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员工社保协议书(最新8篇)

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员工社保协议书【第一篇】

甲方:

乙方:

乙方与乙方担保人是关系,乙方因需在北京市享受医疗保险等待遇,特向甲方申请挂靠社会保险关系。经友好协商,甲、乙双方自愿达成如下协议:

一、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续,每月为乙方缴纳社保费用,标准为:元/月,该费用全部由乙方个人负担,乙方需在每月15号之前将需缴纳的社保费用汇入甲方银行账号。

二、乙方不去甲方上班,不提供实质劳动,甲乙双方不存在劳动关系,甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

三、乙方在此期间发生人身意外伤害等,应向第三方主张侵权索赔,甲方不提供乙方工伤待遇。

四、乙方的联系地址、电话及手机如有变化,应在十日内书面通知甲方。

五、乙方应严格履行本协议,乙方担保人自愿承担乙方不履行本协议所造成的一切后果。

六、本协议书签署后生效,一式两份,甲乙双方各持有一份。

甲方:乙方:

乙方担保人:

日期:__年__月__日日期:__年__月__日

员工社保协议书【第二篇】

甲方:

法人代表:

乙方:

身份证号码:

因乙方个人原因,于_____年_____月_____日向甲方提出申请,由甲方为其代缴养老保险、医疗保险和工伤保险(以下简称“社保”),经双方协商一致,达成如下协议:

7、乙方如未按期支付社保费用,甲方有权停止办理乙方的代缴社保事宜。根据友好协商原则,甲方在停止办理乙方社保事宜5天前友好通知乙方。若因此引起纠纷,双方应友好协商解决。

8、本协议一式贰份,双方各执壹份,自双方签署盖章之日起即生效。

甲方:(盖章)乙方:

日期:日期:

员工社保协议书【第三篇】

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:_____________(以下简称乙方)身份证号:

乙方于___年___月___日到甲方工作,双方签订了为期年的《劳动(务)合同》。在此期间,甲方同意为乙方缴纳社会保险,因乙方考虑从工资中扣除个人承担的缴费部分会影响工资收入,经乙方书面申请,乙方自愿放弃甲方为乙方办理社保,并双方达成如下条款:

一、乙方自愿放弃办理社保,并承担因未办理社会保险而产生的任何状况,如在办理社会保险后理应由社保机构承担的利益损失部分,由乙方自行全部承担。

二、经乙方申请,甲方不强制为乙方办理社会保险。

三、在工作期间,如有需要,乙方可以重新以书面形式向甲方申请为其办理参保手续。甲方接到申请后,按照社保机构的规定,从社保机构同意受理乙方参保的当月起,为乙方办理社会保险。甲方按规定从乙方工资中代扣代缴应当由乙方承担的`参保费用。

四、本协议是基于乙方申请而签订,今后凡因履行本协议引起的任何经济、法律责任(包括行政部门对甲方的处罚),均由乙方承担。

五、本协议一式两份,甲、乙双方签字、盖章后生效,望共同遵守。

甲方(盖章):乙方(盖手印):

年月日___年___月___日。

员工社保协议书【第四篇】

外部人员挂靠买社保协议书甲方:乙方:身份证号码:

住所地:联系电话:甲乙双方本着自愿的原则,经过友好协商,在公平、诚实、信任、平等的基础上,就乙方请求甲方以参保单位的名义挂靠买社保的相关事宜,达成如下协议:

一、本协议属平等民事主体之间订立的协议,甲乙双方非属《劳动合同法》定义的劳动关系,不受劳动合同法条款的约定和调整。

二、乙方为了享受社会保险所代来的福利,自愿将甲方作为参保单位并请求甲方挂靠买社保,乙方承诺严格遵守和服从甲方的有关管理规定。

三、甲方在为乙方办理挂靠社保时,乙方应提前向甲方提供所需资料:填写完整的《社保新增变更申请单》、身份证复印件、户口薄复印件(户主及本人页)、失业手册、相片、计划生育证;需要制作社保卡的还需要提供数码回执一张及20元工本费。

四、由于乙方和甲方之间并不存在雇佣关系,乙方不去甲方处上班,不提供实质劳动,不受甲方管理,因此乙方不得以任何理由向甲方提出劳动支付请求,甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇,乙方不得对外代表甲方履行任何职务行为;乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

五、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续,每月为乙方缴纳社保费用,标准为:()元/月,或按当地政府每年度调为基准,该费用由乙方全额负担,乙方于本协议签订后3日内,按最少按一次性支付三个月或半年保险费用和残疾保障金费用(见第六条),若有亲属在挂靠单位就业,征得亲属同意在其工资中全额代付挂靠所产生的费用,(如今后社保调整数额或乙方所交纳的费用不足时,乙方在接到甲方通知后2日内必须补足费用,否则造成乙方损失乙方自行承担)。

六、由于乙方在挂靠单位占有职工人数,根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《广州市按比例安排残疾人就业办法》、广东省残疾人就业保障金征缴暂行办法》等规定,按公司在职职工年平均人数的.%比例安排残疾人就业,未安排,应缴纳相应保障金为:1人×%×市在职年均工资54495×80%由乙方负担占公司职工人数的保障金()元/年。

七、由于乙方并不属于甲方的员工,乙方在甲方购买社保期间,甲方无义务为乙方购买雇主责任险,乙方所有的社会、法律、安全问题均由乙方自行承担,与甲方无关。

八、乙方在以甲方为参保单位期间,乙方在此期间发生人身意外伤害等,甲方不提供乙方工伤待遇,如果乙方的言行对甲方的经济、声誉等问题造成了不良的影响,其责任和后果乙方全部承担。

九、乙方在以甲方为参保单位期间,若乙方达到法定退休年龄及退休条件时的前2个月,甲方为乙方办理停保手续,而推向社会化管理办理退休,并由乙方自行办理退休手续,甲方不承担任何责任与费用。

十、本协议所有条款及内容协议各方均负有保密的责任,未经甲方的同意,乙方不得向除甲乙之外的第三方披露其中的任何信息。否则所造成的损失及连带责任由乙方全部承担。

十一、乙方应严格履行本协议,如有违反,甲方保留退工权利,乙方同时应返还甲方为乙方支付的全部社保费用。同时乙方退保时应提前一个月以书面通知甲方不再参保,若甲方因经营原因,随时可以办理停保,不需挂靠单位负任何责任,一切由乙方负担。

十二、本协议未尽事宜,可通过友好协商解决。

十三、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。本协议经甲乙双方签字盖章(指模)及甲方为乙方办理缴纳社会保险费后生效。

甲方:

乙方:

日期:__年__月__日

员工社保协议书【第五篇】

甲方:乙方:身份证号码:住所地:联系电话:

甲乙双方本着自愿的原则,经过友好协商,在公平、诚实、信任、平等的基础上,就乙方请求甲方以参保单位的名义挂靠买社保的相关事宜,达成如下协议:

一、本协议属平等民事主体之间订立的协议,甲乙双方非属《劳动合同法》定义的劳动关系,不受劳动合同法条款的约定和调整。

二、乙方为了享受社会保险所代来的福利,自愿将甲方作为参保单位并请求甲方挂靠买社保,乙方承诺严格遵守和服从甲方的有关管理规定。

三、甲方在为乙方办理挂靠社保时,乙方应提前向甲方提供所需资料:填写完整的《社保新增变更申请单》、身份证复印件、户口薄复印件(户主及本人页)、失业手册、相片、计划生育证;需要制作社保卡的还需要提供数码回执一张及20元工本费。

四、由于乙方和甲方之间并不存在雇佣关系,乙方不去甲方处上班,不提供实质劳动,不受甲方管理,因此乙方不得以任何理由向甲方提出劳动支付请求,甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇,乙方不得对外代表甲方履行任何职务行为;乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

五、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续,每月为乙方缴纳社保费用,标准为:()元/月,或按当地政府每年度调为基准,该费用由乙方全额负担,乙方于本协议签订后3日内,按最少按一次性支付三个月或半年保险费用和残疾保障金费用(见第六条),若有亲属在挂靠单位就业,征得亲属同意在其工资中全额代付挂靠所产生的费用,(如今后社保调整数额或乙方所交纳的费用不足时,乙方在接到甲方通知后2日内必须补足费用,否则造成乙方损失乙方自行承担)。

六、由于乙方在挂靠单位占有职工人数,根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《广州市按比例安排残疾人就业办法》、广东省残疾人就业保障金征缴暂行办法》等规定,按公司在职职工年平均人数的%比例安排残疾人就业,未安排,应缴纳相应保障金为:1人×%×市在职年均工资54495×80%由乙方负担占公司职工人数的保障金()元/年。

七、由于乙方并不属于甲方的员工,乙方在甲方购买社保期间,甲方无义务为乙方购买雇主责任险,乙方所有的社会、法律、安全问题均由乙方自行承担,与甲方无关。

八、乙方在以甲方为参保单位期间,乙方在此期间发生人身意外伤害等,甲方不提供乙方工伤待遇,如果乙方的言行对甲方的经济、声誉等问题造成了不良的影响,其责任和后果乙方全部承担。

九、乙方在以甲方为参保单位期间,若乙方达到法定退休年龄及退休条件时的前2个月,甲方为乙方办理停保手续,而推向社会化管理办理退休,并由乙方自行办理退休手续,甲方不承担任何责任与费用。

十、本协议所有条款及内容协议各方均负有保密的责任,未经甲方的同意,乙方不得向除甲乙之外的第三方披露其中的任何信息。否则所造成的损失及连带责任由乙方全部承担。

十一、乙方应严格履行本协议,如有违反,甲方保留退工权利,乙方同时应返还甲方为乙方支付的全部社保费用。同时乙方退保时应提前一个月以书面通知甲方不再参保,若甲方因经营原因,随时可以办理停保,不需挂靠单位负任何责任,一切由乙方负担。

十二、本协议未尽事宜,可通过友好协商解决。

十三、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。

本协议经甲乙双方签字盖章(指模)及甲方为乙方办理缴纳社会保险费后生效。

甲方:乙方:

亲属代付费用人:

日期:年月日

员工社保协议书【第六篇】

银行账号:

开户行名称:__________________支行。

乙方担保人:

乙方:性别:身份证号:

乙方与乙方担保人是关系,乙方因需在北京市享受医疗保险等待遇,特向甲方申请挂靠社会保险关系。经友好协商,甲、乙双方自愿达成如下协议:

一、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续,每月为乙方缴纳社保费用,标准为:元/月,该费用全部由乙方个人负担,乙方需在每月15号之前将需缴纳的社保费用汇入甲方银行账号。

二、乙方不去甲方上班,不提供实质劳动,甲乙双方不存在劳动关系,甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

三、乙方在此期间发生人身意外伤害等,应向第三方主张侵权索赔,甲方不提供乙方工伤待遇。

四、乙方的'联系地址、电话及手机如有变化,应在十日内书面通知甲方。

五、乙方应严格履行本协议,乙方担保人自愿承担乙方不履行本协议所造成的一切后果。

六、本协议书签署后生效,一式两份,甲乙双方各持有一份。

甲方:乙方:

乙方担保人:

日期:___年___月___日日期:年月日

甲方:公司。

员工社保协议书【第七篇】

身份证号:________。

甲乙双方本着平等、公平原则签订本协议。

一、甲方为乙方自__年__月__日至__年__月__日购买保险,乙方须自行承担所有的保险费用(参保包括:养老、医疗、失业、工伤、生育)。社保缴费基数按照乙方要求基数,并不低于社保缴费基数下限缴费。每年须补缴的社保费基数差额由乙方在下一个交费周期交齐,具体费用以当期缴费明细为准。

二、自__年__月__日开始缴费,如未按时缴费,甲方有权单方面终止本协议。

三、每月缴纳社保缴费金额:________。

四、服务费每月_____元。

五、如乙方需要报销生育津贴及产前检查,需要提供社保要求的资料,并另付500服务费。

六、乙方在购买保险期间,需持社保卡去就医,本单位不负责医疗保险报销事宜。

七、乙方在此期间发生人身意外伤害等,应向第三方主张索赔,甲方不提供乙方工伤待遇。

八、乙方不去甲方上班,不提供实质劳动,不受甲方管理,甲方无需支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

九、乙方联系方式如有变化,乙方应在十日内书面通知甲方。

十、若乙方违反本协议要求,甲方有权单方面终止本协议。

十一、本协议一式两份,双方各执一份。

甲方:_____________有限公司。

日期:__年__月__日

乙方(签字):________。

日期:__年__月__日

委托代理人:________。

日期:__年__月__日

员工社保协议书【第八篇】

甲乙双方本着平等、公平原则签订本协议。

一、甲方为乙方自____年____月至____年____月购买保险,乙方须自行承担所有的'保险费用(参保包括:养老、医疗、失业、工伤、生育)。社保缴费基数按照乙方要求基数,并不低于社保缴费基数下限缴费。每年须补缴的社保费基数差额由乙方在下一个交费周期交齐,具体费用以当期缴费明细为准。

二、自____年____月开始缴费,如未按时缴费,甲方有权单方面终止本协议。

三、每月缴纳社保缴费金额:________。

四、服务费每月_____元。

五、如乙方需要报销生育津贴及产前检查,需要提供社保要求的资料,并另付500服务费。

六、乙方在购买保险期间,需持社保卡去就医,本单位不负责医疗保险报销事宜。

七、乙方在此期间发生人身意外伤害等,应向第三方主张索赔,甲方不提供乙方工伤待遇。

八、乙方不去甲方上班,不提供实质劳动,不受甲方管理,甲方无需支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外,不得对外代表甲方履行任何职务行为。

九、乙方联系方式如有变化,乙方应在十日内书面通知甲方。

十、若乙方违反本协议要求,甲方有权单方面终止本协议。

十一、本协议一式两份,双方各执一份。

乙方(签字):________日期:_________年____月_____日

委托代理人:________日期:_________年____月_____日

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