给公司的感谢信【最新5篇】
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给公司的感谢信【第一篇】
某某公司并某某总经理:
首先让我们向您致以衷心的感谢。
日前,我们"中美贸易和投资洽谈会"青岛分团正着急为赴美选带什么礼品时,是您总经理毅然伸出友谊的手,贵公司的姑娘们昼夜加班,赶制出一份丰厚独特的礼品,使我们深深感到,贵公司的'花边美,礼品更美:贵公司的姑娘们手巧,心灵更美。
让我们再次感谢总经理和贵公司姑娘们的支持和诚挚友情。
此致
敬礼
某某单位
日期
给公司的感谢信【第二篇】
xxx公司各位领导:
你们好!
为培养新入职员工吃苦耐劳、顽强拼搏、艰苦奋斗的精神,增强社会责任感,加强组织性、纪律性,促进我厂厂纪厂规的建设,我公司特组织了新入职员工军训活动。xxxx总裁、xxx公司xxx副总经理高度重视且大力支持此项工作,为配合我公司新入职员工军训工作,派出了安保部部长xxx担任教官,因此我公司特向xxx公司表示诚挚的感谢,并向担任本次军训任务的x教官表示深深地谢意!
x教官在百忙中放下自己的工作,抽出宝贵的时间,为我公司新入职的员工进行军训,军训期间,有烈日,有狂风,x教官依然对每一个新员工的训练都做到言传身教,认真、细致、耐心,对每一个动作都一丝不苟地做好示范,并不厌其烦地进行指导、纠正。训练中,一丝不苟的是他;休息时,最平易近人的也是他,各种点点滴滴充分地展现了军人吃苦耐劳、严守纪律、顽强战斗的风范,一致受到新员工的称赞和爱戴。在x教官的指导下,新员工都或多或少的收获了人生最宝贵的财富。“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,而行拂乱其所为”这句古话在本次军训中体现的淋漓尽致,腰酸了,必须撑着,背疼了,还要挺直,嗓子哑了,依旧要大声的喊着口号,新员工从教官的身上看到的是严瑾,朴实,刚毅,自信。军训,使新员工变得团结;军训,使新员工变得坚强;军训,使新员工变得更加友爱,这一切的一切,都要感谢x教官,在这里我们依然再对您道一声:你辛苦了!谢谢你!
最后再次感谢x总、x总对我公司新员工军训工作的大力支持,感谢x教官的辛勤付出,在以后的.工作中,欧意德集团将继续鼓励新员工发扬军人的优良作风,把在军训期间学到的内容继续发扬光大,用出色的成绩和高尚的品格回报教官、回报公司。
此致 敬礼!
xxxx
给公司的感谢信【第三篇】
尊敬的各合作单位:
12月07日,20xx中国(东莞第六届)国际沉香文化艺术博览会(以下称“xx香博会”)已圆满落幕。此届东莞香博会的成功举办离不开xx协会等给予的关注和支持。
因各友好协会的'大力支持,第六届东莞香博会汇聚了100多名中国沉香界名家,1000多家国内外参展商,吸引了参会观众高达50万人次,成交金额达10亿元人民币。
未来,xx香博会组委会将继续把有着“中国沉香文化第一展”之称的中国(东莞)国际沉香文化艺术博览会打造成品牌化、国际化、专业化、产业化的高端行业盛会,也希望各合作单位继续支持和推动东莞香博会发展壮大!让我们共同带着今届的荣耀与成绩,在今后的岁月里,携手共赢、再创辉煌!
顺祝
各合作单位会务昌旺、骏业肇兴!
xxx
20xx年xx月xx日
给公司的感谢信【第四篇】
xxxx供热公司领导:
你好!首先请允许我代表奈曼旗大沁他拉镇居民向你们表示致敬!
感谢你陪伴着我们度过了一个寒冷的冬天!真是度日如年啊!奈曼地区四季分明,春秋短,冬夏长。从老祖宗那时起就有猫冬的习惯,冬季需供暖。虽然不一定需要六个月,但是政府规定六个月是取暖期,必须供暖,还提前收了半年的供热费。是您看出了这一政策的不合理性,主动缩短了供热期,大幅降低了供热温度。尽管不退还取暖费,但是我们还要感谢您!
首先,是您在节约方面为公司做出了贡献。大家知道,煤炭的形成是在漫长的历史阶段,通过复杂的生物化学和物理化学变化逐渐形成的固体可燃性矿物,不可再生。开采煤炭也使矿工们付出了汗水乃至生命的代价。您深知煤炭来之不易,节约一吨就能节省几百元,这对于地处贫困县的奈曼人来说,差不多是一个人的月生活费,几年来具体节约了多少吨煤您最清楚。其次,您在减排方面为地球人做出的.贡献。您认为年哥本哈根世界气候大会和年德班世界气候大会的会议议题是正确的。地球正在变暖。国家兴亡匹夫有责,地球兴亡全人类有责!您正确理解了这个大会的宗旨,又以实际行动主动减少二氧化碳的排放量,使奈曼人民提前过上低碳生活,民族素质大大提高。同时也由于您的公司少烧煤炭也产生了很好的社会效应:
第一:室内温度低促进了服装生产零售业的蓬勃发展。过去年代到了冬天要穿棉衣,现在更要穿,不过在外面穿进屋后还要穿,不能脱去。这在无形中增加衣物的磨损,缩短更新周期,服装店的生意更加红火,纳税增加了不少。羽绒服的销量增加,加大了羽绒的需求,促进了养鹅业的发展,涌现出了养鹅业大户,拉动gdp的增长。
第二:室内温度低拉动了居民用电消费。电是商品。有资料称内蒙古的发电量有很大一部分送不出去,发出了电不用是极大的浪费。奈曼旗的风力资源相当丰富,风力发电场像雨后春笋一样遍布全旗。我们可以开空调,开电暖气。尽管多数人家还安装不起空调,只好花30元买个小太阳来取暖,增加室内温度。因此,发电厂、电业局都感谢你们。
第三:室内温度低有利于人民身体健康。在凉爽的屋内除了喝大酒和打麻将输钱而出汗之外人不可能再流汗了,不至于出门因为室内外温差大而感冒。摄氏12度的厨房是一个良好的保鲜室,买回来的青菜能保鲜,吃剩下的饭菜随便放在哪都不会变质,吃了也不会拉肚子.为此还节省了频繁买菜来回花费的汽油钱,也节省了医药费。不知您省下多少。
第五:室内温度低有利于奈曼旗的治安稳定。寒冷室温没有必要开窗开门通风换气,使小偷们没法进屋偷东西。您的煤场的煤也所剩无几,小偷也不能去您的煤场偷煤,气死不少,剩下的断绝了财路,从此改邪归正了。
第六:室内温度低有利于节约水资源。洗衣机在低温环境下运转不良,洗衣粉在低温下效率降低,洗过的衣服在屋里凉几天也不干。这大大降低了洗衣服的频率。本来每天一次的冲澡也改成一周去一次公共浴池去洗掉身上因寒冷起的鸡皮疙瘩。省水对干旱的奈曼来说无疑是好事,留点水给子孙种地,子孙也感谢你八辈祖宗。
第七:室内温度低有利于家庭幸福和谐。家是人们享受天伦之乐的场所,小时候在灯下听老人讲鬼故事。现在到了晚上不能围坐在灯下了!屋里冷,家家户户夫妻、伉俪、翁婆,天黑后早早钻进被窝,彼此依偎取暖,相拥而眠,互相间忘记怨恨,不再争吵。有时候两人蹦出火花,不小心还会造就出一个小英雄,在严寒中发誓自己长大后成立一个自己的供热公司,好好供热,让父母们不再受冻。
第八:您节约煤炭有利于奈曼环境的保护。燃烧煤炭不仅排放二氧化碳,还排放二氧化硫、微粒等。头些年您还给那些逝去人的家属送点炉渣掩埋逝者,现在您领不到那份人情了,因为您公司产生的炉渣越来越少了。有人打电话您得接,那不是要炉渣的。
第九:您少烧煤炭降低了您手下职工的劳动强度。从正月初八开始您果断减少了锅炉运行时间,这对于节假日不能休息的锅炉工来说是莫大的安慰。你单位效益好,职工工资却不一定高,少干点活就是享受了。当然,在您公司工作就是一种享受。
第十:听说您把省下来的钱都捐给政府了,这足以证明您公司效益有多好,奈曼人民感谢您.
xxx
20xx年xx月xx日
给公司的感谢信【第五篇】
亲爱的永芳总:
您好!
非常感谢您及公司给予我这次参加培训的机会。通过tl45期第一模块3天的培训学习,我的收获很大,我看到了团队的力量,还有大家的.积极分享和满怀激情都感染着我,大家都敢于直视自己的缺点,并据此看到了以前自己固有的思维模式。
通过这次培训我知道了什么是我想要的,看到了自己很多缺点。以前我是不敢上台分享的,在工作中不积极,不主动,对待同事没有包容心,推卸责任,不敢承担责任。这次学习对我的帮助非常大,在工作方面我会改变我以前固有思维模式,做到积极主动,不推卸责任,做个有担当,有责任心的人。同事之间互相帮助,互相信任,多交流,多沟通。团队方面,不以个人为中心,只要我们有着共同的目标和信念团队目标就一定能实现。家庭方面,感谢我的父母把我带到了这个世界,在今后的时间里我一定会好好的陪伴他们,让他们感受到我的爱。
不管是在工作方面还是生活方面,我们都不要找任何的理由,在以后的工作和生活中,要改变自己的固有思维模式,要积极主动的去参与,去争取机会,做一个敢于承担责任的人。