年会节目策划方案(实例)详细流程实用【参考8篇】
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年会节目策划方案详细流程【第一篇】
一、年会主题:
增加公司于员工之间的凝聚力。
二、年会地点:
办公区大会议室。
三、年会时间安排:
(1)年会策划及准备期(__月__日至__月__日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(__月__日至__月__日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(__月__日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间:__年__月__日晚19:00至21:30。
四、年会节目报名方式:
1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系人:__。
3、联系方式:__。
五、参会人员:
六、年会节目要求:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;。
(2)青春、阳光、健康、向上;。
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做20__年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词。
注意事项。
年会节目策划方案详细流程【第二篇】
齐欢共乐迎新年、同舟共济创佳绩。
二、活动背景、目的与意义。
1、对20__年公司发展成绩总结,以及制定2021年公司总体规划等。
2、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
3、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,创造公司内积极向上的工作氛围,提升员工士气。
4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对公司大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
三、年会时间。
1、年会策划及准备期(20__年_月_日至_月20__年_月_日)。
本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集。
来自
2、年会协调及进展期(20__年_月_日至20__年_月_日)。
本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期(20__年_月_日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间:20__年_月_日。
四、年会地点。
__酒店。
五、年会人员。
__公司全体员工,约_人。
六、活动开展形式。
1、开场仪。
2、领导致辞。
3、领导总结与表彰。
4、为优秀员工颁奖。
5、员工表演。
6、年会晚宴。
7、幸运抽奖。
8、谢幕。
七、活动流程。
(一)签到。
员工进场写下新年愿望并署名,以备日后制作纪念册。签到的员工可获取抽奖券。签到后员工按部门位置就坐。
(二)开场仪式。
1、开场节目:唱歌。
2、主持人开场。
(三)总经理发言。
(四)节目表演及颁奖。
1、第一个节目表演,节目结束后由表演的人员揭晓技术精英奖(2名)、质量标兵奖(2名)得主。
2、第二个节目表演,节目结束后由表演的人员揭晓销售奖(1名)、服务奖(2名)得主。
3、颁奖完毕后,开始“猜歌名”游戏,谁最快举手并猜中歌名的员工可获得精美礼品一份,歌曲可以设置8-10首。
4、游戏结束后邀请领导颁发进步奖(3名)。
5、第三个节目表演。
6、邀请领导颁发优秀员工奖(5名)。
7、第四个节目表演。
8、第五个节目表演。
9、领导颁发团队奖1名(部门)。
10、各部门经理发言,总结本部门的过去,展望未来。
11、领导表演节目。
12、表演结束后,开始第二个游戏“猜猜我是谁”,收集员工的生活照或工作照制作成ppt,然后遮住照片的一部分,看谁能对公司员工最熟悉,最快猜出照片上的员工是谁,猜中的员工可获得精美礼品一份。
13、抽奖活动:抽取幸运奖10名。
(五)晚宴。
1、播放ppt。(ppt内容是以感谢员工和公司活动的照片为主)。
2、为2月份生日的员工派发生日礼物,送上生日祝福,让员工感受到公司也可以如家般的温馨。
3、开始就餐,期间播放音乐。
4、进行抽奖活动。
奖项设置:特等奖1名,一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名,幸运奖10名。
抽奖形式:员工进场时签名并领取抽奖券,每张抽奖券都有不同的幸运号码,抽奖时利用抽奖软件抽取幸运号码,持有该号码抽奖券的员工就是抽奖得主。
5、第六个节目表演。
6、主持人谢幕,晚会结束。
7、奏响音乐,安排员工有序离场。
八、活动准备。
(一)前期筹备。
1、确定年会时间、场地。
2、活动的通知与宣传。
3、准备表演节目。
4、获奖得主的评比。
5、制作ppt、准备音乐。
6、订做签名喷绘、横幅。
7、购买奖品、水果、零食。
8、制作抽奖券。
9、准备颁奖信封。
10、主持人的确定,准备主持稿。
11、节目彩排。
12、确定菜单。
13、投影、音响的调试。
14、做好活动期间的人员安排,例如,摄影人员、礼仪人员、接待人员的安排。
15、会场的布置、停车位置的考察。
(二)活动期间。
1、接待工作。
2、签到工作。
3、做好音乐、ppt的播放工作。
4、奖品的派发与管理。
5、做好现场人员的管理工作,包括来宾、主持人、演员、礼仪人员和摄影人员的管理。
6、做好餐饮区的沟通协调工作。
(三)后期工作。
1、摄影照片整理成册。
2、提交年会总结,分析年会的成功与不足。
九、活动经费预算。
1、宣传喷绘:50元。
2、横幅:60元。
3、气球、彩带:__。
4、奖项奖金:8500元。
5、游戏礼品:每份80元,总计1600元。
6、抽奖奖金:10900元。
7、生日礼物:共计300元。
8、晚宴:15桌,每桌1000元,共计15000元。
9、水果、零食、饮料:1000元。
10、场地费:300元。
预备费用总计:__元。
年会节目策划方案详细流程【第三篇】
1、提前定好包厢和点餐,布置场地(多事气球、彩带等由气氛的)。
2、室内活动结束后大家整理现场扫尾,保持整洁。然后一起前往就餐地点。
3、就餐:先总经理讲话总结和祝福;抽奖会安排在就餐进度1/3的时候开始,主要是调动大家活跃欢乐的气氛,每个环节的得奖人员都需要完成指定的要求才能得到奖品,比如请陌生异性喝一杯新年祝福酒、踩气球、铁人三项、电影泰堪尼克片段表演等小游戏,即又气氛又有挑战,避免抽奖拿东西就结束的尴尬气氛。
公司虽小,活动不能少。如何活动还是要看公司预算以及老板的意愿。有些老板很支持员工活动,那hr就有福了;有些老板不支持,那hr自然无米下锅。但多少会有点经费,就看怎么用少的钱让大家happy一下了。每次看到群里分享年会租酒店、音响设备、演义等,就感叹大公司啊!羡慕一下。
年会节目策划方案详细流程【第四篇】
很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌,所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起,勾起大家对青春岁月的美好回忆,不为是年会节目的经典之作,也是最不花费大家时间和精力的年会项目。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的,这样在年会节目上大家一起配合唱,场面也是非常壮观的。
2、语言类,穿越剧小品。
3、相亲节目。
今年电视剧最红是穿越剧,那综艺节目呢?当数相亲类节目了,比如湖南卫视《我们约会吧》、浙江卫视《为爱向前冲》、江苏卫视《非诚勿扰》、山东卫视的《爱情来敲门》等等,对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台,为企业的单身男女青年做红娘,相信会擦出不少的火花的。
二
一、三句半。
可以排30s的集体舞(沿用mm的创意)+三句半的形式,三句半是非常简单又能活跃气氛的一种表演形式了,参与人数4人,不算少,三个基层加一个小领导,搭配比较合适,稿子好写好背,出来效果非常好,推荐给大家。
三句半是曲艺曲种。流行于全国各地。一组表演词仅三句和一个短语而得名。表演者为四人,前三人每人说或唱一句,第四人则念诵归纳前三句内容的词或短语,反复循环至结束。演员自击锣、鼓、钹、碰铃等打击乐器以加强气氛,还可不断变换队形。擅长表现滑稽风趣的内容。
二、诗朗诵《我的滑板鞋》。
由约瑟翰·庞麦郎创作并演唱的歌曲,“摩擦摩擦在这光滑的地上摩擦”一本正经地朗读我的滑板鞋一定非常interesting。
三、吹唢呐。
听我的,只要会吹,绝对是年会最耀眼的一颗星!
三
跳舞:舞蹈也是大型年会的经典项目之一,也许你要吐槽太没新意了,但是没了它也不行,街舞、探戈等这些舞蹈还是非常吸引人眼球的。当然像搞怪的舞台也不错,如鸟叔的骑马舞。
相声小品:年会离不开欢声笑语,有特色有意思的小品节目可以提升整个年会的气氛,可以自创小品或者在网上搜索一下有意思的剧本进行排演。
乐器表演:高雅的乐器表演也是年会的亮点,有特长的同事就不要藏拙了,没准因为你的出色表演,可以收获不一样的惊喜。
魔术:有才的朋友可以弄个小魔术来展现一下,当然公司经费允许的话可以请人来表演。
走秀:时尚的走秀,帅哥靓女加奇装异服也可以成为全场亮点。
男神女神季非诚勿扰:搞个相亲活动,解决一下公司剩男剩女的问题。
趣味游戏:适当的游戏可以增加现场人员的互动。
抽奖:年会上估计大家最期待的无疑就是抽奖和红包,公司不要太吝啬哦。
领导秀:领导秀,可不仅仅是领导才能表演的节目哦,如果是公司员工表演领导秀的话,这无疑是拍马屁的好机会,当然,这需要员工对自己领导的脾性习惯够熟悉,能恰到好处的调侃一下领导但又合情合理的夸了一下领导,这是非常成功的;而如果是公司领导自己表演的话,就要看各公司风格了,还要看领导自己能不能放得下身段,负责跟领导沟通的同志们可以多搜集些马云啊这些人的年会视频,各种恶搞的形象。至于领导表演神马不重要,重要的是形象一定要出位。化妆啊,服装啊,是出彩的地方,只要领导一出场,效果基本就达到了。
四
1、模仿流行歌舞。
现在越来越多8090后年轻人喜欢韩国的流行歌舞,所以年会节目当然不能少了这样的歌舞秀表演了,网友在这里向大家推荐韩国现在比较热门的歌曲:t-aracrycry、wondergirls《bemybaby》、superjunior《》、少女时代《theboys》、missagood-byebaby等等。
2、话剧相声类节目。
话剧类的节目需要创意,所以在选节目时就要根据部门人员的表演水平定节目。一般来说,都会改编《大话西游》、《雷雨》、《猪八戒》……之类的话剧。节目可以联合当年的网络热点话题,还可以到历年春节晚会找节目灵感。
3、时装表演红毯秀。
参照各大电影节的标准,要求员工盛装出席走红毯。这个节目的目的是让员工过把明星瘾,把自己最美丽的一面展现在同事面前,享受万众瞩目的感觉,是提升个人自信心的好方法。
年会节目策划方案详细流程【第五篇】
为了增进xx户外群友之间的交流和沟通,表达彼此的关怀与问候,值此辞旧迎新之际,诚邀广大群友欢聚一堂,共叙xx户外情缘!
:“辞旧迎新春,情缘群”
(周五)晚6点——10点。
:待定。
所有参加报名的群友。
:由xx户外统一组织。
1、总统筹:黄。
职责:负责整个活动策划、以及活动过程中各环节人员的分工,工作成果验收等。被分工的负责人要服从工作安排。
2、总协调:李斌。
职责:负责整个活动过程中各个任务组的衔接,协调工作,确保整个活动有序、
顺利的进行,避免内耗。另外总协调也要负责活动过程中各个环节的衔接,并。
合理安排整个年会节目,除了各人准备的节目外,另外策划组织一些其他的节。
目如歌舞、小游戏等,令节目内容多元化。
3、主持:婚庆公司。
职责:负责整个年会的主持。主持风格以风趣大方,有亲和力为宗旨,根据节目单,提前准备好台词,搭好场,尽量让整场活动散发亲切、热闹、喜庆的味道。
4、经费管理:待定。
职责:选出二人担当财务(会计、出纳)管理,负责来宾的签到及整个活动经费的收集与管理,做好整个活动的出入账明细,活动结束之前,结清帐目。
5、会场选址以及会场、舞台布置:黄牵头。
职责:负责选定年会的活动场馆,在活动前布置好会场、舞台,灯光、音响。
6、活动宣传:
职责:负责整个年会的宣传工作,比如年会横幅、节目单的制作等。建议把全年的出行活动照片制作成福来诗,做为音乐背景在活动过程中插播。
7、摄影、摄像:建议群友自助。
8、采购员:待定。
职责:负责整个活动过程中所需物品的采购,如道具、晚宴食品等的采购工作以用现场音乐设备的租赁、安装,返还工作。
1、播放全年活动精彩瞬间的幻灯片,群主致词。
2、晚宴。
3、娱乐表演,穿插小游戏活动。
:每桌xx人。
1、标准:-xx元/桌。
2、酒类:白,啤。
3、饮料:大瓶可乐、雪碧、果粒橙等。
1、奖品费用:
2、道具费用:
3、菜品、小食品、酒水及水果费用:
年会节目策划方案详细流程【第六篇】
辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办20x年度总结表彰暨20x年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题:
20x年度总结表彰暨20x年迎新年会。
二、年会时间:(时间待定)。
(1)年会策划及准备期(年月日至月日):
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期(年月日至月日):
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(年月日):
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间:年月日。
(5)三、年会地点:(待定)。
四、年会目的:
(1)对20x年公司发展成绩总结,以及制定20x年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员:(待定)。
公司全体人员,约人左右。参会人员:
六、年会设置奖项:(待定)。
七、年会预算。
八、年会分工及时间进度。
年会节目策划方案详细流程【第七篇】
举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。
团结合作,开拓未来。
某大酒店宴会厅。
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
集团精英以及销售人员。
年会主题活动分为4大部分。
1欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场。
13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始。
14:00—14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20xx做总结性发言。年会演出正式开始。
14:20—14:40文艺节目(2—3个节目)。
14:50—15:10文艺节目(2-3个节目)。
15:10—15:25抽奖1,抽3等奖10名。
15:25—15:40游戏1。
15:40—16:00文艺节目(2-3个节目)。
16:00—16:15欢送退休员工。
16:15—16:30抽奖2,抽2等奖5名。
16:30—16:50游戏2。
16:50—17:10文艺节目(2-3个节目)。
17:10—17:25抽奖3,抽1等奖3名。
17:25—17:45文艺节目(2-3个节目)。
17:45—17:55抽奖4,特等奖1名。
17:55—18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。
18:00—18:15全体员工合影留念。
18:15—21:30晚宴。
21:30晚宴结束。
(二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年xx年会”
年会节目策划方案详细流程【第八篇】
风风火火的20xx年悄然过去,春节即将来临,为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、展现正格员工的团队和创新精神、传播正格的良好形象和品牌认知,同时诠释正格的企业文化内涵,我们拟定举行正格体育20xx新春年会,具体如下:
爱你一世,员工同乐会。
二:
20xx年12月20日/20xx年1月17日前4天左右。
17:00——21:00。
待定。
正格全体员工。
正格运动卖场员工(含主管级以上人员)。
正格俱乐部员工(含主管级以上人员)。
年会特邀表演人员。
经销商客人。
特邀嘉宾。
拟定参加20xx年新春年会人数为:230人左右。
(一)项目职责及分工。
为确保20xx年会顺利举行,方便开展工作,成立专门的领导工作项目组,并下设节目策划组、舞台道具组、宣传企划组、会务管理组、技术支持组,后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人安排各小组的工作及协调各小组的之间工作。
杨楚总指挥。
戚亚文总导演。
袁艳现场导演,负责前期、当日各项工作安排,舞台整体效果,及晚会节奏把控。
孙洁、周小英晚会主持(台上的统筹)。
协助人:20xx年主持配合。
企划部晚宴现场人员调动、各项工作细化安排、紧急突发事件处理。
人事行政部晚会节目、演职人员总体统筹协调工作。
人事行政部现场宴席布置、席位安排,礼宾接待,晚宴。
企划部负责协调安排晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作。
协助人:it部。
it部音响、灯光、舞台效果的跟踪,以及舞台道具安排、协调。
协助人:酒店方。
俱乐部跟踪协调外协摄影、录像人员。
企划部负责晚会拍照事宜、宣传道具的管理、舞台与现场的连络。
it部抽奖系统的维护、使用。
各部门负责人现场秩序维护、特勤。
晚宴+领导讲话+节目表演+抽奖活动+颁奖典礼。
(一)宴席设置:
约x人。
30桌,每桌12人、酒水按订货会标准。
(二)领导讲话:
(三)节目表演:节目突出正格公司特色,向员工提供专业舞台、鼓励原创创新,如有需要则加入外请特色节目烘托气氛,节目类型不限,涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等,预计10个节目,与抽奖、颁奖活动相互穿插。
(四)抽奖活动。
(幸运好彩+喜从天降),中奖率100%。
四等奖5名300元标准。
五等奖10名100元标准。
鼓励奖180名20元标准。
第一名:x元第二名:x元第二名:x元。
(一).年会构想:
公司与职员的相互融合与历程回顾。
分享成就、表彰先进的主题盛会。
领导拜年、先进受奖、回馈员工,呈现公司上下同仁与用人之道?正格企业文化的激情诠释。
晚宴、文艺表演与抽奖互动穿插其中感受激情喜悦。
公司战略融入年会,激励职员与公司携手共创辉煌未来。
(二).年会主题。
20xx,全民同乐。
(三).年会特色。
晚宴+领导互动+节目表演+抽奖+先进颁奖。
高层领导的燃情投入,拍摄vcr。
特色的奖项设置、颁奖盛典,感动员工,激励员工贡献热情。
加入精彩节目,用更专业更震撼的演出把整台晚会推向高潮。
(四).晚会节目流程。