2024年七上班主任工作计划 班主任工作计划【实用5篇】
七上班主任工作计划【第一篇】
一、班级基本情况与分析: 本班共有学生31人,全部为男生,基本上都是独生子女。进一学期的学校生活使他们从刚刚进入学校时的对学校的一切充满了好奇到如今的习以为常。我班学生比较活泼好动,在行为上较为散漫,个别学生思维较慢。刚一开学他们还不能尽快进入角色,注意力较为分散,思想集中的时间较为短暂。有几名同学基础较差,能力较弱。大部分学生一些常规学习习惯没有养成,依赖性较强。一些日常行为规范不能很好地做到。 根据学生的这些情况,制定本学期工作计划以下:
1、确立班级体的奋斗目标 共同的奋斗目标是班集体形成的条件和前进的动力,有了长远的奋斗目标,才能将几十个同学团结起来,努力学习,全面发展,除了长远的目标,还应有近期的,经过努力能达到的目标,在达到一个个近期奋斗目标过程中,学生团结了,进步了,班集体也得到了巩固。 远期奋斗目标为:从简单到卓越,成就完美自我,争做合格毕业生。 中期奋斗目标:创建良好班集体,从我做起! 阶段奋斗目标:结合学校校历做工作安排,逐渐做到从完成到完美,让学生享受成功!
2、在学生中培养竞争意识,有“你追我赶”的比学风格; 通过各种方式,端正学生的学习动机和态度,指导他们掌握科学的学习方法和良好的学习习惯。经常与各门学科的任课教师进行沟通,了解学情,做好协调工作。
4、面对全体学生,要顾全大局,做到抓两头促中间;成绩、表现好的学生要经常鼓励,既要肯定成绩,也要不断督促,使他们不断取得进步;力争做好每位学生的思想工作,使他们提高认识,不断上进。
5、积极参加学校组织的.各项活动,使学生在活动中受到教育。
6、健全班委会,明确分工,提高学生的管理能力。
1、选举几名能够团结同学,关心集体、办事认真,愿意为班级,为同学服务,积极分子组成的班委,负责班集体工作。(培养学生自己动手做事的能力,培养干部、培养学生的管理能力和自制能力)
(1)使班干部弄清自己的职责,使他们各司其职。
(2)及时发现他们的缺点,并帮他们克服。
(3)充分发挥主人翁作用,积极参予班集体管理。
2、实施劳动人人岗位责任制 把我们班的劳动包干区按人数分成31份,每人负责一份,每天,每个人都有自己明确的劳动岗位,哪个同学的工作有没有做好,一目了然,这样便于班级的管理工作。在此基础上,劳动委员和各班干部的工作就比较容易开展。
3、从班级内,同学之间的团结抓起,加强思想品德教育,通过班会活动,使学生明白为什么要团结,团结有什么用,争取使学生做到:“心中有他人,心中有集体”。通过有意识的批评和表扬,培养班级的正确舆论,让学生对同学的行为和班上的事能明辨是非。
4、加强课堂纪律教育。开学初对学习进行日常行为规范的教育,尤其是要抓好纪律教育,使学生能做到专心听讲,提高课堂教学质量。努力做到人人按时完成作业,当天的任务当天完成,使他们能够共同进步。
5、在行为规范方面进行“日常行为规范教育”,正确指导行为规范教育使学生明白什么事该做,什么事是不该做的。在本学期要求学生能懂得学校行为规范的要求,并能付之于行动,做事要有一定的次序。
七上班主任工作计划【第二篇】
初二的学生们正在从懵懂无知的少年时代迈向青春的门槛,走向成熟的人生、为了帮助他们走好青春第一步,特制订了如下班级工作计划:
鉴于以上各种情况,本学期的奋斗目标制订如下:
1、努力提高文化成绩,争取各科均分稳定提高、
3、努力锻炼身体,加强体育锻炼,提升审美情趣,提高综合素养、
为达到以上目标,我们将采取以下措施:
情况主动与任课老师交流沟通,经常与同学谈心,关注他们的思想动态
加强与任课教师的联系,协调各科关系,对学生的情感态度、价值观的教育以及方法与过程的渗透,改变学生被动的学习方式,培养学生自主学习的能力,教育学生“学会吃苦,学会生存,学会做人,学会学习”
七上班主任工作计划【第三篇】
在这个万物复苏、欣欣向荣的美好季节,我们再次启航,迎接新学期。经过一个学期与学生的接触,我对同学有了深刻的了解,这让我对自己的工作有了更清晰的认识。希望新学期做好班级工作,把我们班建设成一个和谐的家庭!针对我班学生不够成熟,学习目的不明确的特点,制定以下工作计划:。
教育学生严格按照学校和班级的规章制度学习和生活,严格执行日常作息,从学习、健康、纪律等方面严格要求自己,尽快适应新的学习生活环境。
班干部改选时,要积极配合老师做好班级工作,管好班级纪律。奖惩制度明确。
在我看来,做好学生工作,关键在于把握学生心理。他们不能算是孩子,但他们的内心世界可以说是丰富多彩的。这时不仅要注意学习,还要注意思想道德修养,学科观念的形成,助人的思想素质的培养。作为班主任,只有俯下身,和学生交朋友,学生才能向你敞开心扉,暴露自己的内心世界,坦诚地为班级管理提供建议,做好班级工作。
没有人是完美的,也没有黄金。只有自重才能自重。没有自尊,就不可能得到别人的尊重。看到学生有优点有亮点,就要表扬他们,让他们树立自信,有成功感,而不是讥讽。别人做了好事,或者取得了可喜的成绩,应该是羡慕,而不是嫉妒。尊重别人其实就是尊重自己,这样同学之间的关系会越来越融洽。只有这样,学生才能像一个人一样团结起来,大家才不会计较得失。真正的“我为每个人,每个人都为我”。
我们来学校学习。社会现在需要的是有文化有纪律有创新的新一代。只有努力工作,不断进步,才能适应未来的社会,才能不被淘汰,成为对社会有用的人。然而,有些学生不注重进步,讨厌学习。他们要时刻受到教育:要想取得好成绩必须付出,要有顽强奋斗的精神。有些学生的成绩总是不理想,这与他们缺乏努力和毅力直接相关。教育他们不仅要看到别人的成就,还要知道他们成就背后的贡献。
1、继续开展班级黑板报、墙报等活动,丰富班级课后学习氛围。
2、6月1日,争取办一场文艺演出,让同学们感受最后一个儿童节的温暖和快乐。
3、文明小标兵、小书法家、发明家、诗人、书迷评选。在这些活动中,让每个孩子敢于向大家展示自己,充分锻炼自己,提高学生的自信心。
以上是我的六年级第二学期班主任计划,希望能充分发挥班主任的教育作用,引导学生健康成长!
班主任工作计划4我们学校是职业学校,学生玩手机的现象相当严重。我一年级的班收到了三部手机,最后以惩罚背书的形式退了回来。他们被我发现,主要是因为他们更专注于玩。起初他们不愿意认可这种惩罚,但最终他们毫无选择地背诵完了《孔雀东南飞》。那么受学生欢迎,只要手机被我接受,一定是《孔雀东南飞》。
上周三,期中考试前的最后一节课,我在分析试卷。坐在第一排,肖鑫的桌子是空的,但她抬起腿,把它们放在桌子上,玩着手机,不时发出声音。一开始我故意站在她身边,给了一些暗示。但是,效果不太大。她的腿还很高,她的声音引起了学生的注意。
我再次走向她,做了一个简单的手势,一句话也没说。但她的反应相当激烈。“你为什么接受我的手机?国家规定你无权没收别人的财产!”我平静地对她说:“老师没说没收,只是临时保管!”她回复我:“你没叫我暂时留着!”我安慰她:“老师们以前临时保管你的手机,都是通过自己的‘劳动’拿回来的。”看到挣扎无果,她把手机递给了我。下课后,她没有找我要手机。我有点奇怪。
晚上她来学习,就来找我说:“老师,我背《孔雀东南飞》。这个我可以背。”我对她说:“这是上周的题目,现在要背新文章了。”她有点失望又有点激动,说:“我能不背书吗?我会抄书。”我一直坚持背诵的做法,他们之间也有成功的例子。
最后,她同意了背书的方法。因为临近五一,我同意分两个阶段完成代言。期中考试最后一场比赛前,她来到办公室说:“临近考试时间不够。五一之后可以一起背吗?”这让我有点吃惊:“一般情况下,学生在急于拿到手机的时候,都会想尽办法背书,但她根本不背。有没有可能算五一假期,老师就软了。”
我没有同意她的提议,她也没有放弃一点希望,甚至开始出轨。最后我建议,“你背几段《孔雀东南飞》,老师先还你几部手机。你五一回来后,等你能背完你要求背的文章,剩下的我还给你。”当她看到没有什么可继续纠缠的时候,她接受了我的提议。当我把手机壳给她,她拿着手机走出办公室时,我听到她说:“我见过你!”我还是听到一点哭声。
反思我的处理方法;
1、面对玩手机的同学,我的第一步是回应非语言暗示,尽量缩小影响范围。
2、没收时没有采取过度的言语刺激,用“临时羁押”代替“上交”。
3、没收手机后,我走的是脑力劳动,而不是体力劳动。通过启动实现一定的教学目标和教育任务。然而,学生的互动反应并没有遵循预定的轨迹。
4、遇到学生的消极对抗后,做出适当让步,积极放低目标,守住底线(上课玩手机是违纪行为,应该受到惩罚,不能简单退货)。
我的思考:。
1、王晓春老师提到了对教育诊疗中具体问题的具体分析。老师开的处方是一个人,不是一千个人。在这个学生问题上,我似乎不太会碍事,也不考虑学生的具体情况。是不是和之前背书的同学一样,没有做足够的调查?也许是教室里的集中教学形式,让我们习惯了一个人多。王晓春老师在《课堂管理》一书中提到“课堂处于社会化和个性化的两难境地”。面对学生,应该如何考虑他们的性格是个问题。
2、王晓春老师在《课堂管理》中提到,课堂管理要有预防意识、大局意识和合理预期意识。首先要搞清楚什么是课堂,什么是课堂管理。这些基本理论问题搞清楚了,管理才能由难变易。否则,课堂的管理目标和方法会出现各种偏差,所以处处会有磕碰。
3、王晓春老师在《今天如何当老师》中提到,出了问题之后,我们的老师往往习惯于“做什么”,很少问“为什么”。“怎么办”无助于从根本上解决问题,只有“为什么”才能帮助我们找到解决办法。有没有想过学生为什么玩手机?只有了解原因,才能降低学生玩手机的频率。
我的困惑:。
1、是不是应该先搞清楚为什么学生喜欢在课堂上玩手机,玩手机?
2、学科老师和班主任遇到学生玩手机有哪些不同的处理方法?
3、当不同年级的学生,我们有哪些不同的方法?
4、僵持的时候怎么办?
5、手机收到了。我们做什么呢是纯粹的惩罚还是附加教育?
6、当同一个人再次遇到玩手机的时候该怎么办?
7、男女老师遇到玩手机有什么区别?
七上班主任工作计划【第四篇】
为了能把本班建成具有“团结、活泼、严谨、求学”的班风,把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人.
本班现有学生54名,其中男生26人,女生28人。本班学生集体观念强,热爱劳动,积极参加学校组织的各种文体活动,有较强的班级荣誉感。在学习上,积极进取,具有良好的学习风气,思想健康,自觉遵守学校的规章制度和日常行为规范。现有干部7名,他们内部团结,整体素质较高,能够热心的为班级服务,为学生服务,同时帮助各科老师做好工作。是班主任开展班级工作的坚强力量和得力助手。
本学期,我班的基本目标是:进一步加强班干部队伍建设,使班干部的作用得到更充分的体现;培养学生良好的行为规范,争做文明礼貌的好学生;教育学生树立明确的学习目标,班内形成良好的学习风气。
1、通过家访,加深对学生的了解。
3、抓好班级的纪律
4、确立奋斗目标
5、充分利用班会,晨间谈话向学生进行思想教育。
6、根据学生实际情况,制定奖惩分明的班级公约。
7、力争做好每位学生的思想工作,使他们提高认识,不断上进。
8、压缩班委,定期实行班委轮换制,提高班委的工作管理能力。
9、在学生中培养竞争意识,有“你追我赶”的比学风格。
10、结合本学期学校提出了“以安全工作为主线”,本着“安全无小事”的思想,做好安全检查工作。
11、面对全体学生,要顾全大局,做到抓两头促中间。
正确对待后进生,在生活上、学习上从“爱出发”。成绩、表现好的学生要经常鼓励,既要肯定成绩,也要不断督促,使他们不断取得进步。
1、做好转化差生的工作
对后进生,要多倾注些关心和爱心,耐心辅导,谆谆善诱。给他们创造表现机会,鼓励他们的信心和勇气。采取“一帮一”,“众帮一”等措施,给后进生创造一个温暖的集体氛围。对后进生经常进行家访,目的是取得家长的配合和支持把学生的在校表现告诉家长,同时了解学生的在家表现。
2、加强安全教育
加强安全教育增强安全意识,提高自我防范能力,利用晨会,班会,组织学生学习《中小学自我防范安全常识》。利用班报刊出有关安全的知识,增强安全意识,提高自我防范能力。制定班级安全公约,教育学生不玩火,不放鞭炮,不能随便到江河游泳,不做危险动作,上学和放学路过马路注意交通安全。特别是新教学楼的建造,时刻提醒学生注意安全。
3、加强班干部队伍建设
进—步完善班干部队伍,选拔品学兼优者充实班级,培养自我管理和管理他人的能力,当好班主任的好帮手。每两星期召开班干部会议一次,严格要求。做到及时了解情况及时反馈处理。
三、每月工作安排:
九月:1.做好开学工作,组织学生认真学习《中小学生日常行为规范》;
2.做好校园环境卫生工作;
3.进行班级暑假情况调查,书写暑假小结;
5.加强期初行为规范教育。
6.开展“教师节”主题教育活动;
十月:1.班报刊出;
2、开展“国庆节”主题教育活动,并组织学生更换墙报、黑板报;
3、建立后进生档案;
4、逐步培养学生的读书习惯,在班内开展经典诵读活动。每天用泰戈尔的诗歌开启每天的学习生活。
十一月:
1、组织学生观看教育影片;
2.班报刊出;
4.做好期中考试工作。
十二月:
1.期中考试总结;
2.班报刊出;
3、加强期末总结教育、安全教育。注意调节学生的学习情绪。
一月:
1.写字水平测试;
2.学生身体素质测试;
3、期终考试工作;
4.做好学期结束工作。
七上班主任工作计划【第五篇】
我们班有17个孩子,包括11个女孩。有6个男孩。我们将逐步培养孩子照顾自己和与人相处的能力,加强情感训练:
1.和老师建立良好的感情,让每一个孩子每天都能开开心心的来幼儿园。
2.学会和孩子好好相处,让他们成为好朋友,培养孩子最初的社交能力。
第二,教育教学。
1.教师加强学习,包括提高专业和思想素质,培养高度的职业责任感,形成良好的沟通和愉快的合作局面。建立学习型组织。
2.孩子能力的培养:(一)自理能力的培养。孩子在吃、喝、拉、散、睡、玩方面都有进步,让他们活得很快乐。(二)学习能力的培养,培养孩子倾听和敢于用语言表达的能力。(三)训练动作协调能力,多带孩子参加体育锻炼,提高身体素质。
3.开展有益的活动。我们将带我们的孩子去大自然远足。重视儿童的环境教育。
三.卫生保健。
1、认真清洁班级环境,严格开展消毒工作,预防和消除禽流感、非典等传染病。
2.帮助督促孩子定时定量进食,逐步培养饮食习惯。
3、组织多种运动,让孩子的身体锻炼,运动发展。
4.培养孩子健康的情绪,为孩子建立孩子的成长档案(包括孩子的心理健康档案),让孩子同时拥有健康的体质和健康的心智。
第四,父母的工作。
1、建立“孩子成长档案”,帮助父母了解孩子的发展。
2.对没有家访的儿童家庭进行家访。此外,老师会利用家长访谈、电话、写笔记、发通知等形式与家长取得联系。
3.配合幼儿园组织1-2次家长会。
4.邀请家长参加本班的教育教学活动,教学向家长开放两次。
v.班级协调。
班主任会充分发挥各自的优势,互相帮助,共同探讨,理顺协调班级工作的各个方面,细心照顾好每个孩子,努力做好班级工作。