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就业扶贫工作总结范文 就业扶贫对象工作总结范文实用大全【参考4篇】

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就业扶贫工作总结【第一篇】

市“一帮一”扶贫解困办公室:

年初以来,我们市直机关工委按照“市总工会”“一帮一”扶贫解困工作部署,全面落实《工委机关“一帮一”活动实施方案》,以强化机制、提高水平,增强帮扶的实效性为目标,上下协调,积极抓好项目落实,进一步推动了“一帮一”扶贫解困工作的顺利开展。现将帮扶情况汇报如下:

一、领导重视,纳入目标 工委领导班子对“一帮一”扶贫解困工作高度重视,工委常务副书记杨士学同志要求工委每位包扶干部都要从讲政治、讲大局,从贯彻落实“三个代表”重要思想的高度去认识,从切实维护人民群众的根本利益,原创:

.gongwen123.努力构建和协社会的角度去抓好帮扶工作。一是把“一帮一”扶贫解困工作摆上工委重要工作位置。按照市委、市政府“一帮一”扶贫解困工作任务的要求,为认真抓好工作落实。工委专门成立了领导小组,工委常务副书记杨士学同志亲自挂帅担任组长,机关工会具体负责抓好日常工作,并指定专人抓好具体落实工作。n123.每年机关工委领导班子都要专门召开会议,认真研究部署“一帮一”扶贫解困工作各项任务,并逐人部署落实。一年来,工委领导班子先后4次书记办公会,研究解决“一帮一”工作中遇到的困难和实际问题,保证了这项工作的顺利进行。

解困工作中来,在工委上下真正形成了“多帮一”的工作态势。每当节假日都要动员全工委党员干部集中走访,在开展支部学习交流和各项活动过程中见缝插针,及时安排、随时部署、搞好宣传、抓好推动、明确目标,使机关工委党员干部都能从思想上引起高度重视,从行动上自觉落实,都能把此项工作作为践行“三个代表”重要思想,维护社会稳定,促进经济发展,推动我市“富民兴佳”新跨越战略目标早日实现的高度来积极参与这项工作。

三是切实把“一帮一”扶贫解困工作纳入工委工作目标。按照谁主管谁负责的原则,工委在部署全年工作时,就把此项工作逐一列入工委全年工作大目标之中,并与市委鉴定了责任状。为抓好落实,工委按照战线和分工,每位主管书记与所分管的部门形成合力,共同完成好所承担的包扶任务。工委还专门制定了《市直机关工委201x年度工作目标责任状》,实行季小结、半年初结、年终总结等兑标考评机制,以此,确保“一帮一”扶贫解困工作得到真正落实。

二、采取措施,抓好落实 我们按照“一帮一”工作年度计划,精心组织,认真谋划、采取措施、狠抓落实。

二是坚持走访。我们把坚持走访作为帮扶工作的一项制度,实行定期与不定期相结合的方式走访慰问,通过走访慰问,及时准确地了解掌握了特困职工的实际困难情况和就业再就业情况。.freekan.工委领导班子还经常采取抽查、检查的方式跟踪问效每个帮扶党员干部的帮扶效果,通过跟踪走访不断推动扶贫解困工作是否取得实实在在效果。一年来,工委党员干部走访慰问活动达到了30次。

三是真帮实助。在帮扶实践中我们感到,帮钱帮物不如帮助他们寻找就业门路,从根本上实现脱贫致富。为此,我们一方面向被帮扶户“输血”,送钱送物;另一方面帮助他们寻找脱贫致富门路,提供就业岗位,就业信息。今年初,机关工委领导带队,13名党员干部都参加了慰问走访所帮扶的特困职工活动,深入到他们的家中和工作岗位,虚寒问暖,捐现金1800元,解决4名下岗特困职工治病、子女上学等方面实际困难,原创:

.gongwen123.还购买大米、滤布面粉共500斤,豆油100斤。还为4名特困职工购买了羽绒服上衣,使4名下岗特困职工很受感动。今年在庆“七一”党的生日活动期间,工委领导带队,分两组走访了4名下岗特困职工,再次为4名下岗特困职工每人捐现金200元,共计800元。最近,为认真落实好市委、市政府开展送温暖献爱心活动,工委13名党员干部捐款950元,购买米、面、油、肉、鱼,亲自送到特困职工家中,还捐棉衣棉被48件。一年来,机关工委13名党员干部在“一帮一”扶贫解困和送温暖、献爱心活动中,共累计捐款3550元。载止到目前,我们所帮扶的4名特困下岗职工,都有了就业岗位,每月都能保证有较稳定的工资收入,他们当中一人在大福源做清扫员,一人在社区做保安员,2人在市场卖水果,他们都摆脱了困境,树立了创业信心。思想比较稳定,家庭生活有了保障。

附送:

一年级三好生自荐书

一年级三好生自荐书

一年级竞选三好学生自荐稿 尊敬的老师、同学们:

大家好!

律上有时有一些小动作。我希望能当上“三好学生”,更好地激励我的进步。使我发扬优点、克服缺点,为老师当好助手,为同学做好榜样。如果不能入选,我也会更加努力完善自我,不泄气。时刻以“三好学生”的标准严格要求自己,努力成长为一名德、智、体全面发展的小学生!

小学生三好学生自荐书

小学生三好学生自荐书

1、小学生三好学生自荐书

尊敬的老师们,亲爱的同学们,大家好:

就业扶贫工作总结【第二篇】

^v^在决战决胜脱贫攻坚座谈会上强调“要为^v^适时宣布打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供数据支撑,确保经得起历史和人民检验”。用唯物史观考察中国几千年的历史,就会得出中国历史是由中国人民创造的,中国人民是中国历史上的真正英雄的必然结论。

如今,实现近1亿人的脱贫壮举在人类历史上从未有过,中国千百年来的历史进程也未曾有之。不过英雄的中国人民终会创造奇迹,广大贫困群众即将用自己的双手实现整体脱贫,他们的非凡成就将会在历史长河中留下浓墨重彩的一笔。然而,打赢脱贫攻坚战不是轻轻松松一冲锋就能打赢的,脱贫路上仍有许多硬骨头要啃,已脱贫的群众近200万人有返贫风险,需要及时巩固脱贫成效,全国有52个县还未实现脱贫,其中的贫困群众更是贫中之贫、困中之困,老年人、患病者、残疾人的比例达到,加之受疫情影响,更为打赢脱贫攻坚战增添了难度。

作为贫困群众“知心人”与“领路人”的帮扶干部,自然有义务和责任在脱贫攻坚决胜之时扶上马,送一程,协助他们扫清黎明前的黑暗,让作为历史创造者的贫困群众能够书写好中国脱贫致富的好故事,心无旁骛答好最后的“脱贫考卷”。如此才能为打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供“经久不衰”的数据支撑。

打好脱贫攻坚战,关键在人,在人的观念、能力、干劲。现在,广大帮扶干部无需隐藏实力,要以“两不愁、三保障”为出发点,尽锐出战,展现功成不必在我,建功必定有我观念,发挥脱贫“多面手”的能力,拿出永不言弃的干劲,并以实事求是,艰苦奋斗的作风,顶住压力,迎难而上,力克扶贫中的形式主义、官僚主义,协助好贫困群众脱贫致富。

同时,决战决胜脱贫攻坚是识别锻炼干部的最佳试炼场,帮扶干部要沉下去,用实践检验自身能力。要亲自尝一尝贫困群众餐桌上的饭菜,检验群众是否愁吃;瞧一瞧贫困群众的衣柜,检验群众是否有衣穿;看一看贫困群众的房屋,检验群众住房是否跑风漏雨;陪一陪贫困群众到医院看病,检验群众是否看病难……如此检验,就能查出各项脱贫风险,使得帮扶措施更精准、帮扶成效更突出、帮扶信心更充实。

并且要将“话筒”交给贫困群众,让他们像竹筒倒豆子一样,直截了当把脱贫中还存在的困难以及自身脱贫所总结的经验方法讲出来。这样既能摸清脱贫中所存在的“隐形顽疾”,找到“接地气”的脱贫方法,从而以点带面,惠及其他贫困群众。又能拉近干部同贫困群众之间的距离,提升脱贫满意度,激发贫困群众改变落后现状的内生动力,达到扶智与扶志,实现全覆盖、无死角解决脱贫各项短板问题。

当贫困群众不再烦恼“两不愁、三保障”的问题,帮扶干部的协助工作就落到了实处。这极大锻炼了干部做群众工作的能力,也磨炼了干部的脑力、脚力、眼力、笔力。脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点,更为后续衔接乡村振兴发展筑牢了干部基础,让英雄的中国人民能够真正将脱贫致富的壮举写入历史,让振兴梦根植于农村大地,实现幸福的开花结果。

就业扶贫工作总结【第三篇】

2017 年扶贫结对帮扶工作总结(一)为切实保障和改善民生,营造祥和的节日气氛,按照市委《20xx 年春节期间“送温暖”慰问活动方案》、《20xx 年全市“送温暖”结对帮扶实施方案》通知要求,全市各级党政机关和企事业单位采取多种形式,积极做好春节期间的慰问工作,把党和政府的关心和温暖送到千家万户,切实帮扶困难群众的基本生活,使人民群众度过了一个欢乐、祥和的春节。

一、基本情况

“送温暖”慰问活动从 20xx 年 1 月 5 日开始,至 20xx年 1 月 30 日结束。全市慰问困难企业、驻石部队、福利机构等单位 356 个,慰问五保户、低保户、重点优抚对象、困难老党员、拆迁困难户、困难企业下岗职工、困难教职工等困难群众、各界人士等共 2。4 万余户,发放慰问资金 1100余万元。

石企事业单位共投入资金近 50 万元,帮扶全市 1310 户城乡特困家庭,其中:大武口区 520 户、惠农区 475 户、平罗县215 户,力求帮扶活动落实到户,惠及于民。

二、主要做法

一是准备充分。为做好全市“送温暖”慰问和结对帮扶工作,市民政局前期深入基层了解困难群众的需求,针对各县区的帮扶重点,及时草拟并上报全市慰问和结对帮扶工作方案,慰问期间又及时与县区、街道、社区联系,督促相关单位落实慰问和帮扶工作,确保全市慰问和结对帮扶工作的顺利开展。各县区精心安排、明确任务、落实责任,组织民政部门、街道、社区对辖区困难群众做了深入细致排摸,确保春节慰问工作的顺利开展。

二是领导重视。在慰问过程中,市四套班子领导率先垂范,节日前分三组对各县区的低保对象、残疾人员、劳动模范、科技人员、道德模范、棚户区困难群众、离退休老党员等各类人员进行慰问,体现了党和政府对人民群众的关心。各县区党委、政府、市直各有关单位主要领导也带头深入农村、社区、企业、学校等开展了慰问。

圆满完成。各县区(部门)制定了相应的帮扶和慰问方案,投入资金万元,对万困难群众进行慰问,确保困难群众过一个温暖祥和的春节。同时开展了为困难群众“送温暖献爱心”社会捐助活动,共收到各类捐款万元、衣物等 300 余件,用于专项救助困难群众。

三、取得的实效

一是氛围浓厚。市日报社、市电视台及时对全市春节慰问活动进行报道,各县区、各部门也充分利用电视、报刊、展板、宣传橱窗等各种宣传手段,做好宣传工作,弘扬正气,树立典型,扩大“送温暖”慰问和结对帮扶活动的社会影响。

六是效果良好。通过开展慰问和结对帮扶工作,不仅缓解困难群众在取暖、衣被、资金、就业、脱贫等方面的困难,拓宽生活来源渠道,增强造血功能,而且使全市各界群众充分感受各级党委政府对群众的关心,营造了和谐的节日气氛。

帮扶措施,与帮扶对象结亲戚、交朋友,互留联系方式,还建立了长期联系机制,既解决现实困难,又兼顾长远发展。尤其是在制定帮扶计划时注意深入调查研究,听取民意,吸取建设性意见;注重与社区居委会、乡镇村委会的沟通,集体研究,形成合力,用自己的真心、爱心、善心,力所能及的帮助需要帮助的群众。市气象局深入帮扶村了解情况,并建立了结对帮扶档案,给帮扶对象送去春节的慰问的同时,给帮扶的星海镇富民村征订了全年的《中国气象报》和《气象知识》杂志,提高广大群众防灾减灾的思想意识和能力。市农牧局利用对困难群众进行慰问的时机,积极宣讲中央 1号文件和全国、自治区农业农村工作会议精神,宣传党和政府强农惠农政策,帮助他们增强致富的信心。充分发挥业务优势,帮助困难群众掌握一定的生活技能,解决就业、脱贫等实际问题。市公共资源交易中心在慰问市人力和社会保障局道德模范王红同志的同时,还邀请王红同志节后在中心道德讲堂现场讲述自己的故事,不仅表达了对道德模范的崇高敬意,还传播社会正能量。市委党校本着以人为本、为民解困和促进社会公平的原则,适当扩大慰问对象范围,校机关党委安排专人主动与相关单位及结对帮扶社区居委会和乡镇村委会取得联系,摸清实际情况,合实际情况确定了帮扶慰问对象。不仅慰问了离退休老干部、因病致困的党校退休老党员,还慰问了生活困难的道德模范身边好人、“送温暖”

结对帮扶社区困难户、党建共建社区困难户、下基层帮扶村队及困难户。市民政局在慰问各类民政服务对象的同时,还牵头组织慰问部队官兵、公安干警、军休干部、孤残儿童、五保老人等各界群众。市社会组织工委组织对 xx 市盛夏职业培训学校、市阳光启智康复中心、市秦腔协会等 13 家社会组织的 33 名困难党员、困难会员(职工)进行了走访慰问。带去党和政府对社会组织的温暖。其他单位也结合实际,组织多种形式的扶贫帮困活动,创新帮困形式,与困难家庭建立扶贫帮困的长效机制。

三是务实高效。在“送温暖”过程中,各单位严格执行中央八项规定和自治区、市委若干规定要求,紧密结合群众实际需求,集中有限的财力、物力,切实帮助解决最迫切的困难和问题,参加走访慰问的人员都能轻车简从、务实高效,力戒各种形式主义和不实之风。

的春节,从很大程度上解决了城乡困难群众的实际困难,缓解了冬春期间的社会矛盾,维护了全市的社会稳定,极大地促进了我市经济社会的和谐发展。我们将认真总结近年来的慰问和送温暖帮扶工作,继续加大对特困家庭及弱势群体的救助和帮扶,继续探索帮扶济困的长效机制,确保困难群众共享改革发展成果。

20xx 年,省农办积极履行牵头单位职责,围绕省委省政府确定的帮扶要求,联系项目,落实资金,认真做好与竹垟畲族乡和龙泉市八都镇安田村、上垟镇五都楼村(以下简称一乡两村)的结对帮扶工作,较好实现了帮扶乡村产业有新发展,面貌有新改变,收入有新提高的目标。20xx 年,上垟镇五都楼村农民人均纯收入达到 12839 元,同比增长%,八都镇安田村农民人均纯收入达到 10465 元,同比增长 13%;竹垟畲族乡农民人均纯收入达到 10856 元,同比增长%。

(一)抓工作谋划,着力提高扶贫结对帮扶工作实效

贫结对帮扶工作方案》,明确了帮扶目标任务、具体分工、工作重点和相关要求,指导帮扶村制定了《龙泉市八都镇安田村产业发展规划》、《龙泉市上垟镇五都楼村产业发展规划》等。同时,分别落实综合秘书处和机关党委具体联系龙泉市八都镇安田村和上洋镇五都楼村,帮助理清结对村发展思路,协调落实帮扶项目。

2、明确帮扶目标任务。到 20xx 年,全面完成省委、省政府部署的结对帮扶任务,使结对村的生产生活条件有较大改善,村集体经济有显著发展,低收入农户人均收入增长高于当地平均水平。民族乡(镇)的农村人均纯收入不低于所在县(市、区)的平均水平;农村教育、文化、卫生、社会保障等达到所在县(市、区)农村平均水平;水、电、路、通信、商贸流通等基础设施不断完善,群众生产生活条件进一步改善。

专题调研,全面掌握现实状况、农民增收、空间资源、产业发展等基本情况,为精准帮扶奠定扎实基础。据统计,20xx年,我办共赴龙泉市开展帮扶 43 人次,其中办领导 7 次,走访低收入农户 225 户。

(二)抓资金统筹,着力推动“一乡两村”项目建设

1、统筹资金扶贫帮困。按照《省农办新一轮扶贫结对帮扶工作方案》,办里计划每年安排 50 万元,用于每个结对村的项目帮扶;每年根据竹垟乡提出的帮扶需求,由办分管领导协调相关处落实50万元的项目资金用于竹垟乡兴办1-2件实事。经过努力,20xx 年,省农办整合各类支农资金,累计帮扶龙泉市“一乡两村”万元,其中竹垟民族乡万元,帮扶两个结对村 507 万元,重点用于农村污水处理、产业发展等方面。

2、指导帮扶项目建设。在推进帮扶过程中,我办按照村庄规划要求,指导和帮扶“一乡两村”项目建设,建成一批基础和产业项目。八都镇安田村:完成产业扶贫坞垟村茶叶基地道路硬化 600 米,建设农田机耕路 500 米,协助竹林机耕路硬化。完成对村部分危房、旧房拆除修建,硬化各自然村道路 2565 平米(包括结对户);指导完成农村污水处理设施项目。上垟镇五都楼村:新建村内排水渠 800 米、农田小桥 1 座、奶牛养殖基地道路 1 公里;完成部分农房改造项目,硬化村(组)内路面 1000 平方(包括结对户)。竹垟民族乡:

建立乡级扶贫资金互助会 2 个,建设高山蔬菜基地机耕路1500 米,修复观光游步道 600 米;帮扶改造畲乡文化体验区(罗墩村)加宽硬化道路 150 米,建设排水渠 500 米。

3、职能处室倾斜帮扶。按照省农办结对帮扶方案,每个处室联系 1-2 个村,发挥职能处室优势,在政策上给予倾斜,如社会发展处在农村生活污水治理、历史文化村落保护和新农村建设等方面给予相应指导;经济发展处在山区经济发展、农家乐乡村旅游发展和村级集体经济建设等方面给予指导和帮扶,落实经济发展项目和举措;基层建设处帮助开展农民技能培训,促进低收入农户提高生产水平和就业创业能力;扶贫开发处重点围绕帮助理清发展思路,制定发展规划,发展特色产业等,重点推进带动低收入农民增收的项目实施。

(三)抓薄弱环节,着力破除制约发展的瓶颈

1、破解低收入农户发展资金短缺问题。在“一乡两村”开展扶贫资金互助会试点和推广工作,分别为“一乡两村”安排扶贫资金互助会项目 14 个,其中村级互助会 12 个,乡级互助会 2 个,124 名低收入农户入会,借款金额 58 万元。通过财政支持和农户入股,发挥了扶贫资金“四两拨千斤”的作用,有效解决了低收入农户融资难的问题,实现了由“输血”向“造血”转变,由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变,为低收入农户持续增收和农村经济发展提供了有力支撑。

2、努力改善农村交通条件。办领导多次与^v^门沟通,反映竹垟乡交通发展的问题,得到了省交通厅的大力支持,协助竹垟乡争取八都至竹垟乡县道改造工程,投资约 460万元。目前,该项目初步达成意向。同时,针对两村要求,安排资金帮助两村启动并建设出行道路和生产道路项目,使农村交通条件进一步得到改善。

3、注重提高低收入农户素质。乡、村要加快发展,低收入农户要持续增收,人员素质是基础。为此,我办在引导发展来料加工、农家乐、生态农业等产业同时,进一步加大对帮扶乡镇和村从业人员及低收入农户的培训力度,针对“一乡两村”安排赴台考察民宿和现代农业培训班 1 期,牵头联系赴磐安、永嘉等地考察农家乐 1 期,为全面推开工作积累了宝贵经验。各处室人员利用到基层调研时间,多次开展“金融扶贫、产业发展”等业务方面培训,进一步激发了低收入农户发展的积极性。

(四)抓合力帮扶,着力营造扶贫结对帮扶良好氛围

1、加强与相关单位的联系与合作。推动低收入农户收入实现倍增计划,单纯依靠省扶贫办的专项扶贫和专项资金是远远不够的。我办充分发挥牵头单位优势,强化合作,整合各单位力量助推“一乡两村”发展。省交通厅、省科技厅、省农科院等省级...

就业扶贫工作总结【第四篇】

为更好促进全县贫困家庭社会就业人员转移就业和加强贫困劳动力技能培训工作,为决胜20xx年“县摘帽、村退出、户脱贫”脱贫攻坚工作,全面完成“培训一人、就业一人、脱贫一户”目标,对标“时间过半,任务过半”要求,我局紧紧围绕“全域旅游+就业”工程,通过公益岗位安置一批、务工就业转移一批、和养产业解决一批、自主创业带动一批,进一步拓宽困难群众增收渠道,全面助力脱贫攻坚取得实效。现将20xx年上半年开展就业扶贫工作开展情况总结如下。

(一)推进民生工程。截止6月,全县城镇新增就业384人,完成目标任务340人的120%;城镇失业人员再就业19人,完成目标任务10人的%;就业困难人员再就业11人,完成目标任务10人的110%;下岗失业人员再就业18人,完成目标任务15人的120%;认定高校毕业生就业见习基地3个;完成目标任务3个的100%;开发公益性岗位57个,完成目标任务50个114%;针对性开发公益性岗位67个,完成目标任务7个的%;公益类岗位开发124个;20xx级藏区“9+3”学生初次就业率达95%。

(二)公益性(类)岗位开发。截止6月初,我局共开展公益类岗位100个,用于安置全县55个贫困村,特别是预脱贫的27个贫困村就业困难人员;为部门开发公益性岗位5个,共计105个,全部安置精准扶贫户。岗位设置多为环卫工、保洁员、机关后勤等。完成20xx年公益岗位开发任务188个的%。根据县委主要领导批示,各乡镇对各部门开发的公益性(类)岗位进行调整,原则上所以公益岗位全部调整用于安置建档立卡贫困劳动力,以保证全县1266户建档立卡贫困中至少每户有一个公益岗位人员。对于调整后仍有的未就业的贫困家庭,我局将针对性开发公益类岗位进行兜底安置,确保公益岗位开发目标任务全额完成。

(三)贫困家庭技能培训。截止6月6日,我局在各乡镇开展“送培训下乡”活动,分别开展“旅游服务+厨师技能”、“摩托车、拖拉机维修”、“木工加工”、创业+技能培训等共计19期,参加培训人员814人,其中建档立卡贫困户417人。完成目标任务450人的%(其中对接“一帮一”学校开展“电工技能培训班1期,培训贫困劳动力30人)。6月中旬后将按计划开展劳务品牌培训和民族地区技能培训8期,覆盖全县所有贫困村、380余人(其中贫困劳动力不少于50%)。

(四)筹备现场招聘会。按照州委州政府和州人社局部署,将于今年7月在我县举办1期就业扶贫现场招聘会。我局高度重视,积极向县委政府主要领导汇报,并广泛宣传动员,对接援建市县和相关单位,力争举办一次出色有效的就业扶贫现场招聘会。

(五)农村劳动力统计。结合劳动力培训工作和进村入户开展“贫困劳动力培训全覆盖统计”工作,准确掌握全县贫困劳动基本情况和培训需求,全县汇总来的贫困劳动力(16-60岁)为2196人,有培训需求的为1096人。我局针对性制定了培训计划19期,基本完成了贫困劳动培训全覆盖,对于确实没有培训需求和文化水平低的贫困劳动力,将适时开展“技能+语言”、“技能+礼仪”等培训。

(六)督促乡镇专项工作。从4月开始,结合县人大、县政协督导小组综合检查各乡镇精准脱贫工作和我局检查就业扶贫专项工作结果,要求6月底全县各乡镇完善“贫困家庭技能培训和就业促进专项”专卷归档、“一库五名单”、贫困劳动力培训全覆盖“三个清单”等的印装册;“就业扶贫挂图作战图”上墙等工作。

(七)开展创业担保贷款前期工作。同县财政局、农行县支行召开会议,讨论安排20xx年上半年创业担保贷款资料收集、资格审核、现场考察等相关事宜,预计6月中旬完成材料审核,6月下旬完成贷款发放。

(八)开就业服务宣传活动。利用qq群、微信公众平台、州招聘网等广泛开展就业政策宣传和岗位信息发布;积极同对口援建地和州局筹集岗位,及时筹备各类招聘会活动;积极做好企业用工调查,了解企业用工的需求量及岗位。在此基础上,今年3月借助“春风行动”活动,会同县妇联、团县委、县总工会等部门广泛开展就业创业咨询服务。

(一)培训时间受限。我县贫困家庭技能培训需要错开群众虫草、松茸采挖季节和旅游接待高峰期,安排培训时间较为被动,培训空档期长,培训安排较为密集。

(二)劳务输出不多。我县农村劳动力普遍文化素质不高,就业择业观念保守陈旧,技能水平差,达不到用工要求,不能适应就业市场需求,直接影响农村劳动力的转移。

(三)部分群众无培训需求。一部分贫困劳动力内生动力不足,不愿意参加培训,制约了其发展生产和提高生活水平能力。

一是继续加强贫困家庭技能培训工作。

二是筹备好就业扶贫现场招聘会工作。

三是继续完善农村劳动力实名制管理工作。

四是加强用工求职信息管理工作。

五是继续做好大学生服务工作。

六是做好困难群众就业服务工作。

七是加大公益性(类)岗位开发。

八是加大劳务输出工作。

九是适度增加创业担保贷款。

十是继续加强同对口援建市县对接工作。

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