2023年syb创业培训考试题答案实用【优质4篇】

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syb创业培训考试题答案【第一篇】

现在很多年轻人从学校出来就打算自主创业，网友分享2017创业培训考试卷答案给大家参考，希望对大家有所帮助!想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生考试网!

2、交通主干道上人与车的流量很大，应是开店经营的( )。

a理想地段 b稍差地段 c回避地段 d一般地段

3、小王从自己和朋友每月要吃十多次小龙虾的现象中，萌生自己去做生意的念头，这是( )的创业动机。

5、企业客户在货款支付方面，往往有如下特征：( )

、记录客户资料的方法有多种，现在普遍使用的是( )。

a凭脑子记忆 b记写在本子上 c输入电脑 d交给秘书去办

7、 对顾客投诉的多种处理方法中，最实质的是( )。

a诚恳道歉 b额外补偿 c融洽气氛 d快速反应

8、高价撇油定价是指( )

9、微小型企业公共关系的重点，应是在( e )。

a经营伙伴 b服务中介 c管理部门 d新闻媒体 e商圈社区

10、所谓“口碑原理”主要是指( )

11、创业的第一个条件，就是要有( )。

a众人相助 b强烈的欲望 c充足的资金 d平和的心态

14、识别机会的最好办法，就是( )

15、教师喜欢买书，老板喜欢买车的消费习惯，主要是受其( )的影响。

a职业地位 b年龄性别 c 文化习俗 d经济条件

16、微小型企业在激烈的竞争中，较为适宜有效的是以( )。

a技术取胜 b服务取胜 c价格取胜 d形象取胜

18、所谓的“满意定价”是指( )。

a定高价，让卖方满意 b定低价、让买方满意

19、可对新产品、时兴商品和( )商品采用直销。

a鲜活易腐 b价格低廉 c包装简陋 d形状怪异

20、竞争分析的主要对象是( )

22、马斯洛提出动机理论的核心是( )。

a期望理论 b需要层次理论 c成就需要理论 d双因素理论

24、企业长期的根本战略问题是( )。

a发展问题 b生存问题 c销售问题 d资金

25、创业生存阶段在财务方面问题之一是( )

27、创业者在销售方面的主要问题是服务对象( )

a不好找 b不明确 c太复杂 d太少了

30、企业在诸多规章制度中( )是基础，

31、企业经营战略体系的核心是( )

a市场战略 b投资战略 c产品战略 d资源战略

32、影响产品销量最直接的因素是( )。

a市场 b顾客多少 c价格 d购买力

34、企业危机管理的重点就在于( )。

a预防危机 b处理危机 c分析危机 d解除危机

35、诚信是市场经济对企业的( )

a要求 b基本要求 c规定 d期望

c具有专业知识及创新精神 d要有一定年限的从业经验

37、微小型企业创办初期岗位设定一般比较粗放，专业管理人员又少，往往一人身兼数职，但是必须建立明晰的( )。

a考核标准 b岗位职责 c工作流程 d工作目标

38、年长的员工有经验，年青的员工有闯劲，企业在组建员工队伍时按老中青一定比例进行搭配，我们称这种结构搭配为( )。

a知识结构 b性别结构 c性格结构 d年龄结构

40、企业在进行人员招聘工作时应先确定招聘程序。其第一程序应该是( )。

41、企业录用员工，自( )起即与劳动者建立关系。

a用工之日 b使用期结束 c发出录用通知日 d做出招聘决策

1、“成功与失败只是一步之差”告诉所有创业者：只要我们意志坚定，不轻言放弃，就一定可以取得成功。 ( )

2、商品批发价总比零售价低，只要有差价，就不会亏损。( )

3、库存过多，库存不足，都是库存不合理的表现，都会造成企业资金周转困难。( )

4、市场预测是运用历史统计资料，科学的方法和教学模型，对产品的市场需求量作出估计，为企业制定计划和进行决策提供依据。( )

5、企业危机的表现形式主要有：信誉危机、产品危机、财产危机和财务危机。( )

6、诚信是企业的信誉之源，立身之本，发展之基。 ( )

7、企业人力资源开发强调的是以人为本。 ( )

8、企业要求新员工通过岗位培训，能明确工作职责，适应新的职业运作程序，具有一定的操作技能，可以开始胜任工作。 ( )

9、企业只要建立激励制度，就能达到调动员工积极性的激励效果。 ( )

10、激励就是奖励。 ( )

11、促成人们各种行为动机的欲望来自需要。 ( )

12、生存是企业发展壮大的生命力旺盛的种子，生存是企业发展壮大的水份和土壤。 ( )

13、企业经管者最容易出现的问题是“用人不当”,对企业来讲，它的后果往往是致命的。 ( )

14、建立财务制度只需要解决好企业支出的管理问题。( )

15、企业危机就是企业财务危机。( )

16、微小型企业初创期在岗位设置、人员配备时要因地制宜，可以采取一岗一职，一岗多职，多岗一职方式，以降低用人成本。( )

17、企业员工培训是最为重要的人力资源开发，是比物资资本投资更重要的人力资金投资。( )

18、尊重员工的价值取向和独立人格，是企业(事业)留人措施之一。( )

19、自家店铺附近有同类生意，不论多少都是不利的( )

20、许多创业者往往会走“先打工，后创业”的道路，就是为创业积累必要的经验和能力。 ( )

21、风险与利润是相对应的，创业者就应该敢于冒大险，才能赚大钱。( )

22、按客户对企业的利润贡献不同，对于优秀客户要尽力关怀，对手不良客户可逐渐淘汰。( )

23、沟通时要牢牢把握主动，让对方多听少讲，从而接受我方的主张。 ( )

24、若顾客不满的只是枝节小事，但是情绪却很激动，这时就没有必要多解释，少说为佳 ( )

25、某店的商品结构中有许多的老产品，店主认为老产品还有市场，所以没有必要逐步淘汰老产品和引进新产品。 ( )

26、旅游行业在旺季的.涨价是不义行为，并非季节价格技巧。( )

27、“小钱小捐”，积极参与社区公益活动这也有助于提升企业的美誊度。( )

28、为了提高广告的效果，要尽可能地使用任何手段。( )

29、在选择项目时创业者必须清楚：重要的是“我想干什么”( )

30、绿化本是件好事，但在小店门前横亘一条绿化带却可能是经营的障碍.( )

31、为了能在自己选定的日子开业，有些准备工作来不及做，就放到以后再说吧.( )

32、微小型企业为了生存就要多做生意，即使是那些拖欠货款数额多，时间长的客户也要照做不误。( )

33、当支付能力稳定，商品供应量充足，则市场价格下降。 ( )

34、顾客反复强调“其实我并不是一定要你们赔偿损失”，其弦外之音就是希望店方考虑给予赔偿。()

1、创业者面对创业中出现的问题应采取的态度是( )

2、危及企业生存和发展的财务问题是( )

4、现代企业制度的基本特征是 ( )。

a产权清晰 b权责明确 c政企分开 d管理科学 e自主经营

5、商品定价必须以商品的价值为基础，商品价格主要包括( )。

a生产成本 b 流通费用 c税金 d利息 e利润

6、企业在招聘、选拔应聘者过程中，应遵循的原则是：( )。

7、微小型企业对员工进行岗位培训。一般采用( )等形式进行。

能，可以采用激励机制，但是激励一定要( )。

a重奖轻罚 b公平准确 c公平合理 d结果均等 e奖罚分明

9、企业为了留住人才，减少优秀员工流失，一般采取的措施是用( )。

a制度留人 b机制留人 c事业留人 d待遇留入 e感情留人

10、企业亏损的解决办法主要有：( )。

11、企业管理现代化的主要标志是( )

12、可供企业选择的产品市场定位策略有( )

a避强策略 b雷同策略 c避弱策略 d超强策略 e合作策略

13、下列属于无形资产的是( )

a专利权 b著作权 c土地使用权 d商誉

14、以下项目属于违反现金管理制度的行为是 ( )

15、企业会计报表按其反映的经济内容分为( )

a资产负债表 b利润表 c现金流量表 d收入、支出总表

16、我国企业的利润表采用多步式，分步计算的利润指标有( )等。

a主营业务利润 b其他业务利润 c利润总额 d净利润

17、会计的基本要素包括( )

a资产 b负债 c所有者权益 d收入和费用 e利润

18、选择经营场地，一般要着重考虑( )等因素。

a商圈繁华 b客流人气 c交通便利 d环境幽静 e租金高低

19、淮海路周边商圈属于消费高端区。这条路上一家品牌化妆品专卖店，它的目标客户是( bdf )。

20、下列哪些话可认为是顾客的购买信号( abcde )。

21、适合微小型企业的常见广告形式有( )。

22、创业者应具备的能力包括( )

a商机能力 b决策能力 c组织能力 d自理能力 e沟通能力

23、每个人都可能有自己的长处，比如()

24、差别化的产品：须形成与竞争产品不同的特征，可便于( )。

a顾客识别 b确定差价 c产生偏爱 d陈列布置 e视觉欣赏

syb创业培训考试题答案【第二篇】

答：义务：

1、遵章守纪，服从管理;

2、接受安全生产教育和培训;

3、发现不安全因素报告。

权利：

1、对危险因素和应急措施的知情权;

2、批评检控权;

3、违章指挥和强令冒险作业拒绝权;

4、在紧急情况下停止作业和紧急撤离权;

5、获得伤亡赔偿权。

答：特种作业有：

1、机动车驾驶; 2、爆破; 3、电工; 4焊接;

5、登高架设; 6、锅炉压力容器; 7、起重;

特种作业人员应具备的条件：

1、年龄满18岁;

2、身体健康、无妨碍从事相应作业工种的疾病和生理缺陷;

3、初中以上文化程度;

4、具备相应工种的安全技术知识和技能;

5、符合相应工种特点需要的其他条件;

6、参加国家规定的安全技术理论考试和实际操作考核，并成绩合格。

1、 我国安全生产方针是( ab )。

a安全第一; b预防为主 c以人为本; d齐抓共管; e安全法制; f责任追究。

2、《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作( a );保证本单位安全生产投入的有效实施是单位主要负责人的( f )。

a全面负责; b主要负责; c管理负责; d义务; e权利; f职责。

3、《工伤保险条例》规定，职工有下列( bc )情况，不能认定为“工伤”。

b醉酒后上班在工地上摔倒受伤;

c上班途中骑自行车不慎摔到水沟受伤;

c工作中违反操作规程受伤。

4、《工伤保险条例》规定工伤保险费由( a )缴纳。

a用人单位; b员工本人; c个人缴一半，单位缴一半。

5、向政府劳动部门提出申请工伤认定，用人单位的期限为( b )内，员工或直系亲属的期限为( e )内。

a10天; b30天; c60天; d半年; e一年; f无期限。

6、工伤劳动能力(伤残等级)初次鉴定后，用人单位或本人提出“再次鉴定”的期限为( b )内，“复查鉴定”的期限为( e )以上。

a10天; b15天; c30天; d半年; e一年; f无期限。

7、员工受到职业危害进行职业病诊断应到( b )进行。

a本人居住地依法承担职业病诊断的医疗机构;

b用人单位所在地依法承担职业病诊断的医疗机构;

c用人单位所在地人民医院或医疗机构。

8、劳动能力鉴定按工伤伤残分为10级，其中( a )至( d )应退出工作岗位。

a 1级; b2级; c3级; d4级; e 5级; f6级; g7级; h 10级。

9、《工会法》规定：职工认为企业侵犯其( a)而申请劳动争议仲裁或者向人发法院提起诉讼的，工会应给予支持和帮助。

a劳动权益; b合法权益; c人身安全; d民事权益; e福利待遇; f经济权益。

10、生产经营单位( c )与从业人员订立协议，免除生产安全事故伤亡应承担的责任。

a可以; b在双方自愿基础上可以; c不得任何形式; d有一定条件下可以。

syb创业培训考试题答案【第三篇】

答案:

答案:abc

4.胸外心脏按压的部位:

答案:acd

1.成人心肺复苏时打开气道的最常用方式为：a

a 仰头举颏法;b 双手推举下颌法;c 托颏法;d 环状软骨压迫法

2. 抢救伤员时，应 a

a.先救命，后治伤 b.先治伤，后救命c.先帮轻伤员d.后救重伤员

3 .搬运昏迷或有窒息危险的伤员时，应采用 的方式。c

a.俯卧b.仰卧c.侧卧d.侧俯卧

4 .抢救失血伤员时，应先进行 c

a.观察b.包扎c.止血d.询问

5. 对无骨端外露骨折伤员的肢体，用夹板或木棍、树枝等固定时应 a

a.颈部b.面部c.肋部d.颞部

8. 包扎止血法不能用的物品是 d

a.绷带 b.三角巾 c.止血带 d.麻绳

a.三分之一 b.二分之一 c.三分之二 d.四分之三

10. 抢救脊柱骨折的伤员时，应 c

9. 伤员四肢骨折有骨外露时，要及时还纳并固定。答案：错误

10. 骨折伤员脊柱可能受损时，不要改变伤员姿势。答案：正确

syb创业培训考试题答案【第四篇】

1、违反《中华人民共和国食品安全法》规定，应当承担民事赔偿责任和缴纳罚款、罚金，其财产不足以同时支付时，(b )。

2、农业行政、质量监督、工商行政管理、食品药品监督管理部门在日常监督管理中发现食品安全事故，或者接到有关食品安全事故的举报，应当立即向(c )。

3、重大食品安全事故涉及两个以上省、自治区、直辖市的，由(d )组织事故责任调查。

4、食品生产经营中使用的洗涤剂、消毒剂应当符合的标准是(c )。

5、苯甲酸属于允许使用的食品添加剂品种，如某生产厂家也获得了苯甲酸的生产许可证，那么该厂生产的苯甲酸可以在( c )。

a、所有食品品种中使用 b、限定的食品品种中任意使用

6、发生食品安全事故的单位和接收病人进行治疗的单位应当及时向事故发生地( c )报告。

7、国家建立食品安全信息统一公布制度，由( b )统一公布。

8、《食品添加剂生产监督管理规定》自( c )起施行。

9、在广告中对食品质量作虚假宣传，欺骗消费者的，应依照( a )的规定给予处罚。

a、《中华人民共和国广告法》 b、《中华人民共和国食品安全法》

10、食品生产企业在生产前，必须向质量监督管理部门申请获得( a )。