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实用三夏防火讲话稿精编

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三夏防火讲话稿篇1

各位领导,同志们:

我发言的题目是《统筹兼顾强化服务全力以赴抓好三夏工作》。池头集党总支辖11个村,耕地面积12000多亩,其中小麦种植面积4000多亩,面积大,分布广,济枣路、界朱路等主要交通干道穿境而过,位置敏感而特殊,防火压力和责任更为重大。池头集党总支决心按照镇党委政府的统一部署和要求,全力以赴为夏收夏种搞好服务,立足实际,提早安排,扎实推进农业结构调整和土地流转,确保圆满完成三夏安全生产的各项工作任务。在具体工作中,我们将做到以下几点:一、加强组织领导,健全保障机制打造无烟三夏

我们将把打好这次三夏安全生产硬仗,作为检验自身执行力、领导力和战斗力的有利契机,变压力为动力,切实加强领导,健全机制,成立以帮包领导为组长,党总支全体,包村干部,各村干部为成员的三夏安全生产领导小组,设立宣传、巡查和后勤三个行动组,分工负责,协调联动,为三夏安全生产提供强有力的组织保证。

1、深入宣传发动,强化禁烧意识。

会后,我们将立即进行深入动员,利用广播、标语、横幅、宣传车等多种形式,进行全方位、多渠道、大张旗鼓宣传,营造出门见标语,抬头见横幅,在家听广播,有人劝,有人管的强大禁烧声势,让每位群众都知晓焚烧秸秆的严重危害,让每一个人都知道焚烧秸秆的处罚措施,真正做到人人防火、家家防火、处处防火。

2、强化各项措施,严防火情发生。

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我们将把各项措施的落实作为安全防火工作的重中之重,借鉴以往的经验做法,坚决杜绝火情的发生。建立健全党总支、村、片三级防火监控责任网络,层层签订责任书,将禁烧任务层层落实到村、到户、到人、到地块,形成直观、形象、具体的蹲点监控格局。

3、加强队伍建设,严密防控体系。

每个村都要在重点监控点设置防火棚,防火棚数量不得少于2个,实行24小时值守制度,确保每个路段、每个地块都有人把守,形成纵到底、横到边,全天候、全方位监控体系,绝不给蓄意纵火者可乘之机。同时成立专职防火队,无火情时负责巡逻,出现火情迅速灭火,确保三夏生产万无一失,切实营造安定和谐的三夏生产环境。4、密切配合,搞好服务加快农业科技推广、提高农业科技含量,是发展农业的必由之路。我们要抓住三夏生产这一机遇,坚持在推广科技、助民致富上下功夫,用科学的办法指导农民开展三夏生产。配合农机农技有关部门抓好夏收、夏种、夏管。加强物质供应和技术指导,搞好农情调度和农机具抢修,大力普及对病虫害防治知识。

二、抓住时机调整农业结构

三夏是小麦收割的集中时期,是农作物换茬的重要季节,也是开展农业机构调整、推动农业产业化发展的最佳时段。我们要抢抓三夏这个有利时期,认真搞好农业结构调整,做好土地流转,推进现代农业发展。池头集党总支按照种植结构分为东、中、西三个部分,针对具体情况可采取不同措施。

1、东部两水泉三个村经济作物种植比例已达到95%以上,农业结构亦无需再调整,只要再搞好科技、信息服务,引导组建特色经济合作组织,打造现代,高效、绿色农业。

2、中部村庄有袁前、袁北、牟庄和望凫四个村,粮经种植比例为6:

4。要摸清情况,找清地块,具体到户。总支人员和包村干部,村两委干2

部和经济作物种植大户组成工作组,划片包干,现身说法,通过各种形式进行宣传,示范引导,以点带面,做大做强特色农业,促进农民增收。

3、西部村庄有池头集三村和洪山口四个村,粮食作物种植面积达到90%以上的比例。这四个村地处山区半山区,土地零散,水浇条件不好,沿山路段特别是界朱路两侧土质多为粘土,黑土,不适宜土豆、白菜等常种经济作物生长,青壮年劳动力常年外出务工,无能力管理经济作物。综合以上情况,为切实转变种植结构,我们决定采取以下措施:一是大力兴修农田水利设施,为种植经济作物打下基矗二是算好经济账,用增收做文章。三是成立农业合作组织,形成产、供、销一条龙,提供技术引导和服务,让种植经济作物的农户无后顾之忧。四是正确引导,政策扶持。为种植经济作物的农户搞好服务,千方百计予以扶持,制定优惠措施,积极引进绿色,高效的蔬菜,水果品种,针对适宜的农户,逐门逐户做工作,以点带片,逐步扩大战果,形成规模。

三、促进农民增收搞好土地流转

稳定和完善土地承包关系,是党的农村政策的基石,在稳定家庭经营制度的基础上,允许农民在其承包期内,根据国家有关政策有偿流转土地使用权,是现代农业发展的客观要求,不仅能实现土地资源的优化配置,而且能提高土地经营效率

1、将不适宜农户家庭承包经营的荒山丶荒丘丶荒沟丶荒滩等土地釆取招标丶拍卖丶协商等方式发包出去,充分发挥农村土地的使用效率,增加农民集体收益。

(一)对"四荒"之地进行普查,对每处荒地适宜何种经营进行基本规划,如荒山植树造林适宜何树种?荒丘是否适宜裁种果树!荒沟是否可以兴修水利兼水产养殖?荒滩是否可以开挖池塘养殖水产或者种植牧草及速生树木?

(二)鼓励劳力富裕的农户家庭联合承包适宜其经营的荒地。

(三)向社会力量招标,吸引企业丶实业家丶个人承包经营荒地。

2、鼓励农户家庭将其承包经营的土地,以转包丶出租丶互换丶转让的方式流转土地承包经营权。

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(一)整合农户家庭承包经营权,实现集约化经营:动员农户家庭自行联合,统一经营种植耕地,实现科学种田,机械化种田;

(二)种田能手流转承包经营:由种田能手与农户家庭协商流转承包种植耕地,如五保户的耕地,人口多劳力单薄的农户家庭耕地,均可流转给种田能手承包经营;

(三)杜绝农户家庭承包的土地发生撂荒丶闲田现象;

(四)查处仼何违法改变土地农业用途的行为:

根据以上思路,由各村结合自身情况自行研究制定切实可行的方案,在党总支打造一个亮点村,以促进带动党总支的土地流转工作四、树立忧患意识,积极主动地做好防汛抗旱工作

我们党总支有南北两条河流贯穿境内,汇流面积大,防洪工程体系现状标准低,部分工程老化失修严重,排水系统不畅通,个别村地势低洼,难以抗御较大洪水。我们要立足于防大汛、抗大旱,坚决克服“年年防汛不见汛,今年未必有大汛”的麻痹思想和侥幸心理,宁可信其有,不可信其无;宁可信其大,不可信其小;宁可备而不用,不可用而不备,牢牢把握防汛抗旱工作的主动权。抓好水情预报、洪水调度和汛期查险抢险三个主要环节,实现领导、队伍、方案和物料四落实,确保安全度汛。

总之,我们池头集党总支全体工作人员,将在镇党委政府的坚强领导下,以高度负责的态度,积极饱满热情,扎实苦干的作风,全力推进三夏生产顺利有序开展,以实际行动接受领导和同志们的检验,为建设和谐幸福大坞作出自己应有的贡献。

三夏防火讲话稿篇2

同志们:

今年的“三夏”工作在镇党委、政府的正确领导、精心安排下,已经圆满结束,实现了粮食丰收、安全的目标。尤其是今年的“三夏”防火工作,由于党委政府的高度重视,全体包村干部的齐心努力,各村的积极组织,可以说打了一个多年不见的漂亮仗。上上下下克服点多、面广、线长、难度大、时间紧、任务重等种种不利因素的影响,立足实际,采取强力措施,构筑秸秆禁烧“防火墙”,全镇的防火工作平稳有序,没有发生大的火情,没有火灾事故的发生,受到了市委市政府领导的充分肯定,在6月21日全市的秸秆禁烧工作总结会上,我镇被市委市政府评为全市秸秆禁烧工作优秀单位,获得一等奖,徐福军、赵建锋两位同志被市委市政府评为全市秸秆禁烧工作先进个人。今天镇党委政府在这里召开专题总结表彰大会,旨在总结经验,查找问题,以利于下一步工作。下面我主要就“三夏”秸秆禁烧的工作总结一下,一会儿张书记、刘镇长还要作重要讲话,有不妥之处,以他们讲的为准。回顾今年的“三夏”秸秆禁烧工作,主要做到了“四个到位”:

一、领导重视,组织到位

全市“三夏”生产暨防汛工作会议之后,镇党委政府多次召开党政班子会议,研究“三夏”和秸秆禁烧工作,6月2日召开了由全体机关干部、农村支书村委主任、镇直单位负责人参加的“三夏”生产暨防汛工作动员会议,下发了《xx镇“三夏”工作意见》和《关于“三夏”期间严禁焚烧秸秆的通知》,成立了由镇长任组长的镇“三夏”安全防火领导小组,继续实行班子成员包村、机关干部包村制度,各村为加强“三夏”秸秆禁烧工作,也相应成立了领导机构,专门负责“三夏”秸秆禁烧工作。镇党委政府的主要领导张书记、刘镇长“三夏”期间多次深入一线现场督导检查“三夏”,尤其是防火工作,现场解决“三夏”期间出现的问题,确保了全镇“三夏”工作顺利进行,党政班子成员统筹兼顾,克服任务重的实际,积极的深入所包村开展防火工作,我们的机关干部做到本职工作与防火工作双兼顾、两不误,坚持前半天处理本职工作,十点以后到所包村帮助工作,到夜里十点离岗,有效的保证了“三夏”工作的顺利开展。各个村也都高度重视,把“三夏”工作尤其是秸秆禁烧工作作为阶段性工作重中之重,在人力、物力、财力上全力支持,保证三夏期间无火情发生。比如往常年防火的重灾区河头村今年在镇里未开“三夏”会议之前,他们及早部署,提前召开会议,科学安排,精心组织,在“三夏”期间,两委成员身先士卒,带着防火工具亲自参加防火,抽调精兵强将,组成专业扑火队,昼夜巡逻,“三夏”期间效果非常明显。正是由于领导重视,组织到位,安排科学,才保证了今年“三夏”秸秆禁烧的良好态势。

二、营造氛围,宣传到位

实践证明,宣传工作直接关系着事业的成败。战争建国年代如此,和平年代发展经济如此,抓好秸秆禁烧工作更是如此。通过强有力的宣传,使得群众不想烧、不愿烧、不敢烧。作为镇一级层面,我们按照区域划分,出动四辆宣传车全天候、全方位、高密度的不间断巡回区村广泛宣传,形成了强大的禁烧氛围。各个村通过张贴《济源市人民政府关于严禁“三夏”期间禁烧农作物秸秆的通告》,同时利用饭前饭后,重点时段开通广播,大力宣传秸秆禁烧的重要意义和处罚措施,此外,各村按照大村50条,小村30条的标语、横幅,在村中醒目地带张贴标语,使得群众出门就可以看到标语,在田间抬头就可以标语,标语铺天盖地,主动出击,全镇形成了浓厚的秸秆禁烧氛围。西碌寨村根据地理环境,在焦克路主要的入地口都悬挂横幅,沿焦克路树木上都贴满了防火标语,并且还专门做了“禁止焚烧秸秆”的宣传小旗插在防火巡逻队员的车上,在主要路口和田间地头进行巡逻防火宣传。王寨、五龙头、尚后等村在村内主要道路、田间地头大量悬挂横幅和张贴标语,保证让村里的群众抬头就可以看到宣传标语,增强了群众的禁烧意识。

三、奖惩结合,责任到位

在“三夏”秸秆禁烧工作中,我们进一步明确具体任务,提高思想认识,强化责任落实,实行镇班子成员、机关干部包村责任制,主要职责是检查所包村的禁烧宣传情况、组织成立情况、措施落实情况以及防火队员在岗尽职情况;农村实行两委成员包片、防火队员包地块制度,每100亩地保证有2名防火队员,做到臂上有袖标,车后有彩旗,形成了逐级负责、层层落实的工作机制。省庄、尚前、西正村村支两委干部以身作则,亲自带领防火人员巡回检查,每天都在地头坚持巡逻到晚上十一二点,保证防火队员随处可见,发现火情随时出击。莲东、裴村尽管土地已经流转到大户经营,但“三夏”期间他们没敢丝毫放松,组织专门人员,一方面帮助承包大户收割小麦,另一方面开展“三夏”防火,承包户和群众都十分满意。留村主要干部“三夏”坚守防火一线,村支部书记和世忠年龄大,中暑了仍坚守岗位,夜里输液,白天坚持工作,出现了多年少见的“零火情”。

同时,我们还建立了严格的奖惩制度,对于包村领导和机关干部,“三夏”期间凡发生火情的,每处处罚100元,没有火情的予以奖励,一会在会上要进行奖惩兑现。张书记一句话,党委政府说到就要办到,奖励也是如此,一定要给大家兑现到位。各村也都对两委干部和防火队员建立了奖惩制度,做到奖罚分明,调动了全体干部和防火队员工作的积极性。

此外,大部分村都建立利益导向机制,激活农户禁烧的内在动力。因村而宜,利用经济杠杆落实禁烧工作,大部分村对农户补助的收割费在“三夏”结束后予以兑现,发现有燃烧现象的费用自理,不予发放收割费,调动了全镇农民“三夏”秸秆禁烧的积极性。休昌村、古杨树庄、东碌寨等村实行以奖代补制度,对农户承包的土地没有发生秸秆焚烧现象,在“三夏”结束后给予每人15—30元的收割费补助,对于焚烧秸秆的,除严厉罚款外,收割费一律由农户自理。同时为确保不发生火情,实行熟一块、收一块、播一块、浇一块的工作方式,极大地调动了农民“三秋”秸秆禁烧的自觉性和主动性。

四、确保落实,督导到位

决策落实之后,干部就是决定因素。人员是否在岗尽职,直接关系着各项工作的顺利进行。在今年的“三夏”工作中,我们通过加强督查力度,保证人员到位,确保党委政府决策的贯彻落实。镇党委政府主要领导张书记、刘镇长多次到基层一线检查了解机关干部包村情况和村干部的履职情况,由镇纪委、农业服务中心组成督导组,坚持普遍检查和重点抽查相结合,坚持深入一线查岗和夜里签退相结合,加大检查巡查力度,对每天干部在岗情况进行通报,记录在案,作为奖惩的主要依据。在防火过程中,老同志不顾年龄大,身体差,在高温下坚守岗位不退缩,有的几乎中暑还坚持防火一线,年轻人干劲高涨,全力以赴投入到防火工作中,才确保了今年“三夏”秸秆禁烧的良好局面。

当然,在总结成绩的时候,也存在着一些需要改进加强的工作,表现在个别村干部还不够重视,措施不够得力,个别地块还有秸秆焚烧现象,我们的极个别包村干部不能坚守岗位,有脱岗现象,这些都有待于在下一步工作中认真克服解决。

同志们,“三夏”工作已经圆满结束。繁重的工作考验着我们在座的每一位机关干部。实践证明,xx的干部是经得起风浪的,作风是扎实的,这支队伍是完全可以放心的。新的开始,新的气象,新的起色,让我们在新一届党委政府的坚强领导下,继续发扬这种不怕困难、善于挑战、奋勇争先的xx精神,励精图治,实干苦干,为xx的“三化”协调发展、为xx的美好明天做出积极的贡献。

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