教务员职责说明范例【优秀8篇】
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教务员职责说明【第一篇】
一、认真学习和执行有关客运规章制度和服务质量标准,遵守公司各项规章制度,按时上岗、坚守工作岗位。
二、高度重视安全生产工作,关注生产设备的运行状况,及时制止和处理违章行为,保证现场生产安全有序。
三、禁止非工作人员进入,注意防火、防盗,库内严禁吸烟,发现安全隐患及时报告。
四、熟悉本站营运线路、站点、里程、发车时间及班车进站情况。
五、行包快件到达后,分站点堆放,标志明晰,妥善保管,并按《快件托运单》的记录及时通知收件人,如无法联系收件人,应及时通过起运站与托运入联系处理。
六、主动热情指导收件人按要求提货,认真检查收件人的证件是否与《快运托运单》上指定的收件人相符,以防冒领、错领。
七、根据行包快件在本站保管的时间不同,作出是否需收取保管费的决定。如需收取,应按规定计收保管费。
八、认真做好行包快件交接工作,交接时必须当面点验件数,标签号码、包装等,如有疑义应即向当班班长汇报。
九、讲究职业道德,倡导精神文明,端正工作态度,不以工作方便谋私,不刁难客户及参营单位。
十、有问必答,工作主动热情,收集客户意见,及时向上级领导汇报。
教务员职责说明【第二篇】
9、按月(或阶段)及时编制销售总结分析报告;
10、监督和协调策划公司、广告公司及媒体广告发布计划的执行;
11、保持与媒体良好的沟通和联系;
12、负责项目的'广告记录及资料保存;
13、负责广告合同的内部审批手续、付款手续的办理;
14、负责项目销售资料、宣传资料、宣传品等的发外设计、印刷、制作及验收工作;
15、跟进周边项目销售动态,了解竞争楼盘销售进展以及竞争性;
16、关注并开发新媒体、新推广方式、积极了解营销广告行业创新形式。
教务员职责说明【第三篇】
1、负责变电一次专业设计工作;。
2、负责内部、外部接口资料的提出与接收;。
3、负责本专业进度、质量、成本管理及文件资料的管理和归档提交工作;。
5、负责指导本专业设计人员、实习生开展工作。
岗位要求:
1、大学专科及以上学历,电气工程及自动化、发电厂与电力系统等相关专业;。
3、熟悉国家电网设计规范和设计流程,能独立进行本专业设计工作。
岗位名称:策划专员。
所属部门:策划部。
直接上级:策划主管、策划经理。
直接下级:无。
岗位描述:按公司或客户要求策划、组织、实施各种项目活动及跟进项目进度,协助上级与媒体进行沟通,完成上级安排的其它工作任务。
1、协助上级对公司活动的策划、组织、执行、跟进、总结;。
2、负责活动策划的制定和实施,项目总体策划与定位,客户提案;。
3、针对各团队活动要求进行项目策划的总体构思,并编写策划文案;。
4、有效地与各方面开展沟通,以达到内、外方的工作要求;。
5、策划后续工作的跟进,效果的跟踪分析和总结;。
6、依公司确定的市场推广计划和方案,撰写所需宣传文案;。
7、与媒体沟通,建立媒体资源,并扩展其它推广渠道;。
8、完成上级领导安排的其他任务。
任职要求:
1、大专以上学历,一年以上相关策划或数据分析经验;。
2、较强的文字写作能力;。
3、具备较强的团队协作能力,良好的执行能力和人际沟通技巧;。
4、具备独立文案撰写和产品包装,价值提炼经验;。
1.负责电子商务网站整体运营,提高品牌影响力和成交量。
2.负责公司网站、淘宝商城店铺及各合作商家整体设计规划和运营推广指导,制定和实施网络营销推广发展规划,并做统筹控制。
3.负责行业相关数据的分析、总结,网站营运费用及预算管理、执行。
职位需求:
1.本科或以上学历。电子商务、营销相关专业尤佳。
2.策划及沟通能力强,有一定数据分析能力和文字功底。
3.熟悉电子商务平台(特别是公司独立商城网站和淘宝商城店铺)运作流程与规则。
5.有大型企业网站成功电子商务、网站运营管理案例,相关经验3年以上工作背景者优先考虑。
6.很强的创新和执行、领导能力,以结果为导向,有团队合作精神。
7.有在淘宝运营部工作者优先。
教务员职责说明【第四篇】
教务主管是分管校长领导教学工作的主要助手。教务主管在分管校长领导下,协助分管校长全面贯彻党的教育方针,组织全校教学工作。
一、制定、组织和实施学校教育教学工作计划,制定和完善各项教学常规,建立正常的教学秩序,以保证教学计划的顺利实施。
二、协助分管校长全面贯彻执行党的教育方针,按照教育教学计划,课程标准和教材的要求,妥善安排学校的教育教学工作,做好教育教学管理工作,努力提高教育教学质量。
三、根据工作需要和师资队伍情况,提出新学期教师安排初步意见,经分管校长同意,报校长办公会批准后执行。
四、选配班主任、教研组长,安排教师任课,审查教研组(或年级组)教育教学计划和教师的学科教学计划,并对执行情况进行检查和指导,有计划、有目的地参与教研组(或年级组)和备课组开展的教研活动,并指导教育教学研究工作。定期召开学校教育教学工作会议和教研组长、年级组长会议,共同研讨各科教学情况。
五、分析全校教育教学质量状况。每学期至少集中分析全校教育教学现状和趋势两次,针对共同存在的问题与年级组长和教研组长一起研究改进的措施和办法。
六、经常深入教学第一线,了解、掌握教师备课和课堂教学的实情。并做到有目的、有计划地听课,平均每学期听课不少于15节,研究课堂教学中的薄弱环节,总结教学经验。
七、组织教师学习现代教育教学理论、学习并熟悉国家教育部制订的各科《新课改标准》,根据上级有关教学要求,在教学质量管理过程中,检查各年级、各学科的教学目标完成情况,进行及时的指导与调控。
八、定期召开年级组长、教研组长会议,研究教育教学工作,通过师生座谈会、个别谈话、检查备课笔记、检查学生作业等方式,了解各学科的量和质,监控学生课业负担,听取师生对改进教学工作的意见和建议。
九、定期组织教师举办公开课、观摩课和示范课,积极组织参加上级教研部门开展的各项活动,开展改进课堂教学的研究,总结交流教学经验,培养教学骨干和学科带头人,充分发挥教学新秀、骨干教师的示范作用,对青年教师要及时给予具体指导,使他们早日脱颖而出,成为教育教学的中坚力量。
十、管理学生学籍,负责组织招生、新生入学的编班、教材(教辅)的征订、学生的转学、插班,以及毕业生的建档报名等工作,做好学生的考勤、考绩、奖惩和学籍管理工作。十一、做好教学质量检测组织工作,组织开展教学检查,安排好各项考试,及时统计、分析成绩,抓好学生的学风和考风建设。
十二、负责做好教务行政工作,安排好因公、因病、因事教师的代课,统计教师出勤情况,管理教师业务档案,合理科学地安排作息时间表、课程表,确保学科课程与活动课程的落实,组织安排好全校的学科活动、指导体育(两操)、艺术、第二课堂、卫生等工作,促进学生身心健康发展。
十三、管理学校实验室、图书馆(室)等工作,定期检查分管各室教师的工作情况,抓好图书、仪器、电化教具等教学设备的添置、管理和使用。
十四、抓好新课改的实施和校本教研制度的建立,拟定实施方案,抓好各项工作的落实。
十五、主持处务工作会议,总结交流教务处部门工作,解决存在问题,安排教务处人员值班。
教务员职责说明【第五篇】
3、办公电脑采购、维护、管理,配合完成固定资产管理工作;。
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4、办公设备的采购维护(打印机,复印机,传真机,考勤机及其它办公设备);。
5、oa系统、财务系统表单及流程开发、维护等技术支持工作;。
7、公司级会议、培训等会议支持工作;。
8、协助相关部门做好电子文档的数据备份;。
9、对下属公司it进行技术支持;。
10、协助行政工作,及其它临时工作事宜;。
教务员职责说明【第六篇】
一、根据生产计划单,做好生产前所需木材、板材、量具、模板、开料设备、订架设备、图纸等准备工作,合理安排工作生产、保质、保量,准时完成生产任务。
二、接到订单后,提前向仓库追踪特殊材料的订料进度,合理调配生产。
三、辅料(口罩、手套、枪钉、胶水等辅料)成本控制。
四、负责订货样板木工段的制作,提供物料清单,模板及配件清单。
五、负责生产用原物料,辅料及刀具工装的申购,做好跟进与检收。
六、负责各工序生产技术指导,所有货品归类放置整齐、不可占用消防通道。
七、全面控制好各工序生产质量,依据《工艺图纸》、《作业指导书》的工艺要求,负责本部门质量管控。
八、控制生产成本,杜绝成本浪费。
九、依据生产计划,准时与下工段部门做好产品配套交接。
十、跟进生产尾数,及时处理不良品。
十一、做好本部门员工计时的登记汇总。
十二、负责车间安全/卫生工作的执行与监督。
十三、督促、检查、培训车间员工严格执行安全操作规程,杜绝安全事故发生。
十四、在生产过程中出现物料质量问题及时向上级反馈;。
十五、作好员工思想教育工作,培养好员工的职业素养。
十六、监督设备(包括中央吸尘)的安全使用与日常保养、保管工作。
十七、负责木工车间的生产进度、质量、消耗、工件数量的统计,并按时上交报表。
十八、每日实际完成量,以表格填写的方式将当日生产完成数填写完整,并在下班前向厂长汇报。
十九、制定本工序5s现场管理制度和卫生值日名单表。(5s指:整理、整顿、清扫、清洁、素养)。
教务员职责说明【第七篇】
1.负责重庆地区医疗设备的市场推广工作,完成各项销售目标。
2.负责完成订单并跟进,确保产品能够及时安装,提高客户满意度。
3.参与招投标工作,协调市场、产品、销售、物流和服务部门参与项目后期工作。
4.参与市场营销活动,了解参与此类活动的客户信息和动态。
5.定期拜访客户,收集客户需求信息并形成拜访报告。
6.参与销售培训,完成市场信息的收集和分析,周期性向部门负责人汇报总结。
教务员职责说明【第八篇】
教务处是在校长和主管教学的副校长领导下的教学业务主管机构,职责范围是:
1.认真贯彻党的教育方针,负责拟订全校教学工作计划,总结教学方面各种经验;制定教学方面有关规章制度;研究并提出有关教育事业发展规划、专业设置及调整方案。
2.组织各系制定和实施教学计划、各课程教学大纲和各种教学文件;组织全校的教学研究工作和经验交流;对教学改革提出具体方案。
3.组织教材及教学参考书的编写和出版教材的审定工作,负责全校教材订单的审定工作,审批主讲教师使用的教材。
4.组织全校排课和教室的合理使用。
5.负责对教学全过程进行质量监控和管理,组织专家对每位教师的教学水平做出客观的评估。
6.对全校实验、实习、实训教学和设备进行管理。汇总审核各系制定的教学、生产、毕业实习、设计的计划和大纲及毕业答辩工作计划,并负责监督实施、掌握执行情况,写出总结报告。
7.组织制定实验室建设规划,拟定年度实验室经费预算及分配方案、拟定仪器设备购置计划,并进行投资效益评估。
8.制定实验室工作条例和有关规章制度,掌握各实验室开出实验数量、质量和水平,监督各项规章制度的执行、总结交流经验、改善实验条件。
9.负责全校实验仪器设备的购置计划、教学所需的各种材料和低值易耗品的计划审核工作,教学仪器设备的维修。
10.统一组织管理校内进行的各级各类考试的考务工作,负责学生成绩管理。
11.负责评审和颁发优秀教学成果奖。
12.负责组织全校教学工作量的计算和超工作量津贴的审核工作。