实用毕业生工作心得体会范文实用【优秀8篇】

毕业生工作心得体会【第一篇】

近年来，测控技术在工业自动化、通信网络、航天航空等领域得到广泛应用，因而测控毕业生也备受欢迎。然而，对于刚刚踏入工作市场的测控毕业生来说，找工作并非易事。本文将分享一些关于测控毕业生找工作的心得体会，希望对即将或正在找工作的测控毕业生有所帮助。

第二段：加强自身能力。

要想在测控领域找到理想的工作，首先需要加强自身的专业能力。除了掌握扎实的专业知识外，还要注重实践能力的培养。可以通过参加实验课程、科研项目或工程实践等途径，提升自己的技术能力和解决问题的能力。另外，多参加技术交流会、研讨会等活动，拓宽自己的眼界，了解最新的测控技术发展趋势，并与同行业的专业人士互动，建立良好的人脉关系。

第三段：精心制作简历和个人陈述。

在找工作过程中，简历和个人陈述是最直接的见面礼，要想让自己的简历引起HR的注意，就要精心制作。简历中应突出自己的专业技能、实习经历和项目经验，并着重强调与测控工作相关的项目与成就。同时，在个人陈述中要突出自己的个人特长和发展动机，体现出对测控事业的热情和执着追求。

第四段：拓宽求职渠道。

除了传统的招聘网站和招聘会，适时拓宽求职渠道也是测控毕业生找工作的一种有效方式。可以通过测控行业的社交平台、微信公众号、行业协会等途径了解最新招聘信息，并主动与企业进行联系。此外，可以参加一些与测控技术相关的比赛和竞赛，不仅能锻炼自己的能力，还可以与业界专家和企业代表建立联系，提高自己的曝光度。

第五段：积极应对面试。

面试是测控毕业生找工作的最后一关，但也是最关键的一环。为了顺利通过面试，首先要充分了解面试公司的业务范围和面试官的职位需求，做好相应的准备。其次，要重点准备个人简历中的项目经历和相关技术问题，在面试中能够结合实际情况进行阐述。另外，在面试过程中要注重沟通能力和团队合作意识的展现，尽可能与面试官进行积极互动，展示自己的个人优势和团队协作能力。最后，面试结束后要主动致谢，并与面试官保持良好的沟通。

结尾：

测控毕业生在找工作过程中，需要加强专业能力，精心制作简历和个人陈述，拓宽求职渠道，并积极应对面试。尽管找工作的过程辛苦且充满竞争，但只要坚持不懈，相信在测控领域找到理想的工作并取得成功一定是可行的。相信以上的心得体会会对测控毕业生有所帮助，最终找到心仪的工作并开启职业生涯。

毕业生工作心得体会【第二篇】

20xx年x月x号，星期五。这是一个值得纪念的日子；也是一个让我又激动又憧憬的日子！因为今天我要报到上班了！这对于我的家庭来说是一件特大的喜事，对于我来说更是人生的一次转折！

报到的当天，我仔细地又对需要带的各种证件进行了检查，确认无误后，我很早的出发了。因为我已经习惯了"早比晚好"的行事方式。当然我并不是最早的那个，我到的时候已经有几个人在那里了。在那儿，我要报到的单位首钢矿业公司的工作人员早已经准备好了。他们面带微笑的端坐在红色条幅下，红底白字的条幅上清晰的写着"欢迎新员工来首钢矿业公司报到"的几个大字。工作人员热情迅速地接待了我，并给我办理好了接收的各种手续，然后发给每人一张日程表。不一会儿，一辆大巴车来了，说是接新员工去宿舍的。我看看日程表，上面写着我被分到了大石河宿舍。我们坐车来到了大石河宿舍，下车后我们办理了住宿手续，我被分到419宿舍了。推开门，首先映入我眼帘的是整齐的被子。我看了看，一共有三张床，另外两个新同事还没有到。虽然这里的装饰简单而且看起来也不是很新，但却很整洁。从窗外向远处眺望还能看见高大的厂房和远处的'矿山，所以我选了一个靠窗的位置。整理好行李后，我一低头无意地发现床底下还有单位发的脸盆、毛巾等洗漱用品。这让我感到很亲切很温暖。

等我激动的小心脏稍微平静一会儿后，我坐在床上，看看表已经快十一点了，我随手拿出日程表来看。下午和明天没有安排，是自由活动时间。我开始放松心情，回想今天我经历的每一个瞬间。让我印象最深刻的不是这里整洁的环境，也不是这里周到的福利。而是这里的工作人员洋溢在脸上的笑容和眼神里传达出的喜悦与热情。我想他们在这里工作和生活一定是快乐的，高兴的。现在大学生找一个称心如意的工作是很不容易的，我们能来到这里工作从某种程度上说应该是幸运的，因为还有好多毕业生没有工作。不过我也了解矿山的工作环境不是很好，这里粉尘大，空气不好，而且还要上夜班。不过，我已经做好了心理准备应对一切困难。我不怕苦，不怕累，我相信越是艰苦的环境越能锻造强大的人！来吧！我已经准备好了！

毕业生工作心得体会【第三篇】

本人20xx年至20xx年就读于山东南山学院机电工程学院。在校期间曾任班长，团支书等职，并多次被评为"优秀班干部"和"三好学生"。20xx年xx月至今，实习并就职于昆山中发六和机械有限公司。实习期间任生产技术，现任生产技术担当。主要负责本公司和设备维护与管理，新产品的投产准备工作和产品品质问题的分析与解决。

公司规模：本公司位于江苏昆山出口加工区。公司成立于20xx年xx月。占地23750平方米。从业人员约400人。本公司是由日本中央发条株式会社（80）和昆山六三机械工业有限公司（20）共同投资900万usd兴办。本公司主要产品为汽车用控制线缆：包括门锁线缆，开启线缆，窗户控制器线缆，停车制动器线缆。本公司生产线主要分dl线（短线）和opeer线（长线）。dl线又分open线和lock线。公司已由最初的1条dl线（包括1条open线和1条lock线），发展到今天的4条dl线和2条opeer线。二期工程正在筹建中。

工作业绩：本人从事工作以来，除了日常设备维护与管理，保证生产线的正常运行外，主要负责了第三、四条dl线和opeer2线的投产准备工作并分别于20xx年xx月和xx月顺利投产。

工作心得：本人从开始工作到现在已有一年半的时间，在这期间，我学到了许多，也悟到了许多。主要有以下几点：

3、不但有良好的工作态度，而且要有很好的表现力。中国有句俗语："踏踏实实做人，老老实实做事。"在今天，只是老老实实，勤勤恳恳做事是不够的，你还要学会适时地，恰当地表现自己。让老板知道你做了什么，让老板知道你的存在是必要的！这样你才有发展的的可能，别人才会认可你，承认你！

4、团结协作，善于沟通。团结协作指的是部门内部。你这个部门肯定不止你一个人，作为部门担当，你若想把本部门的事做的出色，那你必须把部门成员团结起来，发挥集体的力量，那样才能事半功倍！善于沟通是指部门之间。任何一个公司都是由众多部门组成的。部门之间的沟通是必要的也是必须的。像我们公司，工场包括制造课，生产技术课，质量课和生管课。我们生技课是为制造课提供技术指导和设备维护的服务的；我们做的初品（试生产品）又要经过质量课检验合格后才能量产；生管发行新产品看板时又要委托我们先做初品等等。和任何一个部门沟通不好都会遇到不必要的麻烦。所以，团结、沟通是非常必要的！总之，用知识武装起自己来，学会做人，学会做事。你才能成功！

毕业生工作心得体会【第四篇】

刚参与任务时，以为当教师该当是很紧张愉快的事，可是干了一段工夫之后才发现并别是每个先生都很聪慧、听话。比方有的先生承受学咨询很慢，我就很焦急，心想这学咨询这么简单，怎么样算是听疑惑呢，我只好利用下午课外活动的工夫把他叫到办公室耐烦肠给他说解，直到他听知道为止。如此渐渐地让他感遭到本来生物别是那么难学，自然就很爱慕先生物了。再比方有的同窗很调皮，特别是去年终一的有些同窗，有时上课教师在上面说课，他就在上面小说，成心毁坏课堂次序，课堂上又别能停下课去批评他们，如此只能激起他的逆反心思，于是利用课间的工夫我耐烦的说服他，而且还要让他认识到教师很看重他，比方让他当他们那一排的小组长，帮忙收作业并亲身送给我，如此渐渐地就从别听话的孩子变成听话的孩子。看到本人的每一点的付出都有了报答，感到特别地欣喜。愈加深信只需努力我也可以成为一具好教师。

（一）、备课是上好课的前提教学要获得好成绩，关键是要备好课，写好教案。如果没把教材吃透，那确信是上不行课的，课上确信是会脱漏学咨询点，为考试留下隐患，到时先生确信会以为教师别值得的相信，别能教好他们。因此每一学期刚开端，我拿到教材就连忙通读一遍，方案好这一学期的课时安排。然后在上课之前，仔细及时的请教王丽凤教师，做到备好课，力图吃透教材，寻准重点，难点；为了先生能更直观地感觉所学的学咨询内容，我上查阅每节课的教案，集合别人的长处确信本人的教学思绪，做到上课的对症下药。

（二）、课堂上使用多种教学方法，营建宽松，和谐的进修氛围。

上课时仔细说课，力图抓住重点，打破难点，精说精练。使用多种教学方法，从先生的实际动身，留意调动先生的积极性和制造性思想。生物是一门与实际日子亲热相关的课程，因此先生对生物这门课本来就有着浓厚的兴味，我要做的算是在进修学咨询的进程中，进步先生的进修兴味。就我本身而言，我是个爱慕思考的人，因此我别主张让先生交融贯通，我爱慕在课堂上积极指导先生探求成绩，在探求进程中发现成绩，处理成绩，我在课堂上经常采纳以下几种方式指导先生：

1、实验。

实验是先生猎取生物学咨询最直观最有效的渠道，可以让先生在丰厚的理论操作和感知体验中进行深化细致的探求。如“观看动物细胞”这一实验，在做实验的前几天就把实验安排给先生，请求先生弄分明实验的手段请求，以及操作步骤。先生一听要做实验，就特别激动，请求每人拿一小块葱头就可以了，后果好多同窗背了个大葱头过来。看着激动的指望的双眼，我感到特别的欣喜。实验课上，在规则的工夫里完成实验后，再指导先生思考一系列成绩，比方“从低倍镜换成高倍镜，看到的细胞大了，依然小了，细胞多了，依然少了，视野变亮了依然变暗了”经过先生对显微镜操作的切身领略，掌握学咨询。如此先生从实验中可真正领会到探求的乐趣和成功的欢欣，从而更主动地去追求学咨询。

2、观看。

观看是先生猎取学咨询又别断观有效的道路，观看前要让先生弄清“怎么样看”“看什么”。比方看三大类养分精神的消化曲线，就要指导先生首先弄分明横坐标，纵坐标辨别代表的是什么。如此可以防止大多数先生感到无从动手从而产生腻烦的景象。

3、设想。

在教学中设想常常是创新的萌芽和源泉，可以拓宽先生的探求路径和思想视野，让先生可以而且善于突发奇想。如进修“生态零碎的成分”时，我指导先生观看池塘生态零碎图，向先生提出生态零碎中如果短少“分解者”将会浮现什么后果，从而让先生领悟到分解者在生态零碎中的作用。

（三）、课堂上善于用鼓舞言语进步先生的进修兴味。

这是我任务以来得出的记忆。记得刚任务那会，总是怕学咨询说少了，于是学咨询面就拓展得很宽，课后和先生一同交换，有的先生说“教师，您说得太高深了，有不少东西我们听疑惑。”我认识到先生是课堂的主体，要让他们积极参与出去，教师要尽量起一具引领作用，引抢先生自主地去探究，思考。在发咨询当中，我会依照成绩的难易程度，发咨询别同层次的先生，对答复得别错的同窗，我会说：“你很棒，答复得特别好。”对答复得别够完好的同窗，我会说：“答复得别是很完好，但你能想到这些也特别好，相信下次能答得更完好。”我以为只需先生仔细思考了，别管答得能否完好，我都尽量给以鼓舞，别损害他们的积极性。让他们在一具紧张，愉悦的环境中，更好，更快地承受学咨询。三、真心肠关爱先生，他们会自主地做好本人一年半的教先日子，我的重要收获是作为教师必需要博得先生的心，当他打心底里爱慕你，尊重你时，你就赢了一大半。

刚开端任务的时分，没想到先生会那么调皮，上课总是会搅乱课堂次序，我就特别活力，就批他们一顿，可是他们还小，下次依然照样会违背纪律，怎么样办？课依然要上，而且还要教好，我只能静下心来，渐渐想方法。事实上那些调皮的先生之因此会那样做，大部分是由于他们想惹起教师的留意，也想得到教师的关爱，看着他们指望的双眼，我尽量地让他们觉得到教师是关怀他们的，比方说课时请求他们仔细听，积极思考，有时还发咨询他们一些简单的成绩，如此他们更情愿承受教师的指导。要善于发现先生的闪光点，如此就能做到对先生鼓舞性的批评，比方某些淘气的别仔细听说，写作业，如果一味地指责他们，他们就会以为本人做不行，因此我常常如此说：“从寻常的观看中我发现你很聪慧，什么原因要白费本人的资源呢？”先生能感遭到你对他的表扬，自然就会积极地表现。

参与任务一年半以来，在各位指导各位同事的大力协助下，在教学当中获得别错的成绩，延续三个学期都获得了连片第一名的好成绩，在将来的任务中，我会愈加地努力完成学校交给我的任务，努力成为一具优良的教师。感谢大伙儿！祝大伙儿任务成功，牛年幸运！

毕业生工作心得体会【第五篇】

毕业是每个人人生中的一个重要节点，它意味着离开校园、踏上社会工作的征程。对于大部分毕业生来说，找到一份满意的工作是最重要的任务。而在这之后，能否成功地完成工作转正也是一个大挑战。本文将分享我在工作转正中的体会与心得。

第二段：摸索期。

在工作转正之前，我和大部分员工一样经过了一个摸索期。在这段时间里，我们有了充足的时间去适应公司的文化和工作习惯，学习如何更好地完成工作任务。虽然在这个过程中难免会犯错，但是家喻户晓的“失败乃成功之母”，这个经历会帮助我们更好地听取指导并在未来避免类似的错误。

第三段：态度至关重要。

在工作中，态度至关重要。每位员工在管理层和同事心目中树立的形象、表现出的努力和决心、对工作的热情和态度——这些都是决定员工能否成功转正的重要因素。对我而言，及时完成工作任务、耐心倾听领导和同事的指导、积极行动并追求改善的决心，都是重要的驱动力量。换言之，良好的态度是职业生涯中获得成功的关键。

第四段：重视个人职业发展。

在企业中，每个人都应该非常重视自己的职业发展。机会有时需要争取，有时则需自己创造。一方面应不断学习、积累工作经验；另一方面也应积极交际、维护良好的人际关系。最重要的是建立与“学以致用”的工作习惯，这是个人成长的重要标志。以我的经验而言，在职业生涯中，成功的基础在于细心做事，并为自己学习技能、达成目标设定具体计划。

第五段：总结与展望。

工作转正是一项漫长的过程，它需要毕业生充分展示自己的实力、充分沟通、表现出优秀的专业能力并创造出令人满意的成绩。随着时间的推移和个人经验的积累，对于职业生涯的发展，我们有更多探索和改进的机会。在这个过程中，我们也应该记住真诚、努力学习、保持积极向上的心态。毕竟，成功的关键永远在于自身素质的不断提高以及持之以恒的付出。

毕业生工作心得体会【第六篇】

xx年初我踏上了工作里程碑，刚刚毕业的我不知道向何处奔波。那是我一年来最苦的一段阶段，来到北京做过20天的建筑，使我感受到皮肉之苦，吃不好使我感受到上帝给我幼小的心灵的责罚，晚上睡觉都跟泥土作伴，说起来，那段日子是相当的苦，不过，对于一个乡下野男孩还是受得了的。

至于怎么进安得的就不多说了，直截了当的说说我的工作体会吧。

起初做仓管，不知道是怎么回事，以为把货物保管好就没事了，但是慢慢发现，这家伙还不是那么的简单，库存、库位、盘存卡、出库、入库，一大推事情摆在我的眼前，跟同事请教，问这问那，总算知道了一些皮毛，嘿！我这人哪都不好，好的地方就是这张嘴，不懂就问是我最大的缺点，后来慢慢地慢慢地我把一个从卫生很差、摆放很乱的仓库，整理成一个干净、整洁的一个仓库，那个时候刚把仓库整理好，领导要我发这发那还不是一个仓库，起初有点烦，后来才发现领导是在栽培我、是想让我有一个好的发展空间，虽然嘴里不说，但心里对他还是有一种敬仰感的；“好景不长”，就被推荐到运输部门，能留下的只是仓库几张手机照片留作今生的回忆。

到了运输部门，我左看看又看看，不知道咋回事，在就在办公室他们能调来大批车辆，使我感到很惊奇，也很好奇，这可能这么办，我能行么？这是我经常的想法，但是我又想了想，我肯定能行，他们能办到的我一定能办到，甚至我要做的比他们还好，不信就走着看。

我写的，但是我能记个差不多，我当时也不明白为什么他不写要让我写，现在发现，孟经理说的是对的，必定咱公司提报告是常有的事，这个不会咋整。做调度期间：我刚开始的时候做的线路是近距离的，货用量是非常大的，旺旺那家伙把我整的，天天晚上加班，其他人都下班了，我晚上9点多了还是办公室，当时我还没有在公司住，弄的孟经理都看不下去，但是没有办法，他老人家还要陪着我，不会的我就问孟总，不管是公司发展进程还是我个人最后怎么发展，刚做调度时真的是相当的苦。

慢慢地我学会了很多东西，打报告、调车渠道、车辆安检、货物配载车型、做协议、付款流程等等，而且做的线路是一天比一天多，旺旺目前的投标线路，我一个人的量达到40%，还有其他业务，许多人都不喜欢做旺旺，原因也很多。

从一个刚开始对运输行业什么都不知道的我，现在已成为一个主调，任务量繁重，xx年前因工作量大，整得我生病提前回家看病，在医院待了一个星期到家就过年了，大过年的还有司机和我要运费的，你说气不气人，不过我也理解，这是公司的一种的体制，初4又返公司，做调度可谓是让我操碎了心啊。在安得这个大区域大舞台里，干什么的都有，所以你慢慢也能学到很多，在这个大舞台里，不但是我，就是我们每个人都能学到很多，生活在这个环境里，我感到欣慰的是：我认识了一些能力很强的人、实事求是的人，在这里发展一个人不用说，发展下去的人肯定是将来公司的栋梁，甚至是这个行业的栋梁，所以我打算继续走下去，这样好的机会我还有什么遗憾的呢？这就是我在安得学到的，也是在其他行业无法学到的。

续，我在工作中的一些的经验说没有办法说，只能写点东西供大家参考，也希望我的这点写作能给公司和分享的“实用毕业生工作心得体会范文实用【优秀8篇】”，最重要的是能够帮我们解决一些事情。

自进公司以来，不断学习不断总结，先后写成《近日工作总结》、《仓库货物整理方法》、《调度工作总结》、《8月份调度工作小结补充》、《解读旺旺机密》、《调度的职责和应注意的事项及补充》、《x年下半年旺旺成本具体下降措施》（挂机密）7篇文章已挂网，同时希望我的这些文章能够给公司员工带来工作中的方便。

在安得成长的经验，使每个人都是无法忘怀的，这个机会也是少有的，所以我个人打算在公司长期干下去，最后做到管理层。

毕业生工作心得体会【第七篇】

作为即将步入职场的新人，毕业生们面临着一个非常关键的选择——是否选择留在现有的工作岗位上转正。对于很多毕业生来说，转正前期面对的工作压力或许远远不及之后的职业发展与长期发展方向。所以，今天我想谈一谈我的转正心得，与大家分享我在转正过程中的体会与感悟，帮助大家更好地应对工作与职场险阻，做出更好的决策。

第一段：了解公司的文化。

在决定是否选择转正之前，最好先了解一下公司的文化以及内部的工作氛围。从公司的行业地位、公司的企业文化、公司与员工间的互动等多方面进行综合考虑，选择自己更加喜欢并且认同的公司是非常重要的。只有在喜欢公司文化以及公司期望的社交行为的情况下，我们才能更好的融入公司，更加努力工作、为公司创造更多价值。

第二段：尽自己最大的努力。

一旦决定留在公司里转正，你就要尽到自己最大的努力，这样才能让自己在公司中更好地融入，让自己的表现更加出色。但是在这里大家一定要注意的是，不要过分地去努力，说白了就是不能适得其反。时刻保持一个好的工作心态、努力提升自己的能力、认真规划自己的工作生活，让自己更加完美。

第三段：认真对待每一项工作。

转正前，我们应该更加努力地完成每一项工作，更加认真地对待自己每一项的工作职责。这样才能让公司的领导认识到我们的实力和价值。在工作中遇到任何问题时，我们不妨可以先站在公司领导的角度出发，思考问题，充分发挥自己的职业素养和敬业精神，展现出我们的专业水平和认真负责的态度，让公司始终认为我们是一个优秀的员工。

第四段：不断学习提高。

将自己的眼光放远，不断地学习，才能让我们在职场中立于不败之地。转正后，我们可以通过积极参加工作汇报、工作总结或是考试，不断提高自己的专业技能和个人能力。这样可以让我们在日后的职业道路上发挥出更大的优势，取得更好的职业成就和事业发展。

第五段：与同事相处融洽。

在公司中，团队合作是非常重要的。除了自己的工作之外，我们还要与同事一起共同合作、迎接挑战。在与同事相处时，我们一定要保持一个良好的态度、积极的心态，并且尊重和关注同事的感受。这样既能够加深与同事的感情，也能够更好的促进工作的顺利发展。

总结：在选择留在公司转正之前，我们需要对公司进行全方位的评估，确保自己喜欢且认同公司文化。转正后，我们应该尽自己最大的努力、认真对待每一项工作、不断学习以及与同事相处融洽。这样才能够更好的与公司一同成长，实现自我价值与职业成就。当然，任何职业道路都充满了曲折与挑战，我们需要继续坚持下去，勇敢面对一切职场险阻，用坚韧与毅力打造一个完美自己。

毕业生工作心得体会【第八篇】

入职_公司已有2月有余，期间，公司组织了一次新员工入职培训会。主由公司高层领导就公司的战略发展思路，技术项目发展方向，现代企业员工的观念和公司的规章制度进行了一次全面系统的培训。

此次培训虽然时间就短短两天，但大家都感觉受益匪浅。不管是从自身的修养还是本身工作状况都得到了很多的帮助。我的工作岗位是接待文秘，那么就此结合培训谈谈我的工作情况。

_总讲解的有关公司战略发展思路，需要站在一个高度来理解，但是听了之后，我对公司充满了信心。王总和吴总的相关内容对我而言比较深刻，主要是纯技术的问题，让我了解了公司精湛的技术。与我岗位息息相关且印象深刻的内容主要是关于现代企业员工应具备的观念，做事的方式方法和工作目标及计划。

_总讲解的现代企业员工应具备的观念：事业心，责任感，危机感(忧患意识)，竞争意识，民主意识，团队精神和创新。

这些观念中我最有体会的是关于创新。刚来公司时总感觉工作很多，杂且乱，经常工作只做了个表面，比如预交各项行政费用。公司所有可报销的'手机的费用全部在本岗充值，先前认为只要单纯地按标准将费用充进各手机就完成此项工作了，根本没有站在公司的角度深入地考虑由我来做此项工作的直接目的。为此部门领导专门就此项工作内部进行了沟通要求将此项工作进行创新，告知行政人事部在做好服务的同时也要把好管理关，行之有效地控制各项费用，为公司节省费用成本。于是，我便时常会注意移动或联通新开展的一系列的优惠套餐等服务，选择并办理相应的业务，以望在质上节省。

同时_总剖析了企业员工十种常见的错误观念，形象生动，自己的工作心态有了可比性，有则改之，更新自己错误的观念。

接待文秘隶属于行政人事部，行政人事部的工作主要就是负责公司上下琐碎的事情。接待文秘同样如此。自己原先定的工作计划很容易就会被临时的工作任务所打乱。刚开始的时候，因为工作分不清轻重缓急，没有整体的系统性，导致工作越做越累，努力了，却总达不到预期理想的效果。唐总培训的做事方法及张经理的目标与计划给了我很大的启示。做事的四步骤：第一，做事之前的态度，要知道自己在为谁做事;第二，是谁在做事大家是合作地在做事，要利用身边一切可利用的资源完成你的工作;第三，怎么去做，这就是做事的方式方法了，做事之前要理出一条主线，多思考，多问为什么;第四，做完事后，你的理想状态，如何对待同时做事都要有目标，而后订立计划。前台工作比较琐碎，如何做到有条不紊这就与工作的目标与计划有着相当大的关系。现在每天一早上班，我都会小列一下今天的计划：主要完成什么事，如何完成。做完一件事，标明完成记号，总结经验和教育。

培训结束了，作为新员工的我感觉在精神上已经融入了公司。我对公司充满信心，愿为公司发展贡献自己的力量。

光阴似箭，岁月如梭。时间如昙花一现间转瞬即逝，带着依依不舍的心情，带着大学里难忘的回忆，带着青春的幻想，带着对未来美好的憧憬，我们离开了美丽的校园，告别了难忘的学生时代，挤进了步入社会的第一班公交车，来到了人生的第一个驿站，开始了我们生命中十分重要的，意义深远的新的征程。怀揣着美好的希望和从零开始的心志，我加入了贵州电网公司这么一个充满生机和活力的团队中。