实用门卫劳务合同最新5篇
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门卫劳务合同【第一篇】
乙方：__________
鉴于乙方为 退休人员(见附件：退休证复印件)，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，共同遵守合同所列条款。
第一条 合同起始时间为：________年____月____日。
第二条 乙方承担的劳务内容要求： 全日制门卫、保安，报刊收发 ，保洁，负责大院内人员和财产安全。
第三条 甲方支付乙方劳务报酬内容标准：____月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外，经过工作情况，年终给予相当于每月50-100元奖金。
第四条工资、补贴支付时间、方式：每月初发放当月工资。发生下列情形之一，本合同终止：
一、 甲方提出终止合同;
二、 乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、 双方协商同意终止合同。
第五条 甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前一周通知对方。
第六条 本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条 因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
第九条 本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
门卫劳务合同【第二篇】
甲方(用人单位)：
乙方(被聘用人员)：
一、甲乙双方经协商，同意签订本聘书，共同遵守以下各项条款。
二、本聘书自__年__月__日起至__年__月__日止。
三、乙方职责：
1、乙方必须严格履行《门卫管理制度》，实行24小时值班制度，星期天、寒、暑假照常值班。
2、乙方负责学校防火、防盗、安全保卫工作。
3、乙方按学校作息时间和要求，按时开关学校门。
4、校门应随开随关，正常情况下处于关闭状态。
5、做好传达工作，外来人员经确认后方可入校。进出校门要填写登记簿。严禁社会上闲杂人员进出校园。
6、上、下午放学时，不允许任何学生家长骑车进校，并协助值日领导和教师维护好放学秩序。同时对校门口停放的各种车辆严加管理，确保校门畅通。
7、晚上值班时，应定时巡视校园，发现问题要及时汇报或报警。
四、甲方职责： 甲方每月付乙方工资__元整(__元)，学期末统一发放。
五、乙方不享受学校教师的福利、保障。
六、乙方如不能履行职责或不按职责要求工作，或因疏忽大意造成学校损失，学校有权随时终止本聘书并要求赔偿损失。
七、本聘书期满后，甲乙双方协商是否续订聘用。同意续订，办理续订手续;不同意续订，期满聘用关系即行中止。
八、此聘书的效力只适用于条款中约定的内容，其他情况与本聘书的订立没有任何关系。
九、本聘书一式三份，甲乙双方各执一份。
十、本聘书自起生效。
甲方：乙方：
签订日期：
门卫劳务合同【第三篇】
协议期限：本合同从xx年 月 日起至xx年 月 日止，有效期一年。三、甲方职责1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。2、按时发放工资，不得拖欠。3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。四、乙方职责1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。2、执行勤务时，必须着装统一保安服装，佩戴统一保安标志，并持有保安人员工作证件。2、工作时间：每天上午6：3——12：，下午13：3——18：，星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整，双方共同协商。3、必须做好每日值班记录，来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。
。双方签字即具法律效力。甲方签字（章）： 乙方签字（章）：
门卫劳务合同【第四篇】
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甲方：
乙方：
鉴于乙方为 退休 人员(见附件：退休证复印件)，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，共同遵守合同所列条款。
第一条 合同起始时间为：________年____月____日。
第二条 乙方承担的劳务内容要求： 全日制门卫、保安，报刊收发 ，保洁，负责大院内人员和财产安全。
第三条 甲方支付乙方劳务报酬内容标准：____月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外，经过工作情况，年终给予相当于每月50-100元奖金。
第四条工资、补贴支付时间、方式：每月初发放当月工资。发生下列情形之一，本合同终止：
一、 甲方提出终止合同;
二、 乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、 双方协商同意终止合同。
第五条 甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前一周通知对方。
第六条 本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条 因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
第九条 本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
门卫劳务合同【第五篇】
甲方(施工单位)
名称：
甲方代表人(委托代理人)：
乙方(劳动者)
姓名：
性别：
籍贯：
居民身份证号码：
甲乙双方根据《_劳动法》及有关法律、法规，遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本协议。
一、劳务协议期限
第一条甲、乙双方选择以下第(x)种形式确定本协议期限：
1、固定期限
本协议于xx年x月x日生效，到xx年x月x日终止(如有试用期，则试用期从xx年x月x日到xx年x月x日)。
2、以完成一定的工作任务为期限
本协议生效日期为xx年x月x日;以乙方完成工作任务为合同的终止期限。
二、工作内容和要求
第二条乙方同意根据甲方的工作需要，在(地点)从事工种(岗位)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求和所从事工种(岗位)的工作标准、职责范围，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
第四条经双方协商一致，甲方可根据工作需要对乙方的工种(岗位)及薪金进行调整。
三、劳动条件和劳动保护
第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。
第六条甲方根据生产需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第七条甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的安全生产制度及本工程的相关要求，严禁违章作业，预防劳动安全事故，减少职业危害。
四、工作时间及劳动报酬
第八条甲方安排乙方按照下列第()种工时制度:
1、不定时工时制度(适用于施工生产用工)。
2、综合计算工时制度(适用于施工生产用工)。
3、其它工时制度：
第九条乙方按规定完成工作任务的，甲方按月发放乙方工资。
甲方实行下列第()种薪酬标准：
1.按日薪计算工资，其工资标准为x元/日;
2.按工作量计算劳动报酬，单位工作量标准为x元。具体金额以甲乙双方核对确认为准。
3.参与班组共同完成施工任务的，按班组结算额及其内部协商分配。
4.其它劳动薪酬标准：
双方约定的劳动报酬不得低于施工所在地最低工资水*。甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清未支付给乙方的劳动报酬。
第十条甲乙双方约定以上劳动报酬包含了甲方所应缴纳的工伤保险等其他社会保险费用，乙方的工伤保险等其他社会保险由乙方自行负责。
五、劳动纪律和劳务协议的变更、解除、终止
第十一条乙方应严格遵守甲方的各项管理制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
第十二条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：
(一)经证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;
(三)因严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大利益损害的;
(四)有违法犯罪行为的;
(五)其它因乙方原因造成无法履行协议的情形。
第十三条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：
(一)甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(二)甲方不能提供必要的劳动条件和劳动保护;
(三)甲方未按照本协议规定支付劳动报酬的;
(四)其它因甲方原因造成无法履行协议的情形。
第十四条如需变更、解除、终止本协议，应提前通知对方，不得擅自变更、解除、终止本协议。
六、违约责任、劳动争议处理及其它违约责任
第十五条双方因履行本协议发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日
内向工程所在地有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁或依法向当地人民法院提起诉讼。
第十六条甲方依法制定的其它规章制度作为本协议的补充条款，具有同等法律效力。
第十七条本协议其它未尽事宜，由甲乙双方另行协商。
第十八条本协议自甲乙双方签字之日起生效。本协议一式三份，甲乙双方各执一份，备案一份。
第十九条双方约定的其他事项：
甲方(公章)：
乙方签字(按手印)：
签字日期：xx年x月x日
甲方代表人签字：
(委托代理人)
签字日期：xx年x月x日