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热选合同延时申请书范例优质10篇

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热门合同延时申请书范文【第一篇】

为更好的进行延时保育服务活动的开展,加强对延时保育服务安全管理,防止意外事故的发生,确保延时保育服务活动在我园安全有序开展,根据我园的安全工作制度,特制订延时保育服务活动的安全应急预案。

一、指导思想。

幼儿园延时保育服务工作以满足幼儿家长对幼儿园延时保育服务的需求、以改善民生为原则,以办好人民满意的教育为目标。全园积极参与,达到为家长幼儿服务的目的。落实工作领导小组,强化活动过程的安全管理加强安全教育,消除安全隐患,全方位贯彻“安全第一”原则,确保延时保育服务活动在我园安全有序开展。

二、领导小组。

组长:。

副组长:。

组员:

领导小组下设办公室,由李友红任办公室主任,具体负责检査、了解、监督、管理各班级延时服务活动安全情况、建立“延时服务幼儿名册”、领导小组值班安排、安全台账、应急预案、设施设备的安全检查和维修等。

各教研组长、各班班主任及具体参与服务的教师,应负责认真关心、如实记录幼儿延时服务时段的状况,増强对幼儿安全意识和安全自护能力教育,发现情况与问题及时与组长、副组长沟通。

三、安全保障。

1.幼儿园园长是看护工作的安全第一责任人,全面负责幼儿的安全;其它班子成员及时检査、了解、监督、管理各班延时服务活动中可能存在的安全隐患。

2.幼儿园与延时服务工作人员签订岗位责任书,明确延时服务责任,延时服务人员对被服务幼儿承担安全直接责任。

3.延时服务工作以保障幼儿安全为主,在延时服务时段内的一切活动都以幼儿安全为出发点,以游戏为主,延时服务人员应该严格执行相关制度和安全要求。

4.安稳办经常开展维修和护理,消除各类安全隐患,确保幼儿在延时服务段时间内的安全。

5.各班建立健全“延时服务幼儿名册”并报安稳办,各班级要对在册的幼儿每天点名,未到时及时了解情况并做好记录。

6.由值班领导填写安全台账,认真、如实记录幼儿在延时服务期间的状况,一旦出现情况,应根据预案的规定作出相应的应急处理措施。

四、安全事件处理办法。

1.服务活动中,凡出现受伤情況,在场指导教师必须第一时间对伤者进行处理,了解幼儿情况、判断伤情,及时向安稳办、保健医生汇报,严重者由保健医生和指导教师及时送卫生院观察台疗或打120急救,安稳办及时上报分管领导及园长。

2.及时通知家长或监护人,妥善做好沟通、安慰工作。

3.保护现场,了解事故发生经过,调查事故原因,作好有关记录并保护现场,采集有关证据,以利于对事故做到事实清楚,责任明确。

4.重大的伤害事故要及时向上级有关部门报告。

文档为doc格式。

热门合同延时申请书范文【第二篇】

尊敬的学校领导:

我是本校____年级____班学生的`家长,孩子在家学习环境和学习时间没有足够的保障,加之家长辅导学生所有学科又有一定的困难,因此我和学生均做出承诺,郑重地向学校提出该生在校上课后托管自习的申请。

家长承诺:我保证每晚按时接送孩子上下课后托管自习,若孩子自行上晚自习,但又没到校,在校外出任何安全事故,一切事故由家长自己承担;若孩子有事不能来上课后托管自习,家长会第一时间和班主任请假。如果我未能履行接送孩子上下课后托管自习,孩子在路上发生意外情况,我愿承担一切后果,和学校无关。

学生承诺:我愿服从学校的安排,遵守学校的一切规章制度,我若违反,则自愿放弃上课后托管自习的机会。希望学校能够批准为谢。

家长(申请人):________。

____年__月__日。

学生(申请人):________。

班级:________。

班主任:________。

____年__月__日。

热门合同延时申请书范文【第三篇】

第一,心理调理可治早泄。

在性生活时,心里紧张、焦虑等以及生活工作中压力过大的心理压力,也会导致早泄,偶尔一两次还算正常,但如果长期处于早泄状况就是存在一定的病因了。所以所谓心理调理仅限于情绪原因造成的暂时性早泄,同样达不到治疗效果。

第二,意念控制射精。

这种方法是将血肉有情的人当做机器,练习一种意念欺骗大脑的方式。表面看延长了性爱时间,然而此法不但对治疗早泄无任何帮助,反而使膨胀不泄的精液时时压迫前列腺。偶然用之,无伤大雅,如频繁使用此法,则容易导致前列腺疾病。

第三,麻痹龟头能治早泄。

为了延长性爱时间,在龟头涂抹麻痹药物,虽减少了敏感程度,却毫无快感可言,失去了性爱的真谛,还不如吃点中药绅斯挺调理下呢。同时药物被龟头吸收,有可能导致龟头麻木,龟头炎,龟头癌等,到头来断送了终身幸福。

第四,盲目使用西药。

西药只有阳亢兴奋的催情作用,绝无滋水制火,收摄精关的固本功能。服的越多,反而会虚火越旺,肾水越少,肾水少更不足以制虚火,更不能固摄精关,以致龟头稍有刺激,更易射精,同时盲目滥用壮阳剂,未必能提高性功能,反而容易导致其他疾病。

热门合同延时申请书范文【第四篇】

某某大学法学硕士教育中心的领导:。

您好。我叫__,男,身份证号:。我的`老家在__省__市__县__镇___村,父母靠种地供我读完了大学。为了寻求更好的发展,我于20__年9月报考公务员考试,现在__市__单位__科做内勤工作。

20__年,我和未婚妻在县城郊区按揭贷款买了婚房。目前每月还房贷近1500元。20__年因为装修房子和举办婚礼,我几乎花光了所有的工资存款。

20__年我报考了全国在职研究生考试。经过半年的专业课复习和英语习题练习,我如愿以偿的考入____大学。我非常渴望能在__大学读在职研究生,因为我深信这将对我以后的工作和进步起着深远的影响。

可是我现在的经济情况无法一次性缴纳全部的学费。于是,我特此向____大学法学硕士教育中心的领导申请分两次缴纳学费,即20__年缴纳一万六千元,20__年将剩余的一万六千元交齐。望领导批准。

___年_月_日。

热门合同延时申请书范文【第五篇】

设计时间:20xx年2月14日——20xx年5月29日审批意见:指导教师:查兵。

1.设计方案。

随着电子技术的迅速发展,目前照明延时电路已经是一种常见的延时电路,延时电路可以利用很多种方法,可以用ne555,lm358等芯片来设计,在这里,我用lm358来设计两级延时电路。

2.基本原理。

这是一个简单的延时电路,目的是让读者熟悉电压比较器及不同的延时电路,电路中双运放中ica,icb,为前后两个电压比较器的核心。r1,r2为ica提供比较基准电压vr1,r5,r6为icb提供比较基准电压vr2,r3,rv1,c1,r2,c2分别为前后两级延时网络。当给电路接通电源,黄色发光二极管首先点亮,待延时约5秒钟后,红色发光二极管点亮,接着约10秒钟后,绿色发光二极管点亮,电路完成两级延时。调节rvi,rv2可分别调整前后两级的延时时间。

3.电路图。

4.元器件清单列表。

参考文献:

热门合同延时申请书范文【第六篇】

您们好!20__年__月__日我的劳动合同即已届满,经过再三考虑,我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈,敬请领导审阅,谢谢!

对公司知遇之恩、培养之恩的感激之情。我自20__年3月22日进入公司,至今已六年零八个月,在这段时间里,在公司的培养下我渐有所长,从一个刚刚步入社会的学生慢慢蜕变,是公司给了我踏入社会的第一步台阶。

在这段时间里,我一直怀着一颗感恩的心认真工作,一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰,专业素养有了一定积累,在此感谢所有帮助过我的领导、前辈。

项目经理这个职位,在__是一个非常锻炼人的职位,蒙_总和_总厚恩,在__和__给了我很好的机会,这对我以后的职业生涯影响至远,也是改变我人生方向的又一里程碑,在此感谢两位领导,我会用一生将您们的恩德惠存,谢谢您们。

不得不离职的原因。

1、一个年轻人,一个来自于异乡的年轻人,生活在青岛压力很大,买房前这种压力还不明显,买房后还贷款、还借款的现实情况让我不堪重负,微薄的月薪实难满足正常的生活需求,还款更是难有余富。虽然按照公司规定奖金也算丰厚,但是结算却遥遥无期,远水不解近渴。我的离职也实属无奈,在这里希望公司能够谅解。

2、我对象已有身孕数月,因身体原因不得不在家休养,家庭经济雪上加霜,我须尽快找份月薪制工作就职,所以请公司领导能切实体谅我的难处,对我的离职给予原谅。

最后,敬请公司领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职,谢谢!

申请人:

热门合同延时申请书范文【第七篇】

1、调节心理:要处理协调好人际关系,家庭关系,以及夫妻关系,保持心情舒畅,努力营造好温馨、良好的家庭氛围和幽静的性生活环境。每次行房不要有紧张、焦虑心理。

2、伴侣的体谅:偶然出现早泄,女方理应安慰、谅解、关怀男方,温柔体贴地帮助男方克服恐惧、紧张、内疚心理,切忌埋怨、责怪男方。

3、注意力分散法:在性生活过程中,当快要射精时,停止动作,有目的地去想一些与性生活毫不相关的事,以减低性兴奋,延缓射精。

4、用安全套:大多数人会通过安全套而降低阴茎的敏感性,但并不是所有人都可以通过安全套来降低兴奋度。目前,一些安全套内加入了麻醉剂液体或药物乳膏,具有明显的延迟射精作用。

热门合同延时申请书范文【第八篇】

由于以下几点事项我们要求工期顺延:。

1:地下室开工至今未搬。

2;地下室9月5号物业不让施工。

3:二楼地暖未铺(未定)开工至今。

4:一楼增加墙面和顶部乳胶漆,9月12号通知/待定。5:二楼增加顶部吊顶,8月30号通知。

6:三楼下水管道未布置,影响二楼顶面施工。7:一楼和二楼消防未检修。

8;钢架以下消防未做。

望公司领导与物业协商解决。

聚丰装饰工程公司20__年9月13日。

热门合同延时申请书范文【第九篇】

面向全体,对参加服务的教师同工同酬。

二、参与分配人员。

参与本学期课后延时服务的所有教育、教学人员。

三、分配依据。

以每学期参与课后延时服务教师的课时量为分配依据。

四、具体办法。

(一)、基数的确定。

根据五所学校的实际情况,学校所有参与教育、教学的人员,每人每天发放延时基本补偿工资5元。

(二)、课后延时服务教师工资的确定。

每天基本工资5元+课时服务工资=每天延时服务的工资。

1、课时的界定。

(1)班级课时:以春、秋、冬季作息时间为例,按照教育局规定延时服务的时间,我校一二年级延时服务时间为15:45—16:45,计60分钟,按照40分钟1课时,为课时;三四年级延时服务时间为15:45—17:00,计75分钟,折合2课时;五六年级延时服务时间为15:45—17:10,计85分钟,折合2课时。我校共67个班,以班为单位,每天总课时122课时。

(2)社团活动小组课时:延时服务时间为16:20-—17:20,计60分钟,折合课时。我校社团音美14个,体育11个,文学社1个,计算机小组1个,比特活动小组1个,每天总课时42课时。

(3)各段领导每天1课时。

(4)校级负责此项工作的领导每天课时,共计1课时。

2、每课时工资的界定。

(1)每学期延时服务费用总额/具体服务天数=每天延时服务费用。

具体服务天数为实际授课17周,除去节假日,共计68天。按照我校总额的发放标准,每天的延时服务费用为3319元。

(2)每天的延时服务费用-每天基本工资总量=每天课时服务总额。

我校在一线服务的教育教学人员205人,每天基本工资总量为1025元,每天课时服务总额2294元。

(3)每天课时服务总额/总课时数=每课时工资。

每天课时服务总额2294元,每天总课时169节,每课时工资为13元。

(三)、对于剩余金额,因高年级时间比较长,对超出部分,折合课时,适当补贴。

热门合同延时申请书范文【第十篇】

为深入贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》(中办发〔20xx〕40号)《教育部办公厅关于进一步做好义务教育课后服务工作的通知》(教基厅函〔20xx〕28号)等文件精神,为帮助家长解决按时接送学生困难,进一步增强教育服务能力,充分发挥学校教育设施的育人价值,减轻学生过重的课业负担,促进学生健康、快乐成长。课后服务是一项国家战略工程、是一项民心工程,为了保证我校课后服务保质保量的开展起来,学校专题研究,制定了实施方案和计划,安排服务时间、课程及活动、老师等,提出了明确的目标要求;还制定了评价、考核制度,工作中根据检查实施情况,及时总结,及时调整,从而促使每门课程都能收到良好的效果。现将20xx至2022学年度课后延时服务工作总结。

一、工作开展情况。

1.健全的课后延时服务制度。课后延时分班分科到人,学校教师全体参与,每天下午每班开展2节,每节50分钟,安排进教师课表。每天安排两位值班领导跟踪查堂,如实记录教师的辅导和活动开展情况、学生的参与和学习情况等,并及时在工作群中进行公布。

2.安排周密,明确目标。学校结合实际,按照“两调整”、“两自愿”、“三统一”的原则,开展了课后服务工作。“两调整”即及时调整编班数量,合理调整活动项目;“两自愿”即在充分征求家长意见后,根据学生及家长意愿设置班级;“三统一”即学校课后服务的学生统一编班,统一安排教室,统一要求管理,从班级的设置到如何进入课后服务教室,再到两次放学管理,每个环节均严密部署,课后服务开展井然有序。

在延时服务课上,教师们尽心尽力,值班领导检查到位。教师分学科,分年段分时段进行辅导(一二年级、三至六年段),做到课堂形式的多样化和课堂内容的丰富化,不讲新课,主要以指导、辅导为主,提高学生的学习兴趣和综合素养。

3.多样化的课后延时服务形式。在课后延时服务形式方面,它不同于我们的课堂教学,比课堂教学的内容更加丰富,更加灵活,它是课堂教学的巩固,延伸和补充,它服务于教学,却超越于教学。每节课中教师延时服务的内容要求不能只让学生一味的写作业,每节课要教师辅导的痕迹,针对学生的某一方面进行个别辅导、面对面辅导、集体辅导等,以及对学生作业的`完成情况进行及时批改和反馈。采用多样化的课后延时服务形式,降低课后延时服务的枯燥性、停滞性。

4.丰富的课后延时服务内容。在课后延时服务内容方面,学校除了开展语数外三门课为延时辅导的主要内容啊外,还安排和组织开展丰富多彩的活动,比如说:乒乓球、篮球、羽毛球、田径、象棋、围棋、呼啦圈、合唱、舞蹈、绘画、书法、器乐、诗词、阅读、科技等22个社团活动。百花齐放的社团活动不仅演绎了孩子们多彩的童年,也给学校带来了蓬勃生机,成为了学生快乐成长,全面发展的舞台。努力培养学生的兴趣爱好,发挥自主学习能力,让学生在课后服务中体验快乐,收获成长。使学生完成作业的同时,提升在学校的幸福度。

5.加强师生和家校之间沟通。学校课后延时服务,进一步加强了师生和家校之间的沟通,教师不再是只管上课的甩手掌柜,而是从学生的身心健康、习惯养成、能力培养、兴趣提高和成绩提升等对学生进行全方位的教育和引导。

二、主要存在问题。

1.家长认识不够到位。认为学校开展课后延时服务学生回家就没事了,就没有作业或其他学习任务了,放松于监督管理。

2.教师思想认识不够到位。认为是增加其工作内容和负担,少部分有抵触情绪,加之经费迟迟未落实导致动力不足。

3.学校管理缺乏经验。因为是新政策,学校课后延时服务只能摸着石头过河,边开展发现问题边调整措施,离预期目标还有距离。

4.学生还不完全适应。因为延长了学生在校时间,有些学生还未完全适应。

三、下步工作打算。

1.进一步完善相关管理制度、措施,做好一切保障。

2.不断调整服务的方式方法和内容,激发学生兴趣和效率,让家长放心。

3.加强宣传和家校沟通,让家长配合继续做好家庭监督和辅导,确保学生学习效果。

4.及时落实经费,统筹优化教师工作,减少不必要的工作内容,讲求实效,让老师安心为学生服务。

我校课后服务开展以来得到了广大学生家长的好评,活动既为学生们提供了一个放松大脑,放飞心情的空间,也为学生们提供了一个施展才华的舞台,成为了孩子们心之所想,爱之所往的乐园。当然还有许多方面没做好,离上级、师生和家长要求还有一定差距,我们也将秉承一切为了学生,为了学生的一切,再接再厉勇于开拓创新。

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