2023年安全生产月主题宣贯活动简报实用3篇

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2022年安全生产月主题宣贯活动简报1

今年6月是第21个全国&l★★dquo;安全生产月”，主题是“遵守安全生产法，当好第一责任人”。为贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的系列重要指示批示精神，根据国务院安委办、国务院国资委及中国交建、三公局、二公司统一部署，结合项目实际开展“安全生产月”活动。

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项目成立“安全生产月”活动领导小组

为加强对活动的领导，项目成立“安全生产月”活动领导小组，负责领导、组织项目2022年“安全生产月”活动。领导小组由项目经理马xx、项目书记王xx任组长，其他领导班子成员为副组长，各部门负责人为成员。

“安全生产月”活动领导小组办公室设在安监部，负责具体组织、指导、协调“安全生产月”活动开展。

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召开启动会

20xx年xx月xx日晚7：00在项目会议室召开“安全生产月”启动会，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深入贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要论述，树牢“人民至上、生命至上”理念，切实把学习成果转化为推动安全发展的工作实效。围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”的主题，部署“安全生产月”活动，统筹安全生产大检查、安全生产提升年、六个专项整治、打通安全生产“最后一公里”等各项工作安排，进一步压实“四位一体”主体责任，将国务院安全生产十五条硬措施真正落实在生产经营全过程，全力抓好安全防范工作，坚决遏制生产安全事故发生，确保项目安全生产形势持续平稳可控，为党的二十大胜利召开营造安全稳定环境。

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举行安全宣誓、签名活动

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观看《生命重于泰山》及警示教育片

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下一步活动部署

一、开展安全生产大检查行动。

二、开展安全知识竞赛。

三、与业主单位及当地相关部门联动开展基坑坍塌应急救援演练。

四、不局限于纸质宣传，多样化宣传安全生产工作。

五、开展丰富多彩的安全教育。

六、参加业主单位举办的“安全生产月”活动。

它山之石可以攻玉，以上就是差异网为大家带来的3篇《2022年安全生产月主题宣贯活动简报》，希望对您的写作有所帮助。

2022年安全生产月主题宣贯活动简报2

2022年第5期（总第411期）

xxxx港股份有限公司安全生产委员会办公室二0二二年五月六日

2022年xx月xx日，公司召开月度安全生产会，丁送平副总

经理在会上回顾了公司xx月份安全生产和疫情防控情况，并对xx月份工作做以下布置。防疫方面，要克服麻痹心理、侥幸心理及厌战情绪，杜绝任何防控漏洞、纰漏出现；要落实各项措施，做好内贸船舶防疫升级管控；要提升核酸检测频次，各单位全体职工每两天进行1次核酸检测。安全方面，要高度重视集团“安全生产36条举措”，做好省、市各级安全大检查迎检；要加强各项安全措施落实，调研探讨安全KPI指数考核方案。

一、xx月份安全工作情况

（一）严防严控，切实做好疫情防控

面对当前国际国内严峻复杂的疫情形势，公司严防严控强举

措，全力做好疫情防控各项工作。一是公司疫情防控督导专班采取现场检查和视频监控检查相结合的方式，对各码头公司开展常态化防疫督导检查；同时，安排专人对相关单位防疫系统的使用情况进行每日检查，共计发现问题221项，已完成整改206项，整改率93。21%；二是加快推进“海港数智防疫在线”系统的升级开发，进一步提升系统的功能水平，推动省内相关单位全覆盖；三是全面排查xx、xx、xx等疫情相关人员信息，包括人员数量、所处位置、核酸检测情况等，并做好表格化、清单化的跟踪管理；四是加强外集卡司机管理，严格执行外集卡司机不下车制度，核验司机健康码、体温及核酸检测情况；五是妥善处置涉疫船舶，本月共发现涉疫船舶5艘次（其中xx港域3艘次，其他地区2艘次），均得到了妥善处置，未产生其他次生影响；六是加快推进新冠疫苗加强免疫接种，截至本月底，公司所属各单位加强针累计接种35703人，接种率94。72%，其中专班人员接种率99。18%。各单位多措并举，筑牢疫情防控防线。江苏片区各单位积极应对江苏疫情，按照属地政府要求进行港区封闭管理，紧急建立驻港人员临时居住场所，及时采购生活物资，有效地保障了安全生产和疫情防控工作的平稳运行；信通公司对智能闸口“三合一”

人脸识别防疫系统进行迭代升级，在原有基础上新增了闸口防疫视频实时查看、防疫凭证抓拍、人工干预记录回溯等多项功能，实现闸口智能防疫的全流程闭环管理；北三集司组织开展专班人员擅自离开集中居住点桌面演练，通过演练，各岗位明确了专班管理应急事件中的职责以及报告流程，提高应急事件的处置能力。

（二）开展专项整治，强化风险隐患管控

针对港口安全生产风险隐患较为突出的重点领域，结合集团

安全生产“36条举措”，深入开展专项整治行动，做到风险辨识管控“无死角、全覆盖”、问题隐患整治“零容忍、全闭环”。一是持续开展相关方“铁拳整治”专项行动，督促各单位建立相关方安全管理工作清单、提炼专项行动总结；二是严格落实“反三违、除隐患”雷霆整治专项行动各项要求，督促各单位结合自身实际制定行动细则、作战方案及作战图；三是组织开展有限空间作业攻坚整治专项行动，督促各单位健全管理制度、加强风险辨识、严格审批管理、落实防范措施；四是进一步落实重大安全风险防范化解工作，督促各单位上报“三个文件”学习贯彻情况、工作部署和阶段性落实情况。公司对各单位专项行动部署落实情况进行抽查，四月份下发安全整改单8份，涉及隐患14项，督促落实整改措施。

（三）有序开展各项安全工作

一是根据调研排摸各单位安全管理人员绩效管理、安全教育

培训、事故违章管理等日常安全工作开展情况，梳理出存在的共性问题，下发《关于进一步强化当前安全管理工作的通知》，提出改进要求与建议；二是督促集运公司按照安全管理问题专项整治行动方案落实各项措施，及时弥补日常安全管理方面存在的短板和漏洞；三是就外集卡停牌事宜调研征求xx港域相关单位意见建议，汇总拟定停牌规则（初稿）；四是起草修订《海港危险货物安全管控系统管理办法（试行）》，并发相关部室和单位征求意见；五是持续推进港口设施保安相关工作，结合实际调整车辆通行证和人员进港证申办、启用日期，在港口设施保安服务网发布证件申办使用说明、操作视频和相关表单，开发车辆、人员出入港区核验小程序，并组织开展相关培训；六是持续推进数字化改革相关工作，根据集团数字安全改革专题会议要求，持续更新完善协同管理和环境检测系统需求设计文档，会同开发商研讨管控平台四期项目技术需求。

各单位结合月度安全主题“强化有限空间作业安全管理”专题

行动，有序开展各项安全工作，提高安全保障水平。xx港集团开展有限空间作业专题培训和专项检查，并督促辖区相关方落实主体责任，加强有限空间作业安全监管；矿石公司系统排摸有限空间基本信息，并对《特殊作业安全管理规定》进行修订；大港引航启动以“知敬畏守规范、提技能促安全”为主题的“本质安全年”活动；舟港公司组织开展以“防风险、遏事故”为主题的双百日专项整治行动；镇司开展《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022）教育培训，对受限空间作业、动火作业等新老规范不同点进行详细解读；集运公司开展春季安全专题活动，落实防春困、防雾、防雨等措施，并对重点人员进行心理疏导，避免负面情绪造成实际危害。

二、事件通报与存在问题

（一）事件通报

2022年4月23日凌晨，xx公司6#危货集装箱堆场一3类箱发生泄漏，箱号xxxxxx，货物品名为雷诺锋（渗透型高速公路路面养护封层材料，富含天然岩沥青）。xx公司立即启动应急预案，在消防公司监护下，用应急套箱将泄漏箱移至5#危险货物集装箱堆场应急处置场地，并于当天下午由专业处置单位移出港区。

（二）存在问题

危货集装箱堆场违规堆存情况通报（4月份）：相关单位均有

不同程度的违规行为，特别是北三集司，发生超高堆存、间隔错误等违规次数较多，且处置时间较长。有限空间作业检查情况通报：部分单位仍存在有限空间辨识不全、安全警示标识缺失、作业票填写不规范等问题。

三、xx月份安全工作要求

（一）提升认识高度，抓实抓细疫情防控

当前，国外疫情持续蔓延，部分国家单日新增确诊病例创历

史新高；同时，国内本地集聚性疫情呈现点多、面广、频发的特点。各单位要充分认识当前疫情防控的严峻性和复杂性，抓实抓细疫情防控各项工作。一是继续加强“小门”管理，严查外来人员健康码、行程码、体温、核酸检测阴性证明和个人防护措施等，禁止无关人员进入辖区；二是加强疫情相关人员排查管控，根据各地疫情信息，及时对相关的密接、次密接、疫情地区返回人员等进行严密排查，并按要求落实健康管理措施；三是加强内贸船舶作业防控，采取双方不接触的方式作业，严格落实登轮作业人员防护措施，高风险船舶要安排专班人员作业；四是加强外集卡等货车驾驶员监督管理，严格落实港区内不下车、不接触管控要求，同时强化门卫、闸口、服务窗口等岗位人员防护措施；五是加大疫情防控监督检查力度，坚持问题导向，提高重点区域、重点岗位、重点环节管控措施落实情况的检查频次，及时发现漏洞和薄弱环节并落实整改；六是教育引导职工提高自我防护意识，养成勤洗手、多通风、戴口罩、少聚集、保持一米线等良好的卫生习惯，自觉做到少出门、不扎堆、不聚集；七是强化节日期间值班值守，要根据节日期间的工作特点，加强应急处置保障能力，保证突发事件发生时能够及时妥善处理。

（二）逐条对照落实，做好迎检准备工作

近期，国务院安委会出台了“安全生产15条硬措施”，浙江

省委省政府制定了“25条具体措施”，集团形成了“安全生产36条举措”，国家、省、市各级也相继组织开展安全生产大检查。各单位要引起高度重视，立即部署开展自查自纠，进一步健全安全生产责任体系，夯实安全基础，做好迎检准备工作，为党的二十大胜利召开和xx亚运会圆满举办提供坚强安全保障。一要提高政治站位、强化底线思维，宣贯落实公司第二季度重点工作推进会精神，把安全和防疫作为当前压倒一切的任务来抓；二要成立相应专班，认真对照集团“安全生产36条举措”，结合自身实际，制定切实可行的落地方案，并在落实过程中定期分析研判、不断纠偏改进；同时，要分类整理相应支撑材料，做好台账以备检查；三要结合“反三违、除隐患”雷霆整治、防范化解重大安全风险、有限空间作业攻坚整治等当前正在开展的各类专项行动，进一步强化现场作业管控，不断深化排治力度，落实闭环管理；四要加大危货堆场、化工区、原油码头、加油站、加气站等重点区域安全管控力度，北三集司等单位要科学合理安排生产组织调度，关注危货箱堆存状态，及时迅速处置违规情况。

（三）落实月度安全主题和季节性安全工作

一是根据年度工作安排，开展“推进班组安全标准化建设”

专题行动，各单位要根据《安全生产法》要求，由单位主要负责人组织开展安全生产标准化建设，积极推进安全班组建设、岗位达标工作，把安全生产标准化扎根在基层班组上，在班组层面实现安全生产责任书签订率100%、规定岗位人员持证上岗率100%、隐患整改落实率100%、安全生产费用使用合规率100%、员工安全教育普及率100%、工前会安全交底实施率100%。二要做好“五一”小长假期间安全生产工作，严格执行领导干部到岗带班、关键岗位24小时值班值守制度，严格落实“1小时内、力争30分钟内”突发信息报送制度。三要提前谋划好年度“安全生产月”相关准备工作，制定活动计划、落实安全宣传等活动用品，确保活动有氛围、有内容、有实效。四要密切关注天气变化，继续做好防雷、防雾、防突发阵风等季节性安全工作。

2022年安全生产月主题宣贯活动简报3

陕西xx报废汽车回收拆解有限公司自2011年成立以来，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依法、依规、规范、经营管理企业，十年来企业安全、消防等各项工作取得了可喜成绩，现将具体工作汇报如下：

一、坚持学习习近平总书记关于安全工作重要论述以及李克强总理关于安全的重要批示，落实安全责任，推动企业安全发展。在省商务厅、xx区委、区政府及各级政府部门的领导下开展工作。2020年荣获xx区xx镇安全生产工作先进单位，2022年3月荣获xx区安全生产委员会2021年度安全生产应急管理工作先进企业，2021年6月22日在公司举办第20个全国“安全生产月”启动大会暨消防联合演练，区、镇政府、企业、学校、幼儿园、工地等单位参加并共同学习，消防演练进入实战化，我司消防团队操作规范、救援及时，受到了大家的一致好评。

二、加强组织领导，公司成立安全、消防工作领导小组，公司一把手任组长，实行安全、环保、消防一把手负责制。几年来陕西xx公司总经理与xx镇政府签订了安全目标责任书，公司总经理与部门员工签订安全责任书，十年来，我司真抓实干，责任到人，警钟常鸣。以安环部、拆解车间、营销中心为主体责任重点，从细节抓起，抓早抓小，未出现一例不安全事故、一例火灾事故、一例电力伤亡事故、一例食物中毒事故，一例交通事故。疫情期间，公司防控措施到位。全体员工全部接种完新冠疫苗，没有一例感染员工，公司学雷锋小组义务向杨凌、周至、武功卡点送餐34天，受到各级政府赞扬和群众欢迎，公司自成立以来，始终处于安全健康状态。

三、常学常新，制订各项安全、环保、消防、车辆、特种设备等管理培训制度，应急预案，用制度管控企业。每年制订年度工作计划，每月制定月工作计划，用计划指导安排工作。坚持员工培训、安全教育、消防演练、应急演练等一系列活动。2022年上1-4月企业内部培训5次，消防演练3次，应急演练1次，召开职工大会3次；利用美篇8篇记载宣传公司安全生产工作，制作宣传条幅60多条，悬挂各种标识、标语、警示牌200多条；利用简报、公众号、宣传品等多种形式宣传安全生产，“回、拆、销”全过程安全、环保、高效、文明、卫生。做到宣传、实践相结合，表里如一。接受公安、交警、消防、救援、应急、政府部门检查20多次，组织员工安全、技能考试2次，从根本上强化安全责任，企业安全生产零失误。公司高管、中干每天下午17：30分深入厂区车间安全检查70余次以上（有照片记录），每天检查将成为企业的刚性制度。

四、加强安全、消防设施设备投入管理。公司目前拥有消防车1辆、各种灭火器172个、灭火毯25条、消防栓23个、地上栓7个、消防桶10个、消防沙箱11个、消防增压泵1台、持证安全员3名、专业消防员5名。通过培训实际演练，公司员工人人都会使用消防器材（消防车例外），人人都有安全消防意识和防范能力，公司基本上宣贯到位、培训到位、实操到位，公司配备监控系统，公司调度大厅和车间安装多媒体大屏，多方位，全覆盖收看监控公司各角落，各部门，各工位运行状况，全厂共有高清摄像头68个，烟火报警器22个，公司管理水平达到科技化、信息化。

五、以人为本、知行合一。树立安全不能等待，生命不能重来的信念；安全第一，严格执行安全、环保不达标，绝对不生产的硬制度。实行“三员（安全员、消防员、环保员）”巡逻制，24小时不间断检查。特别是员工用餐、午休、晚休期间，公司安排专人24小时值班，把隐患消灭在萌芽状态，绝不允许出事，也不敢出事。人命关天，把安全工作贯穿到各个角落、各个岗位，责任落实到每个员工身上。说服劝导入厂客户佩戴安全帽，上交随身携带烟火，登记测量体温、戴口罩等，从每个方面，每人身上细抓安全、疫情防控，保证公司内外平安无事。