工作组工作计划【精选4篇】
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工作组工作计划【第一篇】
一、工作宗旨:通过毕业生工作组的投入工作,引导20xx届毕业生塑造好形象、树立好榜样,留下好印象。
二、学校成立以毕业班优秀学生干部为主的20xx届毕业生工作组,具体负责实施为期一月的毕业生系列活动。
三、毕业生工作组主要开展的工作有:
1、配合校团委组织毕业班团支部开展以“我为x理添彩、x理为我感动”为主题的大学最后一次团日活动。通过毕业生回顾四年大学生活的精彩与光荣,引导毕业生思考和实践:x理为我提供了什么,我应为母校留下些什么。(6月18日各学院上报团委活动情况)。
2、通过校内各种媒体,如:横幅、海报、广播等,营造毕业生离校的温馨氛围。(校主干道、勤奋路悬挂横幅,海报栏公布毕业生离校前注意事项,学联、社团联悬挂祝福横幅、广播台制作面向毕业生的专栏节目,周三前主要横幅悬挂到位)。
3、组织优秀毕业生风采展示。以“你的风采,我的光彩”为主题集中组织市、校优秀毕业生风采橱窗展示。(每学院一块展板,固定格式,喷绘,各学院周五前做好电子版,交发送校团委,周五、周六校团委安排专人统一制作模板,统一喷绘、下周一集中展示)。
4、联系校广播台制作两个专栏:一是“讲述我的大学生活”,每天讲述一位毕业生在四年大学生活中的几个感动的时刻(各学院安排两位毕业生撰写大学生活故事,要求用平实的文字写出感人的故事,千字文,6月xx日上交,6月13日广播台开通);二是“毕业生点歌台”,毕业生在四年的大学生活中,必定有些人给予鼓励、关怀、支持和帮助,在即将离校的时刻,他可以利用此栏目为父母、老师、同学点上一支歌,以表达感激、感动和感恩(6月8日开通,前一周,由校毕业生工作组成员点歌,形成氛围)。
5、设计制作20xx届毕业生毕业纪念文化衫、毕业纪念册,为毕业生留下珍贵的。纪念。(6月13日文化衫到位)。
6、组织“我的大学”电子邮件征文。面向全校毕业生征集大学生活、学习、工作等体会及感想,文体不限,征文截至8月xx日,编撰《我的大学——20xx届毕业生的故事》专题集,并邮寄给每位撰写文章的毕业生。
7、组织制作《感动x理》专题片。以大学四年生活为主线,寻找感动x理的精彩镜头,与现代教育中心联系拍摄、编辑制作。(要求6月16日制作完成)。
8、组织《感动x理——20xx届毕业生文艺晚会》。晚会以“感动”为主题,节目以歌曲为主要形式(仿“同一首歌”形式),穿插《感动x理》专题片中精彩的镜头,并请出相关领导、老师、同学,晚会现场还接受毕业生点歌。(各学院提供的歌曲形式不限,个唱、对唱、联唱、合唱均可;但内容要体现“情”,演唱者中至少一人为毕业生)。(6月xx日前各学院报节目,6月20日彩排、6月22日演出)
四、各学院要迅速成立以学生党员、班团干部、优秀毕业生等为主的毕业生工作组,认真指导毕业生工作组制定工作计划,积极配合校毕业生工作组开展工作。
工作组工作计划【第二篇】
首先要摸底。村里人口、经济收入、贫困户情况、村民住房,田地面积、种植养殖情况,道路、村委会集体收入等情况。
一、注重培育“造血”机制,充分利用当地条件,因地制宜推进符合各村资源特点、符合产业导向的帮扶项目,在当地培养和集聚一批懂经营、会管理的带头人,保障薄弱地区的'长远发展。
二、注重规划引领,做好薄弱地区规划与整体区域规划的衔接和适应。
实行差异化考核;根据不同地区、不同层级领导班子和领导干部的职责定位,按照横向分类区、纵向分层级,指标有区别、权重有差异的总体要求,坚持总量控制、突出重点、定性定量准确的原则,提出有区别的具体考核指标,设置差异化的指标权重。政绩考核要坚持现有考核主体不变,按照分工负责的原则,各类考核注重体现和落实《实施办法》精神,及时研究出台或修改完善具体实施细则;精简考核项目,取消不必要考核,对确需实地考核的,根据统一组织、分类考核、综合评价的原则实行年度集中考核,切实解决多头考核、重复考核等问题;辩证分析主观努力与客观条件、前任基础与现任业绩、个人贡献与集体作用,既看发展成果又看发展成本,既重显绩更重潜绩,全面客观公正评价政绩;建立考核主体定期沟通协调、考核指标及时修正机制和考核结果信息化共享平台,实现各类考核资源的有机整合、有序互动。
工作组工作计划【第三篇】
为确保乡村20xx年实现整村脱贫摘帽的目标,乡村驻村工作组肩负着重大责任和神圣使命,按照贫困村“一降七有”、贫困人口“一升七有”的退出标准和县委政府对驻村工作组的'要求,特制定20xx年驻村工作计划。
总体目标:贫困发生率降到4%。20xx年实现贫困户52户158人脱贫,全村脱贫摘帽。
(一)加强村级班子建设。建好班子:通过交心引导、培训或督促自学等方式,使支部成员加强对党的基本理论和党的农村基本政策的学习,提高整体素质,增强带头致富的实际本领,抓好党员发展和后备干部培养工作,组织实施贫困党员精准扶贫示范工程。定好思路:帮助村委制订今后五年发展规划,进一步理清村里的发展目标和方向,努力增加村级集体收入和农民群众收入。健全制度:建立健全村支部和村委会议事规则和决策程序。健全完善村规民约、党务公开、村务公开、村务契约化管理等制度,推进村级工作制度化、规范化。
(二)抓好基础设施建设。
1、20xx年硬化公里公路,路面拓宽公里(按村道路建设标准加宽为米);
2、解决贫困户25户100人的饮水困难;
3、规划20xx年清淤扶坡山坪塘7口,分别是:,,分别是:赵家梁至谢家山、处至大坝里、梨子院至柿树坪。新建微水池20口。新增灌面500亩。
4、实现宽带网络和广播电视全覆盖。
(三)、抓好阵地建设。
1、新建村办公室120平方米;
2、新建村卫生室80平方米;培训合格医生、添置设备实施。
3、新建村文化室80平方米。
(四)抓好产业发展。通过实施“五个一批”,保证贫困户脱贫;通过逐户规划,20xx年全村贫困户养猪331头,养羊140头,养牛35头,养鸡1300只,养鸭140只,养鱼3000尾,种植商品蔬菜20亩,外出务工52人,低保兜低46人。抓好三个专业合作社的发展,发挥带动引领作用。
(五)抓好安全住房。全村20xx年8户26人实现移民搬迁; 46户138人实现危旧房改造。
(六)抓好社会保障工作。卫生上:贫困户中还有1户3人还没有参加医疗保险。20xx年要实现所有贫困人口参加医疗保险。贫困户中2人需要大病救助,有24人得慢性病需要医疗救助,残疾人14人需要帮扶。教育上:做到贫困学生中无因贫辍学现象。全村11名贫困学生享受“雨露”计划。每年集中开展2次以上的种养技能和素质培训,培训90人次。
(七)抓好集体经济发展。20xx年从贫困村产业发展周转金中拿出一定数量的资金,选定在村内发展前景好、带动力强、守诚信的企业入股,既支持企业发展壮大产业,又实现入股分红,实现当年集体经济收入3000元以上。
工作组工作计划【第四篇】
为切实开展好20xx年驻村工作,帮助村支“两委”做好各项工作,结合本村实际情况,针对存在的问题,根据相关文件精神,特制定威宁县小海镇20xx年驻小张关村工作组帮扶工作计划:
一、基本情况
第一节 自然概况及资源
坪山村距镇政府驻地15公里,国土面积17平方公里,有耕地11613亩,林地1xx10亩,全村辖9个村民组823户3647人,贫困人口520户1808人,占总人口%,其中国家标准贫困人口390户1340人,省级标准贫困人口130户468人,贫困发生率﹪。人均纯收入3240元,人均占有粮食450kg,本村属于国家级二类贫困村,产业结构单一,除了传统老式玉米、马铃薯种植,没有其它经济作物。畜牧收入虽占农民收入的半壁江山,但家畜都是零星的散养,有规模的养殖场没有一个,农户科学养殖的观念差。森林覆盖率不到22%,有煤、铁、铜等矿藏。
第二节 经济社会发展现状
坪山村有20xx亩的坪山坝子,土地肥沃,但是缺乏生产用水。部分组没有通组公路,只有简易的供畜力车行走的黄泥巴路,睛通雨不通,全村有小水窖50口,农户饮水不卫生、不安全,只有四个组拥有输水管道8km,坪山村主要产业不突出,种植业除了松棵坝子有规模外,其它地方都是传统陈旧的'铁锄、牛耕、农户早出晚归、披星戴月的下地干活,只能勉强维持生活,虽然是畜牧大村,畜牧收入占农民收入的近一半,但农户饲养家畜及家禽都没有规模,零星的饲养,没有一个上规模的养殖场。20xx年全村大牲畜存栏数340头(匹),猪存栏数6100头,羊存栏数9300只。20xx年全村经济总收入万元,纯收入812万元,人均纯收入2240元。全村有文化活动室、计生室各一个,有小学一所。
第三节 贫困状况及贫困原因
坪山村823户3647人,贫困人口520户1808人,占总人口%,其中国家标准贫困人口390户1340人,省级标准贫困人口130户468人,贫困发生率﹪。人均纯收入3240元,人均占有粮食450kg,由于历史、社会原因,全村贫困面大,贫困程度深。主要有以下几个具体问题:
1、交通困难。原有通组路等级不足,通达深度不够。
2、饮水极度困难。
3、种养殖水平低。
5、劳动力素质差。
6、农户现有住房条件差。
7、生产生活用电不稳定,电量不足。
8、生态环境差。
9、本村贫困面大贫困程度深,有贫困户200户680人,由于历史、社会经济原因,脱贫致富难。
本村属国家级一类贫困村,由于历史、社会等原因贫困面大贫困程度深,再加上农民积极性不高,“等靠要”思想严重,政府扶贫方式跟不上时代的要求,一手包干项目的实施,未让农民全程参与。由于资金不足对村民的培训做得不够,只重视资金扶贫,轻视智力扶贫。本村属典型的喀斯特地貌地区,土壤肥力偏低、地面蓄水能力差,地下水水位太深。鉴于上述诸多原因,几年来虽经镇党委政府、坪山村委及社会各界的不断 努力,但坪山村经济发展水平偏低。农户脱贫致富十分缓慢。
二、存在的问题和困难
(一)基础设施差、交通不便、饮水困难、供电不足、用电成本高。四组等村民组的通组路仍不畅通,还在是黄泥巴路,给村民的生产生活带来诸多不便。
全村水资源缺乏,地下水开采困难,农户对水资源的利用没有统一、合理安排,人为合理利用雨水未得到有效利用,村民饮水比较困难。
村民用电量相对不足,有些村民组的变压器较小、线路较长,用电成本较高。
(二)村民居住环境差
因受经济条件的制约,人畜混杂居住,加之自觉维护意识差,缺乏必要的管理投入和机制,本村多数村民组村容村貌急需整治。
(三)耕地少、产业结构单一
本村人多地少,土地出产不高,广种薄收。农业发展仍停留在传统的耕作上,村名收入仍然以传统的种养殖业为主,没有属于村集体、村名的企业。
(五)人均收入低
因生产生活条件艰苦,人均收入低,全村贫困人口比例较高,贫困人口发生率约为%。影响村两委很多工作的顺利完成。也影响了部分村民的利益因多种原因不能如愿实现。
(六)村民思想观念相对滞后、综合素质不高
受教育发展滞后的影响,村民整体文化水平低,综合素质不高;受传统思想的影响,生育观念、思想观念和发展意识落后;劳动技能差,缺乏技术,没有长远发展的创业眼光;欠缺独立自主、自力更生的创业积极性和主动性,依赖思想严重,缺乏勤劳致富的实干和苦干精神。