业生，符合公益性岗位就业条件并在公益性岗位就业的，按照国家现行促进就业政策的规定，给予社会保险补贴和公益性岗位补贴。
2、对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的，给予薪酬或生活补贴，同时按规定参加有关社会保险。
3、对到中西部地区和艰苦边远地区县以下农村基层单位就业、并履行一定服务期限的高校毕业生，以及应征入伍服义务兵役的高校毕业生，接规定实施相应的学费补偿和国家助学贷款代偿。
4、对具有基层工作经历的高校毕业生，在研究生招录和事业单位选聘时实行优先，在地市级以上党政机关考录公务员时也要进一步扩大招考录用的比例。
近年来，中央各有关部门主要组织实施了4个引导高校毕业生到基层就业的专门项目，包括：
中组部、教育部、财政部、人力资源社会保障部等部门从200x年起组织实施。
为优化农村教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，大力实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划和重庆市中小学特色学科教师配备计划（简称“双特计划”）。
：是重庆市按照《教育部、人事部、中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》（教师﹝200x﹞2号）文件精神，由市教委会同市人力社保局、市财政局、市编办大力实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（简称“特岗计划”）。
：即重庆市中小学特色学科教师配备计划，是根据统筹城乡教育综合改革试验的要求，在总结“特岗计划”经验的基础上，实施的中小学音乐、体育、美术、科学、信息技术、健康教育等紧缺学科教师的配备计划。该计划是在市委、市政府领导下，由市教委会同市编办、市人社局共同制定并启动实施。
选聘对象为30岁以下应届和往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生，重点是应届毕业和毕业1至2年的本科生、研究生，原则上为党员（含预备党员），非党员的优秀团干部、优秀学生干部也可以选聘。
基本条件是：(1)思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强。(2)学习成绩良好，具备一定的组织协调能力。(3)自愿到农村基层工作。(4)身体健康。此外，参加人力资源社会保障部、团中央等部门组织的到农村基层服务的“三支一扶”、“志愿服务西部计划”等活动期满的高校毕业生，本人自愿且具备选聘条件的，经组织推荐可作为选聘对象。
选聘工作一般通过个人报名、资格审查、组织考察、体检、公示、决定聘用、培训上岗等程序进行。
各级组织部门有计划的从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养，从中挑选出优秀分子，逐级补充到各级党政领导干部队伍中去。这批毕业生简称“选调生”。
选调对象：在渝高等院校当年应届全日制普通高校大学本科及以上学历毕业生；市外“985”、“211”高校进校时在本科一批次和提前批次录取的当年应届全日制普通高校大学本科及以上学历毕业生；国家承认学历的国（境）外当年应届大学本科及以上学历毕业生。
对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往就业地区；人事档案原则上统一转至服务单位所在地的县级政府人事部门，由政府主管部门所属的人才交流机构提供免费人事代理服务；党团组织关系转至服务单位，对服务期间积极要求入党的，由乡镇一级党组织按规定程序办理。
1、了解自主创业的有关政策规定
2、决定自主创业的方向
3、市场调研和分析
4、产品定位和成果论证
5、组织优势互补的团队
对高校毕业生在毕业学年参加创业培训的，根据其获得创业培训合格证书及创业情况，按规定给予培训补贴。
高校毕业生创办的小企业和微型企业可优先入住我市各创业孵化基地孵化发展，享有场租减免、创业指导、事务代理、市场推广等创业孵化服务。
高校毕业生创办的小微企业，招用应届毕业生并与其签订1年以上劳动合同的，按规定给予社会保险补贴。鼓励支持高校毕业生通过多种形式灵活就业，对符合就业困难人员条件的灵活就业高校毕业生，按规定给予社会保险补贴。
凡持《就业失业登记证》（注明“自主创业税收政策”或附着《高校毕业生自主创业证》）的高校毕业生在毕业年度内（指毕业所在自然年，即1月1日至12月31日）从事个体经营的，3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。
对高校毕业生自主创业的，从毕业学年起可申请小额担保贷款，并按规定享受财政贴息政策。全市小额担保贷款借款期限由1年放宽到2年，担保基金投放比例从1:5提高到1：10，贷款额度从不超过8万至10万元提高到不超过15万元，对合伙经营和组织起来创业就业并吸纳就业人员达到一定数量的，可申请不超过200万的小额担保贷款。
筹办、注册经济实体首先需要寻找企业落户场所，然后注册独立的经济实体。完整的注册企业的程序包括：准备经营场地——开具有关房产证明——企业名称登记——领取并填写工商注册登记表——准备（提交）相关文件、资料——办理有关前置审批手续——办理入资、验资手续——领取工商营业执照。
根据《重庆市人民政府关于大力发展微型企业的若干意见(渝府发[2010]66)》和《关于做好在校大学生创办微型企业有关工作的通知》文件内容。雇员（含投资者）20人以下、创业者投资金额10万元以下的企业为微型企业。组织形式可采取个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等多种形式。创业者兴办公司，其注册资本金依法可分期缴付。
申请微型企业创业扶持的创业者，应当向居住地乡镇人民政府、街道办事处提交以下材料：
(1)微型企业创业申请书；(2)身份证明；(3)户口簿；(4)居住证明；
(5)属于“九类人群”的证明材料；(6)其他需要提交的材料。居住地与身份证明或户口簿载明的住址一致的，申请人可不提交居住证明。
按照《重庆市小额担保贷款办法》(渝就业办〔2008〕16号)文件规定：
大学生毕业后未就业要到本人户口所在地社区居委会或街道(乡镇)进行失业登记；有创业项目且办理了营业执照；其从事的经营项目必须是微利项目。以上条件具备就可向户口所在地社区居委会或街道(乡镇)提出小额担保贷款申请。
个人申请小额担保贷款原则上在5万元以内，对创业能力强，创业项目优的人员，贷款额度可放宽到8万元；合伙经营实体或小企业吸纳各类人员后申请小额担保贷款，按人均5万元计算，贷款总额在100万元以内。
登记失业的高校毕业牛从事微利项目的，财政给予全额贴息。
(3)街道（乡镇）按《重庆市小额担保贷款办法》（渝再就业办字[2008]16号）第七条、第十二条初审同意后在3个工作日内报所在地区县（自治县）劳动就业部门，区县（自治县）劳动就业部门会同财政部门在5个工作日内完结审查汇总，并将相关资料送到承贷金融机构。
(4)承贷金融机构在5个工作日内提出初审意见，不同意贷款的，应注明原因并将资料返还劳动就业部门；同意贷款的，即可通知借款人办理相关手续，完善贷款抵（质）押担保等手续后，在5个工作日内向借款人发放贷款。
合伙经营实体或小企业可由法定代表人在其户口所在地或企业经营所在地社区居委会申请小额担保贷款。
为鼓励和引导大学生实现自主创业，中国西部人才开发基金会、中国泛海控股集团、重庆市人力资源和社会保障局、重庆市教育委员会以及重庆市财政局联合开展“泛海扬帆——重庆大学生创业行动”，支持重庆的大学生创业工作。
申请人首先登录“泛海扬帆行动”官方网站（http:///），点击“重庆大学生创业行动报名”专栏进行网上报名。报名成功后，须下载项目申请表自行打印填写，并向拟创业所在区县人力社保部门提出纸质申请。通过资格审查后，由人力社保部门统筹安排进行创业培训，主要开设政策解读、项目选择、融资投资、市场营销、财务管理、创业实例分析、工商税务法规知识、创业计划书制作等课程，提高申请人的创业能力。培训结束后，申请人应制作详细的《创业计划书》，作为项目评审的主要依据。通过审查的100个创业项目将分期获得2-5万元的项目资助金，以及一系列创业政策扶持。项目实施过程中，由项目督导团和专家工作组对创业项目进行定期或不定期的检查，开展创业指导和跟踪服务，同时对资助金使用情况、项目执行效果等进行监管。相关的`项目实施进展和资助金使用情况将会同时以博客日志的形式公布在活动官方网站上，以供社会监督。
我市创业孵化基地是指经市人力社保部门、市财政部门、市就业办认定，能为入驻的初创小微企业和个体创业者提供基本的生产经营场地以及有效的创业指导服务和一定期限的政策扶持，具有持续滚动孵化和培育创业主体功能的各类创业载体。
目前，我市已建成36家市级创业孵化基地，其中，重大、西大、川美、重邮、工商、重师、文理、重师涉外商贸学院、重庆传媒职业学院等9所高校建立了大学生创业孵化基地。有创业意愿的大学生可以就近申请入住本校或邻近高校创业孵化基地，也可向我市其他创业孵化基地提出入住申请。具体请登录重庆市人力资源和社会保障局公众信息网高校毕业生创业就业栏目查询。
《高校毕业生自主创业证》是高校毕业生自主创业享受各项优惠政策的有效凭证。《高校毕业生自主创业证》发放对象是毕业年度内在校期间创业的高校毕业生。其中，高校毕业生是指实施高等学历教育的普通高等学校、成人高等学校毕业的学生；毕业年度是指毕业所在自然年，即1月1日至12月31日。
毕业年度内的高校毕业生按要求在网上提交《高校毕业生自主创业证》申请，所在高校对毕业生提交的相关信息进行审核，通过后注明已审核，并在网上提交学校所在地省级教育行政部门，需要3-5个工作日。省级教育行政部门对毕业生提交的相关信息进行复核，需要3-5个工作日，复核通过后由学校招就处打印《高校毕业生自主创业证》并下发到毕业生（学校招就处联系电话58102054）。
根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学院，按照国家招生规定录取的全日制普通本科、专科（含高职）、研究生、第二学士学位的应（往）届毕业生、在校生和已被普通高校录取但未报到入学的学生。
有应征意向的高校毕业生可在夏秋季征兵开始之前登录“大学生应征入伍网上报名平台”（网址为http://或http://，下同）进行报名，填写、打印《应届毕业生预征对象登记表》和《高校毕业生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表》（以下分别简称《登记表》、《申请表》），交所在高校征兵工作管理部门。
毕业生离校前，在高校参加身体初检、政治初审，符合条件者确定为预征对象，高校协助兵役机关将《登记表》和《申请表》审核盖章发给毕业生本人，并完成网上信息确认。初审、初检工作最晚在7月15日前完成。
高校应届毕业生可在学校所在地应征入伍，也可在入学前户籍所在地应征入伍。
在学校所在地应征入伍的，在离校前完成预定兵，9月初学校所在地县（市、区）人民政府征兵办公室为其办理批准入伍手续。政治审查以本人现实表现为主，由其就读学校所在地的县（市、区）公安负责，学校分管部门具体承办，原则上不再对其入学前和就读返乡期间的现实表现情况进行调查。
在入学前户籍所在地应征入伍的，高校应届毕业生7月30日前将户籍迁回入学前户籍地，持《登记表》和《申请表》到当地县级兵役机关参加实地应征，经体格检查、政治审查合格的，9月初由当地县（市、区）人民政府征兵办公室办理批准入伍手续。
1、网上报名预征：有应征意向的高校在校生可在夏秋季征兵开始之前登录“大学生应征入伍网上报名平台”进行报名，填写、打印《应征男青年网上报名登记表》、《高校在校生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表》（以下分别简称《登记表》、《申请表》），交所在高校征兵工作管理部门。
2、初审、初检：在校生放假离校前，在高校参加身体初检、政治初审，符合条件的确定为预征对象；高校协助兵役机关将《登记表》和《申请表》审核盖章后发给学生本人，并完成网上信息确认。初审、初检工作最晚在7月15日前完成。
3、实地应征：高校在校生户籍迁到学校所在地的在学校所在地应征入伍，户籍未迁到学校所在地的在入学前户籍所在地应征入伍。
高校毕业生应征入伍服义务兵役，除享有优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵、优先安排使用“四个优先”政策，家庭按规定享受军属待遇外，还享受优先选拔使用、学费补偿（因本人思想原因、故意隐瞒病史或违法犯罪等被部队退回的的学生，取消受助资格，并不得申请学费减免。）和国家助学贷款代偿、退役后考学升学优惠、就业服务等政策。
1、退役后报考政法干警招录培养体制改革试点招生的，教育考试笔试成绩总分加10分；
2、具有高职（高专）学历的，退役后免试入读成人本科，或经过一定考核入读普通本科。
3、普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役，退役后三年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，立二等功及以上的，退役后免试（指初试）推荐攻读硕士研究生。
被确定为预征对象的高校应届毕业生，回入学前户籍所在地应征的，将户口迁回入学前户籍所在地，档案转到入学前户籍所在地人才交流中心存放。在学校所在地应征的，可将户籍和档案暂时保留在学校。
高校应届毕业生批准入伍后，其户口档案予以注销，档案放入新兵档案。
我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵，志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列，但不同于义务兵役制士兵，是士兵中的骨干。义务兵实行供给制，发给津贴，士官实行工资制和定期增资制度。预征指的是义务兵。义务兵服役两年后，符合条件的，可以被选为士官。
士官直招工作5、6月份开始，8月份批准入伍，符合军队特殊专业需求的毕业生，可以在学校或者户口所在地县（市、区）以上征兵办公室报名，经过体检、政审、学历专业审定等环节，招收到部队。
招考时间：中央国家机关公务员招考时间相对比较固定，一般在10—11月份；地方各省市公务员招考时间不定，从当年11月到次年8月都有，个别省市一年内会招考多次。
报考条件：中央国家机关公务员的报考条件相对比较严格，一般要求报考者是全日制本科应届、往届毕业生，部分职位要求具有硕士研究生学历；地方国家公务员招考也基本上针对全日制本科毕业生。
重庆市的国家公务员考试工作由重庆市人社局负责，每年考两次，考试时间通常为每年4月和9月，报名考试的相关信息均通过报纸和网上公布，详见重庆市人力资源和社会保障网（http:///u/cqhrss/）招录信息栏。
主要采取笔试和面试两种方法。笔试考试的科目为公共科目和专业科目两类，公共科目笔试有行政职业能力倾向测验和申论，行政职业能力倾向测验内容涉及知觉速度与准确性、常识判断、言语理解、数量关系、判断推理和资料分析六部分，全部为客观性试题，申论主要测试应试者对给定资料的阅读理解能力、分析归纳概括能力、提出和解决问题能力以及文字表达水平，为主观性试题。面试是考官通过与考生直接交谈或考生于某种特定情景中进行观察，对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质与职位的匹配性进行测评。
事业单位一般要求毕业生有强烈的敬业精神和良好的品德修养、扎实的专业功底、善于管理的才能和团结他人的协作精神。同时，不同类型的职位根据行业特性对应聘者的素质要求也有不同的侧重。招录考试时间一般由各地人社局自行决定。
各类考试资料可自愿与重庆市人事局书店联系（咨询电话：86868727）。
高校毕业生就业见习，是指政府为帮助离校未就业高校毕业生积累工作经验、提升就业能力，按照自愿原则，组织推荐其到经人力社保部门认定的就业见习基地，参加就业训练实践活动的一项重要制度。
自愿参加就业见习并符合条件的毕业生，持身份证、毕业生或学生证到市或区县（自治县）公共就业人才服务机构现场报名，也可以持以上证件到就业见习基地报名，或登录重庆大学生就业网(http:///)进行网上报名。毕业生与见习单位达成就业意向的，由见习单位与毕业生签订见习协议。
见习单位为见习毕业生办理人身意外伤害保险，人才交流机构和公共就业服务机构免费提供档案管理、户口挂靠、代办养老保险等服务。见习期间由见习单位按规定提供基本生活补贴。就业见习咨询电话：023-86898650。
高校毕业生定向就业培训是我市由人力社保部门牵头组织，委托具备培训资质的就业培训机构对符合条件的未就业高校毕业生展开培训，充分发挥就业培训在提升未就业高校毕业生就业能力、促进就业的一项扶持政策。包括职业技能培训和综合素质提升培训两方面内容，主要开设岗位专业技能、职业道德、入职教育、就业政策和法制教育等培训课程。定向就业培训整体培训时间不少于40天。其中，职业技能培训由用人单位或培训机构负责实施，时间不少于35天，采取集中培训、在岗培训（含以师带徒）和网络培训等方式进行并实行考核;综合素质提升培训由市人事培训中心负责实施，时间不少于5天，采取网络学习、网上考试考核等方式进行。定向咨询电话：023-86833532。
按照《科技部、教育部、财政部、人力资源社会保障部、国家自然科学基金委员会关于鼓励科研项目单位吸纳和稳定高校毕业生就业的若干意见》（国科发财〔200x〕97号）规定，由高校、科研机构和企业所承担的民用科技重大专项、973计划、863计划、科技支撑计划项目以及国家自然科学基金会的重大重点项目等，可以聘用高校毕业生作为研究助理或辅助人员参与研究工作。此外的其他项目，承担研究的单位也可聘用高校毕业生。
聘用对象主要以优秀的应届毕业生为主，包括高校以及有学位授予权的科研机构培养的博士研究生、硕士研究生和本科生。
被聘用的高校毕业生不是项目承担单位的正式在编职工，需与项目承担单位签订服务协议，明确双方的权利、责任和义务。
求职补贴发放政策是指从20xx年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内普通高校毕业生，给予800元/人的一次性求职补贴。
求职补贴申请材料应附：申请人户籍所在地县级以上民政部门出具的当年一季度享受低保的证明材料（其中户籍在大重庆市的毕业生上交有学生本人名字的低保证复印件）、申请人身份证复印件、申请人亲笔签名的个人申请表，由就读高校汇总后统一交人力资源社会保障部门审核、财政部门复核后，按规定将资金划拨到高校，再由高校打入申请人账户。
由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。对符合条件在公益性岗位安置就业的就业困难人员，按规定给予社会保险补贴和岗位补贴。符合公益性岗位安置条件的就业困难高校毕业生，可按规定享受公益性岗位就业援助政策。
自20xx年起，重庆市将建立政府购买公益性岗位机制，连续3年每年在主城区及区域性中心城市开发、购买公益性岗位5000个，为离校未就业高校毕业生提供过渡性就业岗位。同时，建立财政对公益性岗位补贴与最低工资标准挂钩联动机制，并对单位缴纳的社会保险费按规定给予补贴。
回到原户籍所在地报到的未就业高校毕业生,能够享受当地政府部门所属的公共就业服务机构、人才交流服务机构和高校毕业生就业指导服务机构提供的就业指导和服务。包括：就业政策法规咨询、职业岗位供求信息、市场工资指导价位信息、职业培训信息、职业指导和职业介绍、办理求职登记、失业登记等。
高校毕业生可持居民身份证、户口簿、毕业证书、劳动合同、常住地社区出具的《未就业证明》等资料，到户籍地、就业地或常住地街道（乡镇）劳动就业和社会保障服务工作机构进行实名制登记，按规定办理《就业失业登记证》。
实名登记高校毕业生可享受公共就业和人才服务。（1）公共就业人才服务。各级公共就业人才服务机构设立专门服务窗口，免费为实名登记的高校毕业生提供政策咨询、求职登记、职业指导、职业介绍、就业登记和失业登记、招考信息等“一站式服务”。组织有培训需求的高校毕业生免费参加职业技能培训和技能鉴定。为有创业意愿的高校毕业生提供创业培训、政策咨询、项目推荐、信贷融资、开业指导、政策扶持、后续跟踪等服务。推荐参加就业见习和定向就业培训。（2）就业援助。各级公共就业人才服务机构将就业困难高校毕业生纳入就业援助体系，建立专门台账，实施“一对一”职业指导和重点帮扶，并向用人单位重点推荐或通过公益性岗位安置就业。
明确考研的目的，结合自身意愿和条件以及发展方向考虑好考研志愿。考研分为准备、复习、提高、冲剌、考试、复试和报到七大阶段。研究生考试一般在每年1月份举行。考研等有关信息详见“中国研究生招生信息网（http:///）”。我校研究生有关信息详见“重庆三峡学院研究生处（http://:8098/）。
“专升本”对象为我市普通高校在读的所有高职高专正式学籍的应届毕业生，选拔学校为我市具有普通高等教育任务的本科院校。实行统一考试，择优选拔。文科统考课程为：大学英语、计算机基础和大学语文；理科统考课程为：大学英语、计算机基础和高等数学。考试时间一般在每年4-5月份。
查询学校资料、提出书面申请、填写申请表、提供考试成绩、提供成绩单、学历和学位的复印件及公证书、准备推荐信、写好个人陈述、经济担保证明、体检表或健康证明、食宿申请表、正式提出申请、录取。
国有企业是指所有制形式上属于国家所有或国家控股的企业，它是我国经济发展的命脉，是我国国民经济收入的主要来源，是公有制的基石。
私营企业是以生产资料私人所有制为基础，存在雇佣劳动关系的经济形式。它也是自主经营，自负盈亏，有自己独立的财产，并独立享有民事权利和承担民事责任的经济形式。
即外商投资企业，主要有三种形式：中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资经营企业，即统称为“三资企业”。
服务外包是指企业将其非核心的业务外包出去，利用外部最优秀的专业化团队来承接该业务，从而使其专注核心业务，达到降低成本、提高效率、增强企业核心竞争力和对环境应变能力的一种管理模式。服务外包企业是指其与服务外包发包商签订中长期服务合司，承接服务外包业务的企业。
服务外包产业主要涉及软件研发、产品技术研发、工业设计、信息技术研发、信息技术外包服务、技术性业务流程外包等领域。
《高校毕业生就业协议书》(以下均简称协议书)是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。《协议书》一般由国家教育部高校学生司或各省，市，自治区就业主管部门统一制表。每位毕业生只有一套《协议书》，每套一式三份，不得转借、涂改、复印。
毕业生如果不慎将协议书遗失原则上不再补发，到毕业派遣时，毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时，毕业生必须以书面形式向原毕业学校提出申请，由学校毕业生就业工作的负责人签署意见，经调查和研究后重新办理新的协议书。
协议书签订中按程序应最后到学校就业主管部门办签章，由学校最后把关更有利于维护毕业生合法利益。
《协议书》一经签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。毕业生违约时，必须办理完毕与原签约单位的解约手续(有原签约单位的书面退函)，然后将原协议书交还学校毕业生就业工作部门换取新的协议书。
劳动合同，也称劳动契约、劳动协议，它是指劳动者同企业、事业、机关单位等用人单位为确立劳动关系，明确双方责任、权利和义务的协议。劳动合同包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等必备条款以及劳动合同当事人通过协商订立的约定条款。但双方约定条款不能违背法律、法规和有关规章的规定。
订立劳动合同遵循合法原则，即订立劳动合同的主体必须合法、劳动合同的内容必须合法、劳动合同订立的形式和程序必须合法；订立劳动合同还须本着平等自愿、协商一致的原则。
《协议书》是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定，一经主管部门签字盖章，即具有法律效力，是编制毕业生就业方案和将来可能发生违约情况时的判断依据。毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。《劳动合同》是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务的协议，是上岗毕业生从事何种岗位，享受何种待遇等权利和义务的证据。
所谓指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
是指住房公积金，即机关、企事业单位、非企业单位、社会团体等单位及其在职职工缴存的长期住房储金，目的在于为职工建立一种自我保障机制，增强职工解决自身住房问题、提高居住水平的能力。住房公积金制度采用的是“个人累计制”模式，即个人账户所积累的资金完全归个人所有，强调“以自己的积累解决自身的住房需求”。
用人单位利用其优势地位，常常预先在劳动合同中设定高额违约金，限制劳动者在职业上的自由流动，侵害了劳动者的择业自主权，由此引发大量劳动争议。《劳动合同法》对违约金条款给予了严格的限制，明确规定只有两类劳动者可以在劳动合同中约定违约金。
一是用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。如果劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
二是对负有保守商业秘密和知识产权义务的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，用人单位可以与之约定竞业限制，如劳动者违反竞业限制的约定，应当按照约定支付违约金。
除这两类劳动者外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
(曾叫《派遣证》)全称为“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证，由教育部印制，省级高校毕业生就业管理部门签发。主要用于用人单位作为接收毕业生就业，并接转毕业生户口、档案关系的有效凭证。《报到证》是毕业生就业十分重要的衔接手续，只能一人一份，毕业生须妥善保管报到证，不得自行涂改、撕毁和遗失。不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。报到证分上下联，上联(有色联)发放给毕业生本人交与用人单位或到派遣单位办理报到手续，《报到证》的通知书联(白色联)归入学生档案。
(1)首次办理。毕业生首次办理就业《报到证》均由学校集中办理，具体办理程序是：学校统一上报就业方案，市教委审核后集中打印就业《报到证》。
(2)落实新单位后的调整改派。
a、有具体用人单位的调整改派原就业《报到证》(两联)、与原用人单位解除关系的函件、新单位的接收函件或新签订的协议书(回原籍不需此项材料)，并到学校出具调整改派审批表后到市“中心”办理。
b、无具体用人单位的调整改派原就业《报到证》(两联)、新单位的接收函件或新签订的协议书(回原籍不需此项材料)，并到学校出具调整改派审批表后到市“中心”办理。
毕业生提出书面申请，由原毕业学校就业主管部门确认。并到学校出具调整改派审批表(备注中注明“《报到证》遗失”到市就业中心办理。
毕业生领取报到证后，报到单位有特殊要求的，应在规定的时间内报到；若因特殊原因不能按期报到，应书面向报到部门说明理由并得到同意，否则产生的不利后果应由毕业生本人承担。凡报到地址为重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心的，暂时可不持报到证到“中心”报到，请妥善保管，待学生本人重新调整就业去向(或迁转档案)时一并前往中心办理。
最新大学生生活上的指南【第七篇】
相比高中，大学是一个充满热情和自由的地方，学生自己掌握的.时间也会更多。本文是百分网网友搜索分享的“实用大学生生活上的指南通用8篇”，供参考阅读，希望对大家有所帮助!想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生考试网!
一、珠宝首饰评估师
二、鉴定估价师
三、历史教育指导师
类大学生考证
一、安全防范工程师
二、司法信息工程师
三、司法鉴定工程师
四、民事执行师
五、法律咨询师
六、法律文秘
一、中药制药工程师
二、生物制药工程师
三、药品质量检测师
四、微生物工程师
五、营养师
六、口腔保健师
一、保密师
二、边防指挥师
三、部队财务会计师
四、部队后勤管理师
五、部队政治工作师
六、参谋业务师
七、治安管理师
八、人民武装管理师
一、园林设计师
二、评茶师
三、茶艺师
四、花艺园艺师
五、花卉园艺师
六、动物防疫检疫师
七、畜牧师
八、水环境管理师
一、监理工程师
二、环境评价工程师
三、城镇规划工程师
四、设备监理工程师
五、安全工程师
六、电气工程师
七、消防工程师
八、建筑设计师
九、建筑安全工程师
十、环境保护工程师
十一、投资建设项目管理师
一、秘书职业资格考试
二、国家心理咨询师
三、职业指导师
四、社会工作师
五、新闻记者证
六、全国广播电视编辑记者、
七、青少年习惯教育导师
八、图书档案管理师
九、文化市场管理师
十、教师资格证
十一、对外汉语教师资格证
十二、体育管理师
十三、儿童康复师
十四、现代教育工程师
十五、学前教育指导师
十六、初等教育指导师
十七、体育教育指导师
十八、美术教育指导师
十九、音乐教育指导师
二十、 文化经纪人
廿一、 手语翻译师
廿二、网络课件设计师
廿三、 教育咨询师
廿四、 社会文化指导师
廿五、企业文化师
廿六、家庭教育指导师
廿七、文化事业管理师
最新大学生生活上的指南【第八篇】
这篇文章主要写给师范类的学生，以及非师范类以后想去教辅培训机构(非企业培训)从事“灵魂工程师”的亲们。
作为师范类的应届毕业生，专业背景和教学实践是最重要的2部分。下面以乔小堂应聘教师的小容量模板为例(因为他的经历确实不太多)，分析一下应聘老师简历的基本要点。
一、教师资格证：应聘幼儿园和中小学的必备利器。
如果你是师范类毕业生，恭喜你，毕业的时候就有高中教师资格证了，前提是，你在大学读书期间心理学、教育学课程不挂科，能拿到毕业证书。学校一般会帮你办理教师资格证，有了这个证，你可以横扫中小学所向披靡，当然，如果你想要和小朋友亲切的交流，那还要拿到幼师证。
如果你不是师范类的学生，但有一颗教书育人的心，那么你需要先去考一个教师资格证，考出这个证说明你学习了教育学和心理学中学理部分，知道最起码的教学流程了。
学校(不包括大学和培训机构)在招聘老师时，无一例外会先看教师资格证，所以一证在手是基础。
简历tips:在你的简历上请将教师资格证特别标识出来，包括教师资格证的级别(这会影响你找的学校类型)不要让招聘人员费劲去找。
二、专业背景(教育经历)。
由于学校的事业单位性质，在招聘时学校会格外看重你的专业背景，包括“专业”和“成绩”。
1、专业。
网友们查看了大量不同教师招聘信息，结合询问业内人士，得出以下规律：
高校：专业对口(要求很严格);。
中小学：专业对口师范类;。
幼教：专业对口或者文体类专业;。
培训和教辅中心：不看专业看经历;。
2、成绩。
网上有人问，新东方的老俞当年不是成绩很差么，怎么也留在b大当老师了?这个问题不用采访老俞也知道，当年学英语的优秀人才大部分都出国了，剩下的去外企了，北大招不到老师就留了老俞。个例不能代表全部，我们这里说的是大概率下发生的事情。老俞的故事告诉我们，即使成绩不好也可以搏一搏运气。
我们询问了一些学校，由于学校收到的简历多，同时成绩能部分代表你的学习能力和学习态度，因此学校在招聘时会把成绩作为人员筛选的标准。
简历tips:奖学金和专业内的竞赛获奖都是对你学习能力的证明，写在简历中显眼的地方。
如果你曾经获得过奥数，物理、化学、计算机等竞赛的奖项，千万别吝啬或者因为年代久远羞于展现，因为那可能说明：
你知道竞赛的流程，可以帮助学校参加竞赛;。
你知道如何准备竞赛，可以辅导学生参赛;。
你在该领域是有能力的。
在这份简历模板中，竞赛和阅卷老师的奖励比奖学金、甚至后面的教育机构授课经历更有吸引力，因此放在简历最明显的位置。
三、教学实践。
这是教师简历的特色部分。
在师范生的学科设置中，有3-6个月的教学实践。无论你之后是否要当老师，都要好好把握这段经历。至少在应聘教师的简历中，这部分内容可能成为你支持简历的一个主体。
如果你是非师范生，在教学实践中可以挖掘这些经历：
家教经历。
培训机构代课经历。
参加类似juniorachievement等活动时的教学经历。
总之一切与教学相关的，无论是室内户外，面对单人或一群人的，都可以。
四、学生工作。
学校会关注你的校园社团、学生组织、班级干部的经历，这是从另一个方面对你的补充，也是软技能的体现，包括组织协调、策划沟通、解决问题等。
这些事情可以不大，但最好是你或者你与他人合作完成的，而不仅仅是“参加影视协会，每周看两场电影”这样的经历。
五、教师简历上的基本信息。
简历上的基本信息，一般是限制你的硬性条件。如果你不能符合该条件，前面写的再优秀也没用。但这些“硬指标”并不妨碍你写一份优秀的简历。试想，当招聘官看着你的简历，兴叹：“唉，这么优秀的人才我却不能招!”时的凄凉心情吧。
关于教师简历，网友还要再叨逼叨的，罗嗦以下几点：
(1)性别和年龄。
对于性别和年龄，国家没有任何规定，因此按理说，学校引进人才不受年龄和性别限制。但我们发现在学校老师的招聘信息中，一般都会对这两项做规定。
通常学校更愿意接收成家有孩子的教师，因为会减少很多未来(学校)的负担。但如果年龄太大显然对学校并不利(院士除外)。在一些限定条件下，年龄越小，成果越多，说明基本素质越好，学校更会乐意接收。
此外，很多学校性别比例失调，学校更乐意接收男老师，有新闻用“校长感慨招聘看到男生就两眼放光”作为标题来描述教师性别的现状。由北京师范大学研究团队完成的《中国中小学教师发展报告》中提到，截至，全国中小学专任教师队伍中，女性教师所占比例已达%。从小学到初中、高中阶段，女性教师占教师总体比例依次下降，即小学女老师相对较多。从城乡分布来看，城市教师队伍更为“女性化”，县镇次之，农村学校中女性教师所占比例最小，即城市女老师比例高，20北京地区女性教师比例达到%，在所有地区中最高。
简历tips：如果招聘信息中明确注明性别和年龄，而你又恰好符合，建议在个人信息中注明。反之则不需要。
(2)生源地。
这是一项非常有中国特色的信息。生源地与编制有关，直接涉及社保和福利。
(3)照片。
因为着装打扮得体是作为老师的最基本职业要求。虽然几乎所有学校的招聘老师都一致强调，照片不是他们最看重的(或者说是最不看重的)，但作为“人类灵魂的工程师”候选人，招聘方也没有否认他们不看照片。一张能反映你气质的照片非常必要。
(4)兴趣爱好。
兴趣爱好是锦上添花的内容，内容不用多，选出1-2项与应聘岗位相关的，能说明你性格的兴趣，而这种性格在工作里是很需要的就可以了，但切忌无中生有。