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应届生如何给自己做职业生涯规划论文实用

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应届生如何给自己做职业生涯规划论文篇1

2、准确评价个人特点和强项。

3、突破生活的格线,塑造清新充实的自我。

4、评估个人目标和现状的差距。

5、准确定位职业方向。

6、发现新的职业机遇。

7、重新认识自身的价值并使其增值。

8、增强职业竞争力。

9、将个人、事业与家庭联系起来。

应届生如何给自己做职业生涯规划论文篇2

多年学习,终于等到走向社会的那一天,需要承担起作为社会人的责任。但是很多学生在毕业找工作的时候常常面临的一个问题就是:自己上大一的时候,没有能够学习自己喜欢的专业,或经过几年的专业课学习后,发现自己当初选择的专业并不适合自己,现在马上面临毕业找工作,自己不知道是该优先考虑专业对口的工作,还是重新选择一次,选择一个适合自己的工作?

另外还有许多学生毕业找工作的时候,经常出现的情况是:找工作时只考虑工作与专业对不对口,至于自己所学的专业和要从事的工作是否到底适合自己,从来就不曾考虑;或者是不分企业不分行业不分工作,盲目发送求职简历;或者是在求职简历的求职意向一栏,写着技术、销售、部门经理等学多职种,没有一个明确而核心的目标,而对自己没有一个明确的定位。

当然,也许很多学生迫于就业压力,这些情况都是可以理解的。

其实我们也看到了,以上种种做法都带有一定的盲目性,没有很全面并且站在一个长远角度来考虑我们的就业问题。如果我们在找工作之前没有经过详细分析就盲目地进行了选择,那么三五年之后,我们很可能发现我们仍然面临着选择的困境:那就是继续做现在的工作,自己觉得该工作不太适合自己,甚至感觉工作的每一天都很沉闷或痛苦,工作了几年也没做出太大的成绩;如果辞职重新选择别的行业或职业,那么很可能意味着放弃现在积累的一些专业知识、行业背景和人际关系,不得不付出极高的“机会成本”。

那么如何摆脱就业困境呢?

一、从主观来讲:主要是要考虑当前的整体就业环境和就业趋势,各行各业的现状及发展前景,自己面临的一些就业机会,以及自己的'家庭环境等因素;

二、而从自身的角度讲,了解和分析的主要因素应该包括:

1、我喜欢做什么(主要包括职业兴趣、职业价值观等);

2、我适合做什么(主要包括职业性格、气质、天赋才干、智商情商等);

3、我擅长做什么(主要包括职业能力倾向,比如言语表达、逻辑推理、数字运算等);

4、我能够做什么(主要包括自己掌握的的专业知识、技能、和工作经验等);

最后经过对以上因素的综合分析和权衡,来初步确定我们的职业定位和发展方向,并在就业过程中,按照自己的职业规划有意识的去寻找。制定短期目标和长期目标;

1.长远目标:我未来要做什么?适合做什么?挣多少钱?(考虑父母、未来提升、结婚生子、自己的职业发展、每个阶段如何提升)

2.短期目标:根据自己目前特长,我可以做什么,擅长什么领域;需要掌握什么技能;具备什么能力;如果没有理想的职位,是否需要提升自己,给自己充电,学习一门高薪就业的必备技能?

3.掌握技能,高薪就业

没有好工作,如何让自己实现高薪就业,未来有好的前途,可以孝敬父母,改变自己及家人的命运。那就是,让自己足够强大。

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